1、警察学院管理制度警察学院管理制度中国刑警学院本科生督察队管理办法发布日期：2011-04-19 | 文章来源：警英网一、 督察宗旨：切实贯彻执行公安部人民警察内务条令、公安院校警务化管理规定和中国刑警学院学生手册，制止和纠正学生中的违法、违规和违纪行为，促使学生养成良好的思想品质和纪律作风，保证学校正常的教育教学和生活秩序。二、督察原则 （一） 客观公正原则： 督察工作需要客观、准确的了解情况，讲真话，报实情，要善于发现和勇于反映工作中带有全局性、倾向性的问题，做到纪律面前人人平等。各督察队员在日常执岗过程中，从实际出发，根据客观事实，公平公正的对违纪的同学进行纠察。（二） 文明督察原则： 文
2、明督察是督查工作的根本工作方法，主要运用现代文明的理念与手段，通过倡导全新人文价值观这一主线，催生校园新风貌，树立良好的校风校纪。（三） 全面督察原则： 全方位的督察工作是我院规范化建设的强力保障和坚实基础，应积极拓展督察工作的内涵和外延，并将督察工作触及到队伍管理、学风建设等深层次领域，标本兼治、全方位多角度的促进队伍建设。（四） 依章督察原则：培养警务督察程序化观念，从而使我院督察工作真正体现出依章督察的特性，只有严格遵守章程做到到位而不越位，才能更好的体现出权威性，因此，督察队员要增强程序观念，依章督察。（五）及时高效原则把抓落实、重实效作为督促检查工作的出发点和落脚点，并贯穿于督促检查
3、的全过程，要讲究效率，求质量，重效果，同时要注意和防止形式主义。在检查中遇到问题应快速如实的向上级汇报，并能够及时的向上级反映督查工作中存在的问题。三、督察队员职责：（一）严格依据中国刑警学院学生手册的有关规定对本院本科生进行执勤督察。 （二）严格服从督察大队领导的安排和调遣，按规定时间准时上岗，认真负责完成好组织交给的任务。 （三）详细地记当天的督察情况，向带队组长汇总情况。 （四）在检查中，对违纪的学生进行如实登记，情节严重的及时上报。（五）严格按照督察大队的统一着装要求上岗，举止端庄，动作规范，以身作则，文明督察，积极主动，认真负责。（六）以事实为根据,以规章制度为准绳，公平、公正，以理
4、服人，严禁徇私舞弊和私改记录。（七）严格遵守学院、大队、中队的各项规章制度，不得影响上课和正常教学、生活秩序。（八）虚心接受来自各方面的意见和建议，不断改进和完善工作方法。（九）把督察队的利益放在首位，不计较个人得失，责任心强，吃苦耐劳，工作中团结协作、相互配合，相互监督。四、日常管理： 督察队员除服从学生处、大队、中队的管理外，严格服从督察队的组织安排。（一） 队员的入队和退队：1入队：督察队员在全校学生中公开招聘和选拔。由本人申请，区队投票，中队、大队审查通过后，参加督察队组织的公开竞聘和面试，初定名单后报学生处审批。具体条件如下：（1）大一推荐入队的队员，要求学习成绩及警察基本素质学分均
5、排名在区队总人数的前15%；（2）大二推荐入队的队员，要求学习成绩及警察基本素质学分均排名在区队总人数的前25%；（3）大三推荐入队的队员，要求学习成绩及警察基本素质学分均排名在区队总人数的前40%；（4）凡被荐到督察队工作的学生，需在中队进行民主测评。测评的结果，作为学生进党校、入党的民主测评依据。督察队员优先考虑进党校及入党。每学期按军体区队长的量化加分给予加分。督察队每学年按比例评出优秀督察队员。2退队：原则上不允许中途退队，一般在大四上半学期办理退队；因特殊情况要求退队的需本人提出申请，报学生处审批。（二）日常纪律：1. 值岗时如有特殊情况不能正常值岗，必须向组长请假并请其他队员替岗，
6、对无故旷岗给予周例会上通报；2. 因故不能参加例会者，向学生处老师、队长和本组组长请假；3. 队员互相替换值岗应向队长和带队老师汇报；4. 在检查中不得有徇私舞弊、包庇本大队、本区队或老乡同学的行为，违者给予周例会通报，严重者经队委会研究给予处理；5. 表现不积极，工作不主动，受警告以上处分的队员给予开除处理；6. 不服从管理，严重影响督察日常工作的给予周例会通报；五、督察内容（一）警容风纪督察：违反人民警察着装规定和中国刑警学院学生手册未按规定着装的； （二）学习纪律督察：不遵守自习纪律，上课时间睡觉、看电视或在宿舍，校园内逗留及违反学习（上课、自修、早读）纪律的行为；（三）封闭区管理督察：
7、无证出入封闭区，强行冲岗，攀爬护栏、围墙的； （四）宿舍管理制度督察：在宿舍乱倒水、乱扔废弃物，带饭菜进寝室，起哄闹事，抽烟打牌，点蜡烛，私拉乱接电线，损坏公物的；（五）卫生督察：寝室卫生、教室卫生及公共环境卫生打扫不符合标准的情况；（六）一日生活制度督察：违反集合、就餐、就寝秩序及其他违反日常行为规范的行为。（七）文明行为督察：吸烟、喝酒、乱丢乱扔、乱涂乱画、破坏公共卫生、损坏公物、毁坏花草树木等违反公民道德行为； （八）其他。 六、检查方式(一) 督察检查分为早操检查,课前列队检查,学院门岗检查和晚自习校园内检查。(二) 日常检查。每组分别组织各自的督察活动，负责全天的检查任务。(三) 定
8、期检查。组织部分或全部督察队员在一定时期内进行突击和大型检查。 1. 突击检查。临时组织一到两组队员对全院重点位置进行检查，一周进行一到两次； 2. 大检查。全体队员参加，对全院进行全面细致的检查，一般为两周进行一次。七、管理制度（一） 例会制度：1学生处督察队每周定期召开一次工作会议，由督察长召集。必要时督察长可以随时召开，部署警务督察工作，并对工作中存在的问题及时进行讨论和解决；2每周一次例会，全体队员出席参加，无特殊原因不得缺席；3学生处视情况召开队委会成员会议，由学生处召集；4各组每周召开一次组内会议，由组长召集。（二）训练制度1. 督察队每周进行一次军事力能素质训练，提高队员身体素质
9、和执勤检查中的行为动作规范，树立严格严谨公正文明的队风；2.全体督察队员必须参加每周的军事体能素质训练，无特殊原因不得擅自逃避训练；3. 学生处对督察队员的体能素质执行定期检查考核，不合格者进行补训，体能素质多次考核不合格者予以辞退处理；4. 军事体能素质训练由学生处统一组织训练，专人进行负责考核。（三）讲评制度1. 每组在值岗当天进行讲评，汇报总结当天工作中存在的情况问题，并传达上级的指示安排。2. 督查队每周举行例会时对本周督查工作进行讲评，肯定一周的工作成绩，提出问题予以商讨解决，同时安排部署下一周的工作； 3. 队委会定期举行讲评，各成员分别汇报总结各自工作情况和存在问题，交流经验，统一思想，同时分配日后的具体工作任务；（四）奖惩制度 1. 综合每个督察队员的工作纪律、工作实效及民意反映情况，对督察队员实行奖励，评选学生干部、三好学生、优秀共青团员、优秀督察队员等，给予一定的奖励，并颁发荣誉证书。 2. 对于在参与处理学校突发事件、紧急抢险、预防灾害事故和安全事故中成绩突出者，予以嘉奖、记功。 3. 对优秀督察队员在就业时在同等条件下优先推荐工作。4. 督察队员对工作不负责任或循私舞弊，造成不良影响的，学校将依据相关规章制度予以处理。督察队员违反校纪校规的将从重处理。（五）办公室管理制度1队部办公室由督察队长管理，为日常办公、存放督察装备及开会时使用；
