1、农场职工代表大会工作报告与农场非公企业建立党组织工作方案汇编农场职工代表大会工作报告与农场非公企业建立党组织工作方案汇编农场职工代表大会工作报告各位领导、代表同志们大家好：这次职工代表大会主要任务是：深入学习贯彻农场七届七次职工代表会和农场一号文件精神，认真总结“xx“发展成就，精心描绘“xx“发展蓝图，奋力建设现代化大农业“新三区“。全面总结我区工作，认真落实管理区重点工作，即以、农场党委（扩大）会议精神为指针，以“强农、兴工、建城、活贸、快牧、富民“十二字方针为抓手，科学发展抓机遇、强化管理创新业，为实现我区更好、更快和谐发展而努力工作，为此我代表鸭绿河农场第四管理区，向大会予会人员做管理
2、区工作报告，请予审议。一、工作回顾在过去的一年，我们管理区在农场党委的正确领导下，在农场各部门的严格要求指导下，紧紧围绕年初制定的奋斗目标而努力工作，面对多年不遇的自然灾害，管理区领导班子、职工、各种植户克服困难，坚持标准创造性地工作，获得了好的收成和好的效益，人均收入达（）万元。同时我区和谐整体搬迁了原七区，使原七区的职工群众享受到农场的改革成果，住上了温暖明亮的楼房。圆满完成了的全面工作和各项生产指标。-农业生产上标准加大农业生产环境治理工作。我区总耕面积9.5万亩，其中水田面积（）亩，旱田玉米大豆（）7亩，经过管理区职工群众的共同努力，100包满种严，全面完成生产任务，实现粮豆总产（）万
3、吨。这些成绩的取得，主要得益于十个方面：一是进一步调整了种植业。今年比上一年新增水田面积（）亩，增强了农业的抗灾能力，提高粮食总产（）吨。二是全面提高了农业生产标准。在今年阶段性灾害天气面前，我们始终坚持农时是第一标准，强化全程标准化管理。实现了水稻生产5个“十天“(即播种十天、水整地十天、插秧十天、收获十天、秋翻地十天)。通过新技术推广、科技培训和示范户的引领作用，种植户的科技意识明显增强，农业生产标准有了大幅度提高。三是强力推进了农业生产环境治理。今年我们紧紧围绕“池、埂、格田、路“棚、房、泡子、树“十个字八个方面，狠抓了农业生产环境治理工作，量化了田间标准。在一年工作中，我们管理区坚决贯
4、彻农场的质量效益农业，坚持科学种田，向标准要有效益，同全体职工、各种植户一道，克服困难、共渡难关，为种植户、职工群众解决短缺生产资金达（）余万元，保质保量地完成了全年生产任务，在黑色越冬和明年生产准备上，通过大家的努力、克服了今年封冻早，机车少的难题，完善了（）栋大棚高台育秧基地的秋做床、苗床土准备等工作，为明年生产打下了坚实的基础。四是加大农机管理力度。我们管理区在农机管理上力求更新、强化管理、高标准、严要求，依法治机，坚持“农机六统一“工作，彻底清除无牌无证、无安全装置的机车参加作业，抓住国家及农场好的政策，大力宣传动员职工、种植户购买新型大型机车，今年我们管理区又新增加购买水田、旱田收割
5、机（）台，整地机车554以上拖拉机（）余台，洋马高速插秧机（）台，普通六行插秧机（）台，割晒台和拾禾台各（）台，减轻了生产上的压力，为种植户抢抓农时标准化作业争取了主动作用。在农具厂管理和农机具停放上，管理区舍得投入，管理得当、停放整齐、清洁干净，达到全年无杂草、无积水，为有机户创建了好的工作环境。五是发展畜牧业走富民之路。今年我区现有养殖户（）户，养殖绒山羊（）只，出售（）只，现有（）只，养猪（）头，出售（）头，现有（）头。在全年工作中我们为养殖户提供优化服务，积极为养殖户创造条件，优先安排饲料地，严格执行农场畜牧工作的规定和要求，执行农场在畜牧发展工作上出台的优惠政策，帮助协调解决饲料饲草
6、短缺问题，并大力宣传发展畜牧业，走自营经济之路。六是加强林业管理，保护生态环境。我区严格执行林业法和有关规定，按照农场林业部门的要求，保质保量地完成绿化植树任务，对人工林进行了清理和整修，同时加大护林放火的教育和宣传，开会就讲，相互监督，上下齐抓，并在人员流动性大的地方设宣传牌，完成了绿色通道的准备工作。七是安全生产制度化责任化。建立健全安全组织机构，全面落实安全生产责任，做到党政领导亲自抓负总责，分管安全领导具体抓，分组包片，实行安全生产汇报制。加强辖区内的全员安全教育，教育面要达到100%，教育签字率必须达到100%。积极预防安全事故，坚持月排查制度，加大安全隐患排查整改力度，确保做到安全
7、责任重于泰山。全年安全无事故。八是认真做好综合治理工作确保管理区安全稳定。在综合治理工作中，我区认真落实平安管理区创建工作，做到了有计划，有措施，对辖区内的外来人员及流动人员做到详细排查，进行教育，健全组织，落实责任。健全配齐各项组织，特别是“三会、三员一长、一室、一队“全部落到实处，并与居民各户签订治安管理责任状。九是坚持场务公开建立互作平台。在各项工作中我们坚持民主，让职工群众参政议政，全面实施民主管理、民主监督、民主议事，使场务公开工作在坚持中深化，在完善中突破，使领导与职工、种植户之间沟通打造互动平台，全面实施阳光工作制度，并落实责任，真正做到公开的合理性，真实性，准确性。十是走文明之
8、路建文明之区。在精神文明建设上，我区组织职工群众进行有计划的学习，并在各节假日举行活动（）次。同时我区在农场的优惠政策鼓舞下，和谐整体搬迁了原四区（）户职工住户，使原四区的职工群众享受到农场的改革成果，住上了温暖明亮的楼房。同志们，的各项工作在大家的共同努力下下，取得了一定的成绩，但还存在着许多不足，让我们总结经验、查摆不足、团结一心、扎实做好的各项工作。二、工作计划农场的总体要求是：以分局党委（扩大）会议精神为指针，以“强农、兴工、建城、活贸、快牧、富民“十二字方针为抓手，全力建设现代化大农业“新三区“促进农场经济社会又好又快、更好更快发展。为此我区要紧紧围绕在农场党委的周围，认真领会研究，
9、深入谋划发展，详细计划工作，开拓进取求新。我区重点工作：一是强化大农业生产标准化，增加职工群众收入，二是坚持执政为民，在转变领导干部作风上实现新突破。我区奋斗目标是：“即：种地（）万亩，产粮（）万吨，经营总盈利（）万元，人均收入（）万元。为实现这一奋斗目标，我们要调动一切积极因素，组织和凝聚职工群众、各种养殖户，万众一心，团结奋斗，战胜困难，励精图治，向科技要效益，向每一寸土地要价值。为此，我们要做好以下工作。-农业生产向标准化、效益化、模式化方面发展。一是合理利用土地；针对我区地号面积小的，低洼的，能连片的，要加大连片力度，扩大种植面积，达到规模时马上改种水田，确保低洼地创出好效益。二是扩大
10、水稻生产；水稻是作物中铁杆作物，有一定的保险性，效益大，同时我们也要充分认识到水稻生产在抗御自然灾害、稳定粮食生产和职工增收方面起到的重要作用，我们不要心存乱意，要看清形式的发展，确保我们的成果不受损失。三是质量效益农业；大力推进农业标准化工程，今年我区必须严格按照农场的质量方案实施，技术人员严格把关，如有指挥不当，达不到标准的，管理区追查责任，一切损失自付，对不服从管理的种植户，管理区将终止合同，并扣罚违约金和合同定金。四是实现10个100；芽种统供100%、肥料统供100、大棚高台育秧100、飞机航化100、标准化作业100、清趟田管理100、黑色越冬100、机车入库100%、干部包片10
11、0。五是加大科技示范户的量化、引领、示范作用。六是晒场管理；对晒场管理员要落实责任，确保入场的粮食及物品，不酶、不丢失，台面清洁干净，四周无堆集物，无杂草，台面保持完好无以外损坏，一但损坏由当事人负责全面损失。-强化农机管理加大农机具更新步伐。一是加强农机队伍建设，培养培训有素质、有技术、有健康思想、安全意识强的农机队伍人员，管理区将利用农闲时请机务科专家对有机户进行培训。二是进一步加快农机具更新步伐，利用国家惠农政策和农场的优惠政策，动员种植户积极购买先进机械，100%完成农场下拨机车量数，提高农机保有量和农业机械化程度。三是继续坚持农机“六统一“工作，彻底清除无牌无证、无安全装置的机车参加
12、作业，有机户必须证照齐全，持证上岗，自觉遵守农场和管理区有关规定，机车必须按规定清理和停放。四是春检、检修、冬季机车和农机具入库，严格按农场农机科有关规定及要求时间提前2天完成，所有机车、农机具必须100%安装反光板和安全装置。-稳步发展畜牧业优化服务意识。一是发展绒山羊养殖；由于前几年的不利因素，大家有所退却，但在现有的条件下、科学防疫下以及市场需求下，发展绒山羊养殖是一条发家致富的好路子，投入小、发展快、效益好。二是发展养猪业；现在国内国外仔猪的发展市场看好，并且出台了优惠政策，我们要抓住机遇，抢抓市场，就是没有大的规摸，也可给我们家庭带来一定的收入，富就富在有思维、有信息、有胆识。三是加
13、大畜牧业的服务，为发展自营经济引路；我区在发展畜牧业、自营经济上全程为饲养户服务，除农场的优惠条件下，优先批饲养场地，有困难班子人员着力解决，饲料地集中安排，并有兽医负责饲养技术。四是严格执行农场畜牧工作的规定和要求，执行农场在畜牧发展工作上出台的优惠政策，为兽医人员创造良好的工作环境，帮助协调解决饲料饲草短缺问题，并大力宣传发展畜牧业，走自营经济之路。-建立林业管理制度，做好绿化工作，在林业工作上，我区要严格执行林业法的规定，按照农场林业部门要求去做，加大护林放火的教育和宣传，开会就讲，相互监督，上下齐抓，杜绝乱砍乱伐，与辖区内的住户、人员签订责任状，并在人员流动性大的地方设宣传牌，保质保量
14、完成绿色通道的绿化建设工作，确保成活率。-加大综合治理管理力度稳定管理区发展、在综合治理工作中，我区把落实平安管理区创建工作摆上日程，制定合理可行的计划，措施，把创平安管理区作为和谐邻里乡亲、推动农业生产的首要任务来抓。对辖区内的外来人员及流动人员做到详细排查，进行教育，健全组织，落实责任。健全配齐各项组织，特别是“三会、三员一长、一室、一队“全部落到实处，并与辖区内的居民户签订治安管理责任状。加大综合治理工作力度，健全制度，落实责任，加强对流动人口的管理，在管理区辖区内广泛开展学法、懂法、守法，对外来误工人员做到谁雇人谁负责，杜绝一切易燃易爆、柴草垛、柴气油、机车、农机具停放在营区，不许酗酒
15、、赌博、打击一切犯罪，管理区将实行分组包片网络化管理方式，地号分4个组，营区分1个组，各组组长由管理区副职负责。-安全工作重于泰山摆上工作日程。我们管理区将加强安全第一预防为主的思想意识，摆上工作日程，做到上下齐抓不动摇，全面落实安全生产责任，建立健全安全组织机构，坚持党政领导亲自抓负总责，分管安全领导具体抓，分组包片，实行安全生产汇报制。加强辖区内的全员安全教育，教育面要达到100%，教育签字率必须达到100%。积极预防安全事故，坚持月排查制度，加大安全隐患排查整改力度，确保做到安全责任重于泰山。全年安全无事故。-发挥党支部引领和党员模范作用加强班子作风建设。管理区的发展靠的是党员干部的先锋
16、模范带头作用，靠的就是发展型的领导班子，靠的就是先进的思想和优良的工作作风。一是抓发展型、学习型领导班子，只有抓好班子建设，才能带出好的队伍；一个单位的好坏取决于班子的作风建设，为此，我们管理区领导班子决心加强学习、健全思想、清洁廉正、以身做责、以人为本、求真务实，开拓思路、体贴民心、重视民意，提高思想作风建设，更好地为职工群众服务。二是继续开展“五好“支部建设，加大目标责任人推进力度，扩大党支部知名度，吸收血液，充分发挥党员干部先锋模范带头作用，做好党风廉政建设，落实党员干部学帮带帮扶责任，讲究帮扶效果。三是实行党员干部职工大会承诺制度，继续开展北大荒先锋工程和绿色米都党员先锋岗活动，使党员
17、干部在自我承诺的前提下，自我加压，更好的起到引领、带动、示范作用。四是开展党员干部文明创建风范活动，我区党支部将开展发放党员干部服务卡，建立党员干部服务热线活动，做到有困难找党员，哪里有党员那里就有模范作用。-加大计划生育工作的宣传、服务意识，以区民自治为主。在计划生育工作上，我区继续坚持党政领导亲自抓、负总则，做好入户月排查、月服务工作，继续实行网络化管理体系，每季度组织育龄妇女学习一次，大力宣传计划生育的政策、好处、优越性，以队民自治宣传教育为主，少生优生，树立婚育新风进万家活动，确保无计划外生育。-充分发挥各组织的只能作用。充分发挥工会组织的职能作用，大力维护职工合法权利、为职工群众当家
18、做主，全面实施阳光化、民主化管理制度，把扶贫帮困工作落到实处，做好“一帮一“帮扶工作，管理区认真履行集体合同、女工专项合同。民兵组织要充分发挥作用，保家建家，危难之时显神手，为职工群众保驾护航。女工委要带领全区妇女发挥半边天作用，为管理区的文明建设起到促进作用。发挥团支部战斗堡垒作用，积极参加管理区公益活动。同志们，回想过去，展望未来，新的一年已经开始，新的目标又以确定，让我们团结一心，开拓奋进，为构建文明、富裕、和谐、环境优美的鸭绿河农场而努力奋斗！农场非公企业建立党组织工作方案一、工作宗旨 在非公有制企业中建立党组织，开展党的各项活动。按照党的十八大三中、四中、五中全会和习总书记系列讲话精
19、神，通过加大在非公企业中建立党组织的工作力度，不断扩大党的工作覆盖面，进一步密切党和人民群众的联系，促进非公企业的健康发展，为巩固和增强党的执政能力提供坚实的组织保障。 二、工作目标 根据“因地制宜，分类指导，落实责任，形成合力”的工作原则，力争到今年底，使全场有党员的非公有制企业党组织的组建率达到100%；没有党员的非公有制企业，培养入党积极分子，实现党的工作全覆盖。理顺非公经济党组织隶属关系，加强党员队伍建设，建立健全各种制度，着力在“五个覆盖”上下功夫。即：“组织全覆盖”符合条件的都要建立党组织；“管理全覆盖”重视做好党员发展和党员教育管理工作；“活动全覆盖”经常性组织开展活动；“作用全
20、覆盖”充分发挥党组织和党员作用，促进企业发展，维护职工合法权益；“考核全覆盖”每年对非公经济党组织负责人进行绩效考核，全面提高非公企业党建科学化水平。 三、工作步骤 具体工作分三个阶段进行： （一）动员准备阶段（XX年4月底之前） 一是层层召开动员大会。全面部署全场面非公有制企业党组织建立工作；结合实际，明确非公企业党组织组建工作的工作目标、实施步骤及完成时间，制定工作方案，做好动员布署。 二是成立专班。成立以党委书记张文辉同志为第一责任人、分管工业工作的副书记马文听和分管组织工作的党委委员易华金同志为直接责任人、组织办主任马振山、宣传办主任周波明、招商办主任张克忠、统战干事罗春雷和有关企业负
21、责人邱宜冰、易振雄为成员的工作专班，专班下设办公室（组纪宣办公室），办公室主任由马振山同志兼任。 三是广泛宣传。全面宣传关于在非公企业中建立党组织工作的重大意义，积极营造良好的社会氛围。 四是调查摸底。做好对本地所属非公企业基本情况核查工作，重点核查企业经营地及组织关系隶属关系。弄清非公企业实际规模、发展状况以及党员队伍情况，并进行登记造册，建立详细的党建工作情况档案，实行台账管理。 （二）组织实施阶段（XX年58月） 结合摸底核查情况，采取以下工作模式，认真做好非公企业党组织的建立工作。对于有党员的非公企业，可重点采取以下三种方式，加强党组织建立工作： 1、单独组建。凡有正式党员3名以上、符
22、合建立党组织条件的非公企业，要按照党内有关程序，在XX年8月底之前全部建立党组织。即由各地各单位将所辖范围内的各非公企业，申报成立党组织的有关资料报市非公经济党工委审批，成立党组织。 2、联合组建。党员人数不足3名，暂时不具备单独组建条件的企业，可以按照企业规模适中、企业数量适度、地域相邻为主、行业相近为辅的原则，与其他非公企业建立联合党支部，同时也可以通过推荐党员工作、选派党建工作指导员、建立临时党支部等多种办法，实现对零星分散的党员的管理。 3、党群共建。对于没有党员的非公企业，按照有关法规和章程，抓好工会、共青团组织的组建工作，依托工会、共青团组织及其活动，增强与企业和企业员工的联系。要
23、重视在高知识群体和青年中发展党员，把企业工青妇组织负责人、中层以上管理人员和技术骨干作为重点培养对象，加强培养、教育和考察，把那些承认党的纲领和章程、自觉为党的路线和纲领而奋斗、经过长期考验、符合党员条件的优秀分子吸收到党内来，为建立党组织创造条件。 （三）检查验收阶段（XX年910月） 1、检查验收。由市非公经济组织党工委组建专班对各地所组建非公经济党组织进行检查验收。一是检查验收组建情况，确保组建率达100%；二是检查验收阵地建设、制度建设和作用发挥情况，做到组建一个，巩固一个。检查验收结果作为考核乡镇领导干部和各非公企业党建工作实绩的重要内容。 2、限期整改。对检查验收中发现的问题，各有关党（工）委和非公企业要限期整改。 3、命名挂牌。市非公经济组织党工委将对达到建设标准的非公企业党组织进行统一命名挂牌。
