1、街道安康杯竞赛活动半年工作总结街道”安康杯”竞赛活动半年工作总结篇一：“安康杯”上半年竞赛活动总结20XX年度上半年“安康杯”竞赛活动总结为深入贯彻落实公司20XX年度生产经营工作会和安全环保工作会精神，公司安委会决定：紧紧围绕“牢记红线、落实责任、消除隐患、保障安全”这一主题，从20XX年3月12月在全公司范围内，广泛、深入、扎实地开展“安康杯”竞赛活动，促进公司安全生产形势稳定健康发展。通过上半年“安康杯”竞赛，推动了公司各项工作开展，使安全生产稳步发展，选厂、矿山安全作业管理、文明生产有了很大提高，员工安全意识和技能有明显提升，安全生产责任制得到进一步落实，安全生产事故得到管控，活动期间
2、未发生重伤以上安全生产事故。现将上半年“安康杯”竞赛活动开展情况总结如下。一、上半年“安康杯”竞赛活动开展情况（一）领导重视，机构健全，夯实活动基础4月16日公司召开动员大会，全面部署“安康杯”竞赛活动，并以*安环字20XX14号文件下发关于印发20XX年度“安康杯”竞赛活动方案的通知，成立了活动领导小组，组织领导机构由公司安委会成员和*分公司领导组成，公司总经理*亲自任组长，使竞赛开展在组织上有了坚实的保障。在健全安全生产责任体系方面，认真贯彻落实“五落实五到位”规定，强化企业安全生产主体责任落实，把安全生产责任全面分解到各单位、部门、班组和每名员工，明确各级领导安全生产工作职责，形成了主要
3、领导亲自抓、分管领导具体抓、单位、职能部门认真抓落实的工作机制，从而把事故防范的责任落实到每个岗位，每名员工身上。上半年公司在资金十分困难的情况下，全面保证各项安全环保和职业卫生经费投入，从各方面改善安全生产和职业卫生条件。（二）依托竞赛，强化经常性安全教育培训活动坚持“以人为本”，不断强化安全教育培训工作，提高广大员工的安全生产知识和自我防护能力，夯实安全生产工作基础，推进安全文化建设，营造良好的安全生产氛围。3月份复工以来，公司组织各单位、部门深刻吸取*事故教训，将外包施工单位纳入公司统一管理，在事故纪念日分别召开2次安全大反思、大检查座谈会。并经常性开展各种形式的安全教育培训活动，主要有
4、节后复工前全员三级安全教育培训、3月19日安全环保法律法规培训、5月3日中毒窒息应急培训、5月12日总部安全生产违法及处罚视频培训、5月15日5月18日特种作业人员332人办证培训、5月18日20日职业卫生主要管理人员职业卫生监管培训、5月27日职业病防治法宣传周培训、6月19日生产安全事故典型案例警示教育培训、6月24日三级安全标准化教育培训、6月28日井口卷扬司机工岗位操作及班组长专题教育培训、6月26日7月1日84人从事爆破作业人员培训等。6月份突出开展了“安全生产月”主题思想教育培训，定制以“安全生产法”、“五落实五到位”、“现场生产安全”、“事故案例教育”、“劳动保护用品使用”等安全
5、宣传图画在矿区现场宣传悬挂。各单位将“安全生产月”活动主题和相关宣传标语、宣传横幅，悬挂于公司办公区和厂、矿、井下车场的醒目位置；购买发放安全生产法、环境保护法读本165套；活动期间充分利用荣达信息及荣达微信平台来展示公司安全生产活动动态。（三）以“安康杯”竞赛为载体，突出开展“安全生产月”活动把“安全生产月”活动与“安康杯”竞赛活动有机结合，紧紧围绕“加强安全法制、保障安全生产”的活动主题，以提高全员安全意识，弘扬安全文化，普及安全知识，实现安全无事故为目标，组织开展了6月份“安全生产月”活动。6月3日公司召开各单位、部门和外包公司负责人、生产安全管理人员、技术人员、井长、安全员等参加的动员
6、大会，对活动的开展做出具体安排。按照统一部署，明确职责分工，做到部署到位、分管领导落实到位、业务部门督查到位、基层单位执行到位、员工规范作业到位。充分发挥“安康杯”竞赛载体的作用，把“安全生产月”活动及工作目标贯穿安全生产工作全过程，主要活动有普法宣传、警示教育、应急救援演练、标准化建设、安全大检查、夜间抽查、专项检查、防汛检查等，同时还实现“提质降耗增效”大成本目标，使“安全生产月”活动内容更加丰富、充实，更具有活力和号召力。截止6月末，采选矿量、品位、选矿指标、安全生产及其他各项工作逐步走向正轨。（四）把“安康杯”竞赛活动融入安全标准化建设工作中为进一步提高安全管理水平，规范和完善安全管理
7、制度，使危险源辨识、风险评价及控制更加科学、全面，努力培育大安全的观念，推动安全管理向科学化、规范化方向发展，公司安委会年初决定开展三级安全生产标准化建设工作，聘请中国安科院作为指导中介，经过各单位、部门的共同努力，自评报告及前期申报材料全部完成编制，6月24日经过*7位专家现场检查，顺利通过专家评审验收。下一步公司各单位、部门将全面落实安全生产标准化建设工作，以安全生产标准化建设为抓手，全面提高公司安全生产管理水平，促进安全生产管理体系正常运行，为公司安全、稳定发展保驾护航。（五）定期开展公司级安全大检查，增强活动影响力每月常态化开展公司级安全大检查，实施把事后处理变为事前预防的有力举措，积
8、极开展矿山“三项监管”隐患排查治理工作，上半年不同时间分别组织开展了安全、环保、职业卫生、道路交通、春季草原防火、夏季井口和尾矿库防洪防汛检查和分专业系统专项检查等。今年复工以来，各单位以落实安全生产责任制为中心，全面实施安全生产目标管理，层层签订安全生产履职责任书，严格落实安全生产责任制，不断强化安全生产现场管理，在制度的执行过程中，坚持“严”字当头，奖、罚分明，使各项行之有效的管理制度真正落到了实处，生产现场状况明显好转。矿山对采场、通风、提升运输、爆破等作业现场加强安全管控，矿领导、职能部门、专业技术人员和安全员深入现场，加强日常安全检查和指导；对检查中发现的隐患制定整改措施，确定整改责
9、任人，下达整改通知书，依据安全生产隐患整改回复单，扎扎实做好安全隐患排查整改工作，确保隐患闭合管理整改率达到100%，（六）认真履行环保行政审批手续，扎实开展各项基础工作为确保技改工程顺利开工的合法合规性，在公司领导的协调组织下，完成了*公司铅锌银矿深部资源接替水土保持方案、环境影响评价报告的编制工作，目前水保方案已经报审，等待自治区水利厅进行技术审查；环评报告编制完成正在进行内审工作和协调报审阶段。另外为及时掌握公司周边环境动态，完成了*公司20XX年环境现状摸底调查工作，并取得监测报告，防患于未然。公司为了不断提高自身环保技术力量，3月28日，完成了环境保护与职业卫生自行监测站主体设备的安
10、装和建设工作，经过不断的摸索和完善，已经能够开展相关工作，这为今后对环境现状的时时掌控打下了基础。公司将矿山铅锌银矿深部资源接替技改工程环境影响信息，刊登于*日报财经板块中；另外按照自治区环保厅文件要求，将公司企业基本情况、应急预案、环评手续履行情况、监测方案等信息，在公司对外网站上进行公示。此类举动使得公司的环境信息得到了公开、透明，同时接受民众的调查和监督，以便更早的发现不足及时改进。按照公司绿化方案，在选矿厂西侧工业场地、厂区内部覆土种草、植树、栽花，累计目前为止，加上进厂道路两旁树木，共投资450万元，有效的美化了矿区环境，向共筑绿色荣达又迈出了坚实的一步。（七）维护员工健康，加强职业
11、卫生管理建立健全职业卫生组织机构和管理制度，完善职业病防控机制，加强劳动防护用品的采购、使用、监督和管理，以预防职业病为重点，篇二：工作总结20XX年安康杯活动工作总结20XX年安康杯活动工作总结爱是一盏灯，黑暗中照亮前行的远方；爱是一首诗，冰冷中温暖渴求的心房；爱是夏日的风，是冬日的阳，是春日的雨，是秋日的果。为了贯彻落实项目办20XX年开展“安康杯”竞赛活动方案文件精神，落实“安全第一，预防为主”的方针以及工会法、安全法、职业病防治法等法律、法规，严格执行国家安全生产责任制为核心的各项规章制度，进一步做好20XX年的安全生产工作，促进本单位经济效益的逐年提高和社会效益的健康发展；进一步加强
12、安全生产管理工作，结合生产实际认真研究制定活动方案，对活动周密布暑，明确各级人员安全责任制，确定活动的阶段性目标，以加强职工安全教育为主线，加强规范化管理力度；积极开展以“十个一”为主要内容的安全生产活动，完善工会群众劳动保护监督机制，立足防大汛、防大旱，确保*年度特别是供水高峰期间安全供水无事故。结合本单位实际，现将20XX年“安康杯”竞赛活动情况总结如下：一、围绕竞赛活动主题，搞好宣传工作，提高安全意识。在“安康杯”活动期间，SG5标全体员工认真学习“安康杯”竞赛活动文件精神，认真学习公司工会宣传图板刊登的安全生产知识。结合我国当前安全形势组织全体职工认真学习和讨论，敲响安全警钟，吸取经验
13、教训。紧密围绕“消除隐患，确保安全优质供水”的主题，利用标语、宣传栏、黑板报、简报进行大力宣传，共出标语XXX副，简报XXX期，黑板报XXX块，使广大职工更深刻地了解到安全生产知识，及国家有关的安全生产、劳动保护的法令、法规。二、围绕竞赛活动主题，开展系列安全生产活动。1、建立严谨的安全管理体系，确保安全生产工作顺利进行。我部始终把“安全第一、预防为主”方针放在各项工作的首位，把安全生产工作进行制度化、规范化，使安全工作顺利进行，确保做到“三无”，成立了以龙贵云为组长，贾振民、为副组长，马国军、朱文辉、宝泉、马明军、李瑞为成员的领导小组，负责本次活动的具体实施。2、每月两题，搞好安全宣传教育工
14、作。组织各班组利用小黑板进行每月两题的安全宣传教育工作，极大地增强了广大职工“防患于未然”、“安全第一、预防为主”的思想，使“安康杯”竞赛活动深入人心，提高了广大职工“辛苦我一人，甘泉润万家”的崇高职业道德，为安全优质供水奠定了坚实的基础。3、认真开展“十个一”活动。今年的“安康杯”竞赛主题是“掌握安全生产知识，争做遵章守纪职工。XXX在公司各级工会组织的领导下，有条不紊的把活动开展下去。同时，在职工中开展“十个一”活动，即：读一本安全生产知识的书；提一条安全生产建议；查一起事故隐患或违章行为；写一条安全生产体会；做一件预防事故的实事；看一场安全生产录像或电影；接受一次安全生产知识培训；忆一次
15、事故教训；当一天安全检查员；开展一次安全生产签名活动，建立了活动登记资料。在生产中逐步体会，在学习中不断提高，提高广大职工的安全意识和自我防护措施，确保安全生产做到“三无”。4、开展签名活动，提高职工安全活动的积极性。旨在通过“安全生产月”活动，营造“关注安全、关爱生命”的氛围，为建立安全生产长效机制，继续深化安全整治，推进安全生产基础工作建设，巩固公司安全生产形势，提供思想保证、精神动力和舆论支持。安全签名活动是我部在“安全生产月”中进行安全宣传的一个重要组成部分。由于组织得力，安全签名活动得到了领导的好评，也获得了广大职工的积极响应。5、大力开展自查活动，排除隐患，保安全促生产。在活动期间
16、共查出安全隐患20余项，并及时得到整改，将安全隐患排除在萌芽状态。在“五一”、“十一”等重大节日期间，制定安全生产防范措施，对职工进行节前安全教育，确保生产安全、财产安全、交通安全。7、积极采取措施，确保安全优质供水。在“安康杯”活动期间，随着天气的逐渐炎热和水质污染的日趋严重，确保水质安全成为我部的一项艰巨任务。我们不断加强水质监测力度，加强水质管理，严把水质检验质量关，向公司领导及时反馈水质变化信息，为供水工艺改造提供水质资料，保证安全、优质供水。8、加强防汛工作，落实防汛责任为确保今雨季防汛工作万无一失，根据我部实际情况制定了切实的防汛预案，并组织防汛队员演习，配齐了人员、物资，针对汛期
17、要求明确了纪律，使防汛突击队员召之即来，来之能战。通过这次演练，职工熟悉了抢险程序，经历了遇险迎战的心理，达到了训练的目的,以确保出现险情时能快速出击，确保供水生产万无一失。三、结束语本次“安康杯”竞赛活动虽然结束了，但我们的安全工作并没有就此结束，我们仍然牢记“安全生产，预防第一”这一方针，进一步加强广大职工的安全教育，不断提高广大职工对安全工作重要性的认识，坚持各种安全制度，加强对安全工作的领导，做到“时时刻刻学安全”、“时时刻刻讲安全”和“时时刻刻为安全”，努力增强广大职工的安全意识，把我部的安全工作常年不懈的抓?总结人：李瑞20XX年4月30日篇三：20XX年度安康杯竞赛总结20XX年
18、度“安康杯”竞赛活动总结崇安区总工会（20XX年12月2日）为全面贯彻落实无锡市总工会、无锡市安全生产监督管理局等部门关于开展20XX年度“安康杯”竞赛活动的通知（锡工联发【20XX】7号）精神，崇安区总工会紧紧围绕区委区政府安全生产工作中心，坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的工作方针，深入开展“安全生产年”活动，以“安康杯”竞赛为载体，积极组织实施群众性安康工程，不断完善企事业单位各项制度与操作规范，持续推进职工安全知识教育与宣传，严格执行安全督查管理，不断提高广大职工的安全意识与安全素质，提高杜绝违章作业、抵制违章指挥、遵守劳动纪律的积极性与主动性，形成了“机制作保障、教育为基础、督查
19、为手段”的安全生产工作体系，出色完成了竞赛活动的各项内容，为我区推进“精品城区”建设提供了有力保障。现将20XX年度竞赛活动开展情况总结如下：一、认真贯彻落实中央相关安全生产工作精神，开展企业安全隐患大排查。20XX年全国重特大安全生产事故频发，党中央、国务院高度重视安全生产工作，习总书记就江苏昆山“8.2”爆炸事故作出重要批示。区总工会认真学习、贯彻落实习总书记系列批示与1中央、省市区安全生产工作相关会议精神，以保障职工生命健康安全为中心，积极配合区安委会开展企业安全生产隐患大排查工作，在要求各企业开展自查自纠的基础上，在夏季和重要节日等特殊时间段，深入企业一线，组织6次集中抽查工作，对安全
20、生产过程中容易出问题的环节进行排查，对排查出来的问题出具出面整改通知书，督促限期整改并跟踪整改结果。通过隐患源头排查，确保了全区全年无一起重大安全生产事故发生。二、紧紧围绕“安康杯”竞赛主题，深入推进企业安全生产工作。20XX年崇安区总工会紧紧围绕“广泛发动提质量，文化引领强基础”主题，以企业安全文化为载体，班组长安全管理为抓手，深入推进企业安全生产工作，重点突出“三个多”：一是企业安全文化建设多形式：积极开展“双十”活动，丰富企业安全生产文化形式与内容，构建紧贴实际、职工群众喜闻乐见的企业安全生产文化，如崇安寺街道筹集资金12万余打造了60米长的安全生产文化宣传墙，上马墩街道开展“安康杯”知
21、识竞赛，在竞赛中宣传安全生产知识，区安委会制作20块安生产生知识版面在部分企业巡回展出。通过形式多样、职工群众乐于接受的文化宣传，在辖区内营造了浓厚的安生生产氛围。二是班组长培训多层次，区总工会积极组织开展区、街道、企业三级安全生产培训，区级重点培训企业班组长，举办了1期班组长培训班，培训班组长60多名。街道重点开展企业班组长“扫盲”培训，对未参加过培训的班组长进行安全管理“扫盲”。企业重点开展职2工普及教育，由培训过的班组长对班组职工进行安全生产知识的普及教育。20XX年培训班组长555人次，培训职工6000多人次；三是竞赛活动多内容：各企业结合工作实际，开展多种内容的安康杯竞赛活动，崇安寺
22、街道结合辖区商贸企业人员集中的特点，组织崇安寺步行街、商业大厦、八佰伴、三阳百盛、远东百货等企业开展消防应急疏散逃生演练，中兴一品装饰公司针对自身工作特点开展“现场灭火器、化学品保管、登高作业和危险区域安全防护”的竞赛活动，金陵饭店开展“安全管理隐患排查月”活动，从客房管理、电梯管理、消费设施管理、食品安全管理等环节开展交叉排查，对发现的问题及时整改。20XX年参加安康杯竞赛企业237家、班组932个、职工近15000人。三、切实关注职工生产保护，开展企业安全生产督查调查。区总工会高度重视企业职工安全生产环境，始终坚持将职工身心健康放在首要位置，将职工生产保护工作纳入到安全生产工作的重中之重。
23、为了全面了解职工生产保护情况，区总工会通过开展工会劳动法律监督工作，深入企业一线，了解职工生产环境与职业危害防护状况，全区共对80家企业进行了监督检查，发现部分企业职工生产保护意识淡薄，在企业配备保护装备的情况下，未按规定佩戴，企业也缺乏监督检查机制与奖惩制度。同时，20XX年区总工会还开展了职工生产保护专项调查，共调查了80家企业的976名职工。调查发现，94%的职工认为自己的工作场所是安全卫生的，89%的职工接受过安全生产方面的培训，工伤的发3生率为10%。在544名女职工中，91%的享受过女职工特殊保护。安全生产是切实维护广大职工群众生命安全和身体健康的重要保障，也是促进企业发展，维护职工权益的重要内容，20XX年我们将在十八四中全面大精神的指引下，紧紧围绕市总“六大工程”，坚持“以人为本”，积极探索竞赛的长效机制，把“安康杯”竞赛活动不断推向一个新的高潮，为实现我区经济社会的可持续发展作出新的贡献。4
