1、大学中级财务会计试题2022年大学中级财务会计试题 2022年大学中级财务会计试题11、直接材料的耗用量差异是生产部门原因形成的。（）对错【答案】错【解析】直接材料的耗用量差异形成的原因是多方面的，有生产部门原因，也有非生产部门原因。2、若保本作业率为60%，变动成本率为50%，安全边际量为1200台，单价为500元，则实际销售额为（）万元。A.120B.100C.150D.无法计算【答案】C【解析】安全边际率=1-60%=40%，实际销售量=1200/40%=3000（台），实际销售额=3000500=1500000（元）=150（万元）。3、下列各项中，属于特殊性保护条款的内容有（）。A.
2、要求公司的主要领导人购买人身保险B.借款的用途不得改变C.违约惩罚条款D.不准贴现应收票据或出售应收账款【答案】ABC【解析】特殊性保护条款是针对某些特殊情况而出现在部分借款合同中的条款，只有在特殊情况下才能生效。主要包括：要求公司的主要领导人购买人身保险;借款的用途不得改变;违约惩罚条款等等。选项D属于例行性保护条款的内容。4、可转换债券的基本性质不包括（）。A.证券期权性B.资本转换性C.赎回与回售D.筹资灵活性【答案】D【解析】可转换债券的基本性质包括：（1）证券期权性。可转换债券给予了债券持有者未来的选择权，在事先约定的期限内，投资者可以选择将债券转换为普通股票，也可以放弃转换权利，持
3、有至债券到期还本付息。（2）资本转换性。可转换债券在正常持有期，属于债权性质，转换为股票后，属于股权性质。（3）赎回与回售。可转换债券一般都会有赎回条款，发债公司在可转换债券转换前，可以按一定条件赎回债券。同样，可转换债券一般也会有回售条款。选项D属于可转换债券筹资的特点。5、能够使预算期间与会计期间相对应的预算编制方法是（）。A.定期预算法B.滚动预算法C.固定预算法D.增量预算法【答案】A【解析】定期预算法是指在编制预算时，以不变的会计期间（如日历年度）作为预算期的一种预算编制方法。这种方法的优点是能够使预算期间与会计期间相对应，便于将实际数与预算数进行对比，也有利于对预算执行情况进行分析
4、和评价。2022年大学中级财务会计试题2题目：若纯粹利率为3%，通货膨胀补偿率为2%，某投资债券公司要求的风险收益率为6%，则该债券公司的必要收益率为（）。A.9%B.11%C.5%D.7%【答案】B【解析】必要收益率=无风险收益率+风险收益率=纯粹利率+通货膨胀补偿率+风险收益率=3%+2%+6%=11%。题目：关于债券投资，下列各项说法中不正确的是（）。A.对于非平价发行、分期付息、到期还本的债券而言，随债券期限延长，债券的价值会越偏离债券的面值B.只有债券价值大于其购买价格时，才值得投资C.长期债券对市场利率的敏感性会大于短期债券D.市场利率低于票面利率时，债券价值对市场利率的变化不敏感
5、【答案】D【解析】市场利率低于票面利率时，债券价值对市场利率的变化较为敏感，市场利率稍有变动，债券价值就会发生剧烈的波动;市场利率超过票面利率后，债券价值对市场利率变化的敏感性减弱，市场利率的提高，不会使债券价值过分降低。题目：某公司拟购置一处房产，付款条件是：从第7年开始，每年年初支付10万元，连续支付10次，共100万元，假设该公司的资金成本率为10%，则相当于该公司现在一次付款的金额为（）万元。A.10（P/A，10%，10）（P/F，10%，5）B.10（P/A，10%，10）（1+10%）（P/F，10%，6）C.10（P/A，10%，15）D.10（P/A，10%，10）（P/F，
6、10%，6）【答案】AB【解析】递延年金现值的计算：递延年金现值=A（P/A，i，n）（P/F，i，m）现值的计算（如遇到期初问题可转化为期末）该题的年金从第7年年初开始，即第6年年末开始，所以，递延期为5期。m=5，n=10。所以选项A正确。选项B是先按照预付年金现值计算，得到第7年初的价值，再复利折现6期，得到现值。飞题目：下列指标中，能够反映资产风险的有（）。A.方差B.标准差C.期望值D.标准离差率【答案】ABD【解析】衡量风险的指标主要有收益率的方差、标准差和标准离差等。期望值指的是加权平均值，不能衡量风险的大小。题目：关于混合成本的分解方法，下列说法中正确的有（）。A.高低点法计算
7、较简单，但代表性较差B.回归分析法是一种较为精确的方法，但要与账户分析法配合使用C.账户分析法简便易行，但比较粗糙且带有主观判断D.技术测定法通常只适用于投入成本与产出数量之间有规律性联系的成本分解【答案】ACD【解析】需要与账户分析法配合使用的是合同确认法，所以选项B的说法错误。题目：下列关于企业的定义的表述中，错误的是（）。A.是依法设立的，以营利为目的B.运用各种生产要素，向市场提供商品或服务C.是法人D.实行自主经营、自负盈亏、独立核算【答案】C【解析】企业是依法设立的，以营利为目的，运用各种生产要素，向市场提供商品或服务，实行自主经营、自负盈亏、独立核算的法人或其他社会经济组织。所以
8、选项C的说法不正确。题目：以融资对象为划分标准，可将金融市场分为资本市场、外汇市场和黄金市场。（）对错【答案】对【解析】以融资对象为标准，金融市场可分为资本市场、外汇市场和黄金市场，所以本题题干的说法正确。题目：下列各财务管理目标中，能够克服短期行为的有（）。A.利润最大化B.股东财富最大化C.企业价值最大化D.相关者利益最大化【答案】BCD【解析】以利润最大化作为财务管理目标的缺陷之一就是容易导致短期行为。股东财富最大化、企业价值最大化、相关者利益最大化都可以克服利润最大化的这个缺陷。所以，正确答案为BCD。题目：如果企业在经营中根据实际情况规划了目标利润，则为了保证目标利润的实现，需要对其
9、他因素做出相应的调整。以下调整不正确的是（）。A.提高销售数量B.提高销售价格C.提高固定成本D.降低单位变动成本【答案】C【解析】如果企业在经营中根据实际情况规划了目标利润，则为了保证目标利润的实现，需要对其他因素做出相应的调整。通常情况下企业要实现目标利润，在其他因素不变时，销售数量或销售价格应当提高，而固定成本或单位变动成本则应下降。题目：下列可以作为投资中心考核指标的有（）。A.投资报酬率B.责任成本C.部门边际贡献。D.剩余收益【答案】AD【解析】投资中心业绩评价的指标主要有投资报酬率和剩余收益指标。题目：理想标准成本考虑了生产过程中不可避免的损失、故障和偏差，属于企业经过努力可以达
10、到的成本标准。（）对错【答案】错【解析】正常标准成本是指在正常情况下，企业经过努力可以达到的成本标准，这一标准考虑了生产过程中不可避免的损失、故障和偏差等。题目：下列各项中，属于酌量性固定成本的是（）。A.固定的设备折旧费B.保险费C.直接材料费D.新产品研究开发费【答案】D【解析】对于保险费和固定的设备折旧而言，即使生产中断也仍然要发生，所以，属于约束性固定成本，选项A和B不是答案;直接材料费属于变动成本，所以，选项C不是答案;酌量性固定成本是指管理当局的短期经营决策行动能改变其数额的固定成本。所以，选项D是答案。题目：没有通货膨胀时，短期国库券的利率可以视为纯利率。（）对错【答案】对【解析
11、】纯利率是指在没有通货膨胀、无风险情况下资金市场的平均利率。没有通货膨胀时，短期国库券的利率可以视为纯利率。题目：证券投资的风险分为可分散风险和不可分散风险两大类，下列各项中，属于可分散风险的有（）。A.研发失败风险B.生产事故风险C.通货膨胀风险D.利率变动风险【答案】AB【解析】可分散风险是个别公司或个别资产所特有的，与政治、经济和其他影响所有资产的市场因素无关。题目：下列各项说法中，属于“手中鸟”股利分配理论观点的是（）。A.股利政策相当于是协调股东与管理者之间代理关系的一种约束机制B.用留存收益再投资带给投资者的收益具有很大的不确定性C.公司可以通过股利政策向市场传递有关公司未来盈利能
12、力的信息D.股利政策不对公司的价值产生影响【答案】B【解析】选项A是代理理论的观点，选项C是信号传递理论的观点，选项D是股利无关论的观点。题目：产品定价的全部成本费用加成定价法，就是在全部成本费用的基础上，加合理利润来定价。这里的合理利润的确定，通常是根据销售利润率得出的。（）对错【答案】错【解析】产品定价的全部成本费用加成定价法，就是在全部成本费用的基础上，加合理利润来定价。合理利润的确定在工业企业一般是根据成本利润率，而在商业企业，一般是根据销售利润率。本题的说法太绝对，所以不正确。2022年大学中级财务会计试题31、下列成本差异中，应该由劳动人事部门承担责任的是（）。A.直接材料价格差异
13、B.直接人工工资率差异C.直接人工效率差异D.变动制造费用效率差异【答案】B【解析】直接材料价格差异是在采购过程中形成的，属于采购部门的责任;直接人工工资率差异是价格差异，一般地，这种差异的责任不在生产部门，劳动人事部门更应对其承担责任。直接人工效率差异和变动制造费用效率差异主要应该由生产部门承担责任。2、某企业每月固定制造费用_0元，固定销售费用5000元，固定管理费用50000元。单位变动制造成本50元，单位变动销售费用9元，单位变动管理费用1元。该企业生产一种产品，单价100元，所得税税率为25%，如果保证本年不亏损，则至少应销售（）件产品。A.22500B.1875C.7500D.37
14、50【答案】A【解析】保本销售量=（_0+5000+50000）12/100-（50+9+1）=22500（件）。3、某公司生产单一产品，实行标准成本管理。每件产品的标准工时为3小时，变动制造费用的标准成本为6元，企业生产能力为每月380件。7月份公司实际生产产品350件，发生变动制造费用2250元，实际工时为1100小时。则该公司7月份的变动制造费用效率差异为（）元。A.-30B.100C.-150D.-300【答案】B【解析】变动制造费用效率差异=（实际工时-标准工时）标准分配率=（1100-3503）（6/3）=100（元）4、某企业生产甲产品，已知该产品的单价为20元，单位变动成本为8
15、元，销售量为600件，固定成本总额为2800元，则边际贡献率和安全边际率分别为（）。A.60%和61.11%B.60%和40%C.40%和66.11%D.40%和60%【答案】A【解析】边际贡献率=（20-8）/20100%=60%，保本销售量=2800/（20-8）=233.33（件），安全边际率=（600-233.33）/600100%=61.11%。5、假设某企业只生产销售一种产品，单价50元，边际贡献率40%，每年固定成本300万元，预计下年产销量20万件，则价格对利润影响的敏感系数为（）。A.10B.8C.4D.40%【答案】A【解析】预计下年息税前利润=收入-变动成本-固定成本=2050-2050（1-40%）-300=100（万元）假设价格增长10%，达到55元：预计息税前利润=2055-2030-300=200（万元）利润变动率=（200-100）/100100%=100%单价的敏感系数=100%/10%=106、根据量本利分析原理，下列计算利润的公式中，正确的是（）。A.利润=保本销售量边际贡献率B.利润=销售收入变动成本率-固定成本C.利润=（销售收入-保本销售额）边际贡献率D.利润=销售收入（1-边际贡献率）-固定成本【答案】C【解析】利润=边际贡献-固定成本=销售收入边际贡献率-保本销售额边际贡献率=（销售收入-保本销售额）边际贡献率
