1、学习中国共产党支部工作条例(试行)心得体会范文学习党支部工作条例(试行)有感近日，中共中央印发了党支部工作条例(试行)，并发出通知，要求各地区各部门认真遵照执行。条例是贯彻落实新时代中国特色社会主义思想，加强新时代党支部建设的重要制度成果。党中央高度重视党支部建设，要求把全面从严治党落实到每个支部、每名党员，推动全党形成了大抓基层、大抓支部的良好态势，取得了明显成效。推进伟大斗争、伟大工程、伟大事业、伟大梦想，要求各级党组织必须认真贯彻落实新时代党的组织路线，把党支部建设放在更加突出的位置，加强党支部标准化、规范化建设，不断提高党支部建设质量。条例贯彻总书记重要指示精神，按照关于新形势下党内政
2、治生活的若干准则要求，规定了&;三会一课&;和主题党日、组织生活会、民主评议党员、谈心谈话等党支部开展组织生活的基本形式，并对其频次、内容、程序等作出具体规范，确保党支部的组织生活能够经常开展、取得实效。同时，要把条例纳入党委(党组)理论学习中心组学习内容和党校(行政学院)教育课程，抓好党员领导干部培训工作。要将条例学习贯彻情况纳入党委(党组)书记抓基层党建述职评议考核内容。中央组织部将举办学习贯彻条例示范培训班，并会同有关部门加强督促落实，确保各项规定得到贯彻执行。学习干部人事档案工作条例有感近日，中共中央办公厅印发了干部人事档案工作条例，并发出通知，要求各级党委及其组织人事部门要牢固树立政
3、治意识、大局意识、核心意识、看齐意识，深入学习宣传贯彻条例，提高思想政治意识，切实把干部人事档案作为新时代党的重要政治资源。条例提出，干部人事档案工作必须是坚持马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、&;三个代表&;重要思想、科学发展观、新时代中国特色社会主义思想为指导，坚持和加强党的全面领导，坚持党要管党、全面从严治党，坚持德才兼备、以德为先、任人唯贤，坚持科学管理、改革创新，服务广大干部人才，服务党的建设新的伟大工程，服务新时代中国特色社会主义伟大事业。条例强调，新形势下做好干部人事档案工作要遵循5项原则：(一)党管干部、党管人才;(二)依规依法、全面从严;(三)分级负责、集中管理;(四)
4、真实准确、完整规范;(五)方便利用、安全保密。我们不难看出，党对干部人事档案管理的重视性，它规定的非常细致且内容全面。内容包括总则、管理体制和职责、内容和分类、日常管理、利用和审核、纪律和监督、附则，明确了干部人事档案概念、作用以及干部人事档案工作的指导思想、工作原则、基本要求和主要内容，覆盖了干部人事档案管理的全过程和各环节。制度的制定是前提，关键还在于它的实施与执行，抓好条例的贯彻落实，是各级党委及组织人事部门的一项重要任务。要认真研读并领会条例的精神与要求，制定相应机制与措施，把党中央从严管理干部人事档案的要求落到实处，去开创新时代干部人事档案总做的新局面。学习党纪律处分条例有感新版党纪
5、律处分条例出台后，单位迅速掀起了学习高潮。个人有一些学习心得，党员干部时刻要心存敬畏，因为人一旦没有敬畏之心,往往就会变得肆无忌惮、为所欲为。这就要求我们在工作中、生活中，面对所接触的人和事，面对规章制度、面对党纪国法,一定要心存敬畏。一是要有立场，讲政治。作为一名党员领导干部，这是是最基本和最重要的要求，要坚持个人服从组织、少数服从多数、下级组织服从上级组织、全党服从党的全国代表大会和中央委员会的原则。这&;四个服从&;中最重要的是全党服从中央。二是要讲规矩。规矩是人们应该遵守的办事规程和行为准则。规矩在约定俗成中成型，逐渐融入到思维习惯之中，进而会转化为行为自觉。具体到党政部门和领导干部而
6、言，规矩就是对法律法规、政策原则、规章制度和工作程序的遵循、履行和坚守。俗话说没得规矩不成方圆，如果大家都不讲规矩，自行其事，工作、生活就会乱套，效率必将低下，如果人人讲规矩，自觉按规矩办事，必然会一团和气，工作也会推进有力。新修订的条例条例第四十九条规定，在党内搞团团伙伙、结党营私、拉帮结派、培植个人势力等非组织活动，或者通过搞利益交换、为自己营造声势等活动捞取政治资本的，给予严重警告或者撤销党内职务处分;导致本地区、本部门、本单位政治生态恶化的，给予留党察看或者开除党籍处分。三是要讲纪律。领导干部要模范遵守单位规章制度，自觉在上下班签到、请销假、值班等制度执行上做出表率，要严守工作纪律，杜绝工作时间上网聊天、看电影、逛淘宝等，杜绝上班时间做与工作无关的事情。相关文章
