1、城建集团企业文化墙建设方案 （征求意见稿） 为提升公司形象，全方位展现单位的经营观念、城建精神、价值观念、行为准则、道德规范、企业形象，提升员工对企业的责任感、荣誉感，推动企业文化发展年工作，特制定本方案。一、布置地点：公司1、7、8、9楼公共空间及办公室、卫生间等区域墙面。二、指导思想：以城建集团企业文化营造氛围为主，以现代管理的方法为引领，中西结合为艺术表现手法，强调企业文化，突出建筑行业特色，营造团结、紧张、严肃、活泼的工作氛围。三、设计理念：结合当前的流行趋势，也结合是企业文化建设的实际，结合公司的 logo ，主体设计力求简洁、大方、高雅、个性鲜明、注重文化管理和舆论造势。设计主色调
2、及字体：以水蓝、浅绿、淡黄等暖色调为主。字体为宋体、 黑体、魏碑、毛体等具体创意如下：四、 画面内容1、公司大门入口拟定制一尊铜鼎，上镌刻“源远流长”四个字，布置在大门的右侧，意为基业永固、日进斗金之意；或者购买景泰蓝花瓶一对，放置一楼大门两侧。2、一楼大厅两侧布置展板，内容可以包括：公司使命、公司愿景、 企业精神、服务理念、用人理念、人才理念、管理理念、核心价值观、 特色文化、先进典型等内容。3、食堂计划布置勤俭节约内容图片。 4、各楼层走廊墙面内容：（1）精神文化层：包括企业核心价值观、企业精神、企业理念、企业道德等企业文化内容：城建宗旨：服务城市发展、增强建设实力。 城建理念：创新、融通
3、、多元、效益。城建精神：勇敢创业、诚实敬业、拓展兴业。城建目标：一年见成效、两年增实力、三年上规模。城建文化：勇于担当、追求卓越、合作共赢、和谐发展。城建口号：城建让城市更精彩！城建准则：依法经营、规范管理、主动服务、高效运转。 （2）制度文化层：企业的各种规章制度以及管理理念，包括人力资源理念、营销理念，生产经营理念等。 （3）物质文化层：包括公司大楼、项目形象、企业标识、活动场景、领导视察等图片。5、洗手间内容：以公共道德内容为主，可以采取漫画等形式展现，格调轻松活泼一点。 出师表两汉：诸葛亮先帝创业未半而中道崩殂，今天下三分，益州疲弊，此诚危急存亡之秋也。然侍卫之臣不懈于内，忠志之士忘身
4、于外者，盖追先帝之殊遇，欲报之于陛下也。诚宜开张圣听，以光先帝遗德，恢弘志士之气，不宜妄自菲薄，引喻失义，以塞忠谏之路也。宫中府中，俱为一体；陟罚臧否，不宜异同。若有作奸犯科及为忠善者，宜付有司论其刑赏，以昭陛下平明之理；不宜偏私，使内外异法也。侍中、侍郎郭攸之、费祎、董允等，此皆良实，志虑忠纯，是以先帝简拔以遗陛下：愚以为宫中之事，事无大小，悉以咨之，然后施行，必能裨补阙漏，有所广益。将军向宠，性行淑均，晓畅军事，试用于昔日，先帝称之曰“能”，是以众议举宠为督：愚以为营中之事，悉以咨之，必能使行阵和睦，优劣得所。亲贤臣，远小人，此先汉所以兴隆也；亲小人，远贤臣，此后汉所以倾颓也。先帝在时，每
5、与臣论此事，未尝不叹息痛恨于桓、灵也。侍中、尚书、长史、参军，此悉贞良死节之臣，愿陛下亲之、信之，则汉室之隆，可计日而待也。臣本布衣，躬耕于南阳，苟全性命于乱世，不求闻达于诸侯。先帝不以臣卑鄙，猥自枉屈，三顾臣于草庐之中，咨臣以当世之事，由是感激，遂许先帝以驱驰。后值倾覆，受任于败军之际，奉命于危难之间，尔来二十有一年矣。先帝知臣谨慎，故临崩寄臣以大事也。受命以来，夙夜忧叹，恐托付不效，以伤先帝之明；故五月渡泸，深入不毛。今南方已定，兵甲已足，当奖率三军，北定中原，庶竭驽钝，攘除奸凶，兴复汉室，还于旧都。此臣所以报先帝而忠陛下之职分也。至于斟酌损益，进尽忠言，则攸之、祎、允之任也。愿陛下托臣以讨贼兴复之效，不效，则治臣之罪，以告先帝之灵。若无兴德之言，则责攸之、祎、允等之慢，以彰其咎；陛下亦宜自谋，以咨诹善道，察纳雅言，深追先帝遗诏。臣不胜受恩感激。今当远离，临表涕零，不知所言。
