1、2、各类选修课均应满足最低学分要求。其中，文化素质教育选修课要求达到4学分。3、形势与政策课教学内容包含时政与国情省情教育，由马克思主义学院统一组织实施。4、思想道德修养与法律基础、马克思主义基本原理、毛泽东思想和中国特色社会主义理论体系概论、中国近现代史纲要各安排16、16、32、4学时用于课外实践，由马克思主义学院统一组织实施。5、学生除获得理论课、实践性教学环节及素质拓展学分外，还必须达到大学生健康体质标准；第三、四学年各安排8学时，用于体育达标测试。6、本方案是按照中等程度的学生四年的学习时间制订的，学生可以根据自身的条件和能力安排选课计划。学有余力者，还可以辅修其他相关专业（方向）课
2、程。表1 、 工商管理 专业2011版教学计划进程表（Table of Teaching Schedule）课程类别Course Classi-fied开课院码School Code 课程名称Course Name学分Crs时Hrs其中Including考核S/CExa. 各学期课内学时Hours Distribution in a Semester讲授Cur.实验Exp.上机Ope.践Pra.一1st二2nd三3rd四4th五5th六6th七7th八8th公共必修课 13形势与政策Position and Policy232C思想道德修养与法律基础Morals & Ethics & Fund
3、amentals of Law34816马克思主义基本原理Theory of MarxismS毛泽东思想和中国特色社会主义理论体系概论Introduction to Mao Zedong Thoughts and Theoretical System of the Chinese Characteristic Socialism69664中国近现代史纲要Survey of Modern Chinese History28410体 育1Physical Education （1）248体 育2 Physical Education （2）体 育3 Physical Education （3）体
4、育4Physical Education （4）21军事理论Military Theory361205大学英语1 College English （1）大学英语2 College English （2）大学英语3 College English （3）大学英语4College English （4）04计算机文化基础Introduction to Computer Technology14大学语文Chinese1.506航空航天概论Introduction to Aeronautics & Astronautics1职业生涯规划Occupational Planning22就业指导Employ
5、ment Guidance公共必修课合计47.5770594160180168116136学科基础必修课09C语言 BC Programming Language（B）4007微积分Calcalus5.588概率论与数理统计Probability and statistics统计学Statistics Theory线性代数linear Algebre2.5微观经济学AMicroeconomics （A）3.556数据库原理及应用Principle and Application of Database经济法C Law of Economy （C）会计学原理B Accounting （B）管理学
6、原理A Management （A）44S 宏观经济学AMacroeconomics （A）管理信息系统BManagement information Systems （B）市场营销学A Marketing （A）人力资源管理AHuman resource Management （A）组织行为学Organizational Behavior财务管理BFinancial Management （B）运筹学Operation research 学科基础必修课合计896776104200264184专业必修课生产与运作管理Operations Management企业战略管理Enterprise S
7、trategic Management质量管理Quality management工作分析Work Analysis劳动关系与劳动法Labor relationship and labor law企业绩效管理Performance Management企业薪酬管理 Compensation员工关系管理Employee Relationship Management人力资源招聘与录用Human resources recruitment and hiring人员素质测评Assessment of Human Capacity人口经济学Population Economics专业必修课合计3843
8、32176144专业任选课管理沟通Management Communication国际贸易理论与实务（双语）International Trade 劳动心理学Labor and Personnel Psychology项目管理Project Management企业管理案例分析Case study for corporation management企业文化Enterprise culture创业学Entrepreneurship市场调查与预测BMarket Research and Forecast （B）中国管理哲学Chinese Management Philosophy企业危机管理Cr
9、isis management of enterprise航空运营与管理Aviation Operations and Management管理创新思维Innovation Thinking of Management09 文献检索Document Retrieval0.5商务礼仪Business Etiquette公文写作Official Document Writing专业任选课合计（最低应修满 16 学分）26.542438820128文化素质教育选修课 8027表2、 实践性教学环节安排（Internship and Practical Training）Code名 称Name学分Cr
10、edits周数Weeks开设学期Semester军训Military Training计算机应用实践Practice of Computer Application28学期，分散进行31金工实习CPractices for metal processing（C）2电子实习Syllabus of electron exercitation1电工实习Syllabus of exercitation for electrical engineering专业社会调查（企业管理）Professional Social Investigation4暑假人力资源管理创新性实践The Training for
11、 Enterprise creation and operation 17学期，分散进行企业经营决策模拟Enterprise Business Decision Simulation （4）毕业实习Graduation Practice毕业设计（论文）Undergraduate Thesis合计Total3517注： 表示寒、暑假进行，（ ）表示学期内分散进行。表3、 课程体系及学时、学分分配课程类别学 时学 分占总学分比例%上机学时实验（践）公共必修课61027.432.225.240.338.029.7466017.316.312.7专业方向课25611.510.88.5文化素质教育选修课
12、3.62.72.1理论课学时、学分合计2226147.581.62实践环节（周数、学分）18.38素质拓展教育（学分）毕业要求最低学分188.5表4 、各学期教学分配表项 目各 学 期 分 配小计教学总周数1819156入学教育/毕业教育考试周数7实践环节周数1机动理论教学周数学期理论课总学时2316368396352344346平均周学时22.6 19.4 20.8 19.6 18.1 19.8 1.6 必修课程门数911考试课程门数51、实践环节周数指学期内安排的集中性实践环节周数，不含分散进行的实践环节和寒、暑假安排的实践环节。2、计算各学期理论课总学时，选修课（不含文化素质教育选修课）学时应按学生最低应修满的学分学时分学期合理计入。
