欢迎来到冰点文库! | 帮助中心 分享价值,成长自我!
冰点文库
全部分类
  • 临时分类>
  • IT计算机>
  • 经管营销>
  • 医药卫生>
  • 自然科学>
  • 农林牧渔>
  • 人文社科>
  • 工程科技>
  • PPT模板>
  • 求职职场>
  • 解决方案>
  • 总结汇报>
  • ImageVerifierCode 换一换
    首页 冰点文库 > 资源分类 > DOCX文档下载
    分享到微信 分享到微博 分享到QQ空间

    工会经审女工委员会候选人推荐自荐登记表模板.docx

    • 资源ID:7304215       资源大小:17.92KB        全文页数:7页
    • 资源格式: DOCX        下载积分:3金币
    快捷下载 游客一键下载
    账号登录下载
    微信登录下载
    三方登录下载: 微信开放平台登录 QQ登录
    二维码
    微信扫一扫登录
    下载资源需要3金币
    邮箱/手机:
    温馨提示:
    快捷下载时,用户名和密码都是您填写的邮箱或者手机号,方便查询和重复下载(系统自动生成)。
    如填写123,账号就是123,密码也是123。
    支付方式: 支付宝    微信支付   
    验证码:   换一换

    加入VIP,免费下载
     
    账号:
    密码:
    验证码:   换一换
      忘记密码?
        
    友情提示
    2、PDF文件下载后,可能会被浏览器默认打开,此种情况可以点击浏览器菜单,保存网页到桌面,就可以正常下载了。
    3、本站不支持迅雷下载,请使用电脑自带的IE浏览器,或者360浏览器、谷歌浏览器下载即可。
    4、本站资源下载后的文档和图纸-无水印,预览文档经过压缩,下载后原文更清晰。
    5、试题试卷类文档,如果标题没有明确说明有答案则都视为没有答案,请知晓。

    工会经审女工委员会候选人推荐自荐登记表模板.docx

    1、工会经审女工委员会候选人推荐自荐登记表模板工会(经审、女工)委员会 候选人推荐(自荐)登记表姓 名性别出 生年 月贴本人一寸免冠照片政治面貌籍 贯参加工作时间推荐形式拟推荐候选人的职位职称特长健康状况学历毕业学校及专业工作单位及担任职务联系电话 工 作 简 历组织推荐和个人自荐理由审查考察意见注:本表一式两份,本单位留存一份,报局工会一份。关于申请工会委员会换届选举的请示局工会: 我单位工会于201 年 月 工会已到届,目前,我单位现有职工 人(其中在册职工 人,聘用人员 人,公岗人员 人)。按照工会法和工会章程、工会基层组织选举工作暂行条例等规定和局工会关于换届选举的工作要求,特申请进行工会

    2、换届选举,通过换届选出新一届工会委员会、经费审查委员会和女工委员会。新一届工会委员会由 人组成,主席候选人1人 ,委员候选人 人,推选候选人 人,实行差额选举,差额1人。工会经审委员会由3人组成,主任候选人1人,委员2人,实行等额选举。工会女工委员会由3人组成,主任候选人1人,委员2人,实行等额选举。或工会委员会设经审委员1人,女工委员1人。请批示。 工会年 月日 单位基本情况表名称地址联系电话电子邮箱负责人姓名性质职工人数女职工数建会日期单位基本情况关于 第 届工会委员会候选人的报告:根据 的批复精神,我单位成立了工会换届选举领导小组,采取组织推荐和个人自荐的方式推荐工会委员会、经审委员会、

    3、女工委员会候选人及主席、经审主任、女工主任候选人,经会员大会民主推荐 名同志为工会委员会委员候选人, XXX为主席候选人; 名同志为经费审查委员会委员候选人,XXX为主任候选人, 名同志为女工委员会委员候选人,XXX为女工委主任候选人。请批复。附:候选人基本情况 年 月 日候选人基本情况姓名性别民族年龄政治面貌工作岗位及职务拟推选(工会、经审、女工)委员会候选人会员大会议程一、宣布工会会员大会召开二、宣读上级工会批复三、汇报工会换届选举筹备工作情况四、介绍工会委员会、经费审查委员会、女职工委员会候选人基本情况五、选举1、通过选举办法;2、通过总监计票人,监、计票人;3、总监票人、监计票人开始工

    4、作;4、填写选票;5、计票;6、宣布选举结果;六、有关领导讲话七、大会闭幕工会会员大会主持词各位会员大家好: 今天的会议共有六项议程。大会进行第一项,请 宣读上级工会批复,大家欢迎。大会进行第二项,请 同志就前一阶段工会换届选举工作情况向大会进行报告。大会进行第三项,请 同志介绍第X届工会委员会、经费审查委员会、女职工委员会候选人情况。现在进行第四项议程,大会选举。首先请 同志宣读选举办法。(工作人员宣读选举办法)大家对选举办法有没有不同意见?如没有意见请鼓掌通过。现在选举监、计票人,我提议 同志为本次大会的总监票人, 等 名同志为监、计票人。看看大家有没有意见,如没有,请鼓掌通过。监、计票人

    5、开始工作。请工作人员清点到人数并清查票箱;工作人员向大会报告应到、实到人数;到会人数符合法定人数,可以选举。请工作人员发放选票。大家根据要求开始填写选票。开始投票。首先请监、计票人投票,请按以下顺序投票。(投票结束)请监、计票人开始工作。(计票工作结束后),总监票人向大会报告计票结果: ,本次选举发出选票 张,收回选票 张,其中废票 张,弃权票 张,选举有效。(大会主持)根据投票结果,我宣布 等同志当选为我单位第届工会委员会委员; 等同志当选为我单位工会经费审查委员;等同志当选为我单位工会女工委员。让我们以热烈的掌声向他们表示祝贺!请新当选的三个委员会召开会议选举工会主席、经审会主任、女工委主

    6、任。(三个委员会分别召开会议,并将选举结果告知主持人)现在我宣布 同志在工会第届委员会第一次会议上当选为工会主席,同志在 工会第届经费审查委员会第一次会议上当选为主任委员,同志在 工会第届女职工委员会第一次会议上当选为主任委员,让我们以热烈的掌声向他们表示祝贺!请新当选的工会主席讲话,大家欢迎。(工会主席讲话后,大会主持人会议小结)今天的会议开得很成功,选举产生了新一届工会委员会和经费审查委员会并选举产生了工会主席、经审会主任、女工委主任,希望选举产生的三个委员会在今后的工作中认真履行自己的职责,充分发挥工会组织的桥梁和纽带作用,牢固树立一切为了职工群众的思想观念,尽最大的努力为广大职工我办实

    7、事、好事,使工会真正成为“职工之家”。现在我宣传 工会第 次会员(代表)大会闭幕!选 举 办 法(草案)一、根据全国总工会制定的工会基层组织选举工作暂行条例制定本办法。二、凡出席大会的代表均有选举权和被选举权。选举本届工会委员 名,经费审查委员会委员 名,女职工委员会委员 名,委员选票按姓氏笔划排列。三、根据“采用候选人多于应选人数的办法进行选举”的规定,本届工会委员提出候选人建议名单 名,其中差额1名,由大会采取无记名投票,差额选举一次产生的办法,选举产生。经费审查委员会、女职工委员会采取等额选举的办法。四、选举时,实到人数在应到人数的三分之二以上,方可进行选举。大会在非委员候选人的会员中提

    8、名,设监计、计票各1人,总监票人1人,经全体会员通过,对选举全过程进行工作、监督服务。五、工会委员会、经费审查委员会和女工委员会一次投票,分别计票。选举人可以投赞成票、不赞成票或弃权票,同意的在候选人名字上方的空格内划“O”,不同意的在候选人名字上方空格内划“X”,弃权的不做任何记号。如另选他人,在选票的空格栏内写上被选人的名字,并在姓名上方的空格内划“O”。每张选票中,本届工会委员会委员不得超过 人;经费审查委员会不得超过 人;女职工委员会不得超过 人,等于或少于发出的选票选举有效,多于规定应选人数的选票无效,选票有涂改或不按本办法打记号者均为废票,收回的选票等于或少于发出的选票选举有效,多

    9、于发出的选票,选举无效,应重新选举。六、候选人在选举中获得应参加选举人的过半数选票时,始得当选。选票一律用钢笔或圆珠笔填写,符号和字迹要清楚,全部符号不清楚的选票视为废票。七、投票结束后,当场打开票箱取出选票,并由总监计票人将实际投票张数报告大会,并宣布选举是否有效。八、计票完毕,总监计票人向大会报告计票结果和宣布选举结果。大会主持人根据选举结果宣布当选名单。九、本选举办法的未尽事宜,由大会主席团或大会筹委会处理。十、本选举办法经全体会员大会表决通过后施行。第 届工会委员会委员选票(应选 名,差额 1名)(按姓名笔划为序排列)说明:同意的划“”;不同意的划“”;弃权不做任何标记。第 届工会经审

    10、委员会委员选票(应选 名,选举 名)(按姓名笔划为序排列)说明:同意的划“”;不同意的划“”;弃权不做任何标记。第 届工会女工委员会委员选票(应选 名,选举 名)(按姓名笔划为序排列)说明:同意的划“”;不同意的划“”;弃权不做任何标记。关于 第 届工会委员会选举结果的报告局工会:我单位于 年 月 日召开第 届工会会员大会。大会应到会员 人,实到会员 人,经大会选举 名同志当选为第 届工会委员会委员, 名同志当选为第 届工会经费审查委员会委员。 名同志当选为第 届工会女工委员会委员。在随后召开的 届一次工会委员会会议、 届一次工会经费审查委员会和 届一次工会女工委员会会议上, 同志当选为工会主席, 同志当选为经费审查委员会主任委员,同志当选为女工委员会主任委员。 特此报告,请批复。XXX工会委员会年 月 日


    注意事项

    本文(工会经审女工委员会候选人推荐自荐登记表模板.docx)为本站会员主动上传,冰点文库仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对上载内容本身不做任何修改或编辑。 若此文所含内容侵犯了您的版权或隐私,请立即通知冰点文库(点击联系客服),我们立即给予删除!

    温馨提示:如果因为网速或其他原因下载失败请重新下载,重复下载不扣分。




    关于我们 - 网站声明 - 网站地图 - 资源地图 - 友情链接 - 网站客服 - 联系我们

    copyright@ 2008-2023 冰点文库 网站版权所有

    经营许可证编号:鄂ICP备19020893号-2


    收起
    展开