1、购股时由乙方一次性转入相应的购股金额到甲方指定的银行账号：，开户银行：，户名：;3、奖励股权部分：甲方以激励方式一次性无偿奖励给乙方公司股份共股，占公司总股份的%，该奖励股份部分只限于乙方按持股比例享受分红;4、入股时间：出资购股部分自年月日起计算（生效）;奖励股份部分自年月日起计算（生效）。第四条利润分享和亏损分担1、甲乙双方按各自实际股权比例（占甲方公司总股权的比例）分担共同投资的亏损，乙方按出资购股比例和甲方给予的奖励股权比例分享共同投资所获的利润;2、甲乙双方各自以其所占的实际股份（出资额）为限对共同投资承担责任;3、甲乙双方共同出资形成的股份及其孳生物为甲乙双方的共有财产，由甲乙双方
2、按其所持股份比例共同享有;4、甲乙双方共同占有的公司的股份转让后，甲乙双方有权按其各自所占股权（出资）比例取得相应财产。第五条利润分配时间及分配方法1、净利润：是指在利润总额中按规定交纳了所得税以后公司的利润留存，一般也称为税后利润或净收入。每月收入扣除税费、成本（材料、人工、制费）、费用（管理费用、销售费用、财务费用）等所有应支出后，是为当月纯利润;2、分红日期：每年元月底前（一次性分红/年）;3、分配方法：每年1次，拿上年度净利润的70%按乙方持有的出资比例与奖励股权进行分红;剩余的30%作为公司的发展积金，在乙方退股时由甲方按乙方所持有的出资比例与奖励股权无条件一次性返还给乙方。第六条奖
3、励股权的收回1、甲方根据本企业经营状况及乙方的工作成绩，可以决定部分或全部收回奖励给乙方的奖励股权（此为乙方职务调整或有重大过错或故意损害公司利益的情况下，经甲方公告或书面通知乙方），被收回奖励股权的持股员工自甲方做出收回决定之日起不再享受该奖励股权部分的分红;2、乙方与甲方劳动关系终止时，甲方奖励给乙方的奖励股权即由公司全部收回，同时甲方必须据实一次性支付乙方劳动关系终止日上一年度的相应的分红（劳动关系终止日当年的分红可视具体情况由甲方决定是否支付）。注：劳动关系终止包括劳动合同到期未续签和自动离职、因故被辞退或解聘、被开除等劳动合同解除的情形。第七条出资购股的退股1、自本协议签定日起3年内
4、，如乙方正常辞职申请退股的，甲方应按乙方原出资额购回乙方所持有的股份，甲方可视具体情况决定是否给乙方申请退股当年的分红;如因乙方自动离职、因故被辞退或解聘、开除等劳动合同解除而终止劳动关系的，甲方按劳动法律法规和公司规定给予相应处分后，应按乙方原出资额购回乙方所持有出资购股的股份，但可不给乙方申请退股当年或上一年度的分红;2、如因乙方泄漏公司机密造成甲方损失的，即视为乙方自愿退股，甲方可以其所持股份抵扣赔偿并可起诉乙方;3、如甲方未履行本协议或做出有损乙方利益的行为，则乙方有权立即退股，甲方必须无条件购回乙方所出资持有的股份，并按中国人民银行现行年存款利率的1.5倍一次性赔偿乙方自入股日到退股
5、日期间的利率损失;4、自本协议签定日起如乙方在甲方公司任职满3年后，不论乙方是否在职，甲方都不得以任何理由收回或购回乙方出资购买的股份，除乙方书面申请退股外。第八条持股员工的永久持股权1、乙方为甲方服务满3年以上的，乙方有权终身享有按其出资购股所持有甲方股份比例分红的权利，该权利不因乙方劳动关系的终止而终止;未经乙方申请或书面同意，甲方不得收回或购回乙方所持有的股份;2、乙方的永久持股权为乙方出资购买的股份，不包括甲方奖励的股权。第九条违约责任本协议正式签订后，任何一方不履行或不完全履行本协议约定条款的，即构成违约。违约方应当负责赔偿其违约行为给守约方造成的一切直接和间接的经济损失。第十条适用
6、法律及争议解决1、履行本协议适用中华人民共和国现行法律;2、若因履行本协议所发生的争议，甲乙双方应友好协商解决，协商不能解决的，任一方可向原告方所在地人民法院提起诉讼。第十一条其他约定1、作为甲方公司的合法股东，乙方有权且甲方有义务保证乙方依据公司法的规定，行使下列权利：（1）查阅公司章程、股东会会议记录和公司财务会计报告;（2）参加公司股东会并按出资比例对公司重大事项行使表决权;（3）按照出资比例分取红利;（4）公司清算时，按照出资比例分配剩余财产;（5）公司新增资本时，出资人可以优先认购;内部股东转让股份时有优先认购权：（6）公司法和公司章程规定的其他权利。2、公司股东会需要对公司的经营方
7、针、投资计划、选举执行董事和监事、批准执行董事的报告、批准公司财务预算决算方案、修改公司章程、决定公司分立、合并等重大事项进行表决时，乙方有权发表意见或建议，并有权按所占的股份比例进行表决。3、若甲方违反本协议任何条款约定的，如：拒不提供公司经营管理决策和股权收益情况、资产损益表、财务会计报告等，乙方均有权自行决定收回投资款或进行审计、调查等，而所发生的费用均由甲方承担，且乙方有权根据结果确定是否继续履行本协议。4、乙方在本协议约定的持股或分红期间，以及在退股或离职后2年内，如未经甲方书面同意，不得自行或与他人合作在甲方经营区域内经营、投资与甲方经营范围相同或类似的项目，否则乙方必须赔偿甲方的
8、损失;5、财务由甲方保管，乙方监管，每月核算后由甲方每月召开一次股东大会，公布上月的经营成果，并由甲乙双方共同签字;6、甲方保证公司的财务核算遵行现行中国人民共和国会计法、企业会计准则的规定，决不损害乙方的合法利益，并向乙方公开核算结果;7、自本协议签订日前，甲方所发生的一切债务与盈利均与乙方无关。8、乙方接受甲方转入的包括但不限于投资（奖励股）款、股权分红等款项的银行账号：。9、本协议中注明的甲乙双方的地址、身份证号码、手机号（以下简称联系方式）均为真实有效的联系方式，协议一方为履行本协议，以该通讯地址向另一方发送或者投递的函件、通知等文件，一经发出就视为对方收悉（如联系方式有变更应及时书面
9、通知另一方）;10、双方遇有无法控制的事件或情况（包括但不限于火灾、风灾、水灾、地震、等）及政府行为，应视为不可抗力事件;若由于不可抗力事件导致任何一方不能履行本合同规定的义务时，应把本合同规定的履行义务的时间延长，延长的时间应与遭受不可抗力事件所延误的时间相等。第十二条以上合同若有修正，经甲、乙双方协商后签订补充协议;补充协议与本协议具有同等法律效力，补充协议与本合同相抵触的，以补充协议为准。第十三条本合同一式二份，甲、乙双方各执一份，具有同等法律效力。甲方：乙方：法人（签字）：姓名（签字）：入股合同范本大全每年1次，拿上净利润的70%按乙方持有的出资比例与奖励股权进行分红;2、乙方与甲方劳
10、动关系终止时，甲方奖励给乙方的奖励股权即由公司全部收回，同时甲方必须据实一次性支付乙方劳动关系终止日上一的相应的分红（劳动关系终止日当年的分红可视具体情况由甲方决定是否支付）。如因乙方自动离职、因故被辞退或解聘、开除等劳动合同解除而终止劳动关系的，甲方按劳动法律法规和公司规定给予相应处分后，应按乙方原出资额购回乙方所持有出资购股的股份，但可不给乙方申请退股当年或上一的分红;员工入股协议书范本甲乙双方本着诚信、友好、互助的原则，签订本入股合同。甲乙双方均得按以下条款执行双方职责，履行此约：一、入股时间：自年月日起，至年月日止，共计年。二、入股金额：乙方出资共计人民币元，计股。三、入股金资产计算：
11、按人民币元为总资产（以签约当日核算计），共计100股（此为原始股）。甲方占股，乙方占股。四、分红：每月日为分红日，同时召开股东会议。红利按每月纯利润之金额分配。五、退股、中途退股。A、合同到1/3时；按当时入股金额之1/3退还，已分红利亦按1/3计算。B、合同到2/3时；按当时入股金额之2/3退还，已分红利亦按2/3计算。C、合同到期时；按退股当时（日）之前12个月之平均纯利润乘以18个月，作为总资产计算标准，再按股数退还。六、纯利润：每月营利（总业绩）扣除所有应支出后，再扣除行政管理费、折旧提摊费（以3年为计算准则，作为装修及硬件设备更新之用），是为当月纯利润。七、其他：乙方在与甲方合同期内
12、，不得与任何人在区域内做任何营利性投资。乙方在合同期满后，若未续约，则在合同期满后，一年内，不得在当地从事相关行业。合同到期日前半年，甲、乙双方必须决定是否继续合作事宜，惟乙方保有决定权，若乙方决定继续合作，甲方不得拒绝。每月财务，由甲方保管，乙方监管，每月核算签字后，分红。八、以上合同若有修正，按甲、乙双方同意后更正之。九、本合同一式二份，甲、乙双方各执一份。代表人：签约日：年月日a及拟购买北京有限公司股份的、共人，根据中华人民共和国公司法和中国的其它有关法律法规，本着平等互利的原则，通过友好协商，同意在中华人民共和国北京共同投资举办有限责任公司（以下简称新公司，以正式工商登记注册为准），特
13、订立本合同。第一章、总则第一条本合同的投资各方为：1.1.a身份证号。1.2.身份证号1.3.第三章*公司的成立第二条按照公司法和其它有关法律和法规，合同各方同意在北京市朝阳区建立有限责任公司。第三条*公司的中文名称为_法定地址：_通信地址;第四条*公司的法律形式为有限责任公司，新和通公司的责任以其全部资产为限，双方的责任以各自对注册资本的出资为限。新和通公司的利润按双方对注册资本出资的比例由双方分享。第四章注册资本第五条注册资本*公司的注册资本为_人民币。在注册资金总额中：货币300万元，占注册资本总数的100%;第六条新的注册资本全部由a先生从出让北京有限公司（以下简称原和通）%股份所获得
14、的购股款中垫付。a先生以投资各方购买其转让的原和通的股份比例为依据认可投资各方在新和通中持有的股份比例。第五章投资各方的出资方式和出资额第七条股东的姓名或者名称、出资方式及出资额如下：第六章、新和通公司的机构及其产生办法、职权、议事规则、法定代表人的担任、利润分配和财务会计。第八条根据公司法的规定组成股东大会及董事会，投资各方承诺新和通公司的机构及其产生办法、职权、议事规则、法定代表人的担任、利润分配和财务会计按照公司法等国家相关规定制定。具体内容见新和通章程。第七章合资各方认为需要规定的其他事项第九条投资各方共同约定：其他投资各方购买a先生持有的原和通股份的购股款元现金，a先生拿出300万现
15、金作为新公司的注册资金，其余购股款由a用于处理原和通债务。该债务包括：1、支付已公布的会员奖金;2、支付前期所欠供应商的货款;3、支付前期所欠未报积分并未提货部分款项;4、返还公司经营所需对外借款。第十条a先生同意将原和通的现有债权转让给新公司，投资各方同意对原和通欠款积分拨付奖金时按50%的比例逐步扣回返还原和通。返还原和通金额新和通刻扣取10%的管理费。具体事项由原和通与新和通签定债权转让协议书确定。第十一条a同意协助新公司确保竹盐产品供应，具体事项由新公司与竹盐生产厂签定合同。第八章合同的修改、变更和终止第十二条本合同一经签订，投资各方不得中途撤股、撤资，但允许甲乙方之间或与其他投资股东
16、实行购买、转让、合并等。第十三条对合同及其附件所作的任何修改、变更，须经合同双方在书面协议上签字方能生效。第十四条其他投资各方如不履行与a签订的股权转让协议规定的支付购股款义务，视作违约方单方终止本合同，其他守约方有权按本合同规定取消违约方的股东资格。第九章争议的解决第十五条凡因执行本合同所发生的或与本合同有关的一切争议，双方应通过友好协商解决，如果协商不能解决，应提交北京仲裁委员会仲裁。仲裁裁决是终局的，对双方都有约束力。第十章合同生效及其它第十六条本合同投资各方各一份，共份。自投资各方签字之日起生效。投资各方签名：签字日期：签订地点：员工入股协议书甲、乙双方本着共同发展、平等、诚信、协作的
17、原则下，就乙方入股甲方特订协议。双方均按以下条款执行职责，履行协议：第一条：乙方出资金额、方式、期限一、乙方以现金方式出资，共计人民币元，占甲方店总股份%二、自乙方出资交纳甲方起年月日，至日期间，乙方为甲方股东三、自乙方成为甲方股东期间，享受相应权益，承担相应义务，同时承担股东责任。第二条：入股、退股及股份的转让一、入股1、乙方入股，必须经甲方审查确认符合入股资格。2、乙方入股，必须是自愿的。二、退股1、乙方入股后，期限未满不能退股2、乙方确有特殊情况要求提前退股，以提前三个月以书面形式向甲方提出申请，经甲方同意后，方可退股。退股时如遇亏损，则须扣减亏损额后退股：如遇赢利，则须扣除已分配红利后
18、退股。3、乙方作为甲方股东期间，必须严格遵守甲方的各项制度，若有下列情形之一的，可以决议强制退股：A、因故意或重大过失给甲方造成损失（包括经济和信誉）；B、执行工作事务时有舞弊、损公肥私等不正当行为；C、违反甲方制度，被解除劳动关系；强制退股时如遇亏损，则须扣减亏损额后退股：4、乙方作为甲方股东期间，有下列情形之一的，经甲方同意可以退股，所退股金不受经营状况影响，按原入股金额退还。A、股东与甲方约定退股事由出现时：B、股东因病残、病故退股5、合同期满后退股计算方式见附件三、股份转让1、乙方有意转让股权时，应在三个月前以书面形式向甲方提出申请，同意后方可转让。2、股份受让者必须符合入股条件，并经
19、甲方同意。没有经甲方同意的股份转让，为无效行为。第三条：流动资金的分担一、企业设立维持日常经营备用金，股东按持股比例交纳给甲方。二、备用金确认总金额为元，乙方承担元三、如遇装修、举办大型活动、添置新设备等情况时，经双方协商同意后，可由甲方先出资，然后再从每月开支里按计划扣除。四、上述全部流动资金在分红时提留，按会计核算在退股时返还给股东。第四条：股东权利及义务一、股东权利1、对经营有监督、检查、建议权2、对所持股份利益的分配权二、股东义务1、认真做好本职工作，积极协助企业落实各项措施22、凡股东，必须在甲方企业内部工作第五条：禁止行为一、乙方在持股期间不得与任何人或团队做与甲方业务相竞争的工作二、乙方不得从事有损甲方利益的活动三、乙
