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    暨南大学党支部建设目标管理评估书Word格式.docx

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    暨南大学党支部建设目标管理评估书Word格式.docx

    1、4项 1、班子建设 支部设置合理,支委设置符合规定(7名党员以下的支部只设书记;必要时可增选副书记1名,7名以上党员的支部设支委会);支部书记人选符合要求(教学、科研、医疗单位支部书记应是教研室主任、学科组教学骨干或医疗科室主任;本科学生、研究生支部书记应是教工党员;机关支部书记应是部、处、科室负责人;党性强、政治和业务素质好);支部班子产生符合选举程序,书记或委员配备注意了年龄梯次和便于开展工作的原则,支委分工明确;定期召开支委会研究支部工作。62、制度建设每学期有工作计划和总结,党内生活制度健全;坚持两周1次组织生活,有记录,有考勤,有中心议题,能结合实际,效果良好; 每学期至少召开1次民

    2、主生活会,党员在会上作思想、学习工作等情况汇报,开展批评与自我批评,能解决思想问题;认真实施民主评议党员、争先创优、支部评估、理论学习、党内监督等制度。该项满分3、党员教育与管理:认真宣传贯彻党的方针政策,坚持学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观;严格按照党章规定管理、监督党员,按时做好党费收缴、组织关系转接、入党档案材料管理、党内统计工作,按照流动党员管理规定,及时做好本支部党员外出学习、工作的管理;积极开展多种形式的党风党纪教育活动,及时处理不合格党员。9 4、党员发展工作:发展党员工作有计划,措施得力,发展党员及时,程序规范,材料齐全,手续完备,质量保证

    3、;重视入党积极分子队伍建设,有专人负责;入党积极分子的教育、培训、考察工作抓紧、抓早、抓好;建立党员联系入党积极分子的制度;重视青年教师、学术骨干、“双高”人员的发展工作;做好预备党员的教育、考察、及时转正工作。9目二发挥作用教学科研支部105、部门内部形成爱岗敬业、团结友爱、积极进取的风气,没有影响工作和团结的突出问题。56、自觉遵守学校各项规章制度,正确对待国家、集体和个人利益,全心全意做好本职工作,克已奉公,多作贡献。7、遵守职业道德,履行工作职责,本部门没有出现教学事故,没有人受到行政处分。 8、支部党员在百年校庆、本科教学水平评估工作中勇挑重担,积极承担各项工作任务,成效显著。在抗震

    4、救灾等重要工作中踊跃捐助,表现突出。 9、党员带头开展科研活动,主动承担课题,取得一定的科研成果。多数党员承担了厅局级以上科研课题,多数党员每年至少发表了1篇论文,可得6-8分;有党员的科研成果获得厅局级以上奖励的本项可得9-10分。 10、党员认真完成教学任务,不断更新知识,改进教学方法,效果良好。有教学、成果获学校奖励的,可得6-7分;获厅局级奖励的,可得7-8分;获省部级以上奖励的,可得8-10分。11、坚持教书育人,为人师表,注重师德修养,积极参与学生的教育和管理,乐于承担班主任等工作。12、积极做好本单位教职工思想政治工作,积极对本部门的发展与改革、专业设置与学科建设、教学与科研工作

    5、提出意见和建议,保证各项工作落到实处。无党员或本单位职工聚集滋事、无理取闹、信奉邪教等。13、建立党员分工联系群众制度,及时反映群众的合理意见和要求,支持工会工作,关心职工生活。5 14、认真贯彻落实党的知识分子和统战工作政策,加强与民主党派和党外人士的密切联系,认真听取他们的意见和建议。三工特色与创新15、能围绕中心工作,结合本单位实际,开展内容丰富、形式新颖、效果显著的活动,工作有特色,有创意。本生5、支部内部形成勤奋好学、团结友爱、积极进取的风气,没有影响学习和团结的突出问题。6、党员能积极参加各项政治学习和社会实践活动,党性观念强,自觉遵守党纪党规和国家法律,遵守学校各项规章制度。支部

    6、中无党员因违反纪律而受到学校通报批评以上处理,无党员因违反国家法律而受到刑事处理。87、党员积极参与学校“三风”建设、校园文化创建及和谐舍区建设活动,在百年校庆、本科教学水平评估和抗震救灾等重要工作中起模范带头作用。8、学生党员学习态度认真,刻苦勤奋,学习成绩优良。 支部学生党员综合测评成绩都能达到80分以上,每学期平均绩点达到2.5以上且没有不及格课程。9、党员自觉践行社会主义荣辱观,注重个人品德修养,尊敬师长,团结同学,乐于助人,关心集体,爱护公物,不断提高自身思想素质和综合能力。评估内容和要求10、党员积极参加课外文体和科研活动,积极参加社会公益实践活动,能写出社会调查报告或学术论文。党

    7、员在挑战杯、建模比赛、文化艺术节、学术科技节等各种活动中表现突出、成绩显著。711、支部能广泛团结、关心、帮助同学,及时反映同学们的合理意见和要求,在党组织与同学之间发挥沟通作用。12、党支部加强对共青团、学生会和社会团体的指导,注意发挥学生自我教育、自我管理的作用,协助系里做好学生的教育管理工作,做到无事故发生。13、定期听取团组织“推优入党”的工作汇报,帮助解决存在的问题,不断总结经验,促进“推优”工作健康发展。14、能围绕中心工作,结合实际,开展内容丰富、形式新颖、效果显著的活动,活动有特色,有创意。究7、党员积极参与学校“三风”建设、校园文化创建及和谐舍区建设活动,在百年校庆工作中勇于

    8、承担各项任务。大力支持本科教学水平评估的各项工作。在抗震救灾工作中踊跃捐助,表现突出。8、党员学习态度认真,刻苦勤奋,学习成绩优良。 支部党员每学期的学位课成绩平均分达到75以上且没有不及格课程。9、党员注重个人品德修养,尊敬师长,团结同学,乐于助人,关心集体,爱护公物,不断提高自身思想素质和综合能力。10、党员积极参加科研活动,不断提高科研能力,能发表高质量的学术论文。11、支部要广泛团结、关心、帮助同学,及时反映同学们的合理意见和要求,在党组织与同学之间发挥沟通作用。12、党支部加强对共青团、学生会和社会团体的指导,注意发挥学生自我教育、自我管理的作用,积极开展丰富多彩的群众文体活动。13

    9、、深入了解研究生的思想动态,能根据研究生的思想实际,协助做好研究生的教育管理工作,及时解决学生中的矛盾和思想问题以及生活困难。机关116、党员能模范执行党的方针、政策,自觉遵守国家法律及行政法规,遵守学校和本部门规章制度,廉洁自律。本支部无党员因违反纪律受到学校通报批评以上处理,无因以权谋私受到监察纪检部门查处,无因违法犯罪被司法机关追究刑事责任。7、党员在工作中热心为师生员工服务,树立良好职业道德,办事流程公开,挂牌上岗,不断提高工作效率和质量,在百年校庆和本科教学水平评估工作中勇挑重担,积极承担各项工作任务,成效显著。在抗震救灾等重要工作中积极参与,踊跃捐助,表现突出。8、坚守工作岗位,严

    10、守工作纪律,没有发生擅离职守,上班迟到早退或泄密、失密等问题,会务会风表现良好。9、坚持原则,对无理要求和不良现象敢于批评抵制,自觉维护学校和广大教职工利益。10、党员对本职工作认真负责,勇于开拓,努力掌握好本职工作的知识和本领,讲求效率,完成工作的实际效果好。所有党员干部年度考核中均达到称职以上,并有党员被评为校级以上优秀党员或先进工作者,本项可得7分以上。11、建立党员分工联系群众制度,及时反映群众的合理意见和要求,支持工会工作,关心职工生活。12、认真贯彻落实党的知识分子和统战工作政策,加强与民主党派和党外人士的密切联系,认真听取他们的意见和建议。13、深入基层,开展调查研究,了解并帮助

    11、基层解决实际问题,及时向上级部门反映情况,为上级部门决策提供依据。14、积极做好本单位教职工思想政治工作,积极对本部门的发展与改革、管理和服务工作提出意见和建议,保证各项工作落到实处。医疗6、党员能正确处理国家、集体和个人三者之间的关系,乐于接受上级分配的医疗、教学和其它各项任务(如医疗扶贫、抢救伤员等),克己奉公,多作贡献。7、党员对医疗工作认真负责,服务热情周到、及时,对病人一视同仁。党员无发生延误诊治、抢救、护理或违反医护操作程序等事故;无因服务态度、服务质量等问题受到病人或病人家属的投诉。有这些情况的,按情节扣分。8、党员认真完成教学工作任务,不断更新知识,改进教学方法,教学效果良好,

    12、无出现教学事故。在百年校庆和本科教学水平评估工作中勇挑重担,积极承担各项工作任务,成效显著。在抗震救灾中积极参与救助、救护工作,踊跃捐助,表现突出。9、党员积极参加医院职业道德建设,带头使用礼貌用语,带头抵制行业不正之风,没有收受“红包”、索要“红包”和“吃请”行为。10、党员带头参加科研工作,写出学术论文,取得科研成果。有1/2以上党员有论文发表,本项可5-7;有党员的科研成果获得厅局级以上奖励的本项可7-9。13、积极做好本单位教职工思想政治工作,积极对本部门的发展与改革、管理和服务工作提出意见和建议,保证各项工作落到实处。14、能围绕中心工作,结合本单位实际,开展内容丰富、形式新颖、效果

    13、显著的活动,工作有特色,有创意。暨南大学基层党委、党总支建设目标评估书一类指标 二 类指 标 评 估 内 容 分值 单位自评考核总评领导班子30分工作目标和计划 1认真贯彻党的路线、方针和政策,紧紧围绕固本强基工程和先锋工程来开展工作,工作思路清晰。(1分) 2有明确的发展目标和年度计划,并能较好地完成,有工作总结。(2分)3确保学校党委下达的各项任务顺利完成。(2分) 思想政治建设 1理论学习制度健全,每学期的学习有中心议题、有考勤、有记录;班子成员积极参加学习,没有无故缺席现象,有撰写学习心得体会。(1分)2班子成员政治立场坚定,政治核心作用明显,解放思想,开拓进取,群众信赖。3认真履行党

    14、建工作职责,主要精力用于党务和思想政治工作,对党委和学校布置的工作,贯彻到位,落实有力。作风建设 1认真贯彻民主集中制,议事规则和决策程序规范,坚持集体领导与个人分工相结合制度,重大问题集体讨论,团结一致,精诚合作,能较好解决问题和化解矛盾。(4分)2坚持走群众路线,决策民主,重大事项和决策事先能充分调研和听取群众意见。(3分)3坚持向上级请示报告制度,不隐瞒问题和矛盾。4坚持每年一次的民主生活会,认真开展批评与自我批评。10 党风廉政建设 1班子成员廉洁从政,办事公正。2认真落实党风廉政建设责任制及相关制度,积极配合纪检、监察部门履行职责,加强对本部门领导干部廉洁从政情况的监督、检查。3本部

    15、门党员、干部无违法、违纪行为。6 干部队伍建设 1能按规定、标准、原则和程序选拔任用干部,选好配强基层党务干部。2积极协助、配合组织部门做好有关干部的考察工作。3认真做好后备干部的选拔和培养工作,干部结构合理。4 基层组织35党内生活制度 党内生活制度健全,能认真实行组织生活会、民主生活会、民主评议党员、创先争优、支部评估、工作汇报、工作通报、党内监督、按时换届等制度。(5分 )支部工作 1重视抓好基层党组织建设,定期分析研究情况;实施党支部建设目标管理,抓好工作评估和考核,有针对性地指导基层工作,帮助基层解决问题,提高基层党组织的战斗力。2基层党组织的战斗堡垒作用明显,工作成绩能得到群众的认

    16、可。党员教育与管理工作 1加强党员的教育和管理,定期对党员队伍状况调查分析,党员教育针对性强,党员队伍思想稳定,积极向上,无违纪行为。2每学期对党员能开展专题教育活动。3党费收缴和党内统计工作按时按要求完成,流动党员的教育和管理到位。党员先锋模范作用 1党员在百年校庆、本科教学评估和抗震救灾等重要工作中先锋模范作用明显。2教工党员坚持教书育人、管理育人和服务育人,争当“崇教厚德”的模范。3学生党员积极参加学术研究、学术创新活动,争当“立志、修身、博学、报国”的模范。(3分) 8 发展工作 1发展党员工作有计划,积极主动,措施得力,每学期能进行专题研究。2发展党员及时,程序规范,材料齐全,手续完

    17、备,质量保证,没有出现上级党委审批不通过现象。3能积极做好35岁以下青年教工党员发展工作,35岁以下青年教工党员占青年教工总数比例较高。4教工党员占教工总数比例较高,能积极做好双高人员发展工作。党建信息化建设工作1. 积极探索网络党建,建设好基层党建网站,及时维护更新党建网站,充分利用网站为党建工作服务。2. 及时更新、不断完善基层党组织党员信息数据库,做好各项党内统计工作。思想政治精神文明20教工思想政治工作1思想政治工作列入党建工作计划,指导思想明确,措施具体,每学期能开展专题调查研究分析教职工思想状况,有总结。2能根据教职工思想实际,有针对性地开展工作,效果良好,教工的积极性得到调动,思

    18、想稳定,团结向上,凝聚力强。学生1学生思想政治工作针对性强,有特色,有总结;每学期能开展专题调查研究分析学生思想状况。2学生工作秘书素质好,工作效率高,班主任配备齐全,工作尽职尽责,无责任事故。3重视发挥学生党员的先锋模范作用。4.认真解决学生中的矛盾和思想问题以及生活中的困难,调动学生学习的积极性。5.学生党员充分发挥在创建文明宿舍社区中的积极作用,成为遵守党纪国法和执行校规校纪的模范和监督者。精神文明1认真做好“三育人”工作,部门内部形成爱岗敬业、团结友爱、积极进取的风气,没有影响工作和团结的突出问题。2遵守职业道德,履行工作职责,本部门没有出现教学或其他责任事故,没有人受过政纪处分。3积

    19、极开展丰富多彩的群众性文化体育活动,成效显著。7 监督保障支持行政领导开展定期召开全委会,积极对本部门的发展与改革等工作提出意见和建议,保证各项工作落到实处,党政联席会议的决策制度健全,积极支持行政开展工作。群众和统战工会重视对工会工作的领导,支持工会工作,充分发挥工会作为党联系群众的桥梁和纽带作用;关心职工生活。(分) 2 共青团工 作 重视对共青团、学生会和学生社团联合会的领导,指导团组织搞好思想政治和组织建设,党建带团建工作深入扎实,关心学生会、学生学术团体的建设。统战工作 认真贯彻落实党的知识分子和统战工作政策,加强与民主党派和党外人士的密切联系,认真听取民主党派的意见和建议,充分调动他们的积极性;关心民主党派的自身建设。特色工 作5分与时俱进、大胆创新,努力探索党建和思想政治工作的新途径、新方法,成效显著,形成特色,在以上诸方面创造了具有推广价值的新经验;(5)分测评结 果暨南大学党支部建设目标管理评估结果统计表填报单位: 填表时间: 评 评 估支 估 项 部 得 目 名 分 称自 身 建 设 发 挥 作 用工作特色第12312131415总评定类别暨南大学党总支建设目标管理评估结果统计表总 估 项


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