1、在课余时间，本人积极参加体育锻炼，增强身体素质，也热爱劳动，积极参加校开展的各项文体活动，参加社会实践，继承和发扬了艰苦奋斗的精神，也参加了校文学社和书法协会，丰富了课余生活，使自己在各方面都得到了相应的提高。“宝剑锋从磨砺出，梅花香自苦寒来”,本人坚信通过不断地学习和努力，使自己成为一个有理想、有道德、有文化、有纪律的学生，以优异的成绩迎接挑战，为社会主义建设贡献我毕生的力量。中等专业学校毕业生登记表自我鉴定（三）紧张有序的高中生活即将与我告别。回想三年里有过多少酸甜苦辣，曾经付出了多少辛勤的汗水，但也得到了相应的汇报。在老师的启发教导下，我在德智体方面全面发展，逐渐从幼稚走向成熟。在政治上
2、，我有坚定正确的立场，热爱祖国，热爱党，认真学习并拥护党的各项方针政策，积极要求进步，思想觉悟高，爱憎分明，踊跃参加各项社会公益活动，主动投入捐款救灾行列，用微薄的力量，表达自己的爱心，做一个文明市民。在学习上，我有刻苦钻研的学习精神，学习态度端正，目的明确，专心上课并做好笔记，注重理解和掌握，强化练习，学会分类归纳，不断总结，摸索出适合自己的学习方法，养成良好的学习习惯。在学习中知难而进，敢于正视自己的弱点并及时纠正，同时我也积极参加社会实践，将书本知识与实践知识相结合，使自己有适应社会的能力，应变能力有进一步提高。在课余时间里，我喜欢博览群书，开拓视野，增长知识，不断充实自己。还利用假期参
3、加电脑培训，并取得结业证书，高三年被评为校级三好生。生活上，我拥有严谨认真的作风，为人朴实真诚，勤俭节约，生活独立性较强。热爱集体，尊敬师长，团结同学，对班级交给的任务都能认真及时完成。我的兴趣广泛，爱好体育、绘画等，积极参加各类体育竞赛，达到国家规定的体育锻炼标准。高中三年生活有使我清醒地认识到自己的不足之处，如有时学习时间抓不紧，各科学习时间安排不尽合理。因此，我将加倍努力，不断改正缺点，挖掘潜力，以开拓进取、热情务实的精神面貌去迎接未来的挑战。中等专业学校毕业生登记表自我鉴定（四）在中专三年里，我一直使自己保持着积极向上的心态，这使我能在快乐中学习，我相信付出总有回报，对新环境的适应能力
4、较强,中专的学习生活奠定了我扎实的专业理论，良好的组织能力，团队协作精神，务实的工作作风，回顾已经过去的的三年多，在学校、老师和同学们的帮助下我觉得自己过得很快乐，也很充实，除了努力学习基础课程和掌握本专业的理论知识外，我还积极参加各种社会实践活动，在这三年多里我明显感觉到自己在学习成绩、工作能力、思想觉悟等方面比起刚来中专的.时候有了很大的提高。在刚进入中专的时候，我并没有被陌生的学习环境和生活环境所吓倒，很快地克服了种种不适应，成功地完成一个由初中生到中技生的转型期的过渡。在学习上，不断的改进自己的学习方法，在学习方面，除了认真学习理论知识外，我还很重视理论与实践的结合，从中一开始我就积极
5、地参与各种社会实践活动，中二暑假自己也找了份兼职，终于也感受到了步入社会的艰难，通过这些社会实践，我不但巩固了课堂上所学的专业知识，还提高了我的实际动手能，（并通过了全国计算机二级和省计算机二级考试，）呢度自己更改在生活方面，也许是受家人的影响，我向来崇尚质朴的生活，并养成良好的生活习惯和正派的作风，虽然家里经济条件很拮据，但是学校的奖励以及老师的帮助和同学们的关心让我感受了学校这个大家庭的温暖，使得我并没有为生活上的问题而操太多的心思，同时我还积极参加学校、系和班级组织的各项体育活动，以提高自己的身体素质。对于一名中专即将毕业的学生，踏入社会就是人生的一个新旅程，走好这段人生新旅程的第一步也
6、非常重要。通过对这三年多的总结，我对自己有了一个更加系统地客观地认识，在以后的求职路上我会更加明确自己的职业目标，以全新的面貌面向社会、迎接未来，迈好人生新旅程的第一步。航空服务专业毕业生求职信尊敬的领导：您好！我叫xx，是来自美丽的xx，是XX航空专业20xx届毕业生，我热爱航空服务这门专业，并为其投入巨大的热情和精力。在几年的学习生活中学习了航空服务等专业知识，通过系列的实习积累和丰富的工作经验，希望在日后的工作和学习中有所帮助。在校期间，本人始终积极向上、奋发进取，在各方面都取得良好的发展，全面提高了自己的综合素质，作为新世纪的学生，我深深知道本专业的知识是还不够的，因此我阅读了各方面的
7、书籍和参加勤工俭学活动，在充实自己的同时也获得了许多的经验。通过三年的学习和实践，我从心理和能力等方面做好了走上空乘岗位的充分准备，我诚挚地希望能成为xx航空中的一员，我将以靓丽的形象、热情的服务，倾我所能，不断学习我所不能，为东方航空的发展事业贡献一份力量。给我一次机会，我会尽职尽责，还给您一片惊喜，在此我期待您的慧眼和垂青，静候佳音，相信您的信任和我的实力将为我们带来共同的成功。最后，再次感谢您，期待您的早日答复，祝单位兴旺发达。此致敬礼！求职人：日期：尊敬的xxxx：我是xx航空大学的一名学生，即将面临毕业。非常感谢你能在百忙之中审阅我的求职信，而我的心情则是平静而激动的。之所以平静，我
8、深信我的知识与能力不会让你失望；之所以激动，我即将离开校园来到更加广阔的天空下施展我的才华。“天生我才必有用”是我的人生格言。我也相信凭借十几年的寒窗苦读，我将会在未来工作中，找到适合自己的位置。四年的大学生活为我未来的人生道路奠定了很好的基础。我是南昌航空大学英语专业的一门学生，在大学的四年了，我主修的是商务英语，并且凭着扎实认真的态度，完成了商务英语阅读、英美文学、中英文翻译等一系列主要课程并且都在各科期末考试中取得了良好的成绩。除这些专业课程外，我还完成了一些有关经济的课程，如国际贸易、国际商务函电等，也因此对国际商务有了很好的了解，因此我能够胜任商务英语方面的工作。于此同时，我还积极参
9、加了由校院举办的给类活动（如英文辨认赛、百科知识竞赛、英语演讲比赛以及各类体育比赛，也曾有一些获奖经历，如获得英语辩论赛二等奖、校园摄影奖等等。虽然并不是样样得奖，但是在参加各类获得是，我也收获了很多，学会了许多为人处世的方法，同时也锻炼了自己的能力。四年的努力让我具备较好的英语听、说、读、写、译等能力；能熟练操作计算机办公软件。同时培养了我严谨的学风和端正的学习态度，塑造了我朴实、稳重、创新的性格特点。我相信，凭借自己良好的专业知识和踏实的实干精神，我将能够很好的胜任我自己未来的工作。“器必试而先知其利，马必骑而后知其良驽。”只要给我一个支点，就能撬起整个地球；只要给我一片土壤，我会用青春和
10、生命去耕耘；给我一个机会，给你一个选择。我会珍惜也相信“长风破浪会有时，直挂云帆济沧海。”剑鸣厘中，期之以声。热切期望我这拳拳寸草心、浓浓赤诚情能与您同呼吸，共命运，携发展，求奋进！恳请接纳，回函是盼！敬礼尊敬的招聘领导：您好：首先衷心的感谢您在百忙之中浏览我的求职信，为一位满腔热情的大专生开启一扇希望之门！我叫xx，来自xx，是xx农业大学艺术与传媒学院，xx专业20xx届应届毕业生。今天，我怀着激动的心情呈上这份求职信。我的知识和能力不会让你们失望，在校期间我掌握了扎实的理论知识和过硬的操作技能，并且获得了数控铣工中级证书、计算机辅助设计AUTOCAD和英语A级等证书，将无愧于您的选择；之
11、所以激动，我决定以无悔的青春走到你们中间，用我在陕航学院三年所收获的进取心、责任心和较强的团队精神来实现共同的辉煌。我深深地懂得：昨天的成绩已经成为历史。未来的辉煌要靠今天脚踏地，坚持不懈地努力以及不怕吃苦的精神。面对斑斓多彩，日新月异的时代，只有培养能力，提高素质，挖掘内在的潜能，才能使自身更快的成长为一专多能型人才。“事在人为，物在人用，财在人管”，事业和企业的兴旺发达在于人的团结奋进，开拓创新，人才对一个单位的发展起着越来越重要的作用，贵单位领导重视人才，善于管理，着眼于企业的长远发展，谋求大业，令人佩服。本着发挥自身能力、特长与同事们携手并进，服务于企业这一目的，我来了！尽管在众多应聘
12、者中，我不一定是最优秀的，但我仍然很自信。“天道酬勤”是我的信念，“自强不息”是我的追求。尊敬的经理：您好，经理。我是来之xx工业大学的xxx，是今年的一名应届毕业生，读的是航空服务专业，得知贵公司正在招聘一批空中乘务员的消息，我特意写了这封求职信，希望可以到贵公司面试。高中的时候，凭借着自己的身高、身材优势，再加上自己高考时候的成绩，我顺利考入了xx工业大学的航空服务专业，在大学的这四年时间了，我主要学习的课程包括：航空服务礼仪学、民航概论学、民航专业英语学、航空运输地理学、航空安全与应急处理学和航空服务心理学等课程。通过这些课程的学习，我具备了一名空中乘务员的知识基础，为我应聘贵公司的这一
13、职位增加了几分信心。另外，我还有半年时间空中乘务员的实践经验。这半年时间了，我亲身体会到了作为一名空中乘务员应该有的责任与态度。时刻保持微笑，全心全意做好我们的服务，服务好每一位乘客是我们的责任。这半年的经历里，使我处理事情变得变得更加成熟与稳重。所以，我相信自己可以成为一名出色的空中乘务员的，希望经理看完这封求职信后能够给我一次面试的机会。最后，感谢经理读完了我的这封求职信，真心希望可以到公司工作，继续我的空姐梦。求职人年月日尊敬的先生/小姐：现将自己的情况简要介绍如下：作为一名商务管理与航空服务专业的大学生，我热爱我的专业并为其投入了巨大的热情和精力。在三年的学习生活中，我所学习的内容包括
14、了从航空业的基础知识到运用等许多方面。通过对这些知识的学习，我对这一领域的相关知识有了一定程度的理解和掌握，此专业是一种工具，而利用此工具的能力是最重要的，在与课程同步进行的各种相关时践和实习中，具有了一定的实际操作能力和技术。在学校工作中，加强锻炼处世能力，学习管理知识，吸收管理经验。我正处于人生中精力充沛的时期，我渴望在更广阔的天地里展露自己的才能，我不满足于现有的知识水平，期望在实践中得到锻炼和提高，因此我希望能够加入你们的单位。我会踏踏实实的做好属于自己的一份工作，竭尽全力的在工作中取得好的成绩。我相信经过自己的勤奋和努力，一定会做出应有的贡献。刚谢您在百忙之中所给与我的关注，愿贵单位
15、事业蒸蒸日上，屡创佳绩，祝您的事业白尺竿头，更进一步！希望各位领导能够对我予以考虑，我热切期盼你们的回音。谢谢！留学德国毕业以后工资最高的十个专业德国留学毕业以后找工作，工资不得不说是最让人关心得问题，那么哪些专业的工资最高呢?下面介绍十个工作的工资给同学们参考。如果把高校毕业生把参加工作的起薪高低看作是一个重要的考虑因素的话，德国专门进行工资状况调查和评比的网站gehalt.de最新公布了德国给新人工资最高的行业。想进入这些行业，要分别攻读以下几个专业：10企业管理学企业管理学只是专业总称，在高校里选课还分的很细，有人以统计或会计为重点，有的则偏重企业发展战略分析等。德国企业管理学毕业的学生
16、如果在工业行业，比如化工、汽车、航空、制药、银行等工作，起薪还算不错，年薪4万4000欧元。9理工科数理化、生物等专业的学生，在德国入行年薪基本在4万7100欧元。8口腔医学这个专业毕业生，在德国工作的起薪是年薪4万零700欧元。这个收入不算低，但并非医科里最高的。德国与美国情况也有所不同，美国牙医属于医生里的高收入专科。德国牙医收入不错，但不是医生里最高的。7口心理学在德国学心理毕业的大学生一般工作去向是专科医院、自己开诊所或是在心理咨询机构，也有越来越多的公司企业专门聘请心理医生，必要时给员工提供心理辅导。这个专业的毕业生入行年薪是4万2700欧元。6ITIT专业也有很细的分支，如果在德国
17、掌握编程、网页设计、系统维护等专业技能的高校毕业生，工作起薪年薪可达4万7300欧元。5经济信息学这个专业包括计算机专业和经济专业的内容，因此在就业市场更加吃香，起薪年薪4万8000欧元。工程专业的学生在德国不愁找不到工作。4医科医生在德国收入还是很不错的，尽管这个行业也很辛苦并且责任重大，如果在医院工作的医生还要面临白班夜班加班等高强度工作的现实。医科学生毕业后的工作起薪年薪4万9700欧元。3法律法律专业的学生就业情况以及工资高低和毕业考试成绩关系密切，成绩优异的学生相当吃香，工作起薪月5万一年。成绩一般甚至中下的法律专业学生往往处在高不成低不就的窘境。德国司法专业国家统一毕业考试可以考3
18、次，不少学生为了最后拿个高分，即使通过考试也自愿补考。2工程专业机械工程设计、研发、制造、测试，具备这些专业技能的德国工程师们，不用担心找不着工作，而且收入还很不错，起薪年薪5万1000欧元。1经济工程工科再加上经济，这个专业培养的人才在很多领域都能大显身手，也是就业市场上的香饽饽，毕业生起薪年薪5万3000欧元。工商管理专业本科毕业论文开题报告一、课题的意义现在的市场越来越动荡,竞争越来越激烈,而要在这样的环境下站稳脚跟就势必要有一个先进的人力资源管理理念。人是企业生存和发展的最根本要素。人力资源管理在企业管理中的作用也变得日益重要。一个企业能否健康发展在很大程度上取决于员工的素质,取决于人
19、力资源管理在企业管理中的受重视程度。二、本课题在国内外发展状况1、国外:在发达国家人力资源管理已经有了正规的教育系统。比如美国,人力资源管理不但有本科层面的教育,在硕士层面,甚至博士层面都有这方面的教育。北美国家除了有人力资源管理的正规教育系统,在实践层面上,人力资源管理也非常发达,我们称之为职业化、专业化训练。2、国内:随着经济全球化的发展,生产活动全球化,跨国公司的作用进一步加强,并且形成了新的联盟。中国正在不断接受来自经济全球化的影响。而中国的人力资源管理也面临着经济全球化的挑战。无论在人力资源的政策和制度上,人力资源管理的系统和技术上,人才开发上都有别与传统的管理模式,此外中国与国外的
20、人才争夺战也更加激烈,中国人力资源管理正朝着一个新方向发展。三、本课题的研究内容随着中国经济的发展,越来越多的外资企业进入中国谋求更大发展,但是驻足中国市场不久的外资企业在人力资源管理方面还存在一些漏洞。我国外资企业迅猛发展,已成为国民经济和社会发展的重要力量。本文以分析了刚刚进入中国市场不久的艾天电池有限公司的人力资源管理现状,并就其人力资源管理所暴露出来的问题进行研究,从不同国家文化影响下的管理出现的问题,以及现有企业的人员结构问题等方面进行分析研究.四、本课题研究方法及手段本文以理论为基础,以议论文形式作综述。在确定论文题目之后,阅读大量的专著、期刊文献,并利用互联网查阅各种数据库（如:
21、万方、维普等）、专业期刊（如:CSCI、CSSCI）、学位论文、学术会议文集、网络文献数据库（如:Elsevier、PreQuest、EBSCO、OCLCfirstSearch、中国期刊网）等。通过查阅文献全面地了解和掌握研究课题的历史和现状,以及当前研究的前沿和热点问题,对研究课题所涉及的领域有全面的认识和了解。在大量阅读相关文献、资料的前提下,结合在实习中总结出的经验,以及本专业相关的分析方法,进行论文的撰写工作。五、本课题研究步骤及具体进度安排2010.09.062010.11.12完成毕业论文选题,接受任务书2010.11.132010.12.31搜集资料,确定论文研究框架,进行开题准
22、备2011.01.012011.03.06继续搜集资料,完成开题报告2011.03.072011.04.06进行毕业实习,进一步搜集、整理相关资料2011.04.072011.04.17完成论文初稿,接受中期检查2011.04.182011.05.10对论文进行修改,完成二稿2011.05.112011.05.21进一步完善论文内容,论文定稿2011.05.22论文装订,准备论文答辩六、参考文献1（美）加里?德斯勒.人力资源管理（第六版）M.北京:中国人民大学出版社,1999.2（加）狄祖善、霍思安.人力资源管理案例M.北京:机械工业出版社,1999.3（美）舒尔茨.人力资本投资:教育和研究的
23、作用M.北京:商务印书馆,1990.4（美）加里?S?贝克尔.人类行为的经济分析M.上海:上海人民出版社,1993.谢晋字、吴国存、李新建.企业人力资源开发与管理创新M.北京:经济管理出版社,2000.5董克用、叶向峰.人力资源管理概论M.北京:中国人民大学出版社,2003.6石金涛.培训与开发M.北京:中国人民大学出版社,2002.7石金涛.现代人力资源开发与管理M.上海:上海交通大学出版社,2001.8赵曙明.中国企业人力资源管理.南京:南京大学出版社,19959赵文贤.人力资源开发与管理.上海:上海人民出版社,199610叶向峰等.员工考核与薪酬管理.北京:企业管理出版社,199911郑
24、海航.国有企业亏损研究.北京:经济管理出版社,199812王继承著.谁能胜任.北京:中国财政经济出版社,200413国际人力资源管理研究院（IHRI）编委会编著.人力资源经理胜任素质模型.北京:机械工业出版社,200514DavidD.Dubois,WilliamJ.Rothwell.Competency-basedHumanResourceManagement.Davies-BlackPubishing,200415J.DavidHunger,ThomasL.Wheelen.EssentialsofStrategicManagement,3rded,200416HapBrakeley,PeterCheese,DavidClinton.TheHigh-PerformanceWorkforceStudy.Accenture,200417StephenP.Robbins,MaryCoulter.Management.7thed.PearsonEducation,2004
