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    城内小学扫黑除恶专项斗争承诺书文档格式.docx

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    城内小学扫黑除恶专项斗争承诺书文档格式.docx

    1、a:4:i:0;s:17253:朗读者节目观后感1000字#朗读者节目观后感1000字#你有多久没有朗读了?#很久了吧。#继中国诗词大会之后,央视于近日再度推出文化类节目朗读者。#这里给大家分享一些朗读者观后感,希望对大家有所帮助。#朗读者观后感1#朗读者开播以来,每个周六晚上收看它成了我最渴盼的事儿。#昨晚央视一套播出的是朗读者第八期,这一期的主题词是“勇气”。#就像茨威格所说,勇气是逆境中绽放的光芒一样,它是一种财富。#拥有了勇气,就有了改变的机会。#岳飞的三十功名尘与土,文天祥的留取丹心照汗青,贝多芬扼住命运的咽喉,海论#凯勒的假如给我三天光明这些勇气,都彪炳在史册上,流传在故事里。#在

    2、这期节目的六位朗读者中,给我留下印象最深刻的是文学史家樊锦诗。#很难想象,当年一位瘦弱的南方女子,从北大历史系考古专业毕业之后,就来到荒凉的敦煌,并且用来五十四年的时间坚守在大漠深处,她为敦煌所做的一切,被季羡林先生誉为是功德无量。#伴随着钢琴家吴纯悠扬的钢琴声,主持人董卿在第八期朗读者中开场白是“勇气,有时候是一瞬间的闪念,有时候是一辈子的执念。#勇气是在你看清了真相之后,依然热爱生活。#勇气是我们生命当中最鲜艳的一抹原色,很多的文字都在赞美勇气。#莎士比亚说有勇必有德,正直的人不会胆怯。#试想一下,如果历史失去了勇气,那将失去改写的英雄;#如果人生失去了勇气,那很多日子就会变得苍白无力。#

    3、在今天的节目里,就让我们一起来感受一位又一位朗读者身上的勇气。#”#江一燕,她是一位演员,她被镜头记录着,她也很喜欢用自己的镜头,去捕捉她看到的美好。#她还是一位多年坚持支教的志愿者,她身上的这份勇气,来自于她的老师。#江一燕朗读的是作家陈忠实的晶莹的泪珠。#这篇文章是陈忠实对自己学生时代生活的一个动人的片段的回忆。#在绝境中遇到了一个可爱的老师,那是绝境中的光亮,那是久旱的甘霖。#江一燕要把她的朗读献给她最亲爱的章燕老师。#汪明荃罗家英,这两位朗读者,他们的爱情经受了时间的考验,最终在六十出头的年龄,鼓起勇气步入了婚姻的殿堂。#秋爸爸秋妈妈,是一对双胞胎自闭症孩子的父母。#患自闭症的孩子,他

    4、们不聋,但是对周围的一切充耳不闻;#他们不盲,但是对周围的一切视而不见;#他们不哑,但是却不知道怎样开口来表达自己。#当任何一对父母在得知自己的孩子是自闭症患者的时候,他们今后的每一天,都要鼓起勇气去面对。#秋哥秋语的爸爸是分子生物学的.博士,妈妈是一家外企的管理人员,他们一双自闭症孩子今年已经十四岁了,在特殊教育学校就读,可能一生都需要别人全天候照顾。#秋爸爸、秋妈妈朗读的是海桑的诗给我的孩子,既是献给自己的孩子,也是献给我国一千多万个有自闭症孩子的家庭,让他们从这首诗里看到信心、勇气和力量。#李宁,1982年在世界杯,他获得了一枚金牌,1984年在奥运会,他获得了一金两银一铜的佳绩,成为了

    5、当时当之无愧的体操王子。#在他一个人身上,拥有过106枚金牌,但是在1988年汉城奥运会,李宁的运动生涯却黯然落幕。#二十八年前,他从熟悉的赛场,走向了陌生的商场,几经风雨,几经沉浮,依然勇于担当。#李宁认为有信心就有勇气,他朗读的是巴金的做一个战士,谨以此篇,献给一直陪伴他成长的人。#翟墨,一个有勇气征服大海的硬汉。#大海从古至今,就是人类一直渴望着去征服的领域,所以今天我们也看到有无数的航海家,冒着生命的危险,去探索,去发现。#在中国,也有这样一位航海爱好者,从2022年1月到2022年8月,他用了两年半的时间完成了自驾帆船环球航海一周的壮举,由此,他也成为中国单人无动力帆船环球航海第一人

    6、。#他朗读的是高尔基的海燕,以此献给跟他一样有勇气在大海上航行的水手们。#樊锦诗,一个坚守莫高窟超过半个世纪的老人。#1987年,中国敦煌莫高窟被列入了世界非物质文化遗产。#就是这样一座中国丝绸之路上的历史文化宝库,因为经历了动乱、战火和盗贼之后,在很长一段时间里,几乎成了废墟。#樊锦诗,一位出生在北平,成长在上海的瘦弱姑娘,当年报考的是北京大学历史系考古专业,毕业之后便与莫高窟结下了一辈子的缘分。#五十四年啊,从青春年少到满头华发,她为莫高窟的永续利用,永久保存,倾尽了全力,她被人们成为敦煌的女儿。#她走过敦煌大大小小七百三十五座洞窟,2022年出版的敦煌石窟全集(考古报告)第一卷,是樊锦诗

    7、领衔,多年不懈努力的成果,被香港大学教授饶宗颐成为“极致绝伦,敬佩之极”。#樊锦诗院长与爱人相恋于未名湖,相爱在珞咖山,相守在莫高窟。#文学家喜欢说永远的敦煌,永远的莫高窟,我们今天真的看到了一位老人,为了“永远”这两个字,付出了最实在的努力,最刻苦的坚守,最不懈的勇气。#朗读者观后感2#时光快速流逝,眨眼间朗读者已经播到第八期了,本期节目主题词选择的是“勇气”,我自身就对于这个词有着不一样的情感,因而当我全情的看完这一起节目之后更是迸发出难以抑制的感情。#在我的认知中,勇气从来都不是向着光亮的远方阔步前行,而是在你明知前方迷蒙灰暗依旧坚持勇往直前。#她是闪闪亮的大明星江一燕,她亦是大山中孩子

    8、们喜爱的小江老师。#支教是一项伟大光荣的事情,但同时也意味着这是一件不那么容易的事情,要去往祖国最艰苦、最需要的地方,自己也曾想过投身其中,但我却从来不敢想象我可以坚持多久,但是江一燕在这条路上坚持了近十年的时间。#当董卿问是什么给了她这么大的勇气,她说是她的舞蹈老师,也同时是促使她能考上舞蹈学院的人。#在她三四年没有跳舞、并且大家都不认为她能够考上的情况下,为了圆老师的一个梦想,坚定的考上了北京舞蹈学院,这在当时看来也不失为一种莫大的勇气。#有的时候我们并非害怕选择,往往最令人恐惧的是选择背后所要付出的勇气,因为无论做出怎样的选择,那么导致的结果都需要我们怀抱勇气去承担。#人生不就是在权衡利

    9、弊中做着选择罢了,算一算你的勇气够不够支撑你选择的道路。#明荃和罗家英夫妇,在相识二十几年之后六十几岁终于决定走进婚姻的殿堂,成为在婚龄史上当之无愧的“高龄”,在花甲之年还可以做出如此勇敢的选择,怎么能不需要足够的勇气呢?#试问你我平凡之人谁可以如罗家英一般在自己六十几岁才开启自己的第一段婚姻?#大多数人终究还是会走在人潮拥挤的大路上。#正如我从来都没有承担遗憾的勇气,我无比希望可以在恰好的年纪遇见恰好的人,那么你会不会也有这样的认为呢?#李宁说:#“无知者无畏”,对啊,没有被烫过,怎知水热;#没有被摔过,又怎知地面比头硬。#没有体验过,自然不会存在畏惧,可是当我们有了一定的认知,这个时候再去

    10、做就需要一定的勇气了,你要有面对失败承担后果的勇气,实践表明这绝非一件易事。#这自然说回到了选择。#樊锦诗老人她一生最大的勇气就用在为莫高窟永续利用、永久保存奉献一生的这样一个选择上了。#说起敦煌莫高窟,它是中国古丝绸之路上的历史文化宝库,也是非物质文化遗产,然而现如今它正在以一种非常缓慢的但确实是不可逆转的态势消逝之中,正是这位老人从青春年少到满头华发,用五十四年的坚守,改变着历史也创造着奇迹同时守护着这座“永远的敦煌”,可谓当之无愧的“敦煌的女儿”。#向这世上所有的勇气致敬,也愿你我都胸怀勇气,过好今天,明天,未来的每一天!#朗读者观后感3#与中国诗词大会相似,朗读者也是央视倾力打造的一档

    11、文化类综艺节目。#这一次,“才女董卿”再次发力,请来演员濮存昕、企业家柳传志、世界小姐张梓琳等人,把自身的故事融入经典作品中,给大家调制了一碗“文化鸡汤”。#谈起节目的制作初衷,董卿说,她在这个行业已经做了22年,已经到了去做一档自己真正喜爱的节目的时候,“再加上我个人的兴趣爱好吧,因为我本身对文学的确是很感兴趣,朗读者就是把文本和人物结合在一起。#”#从主持人转型为制作人,董卿坦言,这档节目对自己来说是一次难度极大的.挑战。#朗读的文章必然是温暖的、有态度的,具有撞击灵魂的力量;#嘉宾的选择标准与一般的综艺节目截然不同,“朗读者”要有丰富的阅历、动人的人生故事和情绪感染力。#据了解,在已经结

    12、束的录制中,很多嘉宾的动情朗读让全场震撼,斯琴高娃朗读的写给母亲更是让董卿当场泪奔CCTV综艺节目朗读者第四期礼物观后感中小学辅导#“文字的背后是情感的承载,而朗读就是用最美、最直接的方式来表达情感、传递爱”,董卿希望朗读者能够像一双温柔的手,轻轻推动人心相互靠近。#素人带来惊喜感动。#在首期节目中,演员濮存昕、企业家柳传志、世界小姐张梓琳等嘉宾带来了各自的生活情感故事。#值得一提的是,嘉宾方面,朗读者采用“明星+素人”的方式。#董卿说:#“起初考虑的是全明星阵容,但后来我们发现,明星已被过度消费,在他们身上比较难捕捉到大开大合的人生故事,而普通人或者说一些特殊的普通人身上,真有我们意想不到的

    13、、能给人带来惊喜和感动的一些人生经历和感悟,所以我们坚定地采用了星素结合的方式。#”#董卿表示,首期节目中,来自四川的“鲜花山谷”夫妇让她觉得节目效果达到了自己的预期,“我们都没有想到,一对很普通的夫妻还能有如此真挚、美好、单纯的一种生活,他们给大家带来了无限的想象”。#朗读者观后感4#上周日无意间打开电视看到央视频道正在播出朗读者,董卿主持正在采访濮存昕,看了一段被这个节目深深吸引。#它和以往的访谈节目大不相同,除了简短的采访,嘉宾还会朗读一段文字分享给特定的人群。#一期节目会有四到五位嘉宾,满满的温暖。#濮存昕带来的是老舍散文中的星月大师。#大师笔下总是那种淡淡的情怀,平静的叙事,却包含真

    14、情。#“没有他,我也许一辈子也不会入学读书。#没有他,我也许永远想不起帮助别人有什么乐趣与意义。#”在成长的历程中,谁又没有遇到过需要感恩的人呢。#答案在风中飘扬那一声声质问,那一句句“Theanswerisblowinginthewind”作者鲍勃迪伦对战争的质疑、无奈和无国界医生蒋励面对超出救治范围的孕妇,感觉到的无力、无助以及快要崩溃都让我们更加祈盼和平。#柳传志的写个儿子的信更是一个平凡父亲对儿子的真情告白。#“只要你是一个正直的人,不管你做什么行业,你都是我的好孩子”正如当初自己的父亲将这句话告诉柳传志一样,如今他又把这句话告诉即将迈上人生新起点的儿子,这种减压式的鼓励放手让儿子去闯

    15、,和我们走出家门父母的那份殷切关怀毫无二般。#已经太久没有看到这样的爱情,二十多年仍处于热恋中,为彼此读情诗。#当他们读着朱生豪的情诗,双目对望走向彼此,就像董卿说的,我还很少羡慕一种生活,但你们描述的这种生活,真的让我特别羡慕。#一起看花、看星星、看月亮,这样的日常,确定不是诗人笔下的臆想。#“醒来觉得甚是爱你”真实得仿佛可以看到晨光中你熟睡的模样。#“要是世上只有我们两个人多么好,我一定要把你欺负得哭不出来。#”你舍得么。#“我愿意舍弃一切,以想念你终此一生”爱而不得,即为羁绊。#朱生豪和宋清如没有长久的过上这样的生活,但却成了鲜花山谷夫妇真真实实的日子。#认识刘瑜是看她的民主的细节、观念

    16、的水位,在她亲和俏皮的文字中是对公共社会的满满关怀,而这篇愿你慢慢长大则是击中心底的柔软处。#面对百天的小女儿那种深爱、期待,忍不住给她列下来一条条。#“这个清单已经太长了是吗?#对品格的寄望也是一种苛刻是吗?#好吧,与其说妈妈希望你成为那样的人,不如说妈妈希望你能和妈妈相互勉励,帮助对方成为那样的人。#”多么通达的母亲,不以自我意识绑架子女,只希望她快乐成长。#“小布谷,愿你慢慢长大。#愿你有好运气,如果没有,愿你在不幸中学会慈悲。#愿你被很多人爱,如果没有,愿你在寂寞中学会宽容。#愿你一生一世每天都可以睡到自然醒。#”#最后压轴出场的是亚洲首位获得北极光文学翻译奖的翻译家许渊冲老先生,译作

    17、就来不及读了,不过这位还精力旺盛的老人确实可爱到我了。#在解释道自己名片上的“书销中外百余本,诗译英法唯一人”,笑着说自己是实事求是,“大家不知道看了没有,反正是书在那嘛。#”讲到翻译林徽因的别丢掉是因为喜欢一个女同学,自己也笑起来了,但是忆及当时的爱而未得,双目盈泪,充沛的情感不能不引人动容。#讲到翻译时,译文的比别人好,比以前的自己好,这种乐趣无人可以剥夺。#在讲活着不是活了多少日子,而是有多少可以记忆的日子,一句“还有不知道哪位作家说的了”真的是将可爱的真性情体现的淋漓尽致。#朗读者观后感5#朗读者是我看的为数不多的综艺节目中的一个,而这一期的主题词是告别。#一直觉得告别是具有仪式感的。

    18、#我们每个人的一生要经历各种各样的告别,有的会再见,有的是再也不见,每一次告别它都意味着结束也是一次新的开始,孕育着苦痛也饱含着希望。#海子说我们最终都要远行,最终都要与稚嫩的自己告别,告别是通向成长的苦行之路。#三盟虽在,锦书难托。#这是陆游与唐婉之间的痛彻心扉的告别。#我和谁都不争,和谁争都不屑,我的双手好像生命之火取暖,活萎了,我也准备走了。#这是杨绛先生平静超然的,和这个世界告别。#提到告别,姚晨想起了大二的自己,骑着自行车,到影楼实习遇见的胖姑娘。#两年后,北上考试和胖姑娘在狭小的房间挤了一个月,却也在不知不觉间早已走散。#还有月嫂魏姐,一个比自己更强势的人,因为小孩走过一段相伴的旅

    19、程,她心思细腻,体贴周到地照顾和呵护着小孩,最后在离开时,用不要送的含泪告别。#其实每一场相遇都是一场告别,因为最终都会走。#作为音乐剧译者的程何,曾在夜里哭醒,一方面是对不确定未来的恐惧,另一方面是自我完美主义的过度压力,提及对自己影响最大的音乐剧我,堂吉柯德时,想起同为译者的罗颖珊,只是她没来得及看她完成的我,堂吉柯德就以悄然离开,最后只得以烧音乐剧首演门票来做一场告别。#朗读者节目观后感1000字终于写完毕了,希望能够帮助到大家,谢谢!#;i:1;s:33526:合同协议范本湖南省建筑行业农民工劳动合同范本#湖南省建筑行业农民工劳动合同范本#编号# #建筑行业农民工劳动合同书#(示范文本

    20、)#甲方(用人单位)名称:# #法定代表人(委托代理人):# #地# 址:# #性# 质:# #联# 系# 电# 话:# #乙方(劳动者)姓名:# #性别:# #出生年月:# #家庭住址:# #居民身份证号码:# #联系 电 话:# #湖南省劳动和社会保障厅印制#甲乙双方根据中华人民共和国劳动法和湖南省劳动合同规定等法律、法规,在平等自愿、协商一致的基础上,一致同意订立本劳动合同。#一、合同类型和期限#甲、乙双方选择以下第# 种形式确定本合同期限:#(一)有固定期限:#自# 年# 月 #日起至# 年# 月# 日止。#(二)无固定期限:#自# 年# 月# 日起至法定的或本合同所约定的终止条件出现

    21、时止。#(三)以完成一定的工作(任务)为期限。#自# 年# 月# 日至# 工作(任务)完成时即行终止。#其中试用期自# 年# 月# 日至# 年# 月# 日止,期限为# 天。#二、工作岗位#(一)根据甲方工作需要和任职要求,乙方同意在# 岗位工作,担任# 工种或职务,具体工作内容为:# #。#(二)甲方根据国家、行业和地方的劳动定额标准和质量验收标准,制定科学合理的工作任务;#乙方必须按甲方要求按质按量完成生产(工作)任务。# #(三)经双方协商一致,甲方可根据工作需要对乙方工作岗位进行调整。#三、劳动报酬#(一)乙方试用期的工资标准为:# 元/月。#(二)试用期满后,甲方根据本单位的工资制度,

    22、确定乙方执行以下第# 种工资形式:# 1、计时工资:#乙方的工资由以下几部分组成:# 、# 、# 、# ;#其金额分别为# 、 #、# 、# #。# 2、全额计件工资:#甲方应根据自身情况制定科学、合理的劳动定额标准,计件单价为# 。#3、岗位工资:#乙方的岗位工资标准为# 元/月;#如乙方的工作岗位调整,按新岗位所对应的工资标准执行。#4、其他工资形式。#具体办法在本合同第十条中明确。#(三)甲方以货币形式按月支付乙方工资,发薪日为每月# 日,不得克扣或者拖欠。#(四)甲方支付乙方的工资,不得低于工程所在地人民政府颁布的最低工资标准。#(五)甲方安排乙方加班加点,应按劳动法第四十四条规定支付

    23、乙方工资。#四、社会保险和福利待遇#(一)社会保险#甲方应按照国家和省有关社会保险的规定,为乙方办理养老、医疗、工伤、失业、生育等社会保险,甲乙双方均按统筹地区规定的费率及时足额缴纳社会保险费,乙方可按有关规定享受社会保险待遇。#(二)福利待遇#1、乙方在本合同履行期间,因病或非因工负伤,其医疗待遇和停工治疗期间的病假工资和疾病救济费按国家和省有关规定执行。#2、乙方非因工死亡的丧葬补助费、供养亲属抚恤费等,按国家和本省有关规定执行。#五、劳动保护和劳动条件#(一)工作时间#1、标准工作制:#乙方每天工作# 小时,每周工作# 天,每周工作时间不超过40小时;#具体工作时间由甲方统一安排。#2、

    24、不定时工作制:#每周工作时间不超过40小时,超过部分按加班加点计发工资。#3、综合计算工作制:#每周工作时间不超过40小时,超过部分按加班加点计发工资,具体工作时间由甲方统一安排。#(二)休息休假#1、甲方保证乙方每周至少休息一天。#2、乙方依法享有法定的节日假、公休假、探亲假、婚丧假、产假等有薪假期。#3、甲方因施工生产需要,商得乙方同意后,可安排乙方加班,日延长工时、休息日加班无法安排补休、法定节假日加班的,甲方应按劳动法第四十四条规定支付加班工资。#(三)甲方要严格执行国家和省有关劳动保护的法律、法规和规章制度,为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必需的劳动工具、劳动保护用品,对从

    25、事有职业危害作业的劳动者定期进行健康检查,改善生产、生活条件,切实保障乙方在生产、工作中的安全和健康。#(四)甲方执行国家有关规定对乙方进行安全生产知识、法规教育和操作规程培训以及其他的业务技术培训,实行持证上岗制度;#乙方应参加上述培训并严格遵守其岗位有关的安全法规、规章、制度和操作规程。#(五)乙方有权拒绝甲方的违章指挥,对甲方及其管理人员漠视乙方安全健康的行为,有权提出批评并可向有关部门检举、控告。#六、劳动纪律#(一)甲方依法制定的各项规章制度,应向乙方公示。#(二)乙方在合同期间应严格遵守国家的各项法律、法规,遵守甲方依法制定的各项规章制度和劳动纪律,服从甲方的管理和教育。#甲方有权

    26、对乙方执行规章制度的情况进行检查、督促和奖惩。#七、劳动合同的变更、解除、终止和续订#(一)甲方因签订合同时所依据的客观情况发生变化,或者乙方因个人原因,要求变更合同条款的,必须提前15天书面通知对方,经双方协商一致后,可以变更本合同的相关内容。#变更劳动合同,双方应签订变更劳动合同协议书。#(二)有下列情况之一的,符合条件的一方可以单方面变更本合同的相关条款:#1、本合同订立时所依据的法律、法规已经修改或失效#2、# #3、# #(三)经甲乙双方协商一致,可以解除本合同。#(四)乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同:# #1、在试用期间被证明不符合录用条件的;# 2、严重违反劳动纪律或者甲

    27、方依法制定的规章制度,按照甲方劳动规章制度的规定或者劳动合同的约定应当解除劳动合同的;# 3、严重失职、营私舞弊或泄露商业秘密,对甲方利益造成重大损害的;# 4、被依法追究刑事责任的。#(五)有下列情形之一的,甲方可以解除本合同,但应当提前30日以书面形式通知乙方:#1、乙方患病或非因工负伤,医疗期满后,不能从事原工作也不能从事由甲方另行安排的工作的;#2、乙方经考核不能胜任本合同约定的工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作的;#3、本合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使本合同无法履行,经甲乙双方协商不能就变更劳动合同达成协议的。#(六)甲方濒临破产处于法定整顿期间或者生产经营

    28、发生严重困难,确需裁减职工而与乙方解除本合同的,必须按国家、省有关企业经济性裁员规定所确定的程序进行。#(七)乙方有下列情况之一的,甲方不得依据第(五)、(六)项解除本合同:#1、患职业病或者因工负伤并被确认达到伤残等级的;#2、患病或非因工负伤、在规定的医疗期内的;#3、女职工在孕期、产期、哺乳期内的;#4、符合法律、法规规定的其他情况的#(八)有下列情况之一的,乙方可以随时解除本合同,甲方应当支付乙方相应的劳动报酬并依法缴纳社会保险费:#1、在试用期内的;# 2、甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的;# 3、甲方克扣或者无故拖欠工资的;#4、甲方拒不支付延长工作时间工资报酬

    29、的;#5、甲方低于当地最低工资标准支付工资的;#6、甲方未按照本合同约定提供劳动保护和劳动条件的;#(九)除上述第(八)项规定外,乙方解除本合同,应当提前30日书面通知甲方,超过30日甲方应当办理解除合同手续。#(十)符合下列条件之一的,本合同即行终止:#1、合同期限届满的;#2、合同约定的终止条件出现的;# # # #3、乙方达到法定退休条件的;#4、甲方依法破产、解散的;# 5、法律、法规、规章规定的其他情形。#(十一)除本合同另有规定外,任何一方解除或终止本合同,没有提前30日通知对方或通知时间不足的,应当按相差的天数,以解除或终止合同前一个月的日平均工作为标准,支付赔偿金给对方。#(十

    30、二)有下列情形之一的,应续订本合同并及时办理续订手续:#1、甲乙双方同意续订劳动合同的;#2、本合同期限届满后,未办理终止劳动合同手续仍存在劳动关系,乙方要求续订劳动合同的。#出现本条第2项情况,双方就续订的劳动合同期限协商不一致时,续订的劳动合同期限从签字之日起不得少于12个月;#乙方符合续订无固定期限劳动合同条件的,甲方应与其签订无固定期限劳动合同。#八、经济补偿金与赔偿#(一)有关经济补偿金的计发政策与标准按国家和省有关规定统一办理。#(二)发生下列情形之一的,甲方按下列标准向乙方支付赔偿费用:#1、甲方克扣或者无故拖欠乙方工资的,以及拒不支付乙方延长工作时间工资报酬的,除全额支付乙方工

    31、资报酬外,还应加发相当于工资报酬25%的赔偿费用;#2、支付乙方的工资报酬低于当地最低工资标准的,在补足低于标准部分的同时,另外支付相当于低于部分25%的赔偿费用。#(三)甲方解除本合同后,未按规定发给乙方经济补偿金的,除全额发给经济补偿金外,还需按该经济补偿金数额的50%支付额外经济补偿金。#(四) 甲方依据本合同第七条第五项第一点解除劳动合同的,应支付不低于6个月工资的医疗补助费。#患重病的还应加发50%的医疗补助费,患绝症的加发100%的医疗补助费。#(五)甲方违反本合同约定解除劳动合同或由于甲方原因订立无效劳动合同,给乙方造成损害的,应按损失程度承担赔偿责任。#(六)乙方违法解除劳动合

    32、同,给甲方造成经济损失的,应当承担赔偿责任:#1、# ;#2、# ;#3、# 。#九、违反劳动合同的责任#(一)当事人一方违反合同时,应承担违约责任,向对方支付违约金# 元。#(二)其他违约责任:# # # #十、当事人约定的其他内容# # # # #十一、劳动争议处理及其它#双方因履行本合同发生争议,当事人可以向甲方劳动争议调解委员会申请调解;#调解不成的,应当自劳动争议发生之日起,60日内向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。#当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。#十二、本合同的附件如下# # # #十三、本合同的条款与国家和省新颁布的法律、法规、规章不符的,按新的法律、法规、规章执

    33、行。#十四、本合同一式两份,甲乙双方各执一份,交乙方的不得由甲方代为保管。#甲方(公 章)# #乙方(签字或盖章)#法定代表人(委托代理人)#(签字或盖章)#签订日期:# 年# 月# 日# #鉴证机关(盖章)# 鉴证员(盖章)#鉴证日期:# 年# 月# 日# #使用 说 明#一、此劳动合同书是一个示范性文本,不作为强制性文书。#二、用人单位与职工使用本合同书签订劳动合同时,凡需要双方协商约定的内容,协商一致后填写在相应的空格内。#三、#签订劳动合同,甲方应加盖公章;#法定代表人或委托代理人应由本人签字或盖章。#四、经当事人双方协商需要增加的条款,在本合同书中第十条中写明。#五、当事人约定的其他

    34、内容,劳动合同的变更等内容在本合同内填写不下时,可另附纸。#六、本合同应使钢笔或签字笔填写,字迹清楚,文字简炼、准确,不得涂改。#附件二#劳 动 合 同 续订 书#经甲、乙双方协商同意,# 年# 月 #日签订的劳动合同续订,续订劳动合同期限类型为# 期限合同,期限为# #年# 月# 日起至# 年# 月# 日止。#甲方(盖章) # 乙方 (签字或盖章)# #法定代表人#(委托代理人):#(签 章)#年# 月# 日# 年 # 月# # #日# #附件三#劳 动 合 同 变更 书#经甲乙双方平等自愿、协商同意,对# 年# 月# 日签订的劳动合同书作如下变更:# # # # # # # #甲方(盖章)

    35、# 乙方(签字或盖章)# # #法定代表人#(委托代理人)(签章)#年# 月# 日# 年 # 月# # 日#;i:2;s:29271:对班子成员的总体评价#对班子成员的总体评价#范文一:#对领导班子作风情况的总体评价及对班子成员的批评意见一对领导班子作风情况的总体评价及对班子成员的批评意见#一,对领导班子作风总体评价志丹宾馆领导班子是一个大家庭,在里面大家都能够团结一#致,对待大事一起抓,小事互相帮着干,都能够认真接受批#评,都能够左右看齐,具有强烈的团队精神,都能够认真严#格遵守党的政治纪律和组织纪律,坚持党的基本理论#和基本路线。#存在的主要问题:#服务不细致,服务意识不强,#工作中过于严

    36、肃,动手意识不强。#二,对领导班子成员的批评意见#(一)白万龙#同志:#1,在工作检查中有所懈怠,会议较多,讲话较多,#调查研究不够深#2,在学习上还不够坚持,有时只顾忙一些具体工#作,忙时学的少,或者不学。#3,在群众路线教育实践学习活动中有些形式主义,#与群众谈话较少#(二)磨生忠#同志:#1,缺乏组织学习意识#2,在工作创新上不够积极#3,学习上有放松意识,批评意识。#(三)叶春霞#1,对自己在工作中过于要求严格,太在意它人意见,老是担心别人在工作中对自己有看法。#2,学习上照本旧搬,书本里面有什么我就读写什么,创新意识不强。#4,工作上观察不深入,创新淡薄。#(三)崔正坤#1,个人在组

    37、织里过于严肃,看待问题片面。#2,工作方面太过于要求员工,对待同志关心不够。#3,学习中有得过且过现象,有做样子完任务的相#法,工作理论学习不深原文地址:#:#/.wenku1/article/36038318.对领导班子作风情况的总体评价及对班子成员的批评意见#一,对领导班子作风总体评价志丹宾馆领导班子是一个大家庭,在里面大家都能够团结一#致,对待大事一起抓,小事互相帮着干,都能够认真接受批#评,都能够左右看齐,具有强烈的团队精神,都能够认真严#格遵守党的政治纪律和组织纪律,坚持党的基本理论#和基本路线。#存在的主要问题:#服务不细致,服务意识不强,#工作中过于严肃,动手意识不强。#二,对领

    38、导班子成员的批评意见#(一)白万龙#同志:#1,在工作检查中有所懈怠,会议较多,讲话较多,#调查研究不够深#2,在学习上还不够坚持,有时只顾忙一些具体工#作,忙时学的少,或者不学。#3,在群众路线教育实践学习活动中有些形式主义,#与群众谈话较少#(二)磨生忠#同志:#1,缺乏组织学习意识#2,在工作创新上不够积极#3,学习上有放松意识,批评意识。#(三)叶春霞#1,对自己在工作中过于要求严格,太在意它人意见,老是担心别人在工作中对自己有看法。#2,学习上照本旧搬,书本里面有什么我就读写什么,创新意识不强。#4,工作上观察不深入,创新淡薄。#(三)崔正坤#1,个人在组织里过于严肃,看待问题片面。

    39、#2,工作方面太过于要求员工,对待同志关心不够。#3,学习中有得过且过现象,有做样子完任务的相#法,工作理论学习不深#范文二:#班子成员自我评价班子成员自我评价同志#xx同志#一、工作优势、优点#1、政治素质#认真学习党的十八会议精神,自觉发挥党员的先锋模范作用,在思想上、行动上同党中央保持一致。#2、组织纪律#认真履行自己的岗位职责,严于律己,廉洁奉公。#3、领导能力#进一步完善规章制度和应急预案,积极开展三基三严岗位练兵活动,能够灵活运用合理的方法和措施处理问题。#4、工作作风#严格要求,锐意进取。#坚持积极向上的工作态度,努力学习专业知识,不断提升业务水平和管理能力。#二、不足或存在的问

    40、题#1、理论水平有待提高。#对党和国家的一些重要精神和政策的学习和领会不系统、不全面、不到位,学习心得方面与其他党员同志的沟通不是很多。#2、创新意识不够。#身在基层,琐碎事较多,工作中上级布置什么就去做什么,只注重强调稳中求进。#缺乏创新精神。#3、深入科室力度不够,与职工交流少。#工作中有急躁情绪,在处理问题解决问题方面说话不婉转,态度有点生硬。#三、四风方面问题#形式主义方面:#1、学习上不深入,浮于表面现象,没有结合自身实际,进行认真思考、深入剖析。#2、工作中存在潦草应付、不重实效的情况,医疗质控检查标准虽然周密,一抓到底却不经常。#3、组织院内各种培训、演练针对性不强。#官僚主义方

    41、面#1、深入基层不够,联系群众少#2、解决问题说话不委婉,态度生硬#3、缺乏与其他部门的协调沟通#享乐主义方面:#1、学习上不愿吃苦,没有深钻研的劲头。#2、对自己分管的工作,缺乏积极主动的思考和研究,满足于已经取得的成绩。#3、工作上模仿别人的多,自己创新的少,缺乏超前思维。#奢靡之风方面;#1、有超标准公款接待的现象。#2、艰苦朴素、勤俭节约的传统继承发扬的不够好,存在办公用品浪费的现象。#3、缺乏忧患意识,安于现状的思想还没有根除。#范文三:#国资公司班子成员评价国资公司班子成员评价#一、整体评价。#国资公司班子成员共有3人,设有经理1名、副经理2名。#班子整体政治素质高,思路清晰,敬业

    42、心、责任心强;#成员分工明确,团结协作较好;#在廉洁自律方面,能以身作则,严格要求,自觉贯彻党风廉正建设责任制,口碑良好。#1、公司主要负责人政治立场坚定,有较强的应对复杂局面的能力和组织领导能力;#处事果断,思路开阔,作风务实;#坚持以人为本,注意解决疑难信访问题;#勤奋敬业、严谨细致、坚持原则;#能尊重、信任别人,充分调动干部职工的工作积极性,注意听取别人的意见和建议,能发现同志们身上的闪光点,营造了一种宽松的工作环境。#2、同志政治上强,经历过多个岗位的锻炼,有较强的组织领导能力和协调能力。#工作思路清晰,有开拓创新精神,负责和分管过的工作面比较宽,适应工作能力比较强,特别是在分包信访稳

    43、定、307国道拆迁、大气污染治理等方面思路灵活、大胆做为,成效明显。#3、同志政治坚定,有较高的政策理论水平;#事业心、责任心强;#组织领导能力和协调能力突出;#善于学习,业务精通,工作实绩突出;#作风严谨精细,极少纰漏;#为人正派、朴实,对自己要求严格;#在重点项目建设等方面积极有为,成绩斐然。#二、主要问题。#1、公司在管理上制定了规章制度,但在检查落实方面,持之以恒不够。#2、班子成员作风上比较朴实,注意营造轻松和谐的气氛,但严厉不够。#3、比较关心基层同志,但受条件限制,特别是在培养年轻干部方面需加大力度#范文四:#对领导班子成员的评价对领导班子成员的评价#1、领导班子成绩方面#(1)

    44、、领导班子整体政治素质高,在职工中树立了较好的形象。#(2)、领导班子有较强的团队精神,班子成员分工明确,相互沟通协调较好,在重大问题决策问题上,是通过党委会讨论决定,严格执行了重大问题集体讨论制度。#充分体现集体力量,班子的团结统一。#(3)、领导班子思路清晰,发展方向明确,特别是在奶牛业发展方向定调上,坚持走规模化、标准化、集约化道路不动摇。#(4)、领导班子敬业心、责任心强,经常无休息日,尽心尽职为畜牧业发展作贡献,不计个人得失。#(5)、领导班子在廉洁自律方面,能以身作则,严格要求,自觉贯彻党风廉正建设责任制,有效的防止了腐败行为的发生,口碑良好。#2、存在不足#(1)、个别领导要克服

    45、官僚主义,不能从表面上学习“三个代表”重要思想,要具体落实到实处。#(2)、个别领导干部,工作方法简单,缺乏领导风范和艺术。#(3)、领导的工作方式、方法要改善,要以理服人,不能武断,有些工作要遵照相关的法律、法规手续办事。#(4)、工作创新方面有待探索提高,要注重向学习型班子靠拢。#范文五:#对领导班子成员的评价对领导班子成员的评价#1、领导班子成绩方面#(1)、领导班子整体政治素质高,在职工中树立了较好的形象。#(2)、领导班子有较强的团队精神,班子成员分工明确,相互沟通协调较好,在重大问题决策问题上,是通过党委会讨论决定,严格执行了重大问题集体讨论制度。#充分体现集体力量,班子的团结统一

    46、。#(3)、领导班子思路清晰,发展方向明确,特别是在奶牛业发展方向定调上,坚持走规模化、标准化、集约化道路不动摇。#(4)、领导班子敬业心、责任心强,经常无休息日,尽心尽职为畜牧业发展作贡献,不计个人得失。#(5)、领导班子在廉洁自律方面,能以身作则,严格要求,自觉贯彻党风廉正建设责任制,有效的防止了腐败行为的发生,口碑良好。#2、存在不足#(1)、个别领导要克服官僚主义,不能从表面上学习“三个代表”重要思想,要具体落实到实处。#(2)、个别领导干部,工作方法简单,缺乏领导风范和艺术。#(3)、领导的工作方式、方法要改善,要以理服人,不能武断,有些工作要遵照相关的法律、法规手续办事。#(4)、

    47、工作创新方面有待探索提高,要注重向学习型班子靠拢。#范文六:#班子成员“三述”情况自我评价表(孙科)班子成员“三述”情况自我评价表#xx年6月23日姓名#孙科#分管工作#卫生、体育#分管工作年度主要目标#1、做到抵制乱搭乱建违章建筑。#2、村容村貌进一步美化,脏、乱、差现象不存在,坚持村庄整治进入长效化管理。#3、各自然村今年基本建立体育健身场地供村民休闲健身使用。#4、根据月城镇健身点规范整治实施方案向市体育局申报一类二类三类场地,申请专项补贴资金。#1、坚决采取强有力措施抵制了违章建房,已有3处乱搭乱建拆除。#2、卫生工作久抓不怠,脏、乱、差卫生死角已基本解决,村庄整治长效管理正在进行中。

    48、#3、体育健身场地已经基本每个自然村全覆盖。#4、根据月城镇健身点规范整治实施方案试点我村已经申报三类健身点5个,一类健身点1个。#其中一类工程场地正在建设中。#完成情况#分管工作获得上级荣誉情况#原文地址:#:#/#一是加强理论学习。#加强基本政治理论修养的学习,提高自身理论水平。#二是加强业务学习。#立足新岗位,主动加强业务知识学习,提高自身业务技能,使自己尽快完成角色转变,发挥自身作用。#三是加强实践学习。#始终坚持虚心的向身边的领导、同志学习,共同探讨具体的方法和措施,不断提高驾驭处理复杂问题的能力。#严格自觉遵守党员领导干部各项廉洁自律规定,秉公用权,廉洁从政。#工作上终于职守,以身

    49、作则,坚持原则,做事踏实,为人正直,自觉接受群众监督。#廉洁方面自我评价#在学习上还抓得不够紧,存在够用就行的懈怠心里,在工作上深入老百姓不够,有些工作浮于表面,在业务知识需要再提高,眼界还要再宽一些,思路还要再活一些。#存在主要问题#努力方向#一是加强学习,完善自我;#二是改进作风,积极工作;#三是严格要求,明确责任;#四是细致工作,精益求精;#五是增强观念,服务大局。#注。#内容具体,尽可能量化;#突出重点工作、创新工作;#体现在系统或条线所处的地位;#反映与上年度比较。#班子成员“三述”情况自我评价表#xx年6月23日姓名#孙科#分管工作#卫生、体育#分管工作年度主要目标#1、做到抵制乱

    50、搭乱建违章建筑。#2、村容村貌进一步美化,脏、乱、差现象不存在,坚持村庄整治进入长效化管理。#3、各自然村今年基本建立体育健身场地供村民休闲健身使用。#4、根据月城镇健身点规范整治实施方案向市体育局申报一类二类三类场地,申请专项补贴资金。#1、坚决采取强有力措施抵制了违章建房,已有3处乱搭乱建拆除。#2、卫生工作久抓不怠,脏、乱、差卫生死角已基本解决,村庄整治长效管理正在进行中。#3、体育健身场地已经基本每个自然村全覆盖。#4、根据月城镇健身点规范整治实施方案试点我村已经申报三类健身点5个,一类健身点1个。#其中一类工程场地正在建设中。#完成情况#分管工作获得上级荣誉情况#阅读详情:#:#/w

    51、enku1/news/e150fdf581d40e19.学习方面自我评价#一是加强理论学习。#加强基本政治理论修养的学习,提高自身理论水平。#二是加强业务学习。#立足新岗位,主动加强业务知识学习,提高自身业务技能,使自己尽快完成角色转变,发挥自身作用。#三是加强实践学习。#始终坚持虚心的向身边的领导、同志学习,共同探讨具体的方法和措施,不断提高驾驭处理复杂问题的能力。#严格自觉遵守党员领导干部各项廉洁自律规定,秉公用权,廉洁从政。#工作上终于职守,以身作则,坚持原则,做事踏实,为人正直,自觉接受群众监督。#廉洁方面自我评价#在学习上还抓得不够紧,存在够用就行的懈怠心里,在工作上深入老百姓不够,

    52、有些工作浮于表面,在业务知识需要再提高,眼界还要再宽一些,思路还要再活一些。#存在主要问题#努力方向#一是加强学习,完善自我;#二是改进作风,积极工作;#三是严格要求,明确责任;#四是细致工作,精益求精;#五是增强观念,服务大局。#注。#内容具体,尽可能量化;#突出重点工作、创新工作;#体现在系统或条线所处的地位;#反映与上年度比较。#范文七:#领导班子成员综合考核民主评价表领导班子成员综合考核民主评价表#姓名:#类别测评内容#政治素质#职务:#评价要点#分管工作:#评价意见#优秀10-9称职8-7基本称职6-5不称职4-3#个人品质(20分)#(10分)作风形象(10分)#理想信念、宗旨意识

    53、,学习能力、政策理论水品,坚持原则、执行政策,顾全大局、协调处理利益关系爱岗敬业、责任意识,深入基层、联系群众,遵纪守法、道德品质,表率作用、群众口碑业务知识、思路措施,听取建议、表达意见,出谋划策、前瞻性、可行性统筹兼顾、沟通协调,组织动员、控制驾驭,调动积极性、发挥部门单位作用结合实际、抓好落实,分工协作、执行效率,风险防范、有效应对#参与决策(10分)#业务能力(30分)#领导能力(10分)贯彻落实(10分)#负责工作(10分)#基础管理、规范运作,工作思路、办法措施,指导帮助、检查督促#工作成效(40分)#协助工作(10分)临时任务(10分)务实创新(10分)#积极主动、摆正位置,密切

    54、配合、分忧解难,认真负责、讲求实效全局意识、奉献精神,敢于负责、讲究方法,完成时限、工作效果求真务实、真抓实干,开拓进取、不断创新,处理矛盾、攻坚克难#廉洁自律(10分)意见建议#遵守廉政规定,对配偶、子女和身边工作人员的教育与要求,接受监督,生活作风#注。#评价意见须在相应栏目打分,分值为整数;#a表由被考核单位领导人员填写,b表由被考核单位中层以下职工填写。#阅读详情:#:#/wenku1/news/f80a0bc30de37175.2#范文八:#班子成员交心谈心情况及效果评价三台县金光小学党的群众路线教育实践活动班子成员交心谈心情况及效果评价#党的群众路线教育实践活动进入交心谈心活动以来

    55、,我校党支部本着“沟通思想、找准问题、增进团结、共同提高”的原则,认真组织开展各个层面的谈心交心活动,将教育实践活动向纵深推进,为召开民主生活会夯实思想基础。#为保证交心谈心活动取得实效,谈心活动前,学校领导班子成员都认真做了谈话准备,选择适当的谈心内容,讲究谈心方式,将心比心,力求通过交心谈心,达到更好地和谐共事,扎实高效地推进金光小学教育和谐健康发展。#现将谈心情况汇报如下:#一、交心谈心的主要内容#谈心谈话的主要内容包括了解谈话对象的思想、工作、学习和生活等方面的情况,以及需要帮助解决的困难和问题;#听取谈话对象对学校支委成员、班子成员、学校班子在“四风”方面的意见和建议、其他方面的意见

    56、和建议等。#二、交心谈心的对象范围#1、学校支部书记、校长分别与班子成员交心谈心。#2、学校领导班子成员和中层领导干部之间交心谈心。#3、中层领导之间、中层领导和联系班级教师之间开展交心谈话。#三、交心谈心的方式#交心谈心活动主要采取“一对一”、“面对面”敞开谈;#坚持普遍谈与重点谈、上门主动访谈与开门接受约谈相结合;#以及“发放问卷调查表、征求意见表”等方式深入谈。#四、交心谈心的要求#在集中开展交心谈心活动中,积极创造良好的交心谈心氛围,领导干部力争做到:#提前与谈心对象预约;#提前告知时间地点;#提前梳理谈心对象的工作、学习和生活情况;#提前到达等候谈心对象。#同时,谈话过程中做到态度诚

    57、恳、热情礼貌;#讲究谈话艺术、营造宽松氛围;#对谈话内容严格保#密,消除谈心谈话对象的心理障碍和思想顾虑;#认真倾听意见建议,特别是反映强烈的批评意见,不扣帽子、不抓辫子,通过耐心细致的坦诚交流和解释、说服,达到消除误解、形成共识的目的,以理解、尊重,营造良好谈心谈话氛围,确保活动健康、有序开展。#五、意见建议及解决措施#在交心谈心活动中,对学校支委成员、班子成员、学校班子共收到“四风”方面100余条意见建议,经过梳理归纳,形成意见建议9条。#针对这些意见建议,制订了整改措施,列出整改时间表,巩固活动成果。#(一)梳理的意见建议#1.重视学习不够,整体学习风气不浓。#经常忙于事务性工作,缺乏学

    58、习的主动性,日常学习时紧时松,不够系统深刻。#2.有的干部工作作风漂浮、不够扎实,导致工作落实不力、执行不强、效率不高,大打折扣。#3.有的干部存在“老好人”思想,不敢管理、不敢碰硬、怕得罪人。#4.有的干部喜欢当“二传手”,领导交代的任务马上转手,自己不愿承担责任。#5.班子成员内部沟通不够,领导与教职工交流较少。#6.对师资队伍的培训不够,青年骨干教师偏少。#7.不注重教师敬业精神培养与管理,部分教师工作上只讲待遇,不谈奉献。#8.存在办公耗材浪费、办公用品采购不规范、公务接待不规范现象。#9.有的干部职工劳动纪律差,有上班迟到早退、擅自脱岗、做与工作无关的事等现象。#(二)解决措施#1.

    59、每周进行至少一次政治业务学习,对党的政策理论、教育业务方针、师德师风先进和反面典型进行讨论学习。#2.全面加强思想作风、学风、工作作风,领导作风和生活作风建设,进一步促进机关作风转变,切实树立正气文风,同时抓一些作风漂浮、大打折扣的典型进行通报批评和整改。#3.加强对干部的宗旨信念教育和履职尽责管理,建立完善的干部工作量化考核评分细则,并严格执行。#4.学校进一步明确领导分工和职责,实行岗位责任制,并加强督查、考核,对不履职、执行力差的管理干部要进行岗位调整。#5.适当增加骨干教师人数,把教师交流与评职挂钩,狠抓师资队伍培训,做好新教师任职前培训和教师队伍常规性培训。#6.要求每周对教师的政治

    60、学习不低于2小时,加强工作纪律检查。#7.出台金光小学干部职工用车、打印、复印、购买办公用品、接待等事项相关规定。#加强印刷耗材的采购和领用管理,实行采购申报许可和出入库登记审批制度,规范办公用品采购程序和公务接待。#加强艰苦奋斗、勤俭办事、统筹办事的教育,养成人人自觉节约资源的良好习惯。#坚决抵制大手大脚、铺张浪费的不正之风。#健全制度,严明奖惩。#坚决贯彻执行中共中央、国务院关于党政机关厉行节约制止奢侈浪费行为的若干规定,对违反规定者,严格进行处罚。#决不能有令不行,有禁不止。#加强财务管理,从源头上制止铺张浪费。#要严格执行政务财务公开、“收支两条线”等行之有效的财务管理制度,彻底清除“

    61、账外账”“小金库”。#严格实行集中支付、政府采购,杜绝假公济私的现象发生。#倡导全方位节约。#大力精简会议、减少文件,推行无纸化办公,最大限度地降低行政成本。#8.实行考勤制度,由值周领导带头、值周教师参与定期不定期职工到岗情况、工作状态进行检查,并将检查情况在每周职工会上以白描方式进行通报,对通报一次的同志校长要同其交心谈心,对通报两次及以上的同志要在职工大会上就离岗原因、离岗去向作自我检讨批评。#六、存在问题#一是极少数同志,由于个人性格等方面原因,在谈心谈话过程中不愿意开诚布公表述个人真实观点;#二是极个别同志对谈心谈话活动认识有偏差,谈个人多、谈工作少;#三是由于#工作、生活等多方面影

    62、响,谈心谈话活动还不能做到人员全面交叉和覆盖;#四是谈话人的方式方法有待进一步改进,提高谈话艺术;#五是收集的意见建议,有些涉及到制度和规范方面,与实际工作有些脱节。#七、效果评价#一是通过谈心谈话活动,促进了学校班子成员之间,领导和中职工之间的相互沟通,彼此间敞开思想,坦诚相待,谈心交心、思想互动,进一步凝聚了人心,增进了团结,加深了感情,确实达到了调动积极性,传递正能量,激发工作热情,强化配合协调的目的,营造了风清气顺、和谐共事的良好工作氛围。#二是在谈心谈话活动中,党员领导干部以身作则,带头进行自我剖析,主动开展批评和自我批评,讲实话、讲真话,提谏言、献良策,使整个活动在良好的氛围中健康

    63、开展,进一步融洽了关系、增进了团结,端正了单位的风气。#三是交心谈心活动创新了工作机制,在围绕中心、服务大局的能力水平上更增强,在紧扣主线、优化发展的环境氛围上更浓厚,在深入基层、联系群众的工作作风上更扎实。#四是交心谈心活动找准了存在问题,使专题民主生活会个人发言材料更充实,更完善。#五是交心谈心活动强化了整改方案,使整改的目标、时限更具体,使整改的措施更具针对性和可行性。#六是交心谈心活动促进了实际工作,切实做到勤政、廉政、善政,始终保持党同人民群众的血肉联系,激发了广大党员干部职工的工作热情,为更好地推进学校的各项工作提供了坚强的保证。#为下一步深刻剖析,召开专题组织生活会、专题民主生活

    64、会深刻进行批评和自我批评打下了良好基础。#三台县金光小学#xx年8月11日#范文九:#马家小学班子成员谈心交心情况及效果评价马家坝乡小学#班子成员谈心交心情况及效果评价#按照区教科局党的群众路线教育实践活动领导小组的部署和要求,在督导组的关心指导下,我校高度重视、组织严密、实施到位、深入开展班子成员交心谈心活动,活动取得了良好的效果,领导班子受到了教育和触动,思想作风得到了切实转变,队伍建设得到了进一步加强,为我校召开好领导班子专题民主生活会奠定了坚实的思想基础。#一、强化组织领导,明确工作职责#根据区教科局关于做好教育实践活动查摆问题、开展批评环节工作的通知精神要求,我校结合自身工作实际,把

    65、交心谈心活动作为扎实开好专题民主生活会前期准备的一项重要举措,精心拟订交心谈心工作方案,把交心谈心与领导班子查摆“四风”问题改进工作作风建设紧密结合起来,实现沟通交流、增进团结、解开思想、化解矛盾,营造“风正、气顺、人和、劲足”的风气。#交心谈心活动做到了分工明确、责任到人,学校校长李继军同志率先垂范分别与班子成员之间开展交心谈心,推心置腹的交换意见,主动通报自身缺点,接受班子成员的意见建议。#领导班子4位成员之间以向“四风”亮剑精神逐一开展谈话,分别进行交心谈心,形成了纵横交织、全体联动的交心谈心活动格局。#二、强化对策措施,推进活动开展#交心谈心活动中,学校本着“找准问题,亮明缺点,抓住重

    66、点,注意方法”的原则,精心梳理归纳在学习教育、征求意见环节征集的意见和建议,把师生和人民群众反映比较强烈、意见集中的意见建议作为交心谈心的重点,坚持突出问题重点谈、突出领域重点谈。#对一些似是而非、含糊不清的问题,或者平时听到反映但缺乏有力依据的问题,尽可能通过考察了解、调查研究等弄清事情的来龙去脉后再做补充谈。#针对班子成员分管工作领域不同,采取多种形式开展深入细致的交心谈心,注意做到“三个结合”,即把交心谈心与回复群众来信来访结合起来,把交心谈心与整改突出问题结合起来,把交心谈心与执行党风廉政建设结合起来,使得交心谈心的效果真正落到实处。#根据谈话对象的不同,把谈话分为激励谈话、沟通谈话、

    67、反馈谈话、提醒谈话等类型,有力地提高了交心谈心的实际效果。#三、发扬党内民主,谈心效果丰硕#本次谈心交心活动沟通了领导班子成员之间和教职工间的思想认识,消除了误解,谈出了友谊,谈出了干劲,谈出了和谐,犹如一把开启心扉之门的钥匙,解开了教职工心中的疙瘩,理顺了情绪,学校领导班子心更齐了、工作热情更高了,凝聚成“转作风、办实事”的强大合力。#(一)沟通了思想,增进了友谊。#开展交心谈心活动,进一步密切了班子成员之间的关系,消除了工作上的误解,加深了相互了解和信任,增进了团结。#被找谈的同志普遍认为,领导班子#与干部进行交心谈心,是党对干部的关心和爱护,一定要;i:3;s:988:城内小学扫黑除恶专

    68、项斗争承诺书#为拥护党中央、国务院决策部署,积极参与全区扫黑除恶专项斗争,作为一名党员于部、公职人员和教育工作者,郑重承诺:#1积极参与扫黑除恶专项斗争,带头进社区、进小区、进农村、进企业、进学校开展扫黑除恶专项斗争法律政策宣讲活动。#2坚决做到不充当涉黑涉恶违法犯罪幕后“保护伞”。#3坚决做到不为涉黑涉恶违法犯罪人员通风报信、请托说情。#4坚决做到严守党的纪律和法律底线,不干预、不插手、不过问具体案件处理。#5坚决做到主动参与涉黑涉恶线索摸排,发现涉黑涉恶违法犯罪线索,及时、如实向组织和有关部门举报。#6坚决做到宣传、教育直系亲属,引导直系亲属不参与涉黑涉恶违法犯罪。#承诺人(签字)#离石区城内小学#2018年9月14日#;


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