1、考务管理表格编号:职业技能鉴定申请表单位名称电话邮编鉴定职业（工种）等级人数申请鉴定时间联系人鉴定所经审核，符合报考职业（工种），等（站）级，人。资格初审意见审核人签字:负责人签字：职业技经审核:同意报考职业（工种），等能鉴定级，人。中心审核意见审核人签字:负责人签字：备注表卡单号:jdjl-01-07填报单位（盖章）： 日期:此表共二联：一联交职业技能鉴定所（站），一联报职业技能鉴定中心江苏省职业技能鉴定任务通知书（存根）编号： 表卡单号：jdjl-07-07鉴定所（站）名称职业（工种）等级、人数鉴定时间考评组组长考评组成员经办人： 签发人： 签发时间：江苏省职业技能鉴定任务通知书编号： 职
2、业技能鉴定所（站）：请按照以下内容要求，负责安排知识、技能考场，并做好有关考务职业技能鉴定中心（盖章）年 月 日职业技能鉴定考场情况记录表（理论）鉴定机构盖章： 第考场鉴定职业鉴定等级鉴定时间年 月 日 时分到 时分应到人数实到人数缺考人数准考证号缺考号考场数每考场人数鉴定考核情况记录表总监考人签名监考人签名备注：此表报职业技能鉴定中心。职业技能鉴定考场情况记录表（技能）鉴定机构盖章： 第 考场鉴定职业鉴定等级鉴定时间年 月 日 时分到 时分应到人数实到人数缺考人数准考证号缺考号鉴定考核情况记录表考评组长签 名考评员签名备注：此表由鉴定机构考评组负责填写，报职业技能鉴定中心。江苏省职业技能鉴定
3、制取试卷申请单（上联）编号： 表卡单号：jdjl-09-07位 单 请 申量 数 卷 试发卷方式取 自级 初论二 理匕匕 厶冃 技级 中论二 理匕匕 厶冃 技试卷格式化题 准答 一 丁 z(级 高论二 理匕匕 厶冃 技师 技论二 理匕匕 厶冃 技注 备师 技 级 高论二 理匕匕 厶冃 技人 办 经人 发江苏省职业技能鉴定制取试卷申请单 （下联）编号.表卡单号：jdjl-09-07鉴定职业（工种）申请单位试 卷 数 量自取初 级理论:技能电子邮件中 级理论技能标准化试卷（答题卡）咼 级理论技能非标准试卷技 师理论r技能备注咼级技师理论技能交卷时间收卷人制卷人省属鉴定试卷交接单鉴定职业（工种）：鉴
4、定等级试卷数量（份）理论技能初级中级高级技师高级技师交接单位接收单位:江办省职业技能鉴定中心接收人：年月日年月 日本交接单适用于除全国统考与部中心试卷交接、 鉴定科与技术服务科试卷内部交接之外的所有纸质试卷交接。江苏省核发职业资格证书审批表编号： 表卡单号：jdjl-13-07申请单位鉴定职业（工种）鉴定等级初级中级高级技师高级技师合计鉴定人数合格人数其中理论补考技能补考职业 技能 鉴定 中心 核准 意见经办人审核意见签字：年 月 日负责人核准发证意见签字：年 月 日劳动保障部门领导审批意见签字：年 月 日备注核发职业资格证书明细汇总职业（工种）鉴定人数初级中级高级技师高级技师合格人数初级中级
5、高级技师高级技师备注补考理论补考技能职业（工种）鉴定人数初级中级高级技师高级技师合格人数初级中级高级技师高级技师补考理论补考技能职业（工种）鉴定人数初级中级高级技师高级技师合格人数初级中级高级技师高级技师补考理论补考技能职业（工种）鉴定人数初级中级高级技师高级技师合格人数初级中级高级技师高级技师补考理论补考技能职业（工种）鉴定人数初级中级高级技师高级技师合格人数初级中级高级技师高级技师补考理论补考技能注：本表作为审批表的附表，当职业（工种）超过两个（含两个）时适用本表。编号:鉴定考务管理内部流转卡表卡号：jdjl 16 071234567891011鉴定流程资格审查确定考核方案收费下发任务通知
6、书专家命题的初审制卷申请制卷人试卷编码命题审核制卷审核试卷交接经办人日期备注申请日期：申请鉴定日期：鉴定日期：制卷申请单编号：试卷编码：证书核发流转卡编号：考务资料清单鉴定申请表 口申报名册口鉴定任务通知书口考核方案 口制卷申请单 口 考评人员派遣单口试卷交接单考场记录表 口 评分记录表 现场督考表成绩汇总表（合格人员名册）口委托保存通知书（存根）编号： 表卡单号：jdjl-31-07受委托单位保存内容经办人： 签发人： 签发时间：委托保存通知书编号： （单位名称）：请按照职业技能鉴定有关要求，妥善保存理论试卷和考核工件， 保存期限：试卷为12个月，工件为6个月，到期后登记造册自行销毁 保存内
7、容：职业技能鉴定中心（盖章）年 月 日职业资格证书核发流转卡123456789工作 程序接收信息 审核报中心领导审 批信息送综合科送厅核准取回打印证书核对证书 通知取证证书信息上 网取证归档工作 日1当日32当日2责任 部门鉴疋科/技术科鉴疋科/技术科 综合科综合科综合科综合科技术 科有关 单位综合 科责任 人（签 名）时间收费情况说明职业（工种）鉴定日期:省属鉴定现场督考表（理论知识考试）编号.表卡单号：zljl-17-07考点名称考场数考生人数督考项目主要内容与评分标准得分考场女排20分普通考场30人以内、计算机考场 50人以内（4分）部分30/50人（2分）30/50人以上 （0分）考场
8、标志、桌号张贴（4分）部分张贴（2分）未张贴（0分）一人一桌，桌距符合要求，智能化考试计算机软硬件满足考试要求（ 4分），部分符合（2分）,不符合（0分）考、培点分开（4分），部分分开（2分），未分开（0分）有入场标志、考生分布、考场规则告示（ 4分），部分有（2分），无（0分）监考人员（考评人员）20分配备比例符合要求（5分），部分符合（2分），不符合（0分）监考人员佩证上岗（5分），部分佩证（2分），未佩证（0分）执行交叉、回避制度（5分），部分执行（2分），未执行（0分）召开考前会议，监考人员认真组织考务（ 5分）部分符合（2分）不符合（0分）考试时间、_U Atz. /vxV -rrr
9、t 试卷官理20分按时开考（5分），延迟半小时以内（2分），提前开考或延迟半小时以上（ 0分）试卷现场启封（5分），部分符合（2分）不符合（0分）试卷按时收交装封（5分），部分符合（2分），不符合（0分）按规定组卷试卷形式和内容符合要求（ 5分），部分符合（3分），不符合（0分）考场管理20分检查考生身份证件、准考证（5分），部分符合（3分），不符合（0分）旦布考场规则（5分）,部分付合（2分），不付合（0分）考生携带物品统一摆放（5分），部分符合（2分），不符合（0分）监考人员考场记录填写完整规范（ 5分），部分符合（2分），不符合（0分）考场纪律20分考场纪律没问题（5分），部分有问题（2
10、分），有问题（0分）监考、考评、管理人员无违纪（ 5分），有违纪（0分）组织机构无违纪（5分），有违纪（0分）严格查处违纪（5分），发现有违纪情况未查处 （0分）总得分督考人员 意见建议督考人员签字： 年 月 日备注发现有集体作弊现象本场考试督考分为 0分并报中心领导作相应处理。职业（工种）等级督考日期省属鉴定现场督考表（操作技能考核）编号： 表卡单号：zljl-18-07考点名称考场数 人数督考日期职业（工种）等级督考项目主要内容与评分标准得分考场女排20分考试场地符合职业（工种）考试要求（ 4分）部分符合（2分）不符合（0分）考核项目（模块）、工位标志醒目（4分）部分符合（2分）不符合（0
11、分）设备仪器、工卡量具、备料满足各项考核要求（ 4分），部分符合（2分），不符合（0分）考、培点分开（4分），部分分开（2分），未分开（0分）有入场标志、安全操作规程、考场规则告示（ 4分），部分有（2分），无（0分）考评人员30分配备比例、等级符合要求（5分），部分符合（2分），不符合（0分）召集考前会议、佩证上岗（5分），部分符合（2分），不符合（0分）考前检查设施设备（5分），部分符合（3分），未检查（0分）执行交叉、回避制度（5分），部分执行（2分），未执行（0分）熟悉评分标准，评分公正公平，遵守职业道德，评分记录、考场记录签字完整（ 10分），有一处不符合扣2分，扣满10分为止。考试
12、时间 鉴定方案 组织实施10分按时开考（5分），延迟半小时以内（2分），延迟半小时以上（0分），提前开考（0分）试卷形式和内容符合要求，按规定的鉴定考核方案组织实施 （5分），自行进行微调（3分），自行调整较大（0分）考场管理20分宣布考场规则、安全操作规程（5分），部分符合（2分），不符合（0分）检查考生身份证件、准考证、自备工具材料（ 5分），部分符合（3分），不符合（0分）考生独立完成作业（5分），有换岗、串岗、替代发现一处扣 5分，扣满20分为止试件编号、保存符合要求（5分），部分符合（2分），不符合（0分）考场纪律20分考场纪律没问题（5分），部分有问题（2分），有重大问题（0分）监
13、考、考评、管理人员无违纪（ 5分），有违纪（0分）组织机构无违纪（5分），有违纪（0分）严格查处违纪（5分），发现有违纪情况未查处 （0分）总得分督考人员 意见建议督考人员签字： 年 月 日备注发现有集体作弊现象本场考试督考分为 0分并报中心领导作相应处理。鉴定前设施设备状况检查记录表编号： 表卡单号：jdjl-32-07鉴定职业（工种）等级申请鉴定单位鉴定日期序号检杳内容状况备注1技能考场设备设施是否完好、配套2型号、规格是否满足考核要求3仪器设施设备是否在有效期内4检测工具、仪器是否齐全，并定期检验 合格5是否有操作规程6考核环境、工位是否满足要求7安全设施情况8理论考场满足一人一桌，每个教室不超过30人， 和环境等要求检杳结论：检杳人： 检杳日期：考评组复核结论复核人： 复核日期：备注：如果技能操作考评是采用问卷法，则技能考场要求和理论考场的相同
