1、这是专门令环卫工人头疼的情况，这类事便时常遇到。后来她们就改变了方式，讲话客气委婉，先赞扬对方，比如：小姐呀你最近生意不错，你看这垃圾能不能收到一起。 她们不跟人家争吵，而是主动和人家打招呼，讲一声对不起。如此果然容易让人同意，卫生状况也改变了许多。每当她们看到被自己辛苦劳动之后整洁的道路，目送一批批穿梭般的人流，内心充满欣慰和自豪。在这次迎接东丽杯马拉松竞赛中，个个从清晨开始一直要到下午，人人都累得腰酸背痛，为确保运动员的安全，不放过任何一个小石头，专门是这天恰逢阴雨天，在路上一遍一遍的来回清扫时候，而自己身上的衣服一点点的被雨水和汗水打湿，运动员在道路上高峰时段，她们等在路边时，个个冷的发
2、抖，然而她们依旧坚持到马拉松竞赛结束。她们感到自己存在的价值，这种价值的力量在她们的心中升腾。这一切她们习以为常，无怨无悔，更加坚决了自己的选择。她们是一个集体，她们亲如姐妹、情同手足。她们中有个姐妹在一次扫地中，不幸被汽车撞伤后，她们有的报警、有的给单位打电话、有的拦汽车送伤者上医院，由于及时送医院和及时报警，给抢救赢得了时刻，给事故处理赢得了第一手资料。事后她们一个个去医院或到家里看望，关心料理一些家务事。专门值得一提的是那个职工发生交通事故后，单位正好处在人员专门紧张的时候，一时无法安排人员顶替，她（们明白后，就主动乘担下来，把那个职工的任务平均分配掉了，从而解决了单位的后顾之忧。她们这
3、种乐于奉献的精神，以都市美容师的高度责任感，默默地奉献在各自的工作岗位上。总之，从她们自己的亲身经历中，充分体验到党的温暖，政府的关怀，环卫工人高尚情操和奉献精神，正是这种精神使她们在行业达标，规范服务方面不断取得新成就，也使我们单位在去年就取得了SIO9001质量治理体系认证，尤其在创建全国卫生镇和创建全国文明镇的活动中作出了非常大的贡献，在历次卫生检查中，受到宽阔群众和上级领导的一致好评，现在她们正以昂扬的斗志，与时俱进，努力把我们的闵行，把自己的视力故乡梅陇建设的更好，更美。篇二：_中学九年级组共有13名教师，全部是女教师。其中高级职称教师6名，中级职称教师5名，县级骨干教师1名。三年来
4、，她们积极响应校领导打造燕山初中品牌的号召，以女性特有的睿智、博爱、执着，使设立初中时刻较短、知名度不高的燕山九年级，制造了一个又一个奇迹，取得了一个又一个骄人的成绩，实现了一个又一个的新跨越。整个年级呈现出学生尊师守纪，教师积极进取，年级秩序稳定，成绩稳中有升，各方面都处于良好的进展势头。九年级市级学业考查合格率、优秀率分居全县第三名、第二名；学业考试合格率居全县第二名。一、她们是一支敢攀高峰的集体本届学生生源不够理想，学生虽有理想的美好向往，更有现实的无奈、惰性的存在。学习的自主能力弱、听课质量较差，差生面积大。面对现实，13位女教师没气馁、没退却。一致认为，初中教育是一个学生同意教育专门
5、重要的时期，是燕山中学能否得到社会高度认可的关键所在。专门是抓好这一届初中的教学质量、提高中考升学率，为燕山打造初中品牌战略开好头、起好步，使其成为蓟县的强势初中，具有特别重要的现实意义。针对现实，她们树立了不断超越自己的高目标，制订了强有力的教学措施。一是授生以法。好的学习方法是成功的基石。在学习上，她们向学生提出要做到三先三后三戒三倡。三先三后是，先预习后听课，先复习后做作业，先独立考虑后请教不人。三先三后的学习方法，极大的培养了自学能力、独立考虑和解决咨询题的能力。使同学们学习的被动局面有了较大改变，学习成绩不断上升。三戒三倡是，一戒把学习当苦役，提倡把对知识的追求当作一种乐趣，把对智慧
6、的启迪当作一种享受。二戒过多的、单纯的死记硬背，提倡掌握事物本质和规律，真正把知识弄明白。三戒解题模式化，提倡勤于考虑，提高思维的灵活性。这些教学方法，有效地提高了学生的学习效果。，使学生在科技竞赛中获市级三等以上奖励的有56人；学科知识竞赛获县级以上奖励的有16人次，国家级三等奖的1人；美术作品中小学生科幻画大赛获国家级奖的有15人； 奥林匹克竞赛获市级三等奖的有3人。二是提升素养。打铁先要自身硬。提高教学质量，教师教学水平是关键。13位教师多数小孩小、有的爱人在外地，也有的小孩正在学习的关键时刻。她们克服女同志家中情况多的特别困难，积极学习，认真研讨，千方百计的提高教学水平和能力。有 5位
7、教师在职读完了成人大学本科和研究生学历，有1位教师进入县级骨干教师的行列，6位教师成为校级骨干教师培养对象，2名教师被评为县级教育教改积极分子，有 4人次获得国家奖励，有 4人次获得市级奖励，有 10人次获得县级奖励。在县举办同课异构竞赛中，语文、英语、数学均获得县级二等奖，13名教师均参加了课题研究，其中市级课题2个，县级课题3个，其中2个课题已结题，获县级成果奖。其中有9篇论文获市级奖，1 0篇论文获县级奖。三是以点带面。认真开展教学教研活动，开展了以老带新示范课，青年教师汇报课，新课改展示课，组织了13位教师每人做了一节课改研讨课，并对创优课进行了评选。王艳霞 、朱秀莲等4位老师为青年教
8、师做示范课，朱秀莲、郭华云、梁仕慧三位老师为全县教师做课改示范课得到了大伙儿的好评，；霍立英、杨学艳两位老师的信息技术与学科教学整合课获市级一、二等奖。通过这一系列活动，全组老师们相互学习，探讨改进措施，使全组教师的教学水平得到整体提升。二、她们是一支能打硬仗的集体。学生治理是学校的基础性工作，也是取得好的成绩的保障。生源差是学校治理难度增大的要紧渠道，加之又是寄宿学校，小孩自理能力差，能够讲学校治理工作雪上加霜，工作量度、难度、强度都大大超过其他学校同年级的学生。该年级组的老师们发扬巾帼不让须眉的中国妇女的优良传统，以世上无难事，只要肯登攀的大无畏精神，以中国妇女执着、仁爱、细腻的美好形象，
9、全身心的投入到学生治理中。全年级呈现出校领导中意，学生家长快乐，学生心理健康的良好态势。三年来，没有出现一起打架事件和安全事故。其中，该年级一班被评为2011年度县级三好班集体、县级优秀团支部。一是当学生的心理健康大夫。多年的学习生活，使学生们不同程度的产生疲劳感，有的甚至产生厌学感。为时刻告诫学生奋发向上，她们在全年级开展了宣誓活动。就是在每天上午第一节课开始前，以班为单位，集体背诵誓词。此举有效地增强了学生的学习持续性，激发了学习斗志。同时还建立了学生心理档案，开设了花季青年需自爱做自己情绪的主人珍惜生命，热爱生活等心理健康讲座，开展家校联手活动，对心理健康有咨询题学生进行个不的心理辅导，
10、引导学生学会用合理宣泄、幽默和迁移等方法来排除心理障碍。开展拔河竞赛、篮球对抗赛、迎奥运树新风演讲赛、优秀作业展览、英语短剧展示，系列感恩教育等丰富多彩的集体活动，丰富了学生的校园生活。从班级形象入手，规范学生仪容仪表、灵活处理学生违纪咨询题，学生日常行为治理得到了加强。二是当学生生活上的保姆。12、13岁远离父母的初一新生，从衣来伸手、饭来张口的优越生活一下子陷入了举目无亲、孤独无助的新环境中，使他们对生活感到茫然。他们离开家门，背走的不单是行囊，更是一个家庭几代人的希望。尽管有的学生学习成绩不太理想，尽管有的学生自信心不足，尽管有的学生有一些不良行为，尽管有的学生经常犯错误，老师都把他们当
11、作自己的小孩一样，以博大的胸怀，以极大的耐心，想尽各种方法给予生活上的照顾。学生病了，悉心照顾；衣服开线了，帮着缝补；小孩想家了，关怀安慰；情绪波动了，耐心调节；想尽一切方法让学生们感受家的温暖，使学生们安心的学习，健康的成长。 孟祥云同学夜里突然肚子疼，父母在外地工作，班主任郭华云亲自把他送到医院，并亲自守护身旁到天亮，家长感激的讲把小孩放在这所学校我们放心三是当学生的良师益友。中学生正处在心理上要实现一个从稚嫩到成熟，从依附长辈到独立自主的飞跃过程。这一时期，学生在生理上进入发育高峰，心理上却形成了一片空白地带。再加上所学功课日渐加深，负担加重，因而，对这一年龄段学生的思想教育显得尤为重要
12、。她们充分发挥女同志细腻、和气、可亲的优势，与学生交朋友、谈理想、教授人一辈子感悟，使他们有了不同程度的进步。专门是对咨询题学生，她们不卑视、不放弃、千方百计做好转化工作。一班刘家林同学厌学，辍学回家，班主任刘秀芬及全组教师多次去她家，与她谈心，做耐心的工作，她终于被老师的做法感动，回到学校。在学校秋季运动会800米赛中晕倒，刘老师亲自背着她去医务室，给她喂药，买饭，她感动的讲不上学就对不起老师。此后学习成绩提高非常快，老师的工作得到家长的赞扬，她母亲亲自为学校送来锦旗，以表对老师们工作的感激与确信。三、她们是一支乐于奉献的集体教师是整个教学工作的主导力量，加强教师队伍建设，激发老师们的工作热
13、情至关重要。三年来，她们通过开展灵活多样、丰富多彩的活动形式，使13位老师的思想觉悟不断提高，主动献计献策，积极勤奋工作，愿把自己的满腔热情体现在爱岗敬业上，奉献在党的教育事业上，落实在培养德、智、体全面进展的人才上。她们的突出贡献，得到了社会广泛的认可。有一位教师被评为县级优秀党员，一位被评为优秀班主任，两位教师被评为三育人先进个人，一位教师被评为百优教师，一是以身作则。该组朱秀连、王艳霞等三位组长和共产党员们， 尽管有与其他女同志共有的困难，但他们大胆的喊出向我看齐的口号，带头实干，处处发挥榜样带动作用。年级组长小孩正在学习的关键时刻，爱人在外地施工，家中情况多，她克服了自己的困难，主动替
14、小孩病了或者有其它情况的老师看自习，曾一周连续在学校替老师值班。自三年级秋季开学以来，她持续感冒，多次在工作的间隙时刻输液，有一次在学校里强烈头疼、呕吐，被送到医院输液一夜治疗后，翌日随及上班，没有因为躯体有病请过假。在她们的带动下，老师们都千方百计克服自己的困难，积极努力的工作。白素铃、刘艳丽 王玉芳等老师，需要照顾小孩；杨学艳、胡玉茹老人住院、小孩生病，家中情况多。然而从没有因为自己情况耽搁上课。二是严于律已。老师们都做到，要求学生们做到的自己首先做到，要求学生不做的自己首先不做。足踏实地，认真履行职责，勤勤恳恳为学生服务。梁仕慧、郭华云、霍立英、刘秀芬四位班主任，服从领导，顾全大局，以校
15、为家，在平常的工作生活学习中，严格遵守各项规章制度，自觉维护学校的良好形象，尽心尽职做好自己的本职工作。老教师胡玉茹患有腰椎间盘突出病，公公住院，亲小孩患病，夫君、相公是民警，工作无规律，家庭的负担几乎全部落在她肩上，但从没有因自己私事耽搁一节课，三是和睦相处。大伙儿真诚相待，团结协作，做到大事讲原则，小事讲风格，以大局为重，以学校利益为最高准则，不计较个人得失，较好地处理了个人利益与集体利益的关系、老师与老师们的关系、老师与领导的关系、老师与学生的关系。大伙儿的真诚换来了老师们的信任，那就是凝聚力、向心力、工作爆发力的增强。王艳霞老师是该年级组最热心的一位老教师，谁有什么困难，什么需要，她都
16、义不容辞地伸出热情之手。四是甘于付出。刘秀芬老师由于工作需要，中途同意九年级班主任工作，教师的 责任感使她将感情的天平倾向于学生，小孩仅4个半月便放弃母乳喂养，毅然挑起九年级（1）班班主任重担，使该班各方面工作都非常出色。梁仕慧老师不计较得失，不辞辛苦，哪里有困难她就出现在哪里。霍立英老师幽默稳重，柔中带刚，学生专门喜爱她，具有非常强的亲和力。郭华云老师教学治理有方，不仅把自己份内的工作做得井井有条，还经常向大伙儿介绍经验。四川汶川发生强烈地震，牵动着全国人民的心，作为那个教育集体，更多了一份牵挂，那就是在校学习的小孩们。有的尽管夫君、相公单位效益不行、经济不富裕，有的家中常年有病人，生活比较
17、困难，她们依旧积极响应党组织的号召，先后为汶川地震及其汶川的小孩们捐款一万多元，其中年级组长个人捐款1300元，尽到了一名共产党员、一名教师应尽的义务。篇三：*公司财务结算中心是该公司的要紧部门之一，承担着总公司和下辖两个子公司三个核算单位的会计核算及资金治理的艰巨任务。该部门8名成员中，有6名为女性，她们个勤奋敬业，勇于奉献，组成了一支锐意进取，团结协作，积极向上的团队，她们用自己优异的工作业绩和良好的精神风貌向人们展示着新时代女性的自尊、自强、自立和自信。一、比觉悟讲奉献 会计岗位有作为财务结算中心的6名女同志中有2名是共产党员，具有较高的政治觉悟。该中心全体女同志立足本职岗位，用实际行动
18、践行着三个代表的重要思想，在工作中注重理想信念和高尚情操的培养，时刻牢记为企业聚财、理财的光荣使命，各项工作中从不落后于男同志。在这一集体中，只要是科里的工作，女同志都抢着干，而且工作扎实，积极进取，牢固树立了争先创新意识，做到了顾大局、识大体，个人服从整体利益，从不计较个人得失，团结协作精神的无处不在。该中心*同志担任着存货及往来款项帐务治理、国税地税纳税申报等工作，工作繁琐、量大，其夫君、相公经常出差无暇顾及家庭，她自己也由于疾病缠身常年吃药，在这种艰难的情况下，该同志默默无闻地做了很多工作，不仅把工作开展的井然有序，而且从来不向集体谈酬劳，不计较个人得失，在工作需要的时候随叫随到，其雷厉
19、风行、勇于奉献的工作作风得到了公司领导和税务部门的好评。*同志是结算中心的出纳员，每月经手的现金流量最多的时候达到一千万元之多。为了不阻碍白天工作的正常进行，该同志时常利用下班之后的时刻来做资金的核对工作，因此对她来讲，加班加点不能按时下班成为家常便饭。该同志由于工作兢兢业业，从来不出差错，赢得了公司领导的好评，多次在公司年终评比中被评为一等奖。二、提高素养树形象 开拓创新做榜样会计工作政策性强，国家不断出台新的法规和政策，这就要求结算中心同志不断更新业务知识。财务结算中心的女同志在这一点上始终走在前面。她们充分利用工作间隙和业余时刻，认真学习相关的财务知识，会计法律法规，新的税收政策等，为胜
20、任会计工作打好坚实基础。该中心6名女同志中，具有大专学历的2名，正在自修大专学历的2名。通过参加全国统一职称考试，取得中级会计职称的有2名，在考中级职称的3名。坚持参加注册会计师、注册税务师考试的女同志2名，其中1名差不多取得了注册税务师三个单科合格证。06年，通过自己的努力，先后还有2名同志通过了会计电算化知识考试并取得了山东省财政厅颁发的电算会计证书。工作中，她们将学到的新业务理论知识与实际工作紧密结合，使得结算中心的会计工作不断得以创新，为企业进展做好参谋起到了决定性的作用。该结算中心的女同志还积极参加公司、市工会等组织的各项活动，其中有结算中心2名女同志参与的大合唱在建设杯歌咏竞赛中获
21、得金奖。结算中心的女同志用认真学习业务、积极向上的实际行动，为全公司的女同志树立了榜样。三、加强治理堵漏洞 强化会计监督职能为提高财务数据的准确性、及时性，结算中心女同志在工作中专门注意对凭证、帐簿的治理。在对现有财务资料的登记、保管保持以往良好作风的同时，狠抓帐簿的核对和治理，尤其针对银行日记帐、应收应付往来帐、存货等重点帐簿。分管的女同志每月定期进行核对、清理，防止了未达帐项、呆帐坏帐的发生，保证了财务资料的准确性。与此同时，针对一些有必要设置辅助帐簿的业务，结算中心女同志不辞辛苦、不怕苦恼及时设置辅助帐簿，并定期核对。对一些不符合财务纪律不符合程序的业务，结算中心女同志坚决予以制止，并积
22、极做好相关同志的思想工作，从而规范了会计基础工作，强化了会计的监督职能。对她们在工作中的辛勤付出，她们只是谦逊的讲：只有如此做，自己的内心才觉着塌实。正是这些同志有着强烈的爱岗敬业精神，财务结算中心的工作走在了公司各部门的前列，她们用自己的实际行动，默默地为企业的进展贡献着自己的力量。四、巾帼不让须眉 为企业进展贡献力量在近几年结算中心人员持续减少的情况下，该中心全体女同志巾帼不让须眉，做到了公司里外都能独当一面。公司每月的增值税退库工作，期间要在税务局、财政局、人民银行、商业银行等诸多部门办理相关手续，该中心全体女同志不等不靠，事前做好资料预备，事后还在相关部门之间积极协调，使得每月的增值税
23、退库工作得以顺利进行。同时，该中心女同志还注意加强与外界相关部门的交流，先后在这些部门的大力支持下，为公司争取流淌资金仅06年一年就达510万元之多，她们用自己的雷厉风行、大胆泼辣的工作作风，在自己的工作岗位上谱写着巾帼不让须眉的新篇章。这就是有着强烈的团队精神、积极向上、勇于创新的*公司财务结算中心的女同志们，她们非常一般，她们没有什么豪言壮语，她们只是默默地在自己平凡的工作岗位上，用实际行动展现着企业女职工身上特有的自强敬业、乐观向上的精神风貌，相信她们会越走越好篇四：巾帼建功展风姿，献身职业谱新曲。在凌海市特别教育学校的各个工作岗位上，随处出现着女性的倩影，她们以女性特有的和气、善良、热
24、情、细致，践行着四自，制造着业绩，演绎着现代女性的职业风采，在搞好教育教学，服务残疾儿童，进展特教事业方面做出了显著贡献。凌海市特别教育学校是一个女职工占多数的单位，全校40名工作人员，其中女同志30名，占职工总数的75。不管是领导班子成员，行政治理职员，依旧教育教学成员，都以女性职工为主，能够讲，女职工构成了学校的主体，是学校工作的中坚力量，学校多年来在教育教学、康复训练工作中所取得的成绩，无不浸透着女同志的心血和汗水。一、真抓实干、锐意进取的干部队伍凌海市特别教育学校的领导班子成员有五名，均为女性。平均年龄为37岁。这是一支业务精湛，团结务实，锐意创新的领导班子队伍。校长国立秋，本科学历，
25、是一位明白业务，会治理，真抓实干的能手。她于2002年上任以来，大刀破斧，锐意创新。改变学校教学资金匮乏、教师精神面貌萎靡、学生治理松散、学校缺乏进展动力的现状。她坚持民主与科学相结合。不管大事依旧小事，都要例会征求大伙儿的意见和建议，深思熟虑后方可执行。她常跟大伙儿讲：我们还非常年轻，从老一辈手里接过了他们辛苦创下的学校，不能仅仅为了守住那个学校，而且要进展学校，为更多的残疾儿童同意良好的教育而努力啊在她的倡导下，领导班子成员分工明确，各司其责，团结协作，齐抓共管，使学校的各方面的工作正朝着科学的方向良性进展。学校由附设的聋哑班进展到聋哑学校，现在又增设了培智班和自闭症儿童康复训练班，形成综
26、合性的特别教育学校，使我市特别教育事业不断壮大，蓬勃进展。学校领导班子不断地谋求进展，勇于面对挑战。多方求助，补足教育经费，改善办学条件，多年来，学校得到了社会各界的大力资助。凌海市电力集团、交通局、国税局，粮食局，教育局，市残联，市慈善协会等单位先后为学校捐款捐物，解决了学校办学的困难。目前，学校校园环境有了极大改善，专业教室、功能室齐全，学校还接通了校校通网络，农远工程网络，教学资源库存量达400G以上，实现了学籍电子化治理，计算机上了宽带网，建立了校园网站。学校的硬件设施达到了省普及九年义务教育提高时期的水平，于2007年顺利通过检查。学校两位副校长分不主抓德育和教学工作。陆凤琴校长在德
27、育方面精耕细作，坚持以德育为首，活化德育工作。通过教育主题系列化、教育形式活动化、教育方法生活化、教育渠道社区化，开创了学校德育工作的特色。取得了可喜的成绩。通过有目的有步骤地实施德育工作，构建育人目标，努力使每一个残疾儿童和青年学会做人，学会认知，学会生存。养成了良好的道德品质和行为习惯，进展他们的认知能力、应变能力，耐挫能力和社会交往能力。郭艳荣校长在教学治理方面大胆改革创新，锤炼锻造高素养的教师队伍，使学校的教学质量在锦州地区特教学校中享有声誉。坚持以培训为先导，以教研活动为动力，以教学行动研究为突破，深化教学改革。在提高教师素养方面，注意鼓舞教师积极参加进修学习，不断提高学历层次，29
28、名专任教师，有28名教师取得大专学历，有8名教师获得本科学历。在课堂教学治理方面，注意抓好四课型，即备好研究课、听好示范课、上好汇报课、搞好评优课。发挥骨干教师的头雁作用，扶持带动青年教师向专业化进展。学校先后有五名教师参加了凌海市创新杯教学大赛，获得了二三等奖和优秀奖。学校积极开展教学差不多功大赛，每学期都开展书法、绘画、讲演、手语等差不多功大赛，人人练就一手过硬的教学差不多功。选拔推举优秀教师参赛，宋小辉老师今年参加了辽宁省培智学校青年教师差不多功大赛，获得了一等奖，为学校争得了荣誉。学校以科研为先导，以教研为主线，倡导创新精神，借助课题实验，大兴研究之风，树立人人差不多上科研工作者精神，每人都有自己的课题，每学期都撰写科研论文、教学反思
