1、安全生产管理制度6项安全生产管理制度青建集团岚山项目部目 录一、 项目安全生产组织机构 二、 安全生产制度 三、 安全生产管理制度 四、 安全生产检查制度 五、 安全生产教育制度 六、 安全生产奖罚制度 一、项目安全生产组织机构（一）安全生产领导小组 组 长： 周玉海 副组长： 滕延民 组 员： 张正强 王正朴 杨梅 任建峰 韩瑞智 李日京（二）安全办公室 工程室二、安全生产制度1、必须坚持贯彻执行国家、北京市安全生产法规和上级的有关安全生产管理规定，切实搞好本单位的安全生产管理工作。 2、落实好谁主管谁负责的安全生产原则，各单位主管领导必须把“安全第一、预防为主”的安全生产方针落到实处，不要
2、虚谈，留于讲形式。3、落实好安全生产责任制，要逐级签定安全包保责任书，各尽其能，各负其责。4、在生产过程中所有施工人员必须遵守安全操作规程，领导不违章指挥，施工人员不违章作业和冒险蛮干，做好安全生产防护工作。5、建立健全安全管理体系，各施工单位健全安全生产组织，每队设一名责任心强的专职安全员，班组设一名兼职安全员，负责对本单位在施工生产过程中的安全情况进行监督、检查，发现问题及时整改和上报消除各类事故和隐患。6、项目每月不少于一次对全体施工人员进行安全教育、评比、通报各施工单位安全生产情况、提出下步安全生产计划。施工队每周不少于一次安全教育，班组上班前进行上岗教育，未经教育不准上岗施工，特殊工
3、种必须经过培训持证上岗，考核不及格者严禁上岗作业。7、施工机械设专人负责，设立标牌，制定管理制度，未经允许其他人员不得乱动。8、施工中保证安全防护设施，消防设备完好无损，未经主管领导批准任何人不准随意挪动和拆卸。9、施工现场明火作业必须提前申请，经项目安全员实地勘察确无隐患，开办动火证。并设专人看火，预备相应的消防器材，方可动火作业。10、搞好文明施工、标准化管理，达标工地建设工作。11、根据实际工作情况合理调配施工人员，减少和避免工伤事故发生。12、对上级提出的安全隐患及时落实整改，执行“三定、五不推”的原则。三、安全生产管理制度1、 认真执行党和国家的安全生法规、政策，落实“安全第一、预防
4、为主”的安全生产方针，始终把安全工作放在首要位置。2、进入施工现场人员戴好安全帽，严禁吸烟，必须严格按操作规程施工，遵守施工现场各项管理规定和制度。3、高处作业必须系挂好安全带，所有施工材料必须堆码平稳牢固。4、施工现场严禁赤脚、穿高跟鞋、拖鞋和带钉易滑鞋进入施工现场。严禁酒后上岗作业。5、施工现场严禁嬉戏打闹、打架斗殴、起哄闹事。6、特殊工种必须持证上岗并且经过专门培训。考试取得上岗证，禁止无证上岗，违章作业。7、各种配电箱（电器）及电源线必须符合规范要求，做到一机一闸一保险，门锁齐全，断电上锁。8、施工作业佩带好个人劳动防护用品，剔凿打眼时，必须按规定戴好防护镜，施工作业下方严禁站人。9、
5、各种机具使用时必须有防护措施，严格按操作规程使用。10、脚手架搭设必须有搭设方案、技术交底和使用验收手续。11、“四口”，“五临边”防护要齐全到位，要经常检查，确保施工安全。12、严禁上下交叉作业，特殊情况提前做好安全隔离防护措施，由项目安全员检查合格后方可进行。13、各类防护设施未经项目安全员同意，任何人不准擅自挪动拆卸。四 、安全生产检查制度为了消除施工生产过程中的不安全因素及施工人员的不安全行为。确保施工人员的安全及国家的财产不受损失，及时发现现场各类事故隐患，特制定一下检查制度。1、项目每周不少于一次对施工现场综合性安全检查，查出隐患，落实整改。2、项目安全员应深入作业区进行督促、检查
6、、指导安全生产。3、每个施工单位必须建立、健全安全生产组织，设置一名专职安全员，检查本单位施工区域的安全生产情况，及时消除各类事故隐患和违章违纪行为并加以制止。4、施工队主管安全的领导、安全员必须对本队施工人员在生产过程中作经常性检查，发现问题及时解决和上报。5、施工队班组必须设置一名监职安全员协助班长消除生产过程中的不安全因素，将检查中出现的有关问题及时逐级反映。6、对检查所提出的各类事故隐患，各施工单位必须及时采取措施落实、整改。7、各施工队每天由主管安全的领导带领安全员、班组长，对在本队施工区域的安全生产情况进行检查，发现问题及时解决。五、安全生产教育制度安全教育是增强全员安全意识、提高
7、安全素质、实现安全生产的基础。通过安全教育，提高企业各级生产管理人员和广大职工搞好安全工作的责任感和自觉性增强安全意识，掌握安全生产的科学知识，不断提高安全管理水平和安全操作技术水平，增强字我防护能力。杜绝工伤事故发生。特制定如下制度：1、对新进场的施工人员，加强思想路线方针政策和劳动纪律的教育。2、安全知识教育：施工中的危险区域、危险部位、各类不安全因素及其安全防护的基本知识和注意事项教育。3、结合典型经验和事故典例进行教育，宣传先进经验找差距，吸取教训防止类似事故发生。4、施工人员进入现场前必须经过安全教育和岗前培训，培训不合格者禁止上岗作业，特殊工种必须经过专业培训取证上岗。5、根据现场
8、工作状况和施工计划，项目每月不少于一次组织全体施工人员进行教育。总结本月安全生产情况和下步安全工作计划，提出重点、落实措施。6、各施工单位根据本单位的施工特点，每周组织一次系统的安全教育，查找不足、学习先进、强化安全意识、落实安全制度。7、施工班组班前安排；班后讲评；针对所从事的工作，采取相应的安全措施。8、 过板报标语标牌根据不同的工种、不同季节、不同的作业环境，适时的进行多种形式的安全教育，宣传安全法规和标准。六、奖 罚 制 度为避免施工生产过程中的违章指挥和违章作业，维护正常的生产和生活秩序，强化管理。确保在施工人员的健康和安全指定如下措施：1、各级领导不得安排施工人员从事违章冒险工作，
9、违者处以200元罚款，造成严重后果的按有关规定处理。2、施工人员进入施工现场必须戴好安全帽，禁止吸烟，违者罚款100元。3、施工人员班前不得饮酒，违者罚款100元，并停止其工作。施工现场动火，必须到安全部门申请动火证，在指定的区域动火，并设专人看配备相应的灭火器具，否则违反一项罚款100元。4、特殊工种上岗必须是经过专门培训并取得上岗证，其他人员不得从事特殊作业违者罚款100元。5、两米以上高空作业时，施工人员必须按规定系挂好安全带，违者罚款200元。6、禁止挪动现场内的防护设施和消防器材，违者罚款100元，并赔偿相应损失。7、严禁私拉乱扯电源线，违章使用电热器具，违者罚款50200元。8、上级部门检查出的隐患限期整改不到位的罚款5001000元。9、在项目管辖区域内，打架斗殴、聚众闹事，双方各罚2000元，责任方加重处罚，造成伤害，医疗费相互支付，造成严重后果交上级有关部门处理。10、月评比对遵章守纪，表现突出的单位和个人，建议给予502000元奖励。 青岛建设集团公司 二00六年一月
