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    2023处级干部素能提升培训心得体会.docx

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    2023处级干部素能提升培训心得体会.docx

    1、处级干部素能提升培训心得体会体会第一点体会就是学校对中层干部的重视和殷切希望。此次培训班全校80余名中层干部全部参加,封闭培训。周书记在开班仪式上从三个方面对本次培训提出要求:一是要高度重视,主动在提高综合素能上下苦功;二要珍惜机会,主动在学有所获上下苦功;三要注重“三个结合”,主动在学以致用上下苦功。在结班仪式上,卢校长从提高认识,胸怀大局;精诚团结,善于合作;勇于创新,敢于担当等方面要求参加培训的中层干部努力总结收获,认真思考谋划工作,积极发挥内驱力,推动学校高质量发展。培训中所有报告讲座、现场教学、小组讨论等均有学校领导全程参加,可见学校对中层干部素质提升的重视和对中层干部的殷切希望。第

    2、二点体会就是学校对此次培训内容的科学安排。此次培训邀请九位专家、教授授课,还有一次现场教学,并且组织有小组讨论等内容。授课内容既有xxx新时代中国特色社会主义思想等思想政治教育等内容,又有高校党建、学校特色品牌文化建设、高等教育发展新态势与高校内涵建设等学校转型发展迫切需要解决的或者加强的等方面的知识。还有博弈论与决策思维、高校领导者的领导力与领导艺术提升、管理者角色认知与管理技能提升等与干部领导能力相关的培训内容。培训内容很有针对性、科学性。所请授课专家教授学识磅礴,授课旁征博引、引经据典、生动而又详细。培训内容可以说是既适应我校转型发展提升干部综合素能的需要,也是全体中层干部个人发展和履职

    3、尽责的现实需要。第三点体会就是干部对培训的认真学习和积极思考。本次培训全体学员都非常认真对待,认真听讲,做笔记,探讨学习心得体会。尤其是13日晚上的小组讨论。大家分别结合学习收获和工作实际,围绕如何推动学校工作取得大发展等主题开展分组讨论,共同交流学习心得和工作经验,大家踊跃发言,谈的真诚,谈的实在,现场气氛十分活跃。大家确实把培训化为了工作的动力,确实做到了理论联系工作实际。培训结束后大家严格落实周书记在开班仪式上提出的“把学习培训与思考谋划工作结合起来,把学习培训与即将开展的不忘初心 牢记使命主题教育活动结合起来,把这次学习培训与学校暑假读书活动紧密结合起来”“三个结合”要求,积极撰写学习

    4、心得体会。收获第一点学习收获就是对xxx新时代中国特色社会主义有了更深认识。11日上午开班仪式结束后首先聆听了傅夏仙教授作的题为xxx新时代中国特色社会主义思想报告。傅教授从经济建设、全面深化改革、民主法治、思想文化建设、人民生活等10个方面回顾了中国共产党带领中国人民取得的重大辉煌成就。又从一个历史使命和“四个伟大”阐述了新时代中国共产党的历史使命。介绍了xxx新时代中国特色社会主义思想和基本方面。xxx新时代中国特色社会主义思想回答要解决什么样的问题,明确了坚持和发展中国特色社会主义,明确了我国社会的主要矛盾,明确了中国特色社会主义事业的“五位一体”总体布局、明确了全面深化改革的总目标、明

    5、确了全面依法治国总目标、明确了新时代强军目标、明确了大国外交关系等8个明确。介绍了开启全面建设社会主义现代化国家新征程。从深化供给侧结构性改革、加快创新型国家建设、乡村振兴战略、区域协调发展、完善市场经济体制、全面开放新格局等方面介绍了如何贯彻新发展理念建设现代化经济体系。第二点学习收获就是对领导力和领导艺术的提升和创新思维有了更深认识。郑加成教授的博弈论与决策思维、郑健壮教授的高校领导者的领导力与领导艺术提升、王端旭教授的管理者角色认知与管理技能提升均是干部领导力和领导艺术及领导创新思维方面的培训。郑加成教授讲到博弈无处不在,换位思考思维、规则决定结局、信息传递策略、管理决策创新、智商情商胆

    6、商、合作共赢理念、目的导向思维和博弈的道和术。使我对博弈有了更深的理解,对基于博弈的决策管理和创新思维有了更深的认识。工作中领导者也需要换位思考,要有合作共赢意识和竞争精神。高效领导者和管理者应不断提升岗位胜任力,提升决策力,有效管理应是领导追求的目标,领导和管理应以人为本,要注重提高领导艺术,核心还是提升自身学习和塑造人格魅力。第三点学习收获就是对学校转型发展和内涵建设有了更深的认识。宣勇教授从高等教育发展新态势与高校内涵建设,邵兴江教授从学校特色与品牌文化建设、应飚教授从高校党建方面对如何做好新时代高校内涵建设和文化建设以及抓好高校党建工作进行了讲解。当前我们学校在处于升本后转型发展的关键期,爬坡过槛期,我们需要在抓好党建工作,在高质量党建引领性抓好学校发展质量的提升和内涵建设,更需要学校特色和文化的建设。升本后,学校围绕“建设什么样的本科院校”“如何建设合格本科院校”,提出以“一二三四”工程为抓手,统揽各项工作。完善了师资队伍素质、教学科研水平、学生综合能力、学校发展活力“四个显著增强”的指标体系。学校发展目标、思路和举措都非常清晰,接下来唯有真抓实干,发扬红船精神,为学校发展目标的早日实现努力工作,谱写郑州工程技术学院更加灿烂辉煌的新篇章!此资料由网络收集而来,如有侵权请告知上传者立即删除。资料共分享,我们负责传递知识。


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