欢迎来到冰点文库! | 帮助中心 分享价值,成长自我!
冰点文库
全部分类
  • 临时分类>
  • IT计算机>
  • 经管营销>
  • 医药卫生>
  • 自然科学>
  • 农林牧渔>
  • 人文社科>
  • 工程科技>
  • PPT模板>
  • 求职职场>
  • 解决方案>
  • 总结汇报>
  • ImageVerifierCode 换一换
    首页 冰点文库 > 资源分类 > DOCX文档下载
    分享到微信 分享到微博 分享到QQ空间

    电力安全反思共10篇docWord文件下载.docx

    • 资源ID:3452494       资源大小:34.94KB        全文页数:28页
    • 资源格式: DOCX        下载积分:3金币
    快捷下载 游客一键下载
    账号登录下载
    微信登录下载
    三方登录下载: 微信开放平台登录 QQ登录
    二维码
    微信扫一扫登录
    下载资源需要3金币
    邮箱/手机:
    温馨提示:
    快捷下载时,用户名和密码都是您填写的邮箱或者手机号,方便查询和重复下载(系统自动生成)。
    如填写123,账号就是123,密码也是123。
    支付方式: 支付宝    微信支付   
    验证码:   换一换

    加入VIP,免费下载
     
    账号:
    密码:
    验证码:   换一换
      忘记密码?
        
    友情提示
    2、PDF文件下载后,可能会被浏览器默认打开,此种情况可以点击浏览器菜单,保存网页到桌面,就可以正常下载了。
    3、本站不支持迅雷下载,请使用电脑自带的IE浏览器,或者360浏览器、谷歌浏览器下载即可。
    4、本站资源下载后的文档和图纸-无水印,预览文档经过压缩,下载后原文更清晰。
    5、试题试卷类文档,如果标题没有明确说明有答案则都视为没有答案,请知晓。

    电力安全反思共10篇docWord文件下载.docx

    1、间接原因有:装设接地线位置不当、现场作业习惯性违章多发。而且管理原因占相当一部分,供电所工作安排不合理,仅安排配电班长一人从事挂接地线工作,导致临时安排不具备监护资质的营销班人员参与操作。所暴露的问题有:人员资质管理不到位、“两票”和“三种人”管理问题突出、调度一体化制度刚性执行不到位、地县两级安全监督和违章管理不到位、客户资产管理不规范。下面结合“6.20”事故案例进行如下反思总结:一、贯彻落实安全工作规程,严格按照有关安全规章制度作业严格要求自己,端正思想态度,时刻要求自己做到绝不违规、严把安全。把安全工作规程落到实处,结合实际情况严格要求,时刻铭记“一切事故都可以预防”。二、加强业务学习

    2、,实作演练,提高技术水平,认真对待,绝不敷衍按照相关培训计划及相关文件要求,组织全体员工加强业务学习,实作演练,学习过程中应时刻注意各项可能出现的问题及安全隐患,并牢记在心,遇到问题及时提出,互相交流,解决问题,要求每一个员工能熟练的将每一项正在进行的实作做好并能明确该项实作演练的注意事项及技术标准。针对普洱“6.20”事件的学习,吸取血与泪的沉痛教训。四、结合自身岗位,加强安全意识作为教学人员,每次实验课之前检查相关设备,学生、学员进入实验室之前进行安全交底,物品摆放要符合相关规定,还要注意带领学生外出安全,作为班主任还要时刻关心学生的心理健康。总之,安全问题要在心中时刻警钟长鸣,为自己负责

    3、,为他人负责,为企业负责。营业用电培训部田雨青2016.08.26范文三:电力安全管理之反思农村电年第期栏目主持张生跃拳管墼(河北省鹿泉供电公司甄纲段海涛)安全是人类生产和生活的基本要求。年来,电多供反思目前,供电企业基本上都已经制定了一系列安全企业为了保障员在生产活动中的人身安全、电网可靠供电、备的健康运行想尽了办法,安全从制度办设抓法到检查督办,该说是全面细致、抓实干,总有应真但安全事故通报频频出现而且事故发生往往是由违章造成的至有的同类事故反复出现,工对事故反思甚员也近乎麻木,处的事故当故事,边的事故当偶然,远身安全意识从上至下形成了“金字塔”管理层层“倒,衰减”“化”安全形式主义的长期

    4、浸染下,大程和弱在很生产的制度、法,对各级岗位安全职责进行了规范办也和明确,但是也存在一部分单位主要领导对安全责任制落实不到位的问题,停留在开开会、讲话上,只讲讲话又是一般性和原则性的内容多,质性的内容少。实而分管领导又忙于事务性工作。很少深入基层检查指导工作深入分析本单位安全生产存在的主要问题。不对安全事故通报也不能够认真解读不能够深入分析发生事故的直接原因和深层次的根源对各级人员的岗位责任、要改进的事项没有在实际工作中加以落实,需仅仅是会议传达、发文件了事。能部室和专业管理转职度靠员的自律、觉和道德来维系安全,致有的管自导理者潜意识中依赖于“气”使安全生产管理外强中运于,至显出几分无奈。我

    5、们抓安全抓了这么多年,甚办法想尽法用尽什么控制不了事故,底是什么方为到原因?笔者对此进行了研究和探讨。电力安全管理中存在的问题分析人员自身不注意学习,安全生产规章制度掌握不够,对不能有效指导基层。基层工作班组成员则缺乏对安全生产事故预防的警惕心理,保、保意识差,工作自互在中注意力不集中是事故发生的隐患。都重“”“”祸端大轻小埋安全职责不到位之手,人悔之无及。多年来,威供电公司认真履行使武各级领导干部特别是“把手”全生产第一责任人的一安警示牌,在施工范围内挂接必要而可靠的高低压接地线等。有通过这些措施,能为农电安全生产加上一只才责任,定了产现场领导干部和管理人员到岗到位制生标准领导带头严抓敢管,

    6、成了一级抓一级,级落,形逐实、级负责而把安全生产的各项责任真正落实到逐从基层、组和个人的良好局面,现了安全生产长周期班实运行。措施到位道牢不可破的“护墙”防止出现事故隐患,保安全防,确生产。考核到位考核到位就是对各项计划、施、任的落实情况措责要跟踪考核兑现。对于那些心存侥幸、过且过、木得麻不仁者要重罚对那些勤勤恳恳、兢业业、心全而兢全意干工作者要重奖,行重奖重罚的安全考核机制。实考措施到位就是要深入细致地制定并落实各项安全措施,各项安全措施具有很强的可操作性。比如,使针对城镇和闹市施工中现场车多人多、理难的特点,管施工人员在开前就要认真勘察现场,开展危险点分析预控,在施工地段设置醒目的安全围栏

    7、和安全警示标志。指派专人手拿彩旗引导车辆和行人,护施工地并守核到位的前提,是要制定出切实可行的农电安全管理考核实施细则。核到位的重点,查领导、思想、考是查查管理、落实、隐患、违章、整改、运行质量。查查查查查考核到位的目的落实“章必循,章必究”要求,是有违的切实执行“不放过”则,到“不伤害”考核到位三原做。的方法,查纠并举在整改脚在职工安全意识是重落的真正提高、设备状况的明显改善和农电网络的稳定段,维护施工秩序确保施工方及过往行人的人身安全。威供电公司对县城繁华地段等大型施工、修作武检业现场主动与交警部门联系加强对施工地段的交通管制,要时还请求交警部门封闭特殊地段,止车辆必禁通行,确保安全。同时

    8、施工人员也要设置“方施工,以前核工作一定要坚决执行肃省电力公司反习考甘惯性违章管理办法及其处罚条例,实做到“事有切凡章可循、凡事有人负责、凡事有人监督、凡事有据可查”真正建立起“度使其不能,育使其不为,励,制教奖车辆缓行”警告牌和警示绳,设专人配合交警指挥等增车辆通行,确保施地段的安全。此外,对用户自以针备电源多的特点,施工前首先提前在广播电视和报纸使其不怠惩使其不敢”安全工作机制。日前武威严的供电公司修订出台了全生产作奖惩细则全安、安生产专项奖励基金管理办法通安全管理办法、交等一上公告停电通知和用户自备电源使用申报、审批要求等事项,对施工地段的大小用户挨家挨户逐个检查并在用户的出线侧采取防反

    9、馈电源隔离措施,悬挂安全系列安全管理制度有效地加强了农电安全管理工收稿作瀚力爨宣靛星翥蠢鬻、雾寅讲栏目主持张生跃村电)年第农)期这个观点用于安全生产十分恰当。防为上”我们要高“,度重视,入最大精力,最好的办法、多的措施来投用最“”,防在前,在前,在前;救次之”,是预防防要想做“就得不好,补救,们的检查、查就是补救,是在事来我稽就故和违章之前再次设防;戒为下”,这是不得已而为“在进行大规模现场作业时,各级领导均对安全措施、场监督给予高度重视,至公司主要领导、管现甚分领导都到现场进行检查和监护,各类作业行为得到全方位的监督。而对于小型作业现场来说,是数量多,一每天都有几个甚至十几个小型作业现场,比

    10、如低压装表接电等;是作班人员少,场监护能力差;是二现三作业人员的安全意识薄弱,作中分散注意力事情多。工由此种种就可以看出真正的安全管理不仅仅需要对大型作业现场加强把控,更重要是在日常工作的小现场的安全把控上,比如农电工在抄表时发生触电事故就是一个案例。所以在安全生产中,重视“”场,只大现忽视“”场,往会埋下事故祸端。小现往教育培训不到位之,这方面我们的办法最多,具体,好操作,是在最最也“”“”面力所不及的。如何使预防更具体、有防、救方更效,需要更多的探索和研究。我们的方针是”“全第安,放在第一,一定就不出事故。要是安全意识要不首第一,认知,到了才有准备、应付、预防。如何要想有有强化安全意识,教

    11、育、学习,形成“以考促学、要要要以学用人、制促学”良好氛围,研究运用电力安全以的要心理学针对性地揭示和影响人的认识、感、志有情意和个性。电力安全生产要抓实质、根本、习惯养成抓抓近年来,电企业对安全教育培训应该说很重视,供但培训效果并不尽如人意。供电企业,般在休完较在一长的节假日后,者系统内发生事故后,要进行集中或都培训至春节后的培训时间长达一个月。是采取的甚可保安全生产的根本是安全规程和“票”实施细两则,要不折不扣地在实际工作中正确全面执行。能只就有效控制事故的发生。凡是事故发生后总结的经验和培训形式,往都是“在上面讲,在下面听,讲了往你我你什么我不知道,听进去多少你也不知道”这样的培我,训效

    12、果就可想而知了。所以,育培训方式的“旧老教陈化”不能够引起受训人员的共鸣,成人员在学习中造兴趣不高,训起不到应有的作用,培训工作更像是培使教训导在某一阶段提出的重点和特殊要求,级出领上台的强化细化规定等,都是对安全规程执行不到位的纠编和执行力的强我们一定要正确对待,认真吸,收,解消化。有就是不能顾此失彼痛医头。痛理还头脚医脚始终不懈尊重安全规程、握安全规程、行要掌执安全规程。一个企业安全形势稳定与企业干部职工多种形式。加强电力安全管理的思考事故反思不能只就事论事翻开各类事故通报乎“式化”事故原因不到近格,年养成的好习惯、氛围、作风有很大关系,很多好好有在大原则前提下,“定俗成”操作方法,成了自

    13、有约的形己独特的企业安全文化。这些习惯的养成、文化的形现场也可以分析差不多,责一大片,的措词也十分连有讲究。今年国家电网系统发生的事故看,什么低压从为农电事故多,电运行检修事故多,包工程事故多,变外这几个方面正是电力系统管理变革较大,旧的体制机制未打破,新的体制机制不成熟而造成的。农电管理责、的不匹配。人值班站硬件、件和人员的不权利无软配套,包队伍的“龙混杂”入口把关不严,包代外鱼,以管,些都是发生事故的非技术因素,接导致管理脱这直节,心浮躁,生大量的非理性行为。此,们分析人发因我事故,要从微观上弄清,要从宏观上反思,能切既更才中要害住成因头改进。抓多安全生产要抓系统,统抓系要真正体现“、”抓

    14、共管,该说这方党政工团齐应面的思想理念、章制度、理办法都有,题是如何规管问成,靠领导和管理层长期培育、化、定,“盯要强固从人人”守战术转变到“防”术上来,样才能长治久防联战这安能使领导者运筹帷幄、胜千里。才决提高安全教育水平,新安全教育形式创在开展安全教育工作中要做到安全教育与职工工作紧密结合,在教育方式上产生共鸣,提高教育效果。笔者所在单位,了提高职工接受安全教育的兴如为趣,取在日常工作中应用视频采集系统,过小型摄采通像机将工作过程记录下来,然后每周进行安全学习时集中回放,职工点评违章与安监人员讲解相结合,将以身边的事和身边的人来讲安全、安全引职工参与评吸到安全教育中;节长假结束后,一线职工

    15、家中对家春到属采访,制成安全寄语题片,春节合家团聚、摄专在幸福祥和的背景下亲人对安全的呼唤,发起职工以激贴近实际,何发挥作用,何做到连责?这些问题都如如需要有待深化,了事故不仅仅处分基层、导层,出领直对安全的重视,到“要安全”目的,一步提高培达我的进训效果,强职工的学习积极性、动性,正提高职增主真工把控安全的能力。收稿一接和间接管理层都有责任,安全生产不能仅仅让生产作业人员跳“角戏”其他人员隔靴搔痒,岸观火,独,隔而要各司其职,负其责。常听到基层一线领导诉苦,各该学的学了,抓的抓了,传达的传达了,反思的该该该也反思了,员工违章依然存在。因此,们说安全生但我产是一项系统工程,在思想教育、识强化、

    16、律遵要认纪守、能提高等方面坚持不懈地抓住不放,到底。技抓蓦化叁统的黄鼠狼向小警犬求婚,众人笑道:人家是公共安“全专家系统一枝花,算哪个?”鼠狼大怒,起屁股你黄翘放一股气对众人言道:闻见味了吗?老子是石化系统“安全生产防控体系分布要合理,控力量要前移防古代思想家苟子曾说,防为上,次之,为下”,“救戒的。,(佚名)任鐾制麓裟嚣嚣磊实风党范文四:电力安全反思歌电力安全反思歌安全生产传家宝,老生常谈话不老。规章规程血写成,字字千金分量重。“三大措施”必健全,“两票三制”应规范。监督到位常提醒,精心操作心中明。开好班前班后会,监督检查要到位。交叉跨越要达标,同杆异线必拆掉。临时用电要规范,杜绝拦腰地爬线

    17、。自备电源签协议,责任分明少争议。按时拆装避雷器,保护配变勿迟疑。接地装置勤试验,及时维修和更换。验电器具把命保,定期校验保完好。防护区内保畅通,清理树障不放松。习惯违章属侥幸,违章作业会丧命。违章指挥如杀人,违章作业如犯罪。查处违章责任大,齐抓共管再强化。别人亡羊我补牢,“三不放过”把根刨。安全连着你我他,“三不伤害”幸福家。安全生产是根弦,时刻绷紧莫等闲。安全宣传要广泛,安全培训在岗前。安全责任重泰山,强化措施保平安。范文五:【精品】电力安全事故反思篇一:电力安全事故反思在翻阅过去发生事故的案例时,不难看出每件惨痛教训的背后,都不外乎某某安全意识谈薄,严重违反操作规程;某某安全生产责任心不

    18、强,麻痹大意造成习惯性违章作业,某某对施工环境不熟悉,安全措施采取不当等等。综上所述这无数血的教训,“违章是事故的前提,事故是违章的结果”。违章不除,事故难绝。俗说,苍蝇不叮无缝的蛋,纵观所有的安全事故的发生,无不与当事人有侥幸心理及麻痹大意有关,大多数事故都是因为当事人技能素质不强,业务水平不高、安全意识谈薄,在执行任务时,随意性大,不按规章制度办事,加上安全措施不到位。甚至,还有违章指挥,违章操作的习惯性错误,在施工时,缺乏监护管理及自我防护能力。有些单位和个人在安全工作上只重视安全月、安全周,安全日的活动,平时,对抓安全工作较为淡薄,执行任务时“偷工减料”。说起来一套,做起来又是一套,对

    19、安全工作是“知也无畏”。安全月一过,安全意识就淡薄起来,制度管理松松夸夸,麻痹大意又重新抬头,违章现象又“故态复萌”。结果还会犯下过去的违章错误。正是因为这些在安全管理上“缺斤短两”现象,所以危及生命的事故有时仍在发生。其实,抓安全工作一定要制度化,规范化,持久化。千万不能梦一时,糊一阵,走过场,安全没有“休止符”。特别我们电力事业在稳步发展的今天,更离不开连续稳定的安全生产的局面,安全是发展电力企业的命脉,安全是每个员工的生命线,安全责任重于泰山,安全生产任重道远。只有时时不忘安全,安全才能出效益,安全才能构建和谐电力的保障。时下,正是年终岁末阶段,是完成全年生产任务的关键时刻。又是时值冬季

    20、,风雪交加,气候条件十分恶劣的时候,是历年来安全事故的高发期。因此,我们必须对安全事故“常反思”、“多回忆”。要坚持“安全第一、预防为主”的方针。抓安全首先要抓源头,抓落实,要有“常怀忧患之心,常思安全之策,常尽落实之责”的“三常”精神。决不能松一阵,紧一阵,切莫“文过饰非”。要总结经验,吸取教训,把过去发生事故的当事人找来现身说法,让活生生的教材教育人,警示人。使每个员工认识到安全工作的重要性与必要性,务真求实,集思广益,在工作中紧绷安全之弦,常怀安全之心,不断提高预测、预防监护能力,多角度地去考虑习惯性问题的危害性,收集“反思”问题的成效性,这样才能真正让“强制安全”化为“自觉安全”的实际行动,为企业安全工作实实在在筑起一道牢固的“防火墙”。篇二:针对“9.18”、“9.25“事故案例及自身存在的问题进行反思总结,旨在杜绝各类违章违行为,为确保安全生产无事故保障安全供电的目标而不断奋斗,不断学习总结。以下是个人几点反思总结:一、贯彻落实安全工作规程,严格按照有关安全规章制度作业。任何作业,作业前、作业中均要对各类安全用具进行检查,确认合格无缺陷够方准使用。从事接触网巡视及检查作业还要穿防护服,穿好绝缘靴,戴好安全帽,携带望远镜和通讯工具,夜间巡视、作业要有照明用具,注意避让列车。高空作业要系好安全带,戴好安全帽,传


    注意事项

    本文(电力安全反思共10篇docWord文件下载.docx)为本站会员主动上传,冰点文库仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对上载内容本身不做任何修改或编辑。 若此文所含内容侵犯了您的版权或隐私,请立即通知冰点文库(点击联系客服),我们立即给予删除!

    温馨提示:如果因为网速或其他原因下载失败请重新下载,重复下载不扣分。




    关于我们 - 网站声明 - 网站地图 - 资源地图 - 友情链接 - 网站客服 - 联系我们

    copyright@ 2008-2023 冰点文库 网站版权所有

    经营许可证编号:鄂ICP备19020893号-2


    收起
    展开