1、安全生产考核奖励制度XX公司安全生产考核奖励制度1总则1.1为贯彻“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产方针，保障 工程建设和从业人员安全，杜绝安全事故发生，避免国家和投资方财产 免遭损失，保证公司安全目标的实现，根据中华人民共和国安全生产 法、国投煤炭公司安全管理制度及其它法律、法规，结合公司实际，特 制定本制度。1.2本制度适用于XX公司及下属子公司、工程建设参建单位。2职责2.1安全管理委员会主要职责2.1.1制定公司安全生产考核奖励制度。2.1.2审定重大安全考核事项，批准安全奖励事项。2.1.3承担影响公司安全目标实现的考核责任。2.2安全管理委员会办公室主要职责2.2.1定期不
2、定期对公司各部门、各子公司、各工地开展安全检查活动， 对发现问题提出整改要求或安全整改处罚通知单 。2.2.2审核重大安全考核事宜。2.2.3审核安全奖励事宜。2.3各部门主要职责2.3.1负责所在部门管理范畴内的安全工作。2.3.2承担部门发生事故安全考核责任2.4子公司安委会主要职责2.4.1制定子公司安全生产考核奖励制度。2.4.2审定一般安全考核事项，初审安全奖励事项。2.5子公司工程部主要职责2.5.1定期不定期对工地开展安全检查活动，对发现问题提出整改要求 或安全整改处罚通知单 。2.5.2提出安全考核事宜。2.5.3提出安全奖励事宜。3.5.4承担工程发生事故安全考核责任。2.6
3、监理单位主要职责2.6.1按照公司安全管理制度和岗位职责开展安全管理工作。2.6.2每天深入工地开展安全检查活动， 对发现问题提出整改要求或 监 理工程师通知单。2.6.3提出安全考核事宜，提出安全奖励建议。2.6.4承担工程发生事故安全考核责任。2.7施工单位主要职责2.7.1按照公司安全管理制度和项目部安全管理制度开展安全工作。2.7.2每天深入工地开展安全检查活动， 对发现问题提出整改要求或 安 全处罚通知单。2.7.3承担各类违章、事故安全考核责任。3管理要求3.1各部门、各子公司、各参建单位必须贯彻“管生产必须管安全”的 原则，各级领导必须认真抓好本单位的安全管理，特别要抓好班组安全
4、 管理和现场安全管理。3.2本制度的处罚范围是安全管理委员会、安委会办公室、子公司、监 理单位进行的日常及定期的安全文明施工检查和子公司、监理单位进行 的日常安全巡查所发现的不安全问题。上级安全监察机构来工地检查所 发现不安全问题，按上级安全监察机构规定的条文处罚。各参建单位日 常安全检查和自查所发现的不安全问题各单位自行处理，不属本制度处 罚的范围。3.3参建单位必须制定本单位的安全生产考核奖励实施办法，对施工作 业中发生严重违章、恶性未遂、重大险情必须百分之百报告、百分之百 登记、百分之百处罚。3.4对表现优良的单位和个人，由监理单位、子公司工程部或安委会办 公室提出，安委会办公室审核，报
5、请安委会批准后给予奖励。奖励分表 扬、发放一次性奖金、授予荣誉称号等。3.4.1认真贯彻执行国家安全生产的方针、政策、法令、法规和上级有 关文件精神，优化安全管理，实施工程规范化、标准化管理，在改善劳 动条件、防止工伤事故和职业危害，防止交通、机械、火灾事故方面做 出显著成绩，每人 / 季度奖励 500 元。3.4.2及时发现事故隐患，积极采取有效措施，避免重大事故发生的个 人每次奖励 1000 元。3.4.3发生事故及时组织积极抢救，采取有效措施防止事故扩大，使人 员生命和国家财产免受或减少损失的奖励 500元/ 人次。3.4.4对于安全管理工作突出的个人每季度奖励 500元/ 人次，单位每
6、季 度奖励 3000 元。3.4.5对公司组织的定期安全检查，由检查单位按照安全检查制度 对各单位打分评定，对打分第一的单位给予不低于 1 万元奖励，对打分 最低的单位给予不低于 1 万元考核。3.4.6各参建单位在施工安全生产方面做出重要贡献的，由参建单位申 请填报“安全生产奖励申报表” （见附录 2），一式四份送监理单位，监 理单位审核后报子公司审核。3.4.7安委会办公室、子公司工程部、监理单位组织检查中发现符合处 罚规定的，则当面向违章者提出，记录上岗证单位、姓名，由监理单位 提出“违章罚款通知单” 。3.4.8安委会办公室、子公司工程部、监理单位管理人员日常及定期安 全检查中发现符合
7、处罚规定的， 由发现单位提出“安全整改处罚通知单” ， 在月进度款付款中由资产财务部扣除。3.4.9对安委会办公室、子公司工程部、监理单位提出的相应安全问题 不处理或在限定期限内处理不彻底也不向相关单位说明原因者，由相关 单位加倍处罚，直至发现问题得到彻底整改。3.4.10对各参建单位的考核金额原则上不超过各自合同中“安全管理协 议”内明确金额或比例。3.4.11所有考核资金统一使用，由资产财务部单独建立收支帐目，用于 奖励各参建单位安全文明施工管理做出成绩的单位和个人。3.4.12现场各类违章和不符合安全管理规范要求的行为，考核金额见附 录一安全生产考核细则 ，发生符合“安全管理协议”中考核
8、事故，附 录一考核金额属于“安全管理协议”外处罚金额。4报告和记录4.1各单位留存自己下发的相应通知单或奖励申请表，以备检查。4.2安委会办公室、子公司工程部、监理单位、施工单位应建立“安全 生产考核奖励台帐”。4.3施工单位每月向监理单位整理上报月度安全生产考核奖励明细表， 监理单位向子公司工程部整理上报月度安全生产考核奖励明细表，子公 司工程部向公司安委会办公室整理上报月度安全生产考核奖励明细表， 安委会办公室向公司安委会整理上报月度安全生产考核奖励明细表。4.4资产财务部每月统计考核金额和奖励金额报公司安委会。5附则5.1本制度未尽事宜按照公司相关安全管理制度处理，相关安全管理制 度仍未
9、明确处理原则，按照子公司安全管理制度处理。5.2本制度由基建管理部起草，安委会办公室负责解释。5.3本制度自下发之日起开始实施。6附录附录一：安全生产考核细则 附录二：安全生产奖励申请表附录一:安全生产考核细则序号考核性质考核内容金额-一一安全事故1人身死亡发生生产性人身死亡事故20万元2火灾事故发生重大火灾事故10万元3机械设备事故发生重大机械设备事故10万元4重伤事故发生重伤事故或3人（含3人）以上群伤事故8万元5轻伤事故发生轻伤事故4万元6人身未遂发生人身伤亡未遂事故2万元7高空坠物发生咼空物体坠落事故1万元8般设备事故发生般设备事故5万元9设备一类障碍发生设备一类障碍事故2万元二二二安
10、全违章（一）企业管理1体系建立未建立健全各级人员安全责任制，未建立健全安 全监督体系、安全监督网络30002安全教育未组织全体施工人员进行安全培训和考试30003人员配备未设置专职安监机构，人员不满足安监需要30004安全目标未制定安全管理目标及安全三级控制目标30005安全措施安全措施不完整，未执行审批程序30006安全交底开工前未进行安全技术交底，无定期交底30007施工机械未经相关部门检验合格即投入使用30008安全整改不按期整改、借故拖延或不服从管理50009安全会议未定期组织召开安全会议，无会议记录300010安全台帐未建立事故统计、特种作业人员登记、工器具管 理台账300011班前
11、会班组班前未召开安全会议，无会议记录300012安全检杳无安全检查活动和记录台账300013事故停电无故造成大面积停电3000（二）违章作业1特种作业特种作业人员无证上岗或持假证上岗作业1000/ 人2危险场所作业未米取必要的防护措施或防护措施不当作业10003起重作业未设专人指挥，联系信号不当，安全措施不落实10004机械维护未制定运行、维护、检修管理制度或违反制度1000（三）安全用电1电动工具电动工器具未按期检验、试验20002配电箱无安全遮栏，无漏电保护，未做接地保护，无防 雨措施，乱拉电线，接线混乱，周围杂草、杂物 多，箱内闸具小设备损坏严重，箱外无门。20003保护接地配电箱进出线
12、未固定，设备老化、超负荷，电源 线绝缘不良，线头、接头裸露，电源线固定在金 属物体上，未米用木横担。10004工作票未开工作票进仃工作或不合格人员进仃工作10005地下配电设施不严格履行地下设施开挖制度，损坏配电设施10006私接电源未经批准，私自引接电源3000（四）安全防护1安全帽佩戴施工现场不戴安全帽或安全帽佩戴不规范100/ 人2着装进入现场人员着装不符合安规要求100/ 人3安全带高空作业不系安全带，安全带未挂在牢固物体上 或低挂高用200/ 人4咼处施工高处作业上下抛掷物件2005安全设施拆除擅自拆除警示牌、遮栏、栏杆、盖板等安全设施100/ 处6用电取暖使用碘钨灯、电炉等生火取暖
13、100（五）起重作业1设备管理无可靠保护装置，拆装大型起重机械无安全措 施，安全措施未批准或未经检验合格就使用，钢 丝绳损坏超过安规要求，钢丝绳扣、绳卡不 符合要求，爬梯无围护或不符要求20002起重作业违反十不吊，重要起吊作业无方案、不交底，每 天作业前未按规定检查或不记录，咼处作业无信 号传递，或不使用旗语、对讲机500（六）安全装置1安全围栏楼梯口、电梯井口、予留洞口、坑井、通道口、 阳台、楼板屋面等处没有遮挡栏、栏杆、护板、 盖板，安全设施不齐全、不可靠，无警示牌20002安全网高空作业未设安全网、保护棚，或者不合格20003孔洞盖板施工后孔洞未及时封堵，盖板不盖或不可靠20004夜间
14、作业夜间作业照明亮度不充足而影响施工安全2000（七）机具、工具1转动机具配置无机械、电气保护装置，无定期测试记录台账， 无接地，无漏电保护5002转动机具使用使用不规范，现场未设使用操作规程3003气瓶各种气瓶无相应色标，氧气乙炔气瓶橡皮接头无 夹码，存放距离不符合要求3004移动梯子无防滑、防折措施，无定期检查、台账记录300（八）脚手架50001脚手架制度无脚手架管理制度或细则5002脚手架实施大型脚手架无施工方案或未按方案实施5003脚手架验收脚手架搭设后未经安监人员验收即投入使用5004脚手架检查脚手板未满铺，未按规定设挡脚板，外侧未按规 定设安全网10005脚手架载荷脚手架超何载使
15、用2000-三总平面管理1违反管理违反管理，责任单位不整改或未按时整改完成30002监理通知单监理下发总平面管理通知单500/ 份3私占场地未经批准，私自占用场地或损坏地上、地下设施5004取土弃土随意取土、弃土及乱倒垃圾5005临占场地总平设计无废料、垃圾及临占场地，定期未清理5006场区道路场区道路不坚固平坦，无排水沟10007排水设施无规划，不按规划设置，排水沟堵塞不及时清理5008材料堆放设备材料堆放未按规疋的地点疋置、疋位堆放， 堆放凌乱，不符合搬运及消防要求5009垃圾管理未设置垃圾通管或移动垃圾箱，每天无专人清理50010现场厕所未设置厕所，且每天无专人清理500四文明施工1制度
16、建设未制定文明施工管理制度，制度缺之实用性10002责任区划分划分不明确，责任不清楚，无挂牌标准管理10003围栏搭设围栏搭设不稳定、不整洁、不美观5004安全文明标志文明施工标志、重点防火部位标志及紧急救护标 志不齐全、不醒目5005人贝仃为现场随意吸烟，有明显的不文明行为，酒后进入 施工现场或操作设备5006现场垃圾现场乱倒工业、生活垃圾200/ 处五交通、治安管理1消防管理违反责任区内消防要求2002机动车辆管理车况不好或证件不齐全，车辆超速，乱停乱放2003一般治安违反治安管理一般要求2004治安管理治安情况混乱，多次出现打架斗殴事件50005治安事故发生集体斗殴，情况严重由公安机关处
17、理5000六其它1事故隐匿不报发生事故后隐匿不报、谎报或不及时报告10万元2管理性违章除上外发生其它管理性违章20003装置性违章除上外发生其它装置性违章10004操作性违章除上外发生其它操作性违章5005指挥性违章除上外发生其它指挥性违章20006安全整改要求整改内容未按期完成并未说明原因100/ 天附录二XX公司安全生产奖励申请表XX公司安全管理委员会：我单位 ，坚持“安全第一，预防为主，综合治理”的原则，认真落实安全生产责任制，严格执行规章制度，在晋城 能源投资厂一期工程中，安全生产业绩突出，并符合XX公司安全文明施工奖惩制 度第 条。详见附件事绩申报材料。特此申请嘉奖！请审批！申请单位： 负责人：年 月 日监理审核意见子公司工程部审核意见子公司审核意见安委会办公室审核公司安委会审批：年 月曰
