1、项目要素工作概述学历及专业要求工作经验要求专业技术任职资格能力要求辅助技能职业道德要求纵向关系具体内容全面负责印铁厂生产运行、质量、成本、技术、队伍管理等，对员工进行考核，协调与公司各部门的关系，落实好公司的各项管理规定及措施。大学学历或机械工程、印刷、企业管理等相关专业毕业。有8年以上马口铁印刷基层管理、实践经验，精通马口铁彩色印刷、涂布。印刷技术工程师/质量工程师。具有较高的马口铁印刷管理经验和较强的组织、计划、协调和创新能力具有进口印铁机械设备和电器维修的相关知识，有较强的颜色分辩能力工作勤勉，坚持原则，严于律己，积极进取，开拓创新，忠于职守。1、接受公司领导的直接管理和公司分管领导的业
2、务指导和考核。3位关系横向关系1、对员工的岗位职责履行情况进行考核，对车间的工作进行安排。2、与副厂长协作共同担负生产运行的重任，与公司其他部门有协作关系。4 岗位职责与标准6 工作权限7 工作环境与条件8 职业生涯发展规划1、负责队伍的管理标准：建立健全并制定各项管理制度及措施，做好职工的思想政治工作，保持干部、职工队伍的稳定，提高职工的主人翁精神及工作积极性。2、马口铁印刷技术、质量管理制定并落实马口铁印刷技术质量工作标准，组织本车间对印刷产品质量的控制及预防，规范工艺操作程序。3、负责安全生产管理工作标准：负责安全教育和安全技术培训工作，制定安全生产计划，安全生产不留死角，努力实现安全生
3、产工作目标。4、负责对员工的岗位职责履行情况进行考核组织制定本车间的分配方案，考核办法，公平合理的落实考核制度，组织汇总各岗位员工职责履行情况。1、对本车间职工队伍的管理权，对职工进行绩效考核。2、对本车间机构设置和考核制度的修改和建议权。3、对全车间生产运行工作的组织实施权。工作环境噪音大，接触有毒、有害气体，由于公司生产的季节性强，半年以上无休息日，日均工作小时以上，经常加班加点，无固定下班时间，脑力劳动大，工作负荷强度大。政治素质好，具有丰富工作经验和管理才能，可以调到需要类似条件但责任更重的岗位，经必要的推荐考核可晋升到更高一层的管理岗位。9工作考核考核关系考核依据1、接受公司领导的直
4、接考核，接受分管领导的业务考核指导。2、对车间内员工的岗位职责履行情况进行考核监督。本岗位职责，年度工作目标和公司有关管理规定。1印铁副厂长 岗位性质：2 人印铁厂长 编制时间：负责安全生产工作，组织安排生产，确定马口铁生产工艺，对设备进行维护、管理、改造，对职工进行技术培训和新技术、新工艺的开发中专以上学历，或马口铁彩色印刷、涂布工艺，机械、质量工程等专业5年马口铁印刷、涂布管理经验，有印铁机或涂料机的设备维修能力。中级以上专业技术任职资格。具有较高的生产组织、安排能力，具有较强的颜色分辨能力有较强的进口印铁机、涂料机的电气、机械相关维修能力团结务实，工作勤勉，坚持原则，严于律己，积极进取，
5、开拓创新1、接受厂长的直接领导和公司领导的管理。2、对本车间职工的安全生产，设备管理工作进行组织、安排、考核。与厂长配合，共同负担本车间的各项生产工作，与公司其他部门协作配合。5 工作权限1、组织安排生产、确定生产工艺组织安排本车间的各项生产，根据产品或客户的特殊要求，确定晒版的方式和顺序，确定马口铁涂布所采用的内外涂料、涂布工艺及检测手段，以达到客户对样品的认可。2、设备管理及改造对晒版机、印铁机和涂料机等进口设备，要求各生产岗位一定要按设备操作规程运作，并填写设备运行记录，对出现的电气、机械故障做到及时维修，保障设备正常运转，并有效的对设备进行改造和采用新技术。检查班组设备维护保养完成情况
6、。3、安全生产资料、档案符合规范，做到生产线、用电、机器设备安全，劳动保障、环境保护等点面具全，不留死角，努力实现安全生产工作目标。1、对生产/工艺工作实施权和考核监督权。3、对印铁车间原材料选用的参与选定权。4、具有安全生产运行及设备管理方面措施、标准的实施管理权。67工作环境与条件职业生涯发展规划工作环境噪音大，接触有毒、有害气体，由于公司生产的季节性强，日均工作小时以上，无固定下班时间，脑力劳动大，工作负荷强度大。81、接受印铁厂长的直接考核，接受公司领导的业务考核指导。2印铁统计员 岗位性质：统计本厂的生产经营数据，分析核算生产经营成本及管理现状，参与宣传报道，团员青年、女工计生、房产
7、工作。具有中专以上文化程度或相关专业毕业。具有1年以上相关工作经历并了解印铁厂工艺流程，用料等。具有初级以上职业技术职称或相关的中级技术技能等级。具有一定的运算能力和语言、文字表达能力，能熟练掌握和操作计算机。具有财会、统计知识和计算机中级操作证书，懂得一定的网络知识。工作勤勉，思维缜密，责任心强，能够保守本岗位的工作秘密。接受厂长的直接领导和公司领导的管理。与公司相关职能、业务部门有协作配合关系。为印铁其他岗位作好服务。1、分析、统计、核算本厂的生产成本及管理现状填写生产日报，并统计、分析每日的生产运行情况及原材料的使用情况、产成品的数量。每月对所发生的各项成本费用进行分析、核算，为财务核算
8、和生产管理提供数据，发现问题及时向厂领导提出合理化建议。2、负责本厂各项资料的统计工作制定各类月度、年度工作计划及总结，并做好各类表格、文字材料的整理，建立健全相关的统计数据库，为今后的生产提高数据和资料。3、本厂的宣传报道、团员青年、女工计生、房产信息等的日常统计工作定期上报宣传材料及稿件，组织团员青年学习活动，组织女工召开计生会议，维护女工权益，认真核对房产信息。4、职工薪酬的核算发放，社会保险的扣缴情况根据上级发放通知，结合本厂生产经营考核与奖金分配方案，认真、准确、公平的核算职工薪酬，并保证职工保险基数准确，按月及时扣缴。1、薪酬核算权，对本厂奖金、工资账目和职工社会保险的管理权。2、
9、对各班组工作完成情况的监督权和各项生产经营数据的统计权。工作环境噪音大，接触有毒、有害气体，由于公司舒畅的季节性强，半年经过培训学习达到中级以上专业水平。可以到更高一层岗位锻炼。1、接受车间主任的直接考核领导。2、接受上级业务部门的工作指导。本厂和公司制订的各项规章、制度。技术员 岗位性质：专业技术岗位 岗位定员：所属单位：印铁副厂长 编制时间：素负责印铁机、涂料机日常维修保养工作，制定和实施年度保养工作概述：维修计划，做好工具、配件及相关资料的管理工作，并对生产要求为涂料线进行平辊或焊缝的加工及胶辊的日常保养工作。学历及专业要求具备技校以上文化程度，又较强的动手能力和一定的创新能力。专业技术
10、任职资格具备中级维修钳工水平或相应的资格认证书。4职身体要求岗位关系掌握印铁机和涂料机的机械原理和性能，对设备突发性故障有较强的判断能力和修复能力。了解印刷、涂布工艺，懂得简单的电气知识。年以上的工作经历以及相关的维修知识。工作勤奋，热爱本职工作，事业心强，团结协作，遵章守纪。身体健康,精力充沛。1、接受印铁厂长、副厂长的管理。2、与印铁厂其他岗位有协作关系。5 岗位职责与标准设备维护与保修按技术要求对印铁机及涂料机及其他附属设备进行维修保养，机器零部件的外协加工，保证生产线的正常运行。2、涂布胶辊磨削加工了解丁青、橡胶和聚酯的有关知识，做好胶辊的保存、维护工作，按工艺要求进行平辊或焊缝辊的加
11、工，对横开滚和“#”字形辊等新技术进行开发和研究，最大限度的利用好胶辊，充分提高胶辊的利用率。3、建立设备运行档案保障设备运转记录完整有效。4、对于厂领导交办的各项临时性工作按时完成保证做到高质量及时完成，符合时效性要求。1、协助厂长做好设备的管理工作.2、对设备维修、保养，做到有效监控。3、制定年度维修计划，对工作持续改进，不断创新。工作环境噪音大，接触有毒、有害气体，由于公司生产的季节性强，工作环境半年以上无休息日，日均工作小时以上，经常加班加点，无固定下班时间，工作负荷强度大。工作考核1、直接接受厂长的考核。2、接受印铁、涂料和其他岗位的监督。本岗位职责、工作标准和年度考核目标。质检 岗
12、位性质：负责对印刷过程的监督、管理，标准样本的采集和管理，对马口铁原材料的检验、成品、半成品的检验，月底汇总以及废品率的统计、控制。高中技校以上学历，基本熟悉印刷各项印刷流程。具有中级以上专业资格。对工作认真负责，敏锐的观察力以及对印刷色彩有较高的分辨能力。了解印刷和马口铁涂布工艺规程及印刷标准。3年以上工作经验，具有初级岗位资格证书，熟练掌握各种实验仪器。团结务实，工作勤勉，严于律己，积极进取，开拓创新，忠于职守。接受厂长的直接领导与印铁机、涂料生产线及晒版室有协作关系。过程检测管理涂制品的性能检测严格按照生产工艺要求，领取马口铁，并详细核对马口铁的产地、规格、数量以及尺寸、厚度、硬度、镀锡
13、量等技术数据并登记备案。严格按照产品检验规程对印铁、涂料线实行“三检制”，按照涂布工艺对涂料生产线所用原材料的性能、指标作出质量检验报告，保证采用合格的原料生产。负责新原材料的试验和检测，并留取检测样片登记备案。3、负责印刷样本留样和印刷品的色相检测负责留取印刷单色样、双色样、成品样印刷样品并标明日期、品名、原料名称、工艺顺序、油墨调配比、烘房温度以及班组等详细情况。作好留样记录，并且保证样品的准确性，保证印刷批次的色相一致性。4、负责印刷成品的片检工作和成品出厂工作负责对成品合格与不合格进行分类，半成品铁的标识，作好废品标识及数据处理。对成品铁的出厂出具检验单并做好名称、数量、规格、批次等详
14、细记录。2、对生产成品、半成品有判定、认可权。工作环境噪音大，接触有毒、有害气体，由于公司业务的季节性强，半年工作负荷强度大。经过培训学习达到中级以上专业水平，可以到更高一层岗位锻炼。2、接受印铁、涂料和其他岗位的考核。5晒版 岗位性质：负责审版、晒版、改版及菲林片保存管理负责晒版机、显影机维护保养。具有初级证书。具有组织、计划和运作能力，具有较好的专业技术知识，能解决实际问题。具有一定的美术知识，懂色彩学。年以上工作经验，熟悉晒版、显影等相关知识。具有良好的政治和职业道德素质，工作勤勉，积极进取，开拓创新。1、接受厂长的直接领导与印铁厂其他岗位有协作关系。1审版要对客户或业务员提供的菲林片进
15、行文字、图案、内容、天头地角等核对，并建立客户财产登记台帐。2、晒版人员要及时准确配合生产线生产确保按时保质提供给生产线合格的PS版。同时每半小时到生产线上了解生产进度，及时作出反应。、在生产期间任何形式的生产通知，晒版室人员都要保留文字记录，以免出现漏掉、忘记等误差。生产前，校对无误后方可提供给生产线，生产后再次核实是否正确。3、改版、修版要做到准确、及时需要特殊处理的版，例如浅网版晒出后印刷颜色达不到，需要加深网晒特殊情况，都必须有标注，以次来指导下一次生产。要把生产线生产实际情况与晒版操作紧密结合起来，及时总结指导生产，并作好文字记录。4、存版正确存放菲林片和对晒版、显影机进行维护、保养
16、。2、对晒版过程中存在的问题及时解决。对版的质量问题有建议权。7 工作环境小时以上，经常加班加点，无固定下班时间，工作负荷强度大。晒版岗位职责，印铁厂管理规定和其他公司的有关规定。涂料机长 岗位性质：3 人序号 项 目 要 素 具 体 内 容 工作概述组织协调本班的工作，严格按照涂布工艺流程进行施工，对涂料机定期进行维修与保养，并填写生产运行记录。按照5S方案实施现场管理。高中或技校以上文化程度。具有较高组织协调能力熟练掌握设备操作技能和施工工艺流程.能够按时保质的完成厂里分配的任务.年以上涂料机操作实践经验。具有良好的政治和职业道德素质，团结务实，工作勤勉，开拓创新。1、接受厂长的直接领导，
17、管理班组成员及与其他岗位协调配合。1生产管理、质量管理根据技术通知要求，确定所用胶辊类型，型号明确规矩和准确度。严格按照生产工艺的的技术指标参数进行调配和使用，不得任意更改，换料时，胶辊刮刀等要清洁干净，不得混料和背面带料。2、班组管理负责好各岗位之间的协调工作，负责贯彻落实、检查监督各岗位的工作，出现质量问题，及时处理解决并向车间领导汇报。出现质量事故要召开班组会详细分析事故原因，如何杜绝类似问题发生。每星期一次班组总结会，每天班前会详细布置生产任务，并做好会议记录。3、5S管理对施工现场进行整理、整顿、清扫、清洁、素质全方位管理，做到现场整洁、干净、利落。1、负责对本班的生产运行，管理好本
18、班的设备工具及场所。2、在本厂的成本管理规定范围内，领取涂料、材料等辅助用品。3、负责班员的考核。经过培训学习达到中级以上专业水平，可以到更高一层岗位锻炼，可以担负更多管理责任。2、对班组成员有考核权。印铁机长 岗位性质：4 人组织协调本班的工作，严格按照标准样本进行印刷，保证色彩鲜艳，网点清晰，还原准确，严格控制质量，保证产品合格，定期保养与维护印铁机，并填写生产运行记录。同时做好现场管理。具有较高的印刷技术水平和组织协调能力及较高的色彩分辨能力。具有一定的机械、电气维护能力。年以上印刷操作实际经验。团结务实，工作勤勉，积极进取，开拓创新。1、接受厂长的直接领导，管理班组成员。1、班组管理负
19、责好各岗位之间的协调工作，落实、检查监督各岗位的工作，出现质量问题，出现质量事故要召开班组会详细分析事故原因及时处理解决并向车间领导汇报。每周一次班组总结会，开好班前会、办后会。2、生产管理、质量管理每批任务投产前要全面了解印铁的生产技术通知和标准色样，了解本批活的技术要求，核实色稿或实样，各色印版校对检查。对上机版要对照标准及工艺单进行全面检查。根据技术要求确定规矩和准确度.。印出的印品要达到水墨平衡，一批活墨色要均匀一致，色泽鲜艳，层次清楚，达到实样标准。5、5S2、在本厂的成本管理规定范围内，领取油墨、材料等辅助用品。涂料主机 岗位性质：操作服务岗位 岗位定员：涂料机长 编制时间：按生产作业单，负责更换胶辊类型、尺寸，负责所用的涂料调配，负 工作概
