1、【精华】产假申请书集锦8篇尊敬的学校领导：我方案于20xx年月日生下宝宝，属方案内合法生育，并属晚婚、晚育。特向领导申请办理产假手续。现特向单位申请_月_ 日正式休产假，预计从_年_月_日至_年_月_日，请予批准为盼。此致敬礼!申请人：XXX XXXX年XX月XX日尊敬的xxx领导：因本人即将临产，根据国家规定产假为98天、晚育30天，共计产假为128天，自即日起向部办公室请产假。特此请假，恳请批准！申请人：xxxxx xxx年xx月xx日尊敬的领导: 本人休产假期间（xx年2月至xx年7月7日）工资自愿去社保经办机构领取生育津贴，根据?企业职工生育保险试行方法?的规定，女职工产假期间的生育津
2、贴按照本企业上年度职工月平均工资计发，由生育保险基金支付。如果用人单位依法为职工缴纳了生育保险，生育津贴由社保基金支付，用人单位无须另行支付。关于社保，公司为本人缴纳的一局部，待产假期满，差额局部愿把此金额归还到公司。此致敬礼！申请人:XXX 20xx年x月x日尊敬的公司领导：因本人生育后，目前无人帮助照顾孩子，特向领导申请办理延长假手续，特此申请，望领导审批。 年月日尊敬的洪江市沙湾中心卫生院领导：因本人有孕在身，预产期9月底，现因身体需要申请回家休息，调养身体，特向领导申请办理请假手续，请假时间为5个月。根据国家及公司相关规定，正常产假为150天，我现特向医院申请20xx年8月21日正式休
3、产假，预计从20xx年8月21日20xx年1月18日，请予批准为感。目前本岗位的工作已移交给后续上班同志。另在次非常感谢医院领导对我的关心和照顾。特此申请，望领导审批申请人：领导审批：年月日尊敬的公司领导：由于本人怀孕并临近生产预产期是年月日，为确保生产顺利并能及时返回工作岗位，根据?北京市企业职工生育保险规定?本人申请休产假90天、晚育假30天自年月日至年月日，共计120天。休假期间本人工作由代为接管，休假期间如有工作咨询，请致电：133。特此请假，恳望批准!此致敬礼申请人：尊敬的领导：我于*年*月*日剖腹产/顺产生下BB，根据国家及公司相关规定，产妇需休息*天/月。我现特向公司申请休产假，预计从*年*月*日*年*月*日，请予以批准为感。特此敬礼！申请人： 年月日尊敬的领导：本人于20xx年_月_日的预产期，经医生建议，定于20xx年_月_日提前待产，特从20xx年_月_日开始请假，期限为_天，请领导予批准，谢谢！申请人:_ 20xx年_月_日特此敬礼！申请人： 年月日
