1、新录用公务员转正述职报告与新录用机关工作人员半年工作总结汇编doc新录用公务员转正述职报告与新录用机关工作人员半年工作总结汇编新录用公务员转正述职报告一、 思想政治方面我主动加强政治学习，利用空闲时间认真学习新党章，了解党的光荣历史，深入研究党的十九大精神，把党的知识和精神写到笔记上，方便今后的反复学习。同时，我还认真学习了公务员条例，认真与自己平时行为进行对照，改正不良习惯，继续发扬优良传统。另外，自参加工作这一年来，对党有了新的认识，我还积极宣传党的新思想，新理念，让广大人民群众都能领会党的精神。二、 业务工作方面作为一名新人，从校园到工作岗位，实践经验不足，是我在入职之后的第一个问题。面
2、对这种情况，我只能在工作中多多学习政策法规，认真向领导和工作时间长的同事请教经验，学习方法。领导和同事也是不遗余力的告诉我，教会我。这让我对今后的工作更加有信心。报到后给我分配到价格管理科，我对这个名称是陌生的，并不知道这个科室的业务，也不了解这个科室的具体工作内容。而我的科长给我打消了这个疑虑，他的细心教导和不厌其烦的帮助，给予我很大的信心和勇气，让我更快的适应了我工作。在这之后领导让我负责医疗方面的相关业务，给我很多资料让我学习，在工作之余也会给我讲解一下在工作中会遇到的状况，让我少走了不少弯路，能更好的完成工作。在今年的5月份，我很荣幸的成为局里第四党支部的组织委员，这让我产生一种责任感
3、，感受到了肩上的责任更加的重大。负责党务工作以来，更加深刻的明白了我党的伟大之处，对党的精神也有了更加深刻的认识和理解。从记录党员会议的笔记，到准备党员会议的材料，逐渐理解了学习党的知识的意义，明白了只有认真学习党的知识，才会树立正确的价值观，人生观，世界观。三、学习生活方面自参加工作以来，领导和同事都很关心我的学习和生活，会询问上班之后是否习惯，会关心家里的情况，这都使我特别的温暖。对于领导和同事的关系和关怀，我会在以后的工作生活中以更加努力的工作来回报大家。三、 缺点和不足这一年来，领导和同事的帮助下可以完成各项工作，但是我深知自己还存在一定的缺点和不足，主要表现在以下几个方面：1、理论联
4、系实际不够，自身整体素质有待进一步加强。2、工作中缺少创新意识，按部就班，缺乏热情。3、对工作能按时完成，但是缺少积极性。在今后的工作中我会努力改正这些缺点，严格要求自己，虚心向同事学习，争取在思想、工作、学习上有更大的进步。以上是我对一年工作的小结，不妥之处，恳请组织批评指正。我渴望按期转正，请局领导考虑我的申请，我将虚心接受组织对我的审查和考验。新录用机关工作人员半年工作总结新录用参照公务员法管理机关（单位）工作人员任职定级审批表此表一式三份，本人档案、审核机关、审批机关各一份。第二篇：新录用公务员工作总结公务员转正工作总结转眼我到单位工作已经快一年了。这一年是我人生旅途中的重要一程，期间
5、在领导的培养帮助、同志们的关心支持下我逐步完成着从象牙塔到政府机关、从大学生到国家公务员这种环境和角色的双重转变和适应。我静心回顾这一年的工作生活，收获颇丰。现将我这一年来的学习工作情况总结如下：一、刻苦学习政治理论，不断提高思想政治素质认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论及“三个代表”重要思想；认真学习贯彻党的十六届四中全会精神，站稳政治立场，严守政治纪律。积极参加理论学习，坚持到课认真记笔记。通过这些学习不断提高了自身的政治理论水平，丰富了政治头脑。二、认真学习法律、法规，努力钻研业务知识在单位里我结合自己的工作实际，通过各种途径来提高自己的学习热情，变被动学习为主动学习。学习中我坚持
6、理论与实践相结合的方法，做到相互促进，互有提高。我经常向单位业务强，经验丰富的同志学习。不懂就问，并坚持记工作笔记，不断总结工作中的成败得失。三、严格遵守各项工作纪律平时坚持按点上下班，严格执行请销假制度。工作中能够服从各级领导的安排，不讲客观条件、不消极怠工，有问题能与领导及时勾通。我本着老老实实做人、踏踏实实做事的原则，工作中不计较个人(来源好范 文网)得失，尊重同志，乐于助人，努力营造和谐的工作环境。一切工作能够以大局为重、以全局利益为重，坚决贯彻个人利益服从于集体利益的原则，以高度的责任感高标准地完成好自己的本职工作。一年来，我在学习和工作中逐步成长、成熟，取得了一些的成绩，在此我仅向
7、局领导和同志们表示衷心的感谢，感谢大家在这一年里对我的关怀和帮助。但我清楚自身还有很多不足，比如政治理论水平有待提高，工作能力不足，工作方法有待改进，从事业务工作时间短，实践经验还不多等。我将正视自己工作中存在的问题，并在今后加以改正。衷心希望领导和同志们继续给予关心和帮助。xxx二x年x月x日第三篇：新录用公务员工作总结我于XX年5月通过xx省公务员考试，XX年10月来到我市xx局工作。一年来，在领导的支持指导和同志的帮助下，比较圆满地完成了自己所承担的工作任务，在政治思想觉悟和业务工作能力等方面都取得了一定的进步，为今后的工作和学习打下了良好的基础。现将一年来工作情况总结如下：一是加强学习
8、，不断增强思想政治修养。在工作和学习中能够认真学习和贯彻党和国家制定的各项路线、方针、政策，保持政治上的清醒和坚定，把追求远大理想与从实际出发、创造性地开展工作统一起来，在脚踏实地追求理想的实践中，不断提高自己。二是努力锻炼，逐步提高业务知识和工作能力。在工作中主要负责起草各种材料、编发文件通知、管理有关档案。所有工作都对写作能力提出了很高的要求。在日常的工作中，能够坚持多动手、多动脑、多请教，不断学习、不断积累，写作能力有了显著的提高，目前已能够处理部分日常工作中的文字工作。平时还注重对法律法规、电子信息等方面知识的学习，全面提高自身的综合素质。三是勤奋敬业，始终坚持艰苦奋斗的作风。能够认真
9、遵守办公室制定的各项规章制度，努力提高工作效率和工作质量；能够做到尊重领导、团结同事；能够以正确的态度对待各项工作任务，热爱本职工作，认真学习党和国家制定的各项方针、政策并努力贯彻到实际工作中去。不管在工作中还是生活中，继承和发扬艰苦奋斗的优良传统，自觉地抵制歪风邪气。通过努力，个人综合素质有了较大的提高，但同时也存在着一定的不足：一是有关党的重要思想和理论需要更及时、更深刻的学习和领会；二是理论联系实际做得还不够，有待于进一步提高；三是文字方面需要进一步加强的锻炼。在今后的日子里，我将加倍努力工作，不断完善自己，克服自身存在的不足之处，自觉做到在政治上、思想上、行动上与党委政府保持高度一致，
10、使自己成为一名实事求是、自信乐观、意志坚强的国家公务员。XX年 10月 8日第四篇：机关工作人员半年工作自我评价在这段时间里，不管是思想上、学习上还是工作上都在实践中得到了锻炼和提高，取得了长足的发展和巨大的收获。有具备良好的业务素质，才可以很好的胜任本职工作。作为一名工作上的新兵，面对各种不同特点的，我在局领导的正确领导、科室领导的悉心指导及同事们的帮助下，刻苦钻研、认真学习，虚心向老同志请教，较好的完成了各项工作任务。年x月底至x月底，学习了对的管理及领取分发，在同志们的帮助下，做到了保管妥善，账目明确，分发清楚，没有出现损坏及丢失现象。在年度文书立卷归档期间，学习了档案归档整理的原则和方
11、法，学会了对文件的归档整理及保存，按时按量的完成了交给自己的任务，并与今年上半年在同志们的帮助下基本完成了交给自己的文档立卷工作。第五篇：新录用机关公务员考察工作实施方案某某省人事厅拟招录公务员考察工作的实施方案根据某某省公务员录用实施办法（试行）、某某省公务员录用考察工作细则（试行）（某人发?XX?58号）等文件规定，对笔试、面试、体检入围人员，从政治思想、道德品质、能力素质、学习及工作表现、遵纪守法、廉洁自律以及是否需要任职回避等方面的情况实施考察，复审考察对象是否符合规定的报考资格条件，切实把好公务员进门关。现就考察有关工作，提出如下方案。一、召开会议，部署工作考察工作按人事厅领导批示精
12、神进行，由干部人教处牵头，组成三个考察组分别进行考察。考察组一般由35人组成，视工作需要略有增减。1、部署工作方案及实施办法，明确任务，提出要求。2、印发资料，提供联系办法。3、各考察组拟定考察工作具体方案。二、考察组人员组成及考察任务分配报考入围人员：省某某、林某某、王某某，李某某，洪某某，胡某某，张某某，郑某某，金某某，朱某某、周某某，马某某，林某某，水某某，徐某某等15名人员。第一组由张某某处长任组长，组员王某某、胡某某、高某某等3人，考察对象为省某某、林某某、王某某，李某某，洪某某；第二组考由李某某处长任组长，组员李某某、彭某某、徐某某、林某某等4人，考究对象为胡某某，张某某，郑某某，
13、金某某，朱某某；第三组由林某某副处长为组长，组员某某、郑某某、黄某某等3人，考究对象为周某某，马某某，林某某，水某某，徐某某。三、考察活动的一般程序及考察主要内容（一）考察活动联系需到学校考察的，应与考察对象原就读院校的辅导员或班主任联系。需到工作单位考察的，应与单位的人事部门负责人联系。考察过程中，应带人事厅统一出具的行政介绍信。（二）一般程序1、电话联系。与相关负责人取得联系（先与考生联系，让考生提供相关联系办法），请负责人帮助安排时间、协调参加谈话的人员等事宜。一般4-6人，班干部、同寝室、党（团）支部各安排代表参加。2、召开座谈会或个别谈话。和学生一般座谈，和老师一般单独谈话。若有反映
14、考察对象不符合条件的，应形成书面材料，请反映者签字，留下联系办法。3、查看考生档案，索取鉴定材料。事先和老师联系好，考察结束时请学校（单位）出具一份盖章的鉴定材料。4、社区、相关单位和邻居考察。应请所在社区（村委）、派出所出具相关材料。选择与考察对象家庭住址邻近的3至5户邻居进行谈话了解情况。4、考察小组分析汇总结果，提出考察意见。考察过程中，一旦发现考察对象有不符合条件的问题，应及时报告人教处，由人教处调配增加考察人员，重新组织拟定考察具体方案，慎重考察提出明确意见。（三）考察的主要内容a、高校毕业生1、谈话人员范围：班主任或辅导员；党（团）支部负责人；研究生导师；同班或同寝室同学（2至3名
15、）。2、考核内容：政治思想表现及品德；学习成绩和科研能力及成果；社会活动能力；与同学关系；特长及爱好；身体状况（体育成绩、献血）；有无宗教信仰，法轮功。3、查阅档案：学习成绩单；奖惩情况；升学材料（本科、研究生）；党团材料。4、学校提供材料：鉴定：政治思想表现、学习情况、社会活动、法轮功等（学院盖章）；研究生学术鉴定：科研方向及成果、发表文章等（导师签字）b、在职人员应分别到现工作单位及曾任职单位考察。1、谈话人员范围：分管领导；主管人事干部；本部门同事（至少两至三名）；相关部门负责人。2、考核内容：全面了解被考察对象的政治思想、道德品质、遵纪守法、自律意识、能力素质、工作态度、学习及工作表现
16、以及需要回避的情况等。3、单位提供材料：鉴定：政治思想表现、学习情况、社会活动、法轮功等（单位盖章）。要求有二年工作经历的，必须XX年12月27日前实足满24个月。若在单位工作满二年的，应由单位出具工资单、劳动合同等原绍材料证明；个体经营的，应有其名下的工商营业执照等文件依据。c、学生档案应具备的材料1、普通高等教育本、专科毕（结）业生离校随转个人档案一般应有如下材料：高中毕业登记表；高考体检表；高考报名表；高考政审表；报考高校志愿表与高考成绩单（一式两份）；高校学籍登记表并附成绩单；高校毕业生健康证明；高校毕业鉴定表；高校毕业生登记表。如为党团员则有入党、团申请书等材料。保送生由保送材料替代入校时相关内容。2、硕士研究生最低应具有专科毕业学历才能报考，毕业时一般应有以下材料：报考攻读硕士学位研究生登记表，本科毕业后工作四年或四年以上的在职人员向教育部指定院校申请参加单独考试的还须有“专家推荐表”；体检表；政审表；硕士研究生学籍登记表；学业成绩记载表；毕业健康证明；硕士毕业生登记表。
