1、酒店工程部水电工岗位职责酒店工程部水电工岗位职责工程部水电工岗位职责一、熟悉本小区自来水、热水、纯净水、低压配电、消防、人防、风机、新风、公共照明等系统线路、管道走向、各水路控制阀门位置、各楼道进水阀门尺寸、水表位置；熟悉配电箱位置、户内进户线平方数和住宅商铺原设计负载功率容量；二、每日巡视小区水电及所有附属公用设施、设备、及水泵房、配电间、风机房，保证小区水电设施设备正常运行；四、为业主提供水、照明设施、电路维修的有偿服务，做到小修不过夜，大修不拖延；五、严格按安全操作规程进行检修，确保自身和他人的安全，检修完成后，及时清理现场，收好所有工具；六、定期对小区水泵、机电设施、设备进行维修保养，
2、保证各种机电产品工作有效，并做好各类表单的登记工作；七、每周检查小区的给排水、消防管网、各管路阀门、热水管路发现渗、滴、漏现象要及时处理；每月检查地下车库排污泵，并进行运行试验，发现问题及时处理；每半年检查一次消防阀门，阀杆处加注润滑油并作一次放水检查；八、每月对消防泵、喷淋泵、消防稳压泵进行运行试验，并保持各设备房的卫生和设备卫生；九、每季度疏通小区雨水井、污水井保证小区同市政管网畅通；十、接到客户服务部水电维修任务单时，按约定时间及时上门维修并保证维修质量；收取相关费用并将维修单、收费资金及时上交客户服务中心；十一、发生溢水、停电等突发事件时要在第一时间到达现场进行处理，并做好业主的解释等
3、工作；十二、协助服务中心其他工作；如水、电表抄表工作、机电设备、水管爆裂的抢修工作、雨污水井的清理、绿化各个时段的拔草、割草，保安部日常配合工作；十三、完成服务中心交办的其他工作。南昌格林物业工程部工程部水电工岗位职责工程部水电工岗位职责1、为保障酒店的正常营业，特制定本岗位职责。2、熟练掌握酒店各种设备设施的操作程序，准确判断各种设施的故障，尽能力及时修复使用。3、作好日常巡视检查工作，结合部门的报修情况完成当日的报修任务。并作好每日的维修登记。4、做好酒店水、电、暖各项设施的日常运转和维护，出现事故及时处理。5、填写好各部门材料消耗情况、数量，提前作好各配件材料的准备。维修完成后，必须请相
4、关人员签字确认材料消耗的数量。6、在维修操作时，要注意客房及其它部位的保护措施。完成维修工作后的要进行卫生清理，并向本部门领导汇报维修情况。7、休假须做工作交接，清楚各维保单位的负责人姓名和电话号码，外来维修人员到场后，必须跟进维修事宜。厦门某四星酒店工程部弱电工岗位职责一、岗位名称：弱电工二、直接上级：强弱电领班三、直接下级：无四、岗位职责：1、协助领班负责管理酒店内所有电视、音响、监控、通讯（包括电话交换机）消防安全设施及其它弱电设备设施的维修保养并保证其正常运行。2、管理酒店范围内所有弱电设备设施的安会操作程序和维修保养范围并按要求进行。3、配合领班制定弱电设备设施的年度、月度的预防性维
5、修保养计划，提出自己的建议并保证计划按规定的要求和规范按时完成。4、掌握弱电设备设施运行情况，制定巡视巡检制度，保证酒店背景音乐、电视节目的正常播放以及电话的畅通。5、接受和完成值班室的运行调度和日常维修工作指令。6、按经营需要提出更新改造设备的合理化建议并配合主管、领班负责弱电设备设施的选型选购协助安装调试验收使用。7、配合安消部做好每月一次的例行消防设备的检测演习，发现问题及时解决并认真做好记录。8、完成上级交办的其它工作事项。五、任职条件：1、热爱本职工作、勤恳好学，组织纪律性强，文明礼貌。2、有无线电设备装配、修理实际工作5年以上经历，熟悉无线电基本原理，熟悉电子线路。对弱电设备、电子
6、器材、通讯广播器材、计算机技术等有广泛的了解。3、熟悉酒店的弱电设备设施和维修服务工作要求，能熟练地对弱电有关设备设施进行维修、保养。4、具有大专或高中以上文化程度，经过有关部门培训并具有丰富的实践经验。5、身体健康，精力充沛。酒店工程部值班电工岗位职责酒店工程部值班电工岗位职责酒店工程部值班电工岗位职责提要:负责配电房的设备和场地整洁、卫生、无杂物，机房内不得抽烟，吃零食，严禁将易燃易爆等危险品带入配电房酒店工程部值班电工岗位职责DUTyELEcTRIcIAN一、岗位名称:值班电工jobName:DutyElectrician二、岗位级别:员工jobTitle:Attendant三、直接上司
7、:运行督导ImmediateSuperior:maintenanceSupervisor四、下属对象:ImmediateSubordinate:五、主要职责:PrimaryResponsibilities1、接受运行督导的领导，负责酒店配电房的工作。2、严格按照配电操作规程，负责配电设备的运行监护，严守配电房的值班、交接班和人员进出配电房的有关规定，杜绝闲杂人员进入配电房，确保配电设备安全运行。3、按照配电设备维修保养规程，进行日常维修和例行1/3保养。4、坚守岗位，定期巡视配电运行仪表，认真抄录填写各种报表和运行记录。5、负责做好配电房的安全防范措施，如门、窗、消防器材等，同时做好防范工作，
8、确保安全运行。6、当发生停电事件时，要立即与供电部门联系，问明停电原因和恢复时间，并做好准确记录。7、负责保管配电房的日用仪器、仪表和各类工具，做到器具准确完好、取用方便。8、负责配电房的设备和场地整洁、卫生、无杂物，机房内不得抽烟，吃零食，严禁将易燃易爆等危险品带入配电房。9、发生事故时，值班人员应保持清醒头脑，按照操作规程及时排除故障。10、完成上级下达的其他工作任务。六、任职条件:Qualifications11、具有强烈的工作责任心，热爱本职工作。12、熟悉酒店配电系统电路图。13、掌握配电操作的各种规章制度和有关输配电操作法规，掌握配电设备的维修保养要求和有较好的操作技能。14、具有
9、高中以上文化或中技毕业学历，经供电部门专2/3业培训，取得供电局颁发的配电操作合格证15、身体健康，精力充沛。酒店工程部弱电工岗位工作职责酒店工程部弱电工岗位职责WEAKCURRENTMAINTENANCE一、岗位名称：弱电工JobName:AHURoomDutyWorker二、岗位级别：员工JobTitle:Attendant三、直接上司：维修督导ImmediateSuperior:MaintenanceSupervisor四、下属对象：ImmediateSubordinate:五、主要职责：PrimaryResponsibilities1、在工程部领导下负责管理酒店内所有电视、音响、监控、
10、通讯（包括电话交换机或虚拟网）消防安全设施及其它弱电设备设施的维修保养并保证其正常运行。2、协助督导制定和管理酒店范围内所有弱电设备设施的安全操作程序和维修保养并按要求进行。3、配合督导制定弱电设备设施的年度、月度的预防性维修保养计划，提出自己的建议并保证计划按规定的要求和规范按时完成。4、掌握弱电设备设施运行情况，制定有关巡视巡检制度，保证酒店背景音乐、电视节目的正常播放以及电话的畅通。5、接受完成值班工程师的运行调度和日常维修工作指令。6、按经营需要提出更新改造设备的合理化建议并配合督导负责弱电设备设施的选型选购，协助安装调试验收使用。7、配合行政保安部做好每月一次的例行消防设备的检测工作
11、，发现问题及时解决并认真做好记录。8、完成总监或督导安排的临时工作任务，出席总监召集的部门工作例会。六、任职条件：Qualifications9、热爱本职工作、勤奋好学，组织纪律性强，文明礼貌。10、有无线电设备装配、修理实际工作5年的经历，熟悉无线电基本原理，熟悉电子线路。对弱电设备、电子器材、通讯广播器材、计算机技术等有广泛的了解。11、熟悉酒店的弱电设备设施和维修服务工作要求，能熟练地对弱电有关设备设施进行维修、保养。12、具有中专或高中以上文化程度，经过有关部门培训并具有丰富的实践经验。13、身体健康，精力充沛。工程部电工岗位职责1、负责对商场机电设备的运行值班,处理一般性故障,参与协
12、助设施、设备的维修、保养工作,对发生的问题及时向上级领导汇报。2、值班人员必须熟悉大厦的供水、供电、电梯、空调、设施设备等情况,掌握相关设备的操作程序和应急处理措施,禁止非本部门人员进入机房。3、定时巡视设施、设备的运行情况,认真做好巡查记录和值班记录。4、配合项目其它部门的工作,建立良好的合作关系。5、保持值班室、配电室和水泵房、设备房的清洁及物品的有序摆放。6、负责设备房的安全管理工作,禁止非工作人员进入,禁止各种违反设备房管理规定的行为。7、遇到突发停电或发生其他突发事故时,应从容镇定,按规定程序及时排除故障,或采取应急措施,迅速通知相关人员处理。8、加强防范意识,做好防火、防水、防小动
13、物的安全管理工作。9、每月统计用电量,并进行月度用电分析对比,及时发现问题,杜绝浪费。10、根据系统运行情况进行制定节约能源措施,并保证实施。11、负责消防自动报警系统、通风系统、设备自控系统、安保监控系统、广播系统等弱电系统的运行,维护管理工作。12、根据实际需求,开展各项弱电专业工程的增效、改造工作。13、完成上级交办的其他工作。转正考核测试题（工程部）姓名分数一、选择题（每题4分，共24分）1、重复接地的作用是降低漏电设备外壳的对地电压，减轻（）断线时的危险A、地线B、相线C、零线D、设备2、维修电工在操作中要特别注意（）问题A、戴好安全防护用品B、安全事故的防范C、带电作业D、安全文明
14、生产行为3、在检修或更换主电路电流表时，维修电工将电流互感器二次回路（），即可拆下电流表A、断开B、短路C、不用处理D、切断熔断器4、用电设备最理想的工作电压就是它的（）A、允许电压B、电源电压C、额定电压D、最低电压5、（）是最危险的触点形式A、两相触点B、电击C、跨步电压触点D、单相触电6、火警报警电话是（）A、110B、119C、120D、112二、三、请简述本岗位工作职责（共11分）我们酒店工程部公用工具有哪些（至少写出5件）（共15分）转正考核测试题1酒店工程部岗位职责（一）工程部经理管理层级关系直接上级：总经理直接下级：设备运行维修部经理、电力运行维修部经理、土建装修部经理、综合管
15、理员、调度兼保管岗位职责1、执行总经理下达的工作指令，向总经理负责并报告工作。2、按照企业专门化管理的要求和所在地有关部门关于设备管理、安全生产、劳动保护、环保管理和能源管理工作的有关规定，制订管理工作的年度计划和目标，经审定后组织实施。3、做好各使用部门对设备设施管理的协调和督导工作。保证设备设施管理工作的计划和目标的全面实现。4、负责酒店用能供应和维修费用的预算管理，制订全店能源消耗计划、节能措施，用能制度和技改规划，并负责组织和督导各用能部门落实各项计划和制度，做好能耗控制和统计分析工作，抓好能源节约的考核与奖惩工作。5、组织与协调各部门落实设备设施管理和维修保养制度及技术培训工作。6、
16、审核设备检修计划、设备更新改造计划、设备考核指标、新增设备和报废设备等申请报告，并加强本部门的财产物资管理。7、定期召开设备管理，成本核算和费用控制工作会议，研究、改进和完善对设备设施的科学管理方法，并负责解决有关重大设备的问题和厉行节约降低费用的问题。8、定期组织设备检查、评比工作，提高设备完好率。9、按照设备事故处理规定，负责处理主要设备和重大设备事故。10、掌握设备管理人员的技术业务状况，关心设备管理人员的技术业务提高和更新，逐步使各级设备管理人员的水平向科学化、现代化管理方向发展。11、认真贯彻“让客人完全满意”的服务宗旨，使员工确立“后台为前台服务”的思想，着重抓好各部门设备设施报修
17、维修的工作，不断提高维修工作质量和效率，保障酒店经营管理正常开展。（二）设备运行维修部经理管理层级关系直接上级：工程部经理岗位职责1、负责全酒店的各种能源的供应工作，保证各种能源按时、及时供应，并要求达到节能目的。2、根据预算管理和年度设施工作方针、目标、计划、负责制订实施方案和措施。3、根据设备设施和能源管理制度，负责制定相应的实施细则。4、负责全店锅炉、空调及所管辖设备维修保养，并按期组织实验。5、按照各岗位职责和操作规范，抓好现场管理和班组长的考核工作，督导各设备操作者严格遵守操作规范。6、根据供热、供冷、供水、供汽等规程规定和要求，以及总平面和设备装机容量、重点设备设施的布局，绘制出图
18、表，并根据变更情况，及时进行修改，并达到各营业部门的能源及时供应。1、定期组织检查设备的技术状态，对不完好的设备进行分析，制定和实施相应的设备更新、修复计划，确保设备处于良好的技术状态。（三）土建装修部经理管理层级关系直接上级：工程部经理岗位职责1、负责土建、内外装修工程现场施工的监督、维修和管理工作，培训、督导下属技工，确保工作顺利完成。2、制订建筑、装饰、装修的年度、季度、月、周维修计划和工作标准，报部门经理审批。3、组织、实施对建筑装修面和家具的保养工作。4、培训装修技工，提高装修技能，保证装修准确，快捷达标。5、制订装修工技术考核标准，报部门经理审核。6、掌握装修、装饰最新发展动态，及
19、时对酒店的装修装饰改造提出可行性方案。7、与仓库保管员密切配合，装订装饰、装修材料储备计划。8、经常对下属员工进行职业道德、专业技术知识的培训，考核下属员工的出勤情况，合理调配下属员工。（四）电力运行维修部经理管理层级关系直接上级：工程部经理岗位职责1、执行部门经理的工作指令，向部门经理负责并报告工作。2、根据主要设备的管理规定和要求，负责变配电、电梯、强电、弱电系统等设施设备的维护、维修与保养计划的编制，并督导实施。公司总工程师岗位职责说明书（共4篇）总工程师岗位职责总工程师工作说明书及任职要求一、总工程师基本资料：岗位名称：总工程师总工程师隶属部门：新产品开发部总工程师岗位编码：NC010
20、008总工程师直接上级：总经理总工程师工资等级：28级总工程师直接下级：新品项目组长、新品开发工程师总工程师可轮换岗位：无总工程师分析日期：2010年5月8日二、总工程师岗位工作概述在公司质量方针指导下，全面负责公司新产品与新技术的研究与开发工作，全面负责新设备的引进工作，参与解决公司生产和技术方面的重大疑难问题。（一）负责公司新产品和新技术开发1根据公司总体规划和生产需要提出开发立项；2组织人员进行可行性论证；3撰写可行性报告，并提交领导决策；4指定负责人实施开发项目，指导、监督、审核项目负责人的工作；5组织项目验收小组对项目的验收工作；6交整套工艺性文件，指导、帮助生产系统人员掌握新产品的
21、生产工艺。（二）负责公司大型设备的采购与改造1根据公司总体规划和生产需要提出购买计划；2针对设备的产能、价格等指标，组织相关人员进行分析与论证；3审核、确定设备购买前期的技术、价格指标；5负责签订设备购买合同；6负责向公司采购部门移交前期工作，并提供相关指导；7负责设备的安装与调试，并评估设备的性能。（三）参与公司重大生产或技术问题的解决过程，并承担相应的责任（四）参与公司的持续改进工作，批准立项，主持成果的评估（五）负责制定、完善与审核本部门的规章制度与工作流程（六）监督、管理、指导部门下属岗位员工的工作（七）完成上级委派的其他任务四、总工程师工作绩效标准（一）新品和技术的开发要符合公司战略
22、的总体安排，研制的产品必须达到规范的技术成熟度；（二）及时对要采购的设备进行前期调研与分析工作，并随时为采购部门提供技术支持与指导；（三）合理制定部门内部的工作流程与制度，合理分派任务；（四）及时监控下属员工的工作业绩与工作能力。五、总工程师岗位工作关系（一）内部关系1所受监督：在公司总体规划、重大决策及重要文件审批方面，接受总经理的指示和监督；2所施监督：在向部门内部人员下达工作任务和文件审批方面，对新品开发工程师和设备改造工程师实施监督；3合作关系：在新技术与新产品开发、设备采购等方面，与制造系统副总经理发生协作关系；在获取市场需求信息等方面，与市场系统副总经理发生协作关系；在对设备的采购
23、提供前期技术支持方面，与采购部发生协作关系；后期安装和调试、使用方面与行政、制造、品保等部门发生协作关系。（二）外部关系1在收集采购前期信息、签订设备采购合同等方面，与相关设备供应商发生联系；2在获取信息、参加学术会议和进行技术交流等方面，与全国电路板行业协会发生联系；3在产品与技术相互交流方面，与同业竞争者发生联系。六、总工程师岗位工作权限（一）对部门内部人员的任免提请审议权；（二）对部门日常业务活动的支配指导权；（三）相关文件的审批权；（四）供应商的选择建议权；（五）对整个公司设备使用管理状态的监督权。七、总工程师岗位工作时间在公司制度规定时间内工作，偶尔需要加班加点；加班加点一般发生在购
24、买设备或产品开发的紧要阶段。八、总工程师岗位工作环境大部分时间在室内工作，温度、湿度适宜，无噪音、无粉尘等污染，照明条件良好，一般无相关职业病发生；工作时有时需要到车间，会接触到酸碱等有刺激性的气体。九、总工程师知识及教育水平要求（一）化工工艺，如电镀等方面的基本知识；（二）公司产品及生产工艺技术应用方面的知识；（三）行业相关产品及技术发展方面的知识；（四）公司生产设备方面的知识，如设备的产能与价格比等；（五）经济合同知识；（六）管理知识；（七）计算机基础知识及常用软件知识；（八）英语知识。十、总工程师岗位技能要求（一）熟悉公司的工艺工序、工作原理与机理，具备亲自动手操作的能力；（二）迅速排解
25、生产工艺问题的能力；（三）良好的英文阅读与理解能力，英文听说能力强者更佳；（四）较强的口头表达能力和组织协调能力；（五）较强的分析能力、应变能力和决策能力；（六）较强的管理技能和人际关系技能。十一、总工程师工作经验要求大学本科毕业，化工、电子专业，机械专业也可以；业绩优秀者至少具备5年以上相关工作经验。十二、总工程师其他素质要求任职者需具有健康的体魄，充沛的精力；强烈的责任心与开拓创新精神；无特殊性别与年龄要求。总工程师岗位职责总工程师工作说明书及任职要求一、总工程师基本资料：岗位名称：总工程师总工程师隶属部门：新产品开发部总工程师岗位编码：NC010008总工程师直接上级：总经理总工程师工资
26、等级：28级总工程师直接下级：新品项目组长、新品开发工程师总工程师可轮换岗位：无总工程师分析日期：2010年5月8日二、总工程师岗位工作概述在公司质量方针指导下，全面负责公司新产品与新技术的研究与开发工作，全面负责新设备的引进工作，参与解决公司生产和技术方面的重大疑难问题。三、总工程师岗位职责与任务（一）负责公司新产品和新技术开发1根据公司总体规划和生产需要提出开发立项；2组织人员进行可行性论证；3撰写可行性报告，并提交领导决策；4指定负责人实施开发项目，指导、监督、审核项目负责人的工作；5组织项目验收小组对项目的验收工作；6交整套工艺性文件，指导、帮助生产系统人员掌握新产品的生产工艺。（二）
27、负责公司大型设备的采购与改造1根据公司总体规划和生产需要提出购买计划；6负责向公司采购部门移交前期工作，并提供相关指导；7负责设备的安装与调试，并评估设备的性能。（三）参与公司重大生产或技术问题的解决过程，并承担相应的责任（四）参与公司的持续改进工作，批准立项，主持成果的评估（五）负责制定、完善与审核本部门的规章制度与工作流程（六）监督、管理、指导部门下属岗位员工的工作（七）完成上级委派的其他任务四、总工程师工作绩效标准（一）新品和技术的开发要符合公司战略的总体安排，研制的产品必须达到规范的技术成熟度；（二）及时对要采购的设备进行前期调研与分析工作，并随时为采购部门提供技术支持与指导；（三）合
28、理制定部门内部的工作流程与制度，合理分派任务；（四）及时监控下属员工的工作业绩与工作能力。五、总工程师岗位工作关系（一）内部关系1所受监督：在公司总体规划、重大决策及重要文件审批方面，接受总经理的指示和监督；2所施监督：在向部门内部人员下达工作任务和文件审批方面，对新品开发工程师和设备改造工程师实施监督；3合作关系：在新技术与新产品开发、设备采购等方面，与制造系统副总经理发生协作关系；在获取市场需求信息等方面，与市场系统副总经理发生协作关系；在对设备的采购提供前期技术支持方面，与采购部发生协作关系；后期安装和调试、使用方面与行政、制造、品保等部门发生协作关系。（二）外部关系1在收集采购前期信息
29、、签订设备采购合同等方面，与相关设备供应商发生联系；2在获取信息、参加学术会议和进行技术交流等方面，与全国电路板行业协会发生联系；3在产品与技术相互交流方面，与同业竞争者发生联系。六、总工程师岗位工作权限（一）对部门内部人员的任免提请审议权；（二）对部门日常业务活动的支配指导权；（三）相关文件的审批权；（四）供应商的选择建议权；（五）对整个公司设备使用管理状态的监督权。七、总工程师岗位工作时间在公司制度规定时间内工作，偶尔需要加班加点；加班加点一般发生在购买设备或产品开发的紧要阶段。八、总工程师岗位工作环境大部分时间在室内工作，温度、湿度适宜，无噪音、无粉尘等污染，照明条件良好，一般无相关职业
30、病发生；工作时有时需要到车间，会接触到酸碱等有刺激性的气体。九、总工程师知识及教育水平要求（一）化工工艺，如电镀等方面的基本知识；（二）公司产品及生产工艺技术应用方面的知识；（三）行业相关产品及技术发展方面的知识；（四）公司生产设备方面的知识，如设备的产能与价格比等；（五）经济合同知识；（六）管理知识；（七）计算机基础知识及常用软件知识；（八）英语知识。十、总工程师岗位技能要求（一）熟悉公司的工艺工序、工作原理与机理，具备亲自动手操作的能力；（二）迅速排解生产工艺问题的能力；（三）良好的英文阅读与理解能力，英文听说能力强者更佳；（四）较强的口头表达能力和组织协调能力；（五）较强的分析能力、应变
31、能力和决策能力；（六）较强的管理技能和人际关系技能。十一、总工程师工作经验要求大学本科毕业，化工、电子专业，机械专业也可以；业绩优秀者至少具备5年以上相关工作经验。十二、总工程师其他素质要求任职者需具有健康的体魄，充沛的精力；强烈的责任心与开拓创新精神；无特殊性别与年龄要求。副总工程师岗位职责说明书一、副总工程师岗位职责与任务1.协助总工程师做好公司生产、技术等全面技术工作，解决生产技术方面重大疑难问题。2.协助总工程师制定技术发展战略规划，组织制定和实施重大技术决策和技术方案。3.协助总工程师组织解决生产中的技术攻关和重大技术问题。4.督促检查各项技术工作决议执行情况，保证在生产经营过程中技术工作的完成。5.根据公司总体规划和生产需要提出技改方案，组织人员进行可行性论证，撰写可行性报告，并提交领导决策。6.完成上级领导交办的其他工作。二、副总工程师知识要求1.熟
