1、15、学校学生档案由（ ）递转。A、招生就业处 B、校团委 C、校学生会 D、校教务处16、毕业生就业见习期限一般为（ ）A、两个月 B、三个月 C、六个月 D、一年17、公务员录用考试的笔试为（ ）A、公共科目和通用公共科目 B、专业科目和综合知识科目C、专业科目和专业科目 D、专业科目和行政职业科目18（ ）由学校保卫处户籍委托学院学生工作办发放。A、户口迁移证 B、入学通知书C、毕业证 D、学位证19、办理人事代理解决了两方面的问题，一是户口问题，二是（ ）A、就业问题 B、实习转正问题C、毕业问题 D、合法权益问题20、高等职业学校毕业生的就业政策为（ ）A、双向选择、平等原则 B、学
2、校分配原则C、择优分配原则 D、不包分配、自谋职业原则21、中医专业的二学位的修业年限一般为（ ）A、一年 B、二年 C、三年 D、四年22、档案查询期限一般为（ ）A、三个月 B、半年 C、一年 D、两年23、用人单位眼中的复合型人才不包括下列哪项素质（ ）A、学习能力 B、吃苦耐劳C、团队精神和合作能力 D、敬业精神24、流动人员档案政策规章不包括（ ）A、关于加强人才招聘管理的通知B、流动人员档案管理暂行规定C、辞退规定 D、流动人口法25、大学生就业过程中的重要环节不包括下列哪项（ ）A、就业信息 B、就业协议书C、就业自推表 D、就业方案26、毕业生的生源地鉴定标准是（ ）A、以父母
3、变动户口所在地为准B、以毕业生毕业后户口所在地为准C、以毕业生工作后户口所在地为准D、以毕业生高考报考地为准27、公务员招考五个步骤，前四个步骤为：发布招考公告，报名，考试，体检和考核，最后一步是（ ）A、面试 B、公布成绩 C、审查 D、试用期28、“三支一扶”是指（ ）A、支教、支法、支医和扶贫 B、支教、支农、支医和扶技C、支教、支农、支医和扶贫 D、支教、支农、支艺和扶贫29、树立就业指导“（ ）”的工作理念。A、以人为本 B、爱岗敬业 C 、服务群众 D、奉献社会30、从事个体经营符合条件的免收（ ）等行政事业性收费并享受国家相关扶持政策。A、增值税、营业税和个人所得税 B、管理费、
4、登记费和证照税C、城市维护建设费、教育费附加和企业所得税D、保护费、培训费和咨询费31（ ）是任何一个合法的人才中心，档案管理机构接受毕业生档案的证明。A. 派遣证 B. 报到证 C. 就业协议书 D. 毕业证书32.下面是湖南省内高校毕业，从未办理过报到证且在择业期内的毕业办理报到证的步骤，排序正确的是（ ）到毕业生所在学校的就业部门开具介绍信；本人持就业协议书（或回原籍申请书），介绍信和毕业证书在省就业中心业务大厅办理；与用人单位签订就业协议书（或本人书写回原籍申请书；A. B. C. D. 33.报到证自签发之日起满（ ）年后遗失不予补办。A 一年 B, 两年 C. 三年 D.四年34.
5、根据劳动合同法的规定，劳动合同期为两年的，试用期可以是（ ）A 1个月或2个月 B 3个月 C 4个月 D 5个月35根据劳动合同法第八条的规定，下列（ ）是劳动合同的必备条款。A. 工作内容和工作地点 B 劳动纪律 C 社会保险36.什么情况下用人单位应当与劳动者订立无固定期限劳动合同（ ）A. 劳动在该用人单位连续工作满五年B 劳动在该用人单位连续工作满七年C 劳动在该用人单位连续工作满八年D 劳动在该用人单位连续工作满十年37.劳动合同与就业协议书的区别是（ ） 主体不同 内容不同 签订时间不同 就业协议明确毕业生到用人单位工作意向，并不具有劳动合同确定双方劳动关系的功能A B C D
6、38.劳动合同在使用期的工资不得低于本单位同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的（ ）, 并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。A 50% B 60% C 70% D 80%39.下列不属于劳动合同法给大学生就业带来福音的是（ ）A 试用期不再是廉价期 B 用人单位不签书面合同将使合同无故定期限化 C 求职者享有对用人单位的知情权D 招聘允许收取押金，扣押证件40.下列哪些属于劳动合同法实施以后大学生面临的新挑战（ ）毕业生对用人单位同样负有告知义务企业经常性裁员，老员工首当其冲劳动派遣会更加盛行A B C D 41.下列不属于大学生自主创业优惠政策的是（ ）A 小额担保贷款和贴息支持； B
7、 免收有关行政事业性免费C 享受培训补贴D 可以缓缴营业税42.下列哪些情况用人单位不得解除劳动合同（ ）在本单位连续工作满十五年，且距法定退休年龄不足六年的患病或者非因工伤，在规定的医疗期间的女职工在孕期，产期，哺乳期的 在本单位患职业病或者因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动能力的A B C D43.劳动合同法第四十一条规定，企业进行裁员时， 下列哪些人员不是应当优先留下的（ ）A 与单位订立短期限的固定期限劳动合同的 B 与本单位订立无固定期限劳动合同的C 家庭无其他就业人员，有需要抚养的老人或者未成年人的 44 劳动合同法的立法宗旨是：完善劳动合同制度，明确劳动合同双方当事人的权利和义
8、务，保护（ ）的合法权益，构建和发展和谐稳定的劳动关系。A企业 B用人单位 C劳动者 D用人单位和劳动者45 用人单位招用与其他用人单位尚未解除或者终止劳动合同的劳动者，给其他用人单位造成损失的，应当承担（ ）赔偿责任。A.违约 B.连带 C.刑事 D.行政46、劳务派遣单位与被派遣劳动者订立的劳动合同，除应当载明劳动合同法第十七条规定的事项外，还应当载明被派遣劳动者的用工单位以及派遣期限、（ ）等情况。A.试用期 B.培训 C.保守秘密 D.工作岗位47.劳动合同法调整的劳动关系是一种（ ）。A人身关系 B财产关系 C人身关系和财产关系相结合的社会关系 D经济关系48.致使劳动合同终止的情形
9、包括：（ ）。劳动合同期满；用人单位法定代表人死亡；劳动者被人民法院宣告失踪；劳动者死亡或者被人民法院宣告死亡；用人单位被依法宣告破产；用人单位发生严重经营困难；劳动者开始依法享受基本养老保险待遇；法律、行政法规规定的其他情形。A. B. C. D.50 被派遣劳动者在无工作期间，劳务派遣单位应当按照所在地人民政府规定的（），向其按月支付报酬。A.最低工资标准 B.最低生活保障标准 C.行业工资指导线 D.失业保险金领取标准51.用人单位自（ ）起即与劳动者建立劳动关系。A用工之日B.签订合同之日C.上级批准设立之日D.劳动者领取工资之日52.在解除或者终止劳动合同后，竞业限制的人员到与本单位
10、生产或者经营同类产品的有竞争关系的其他用人单位的竞业限制期限，不得超过（ ）。A三个月B六个月C一年D二年53、用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动，构成犯罪的，应该由（ ）承担刑事责任。A.用人单位 B.用人单位和直接责任人员C.直接责任人员54、已经建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起（ ）内订立书面劳动合同。A.十五日B.一个月C.二个月D.三个月55、用人单位违法解除或者终止劳动合同的，应当依照法定经济补偿标准的（ ）向劳动者支付赔偿金。A.二倍B.二倍以下C.一倍以上二倍以下D.百分之一百五十56、用人单位违法与劳动者约定试用期的，由劳动行政部门
11、责令改正；违法约定的试用期已经履行的，由用人单位以（ ）为标准，按已经履行的超过法定试用期的期间向劳动者支付赔偿金。A.劳动者试用期满月工资B.劳动者试用期工资的两倍C.当地最低工资D.当地平均工资57、职工患病，在规定的医疗期内劳动合同期满时，劳动合同（ ）。A.即时终止B.续延半年后终止C.续延一年后终止D.续延到医疗期满时终止58、劳务派遣单位派遣劳动者应当与接受以劳务派遣形式用工的单位订立（ ）。A.劳动合同B.集体合同C.用工协议D.劳务派遣协议59 非全日制用工，是指以小时计酬为主，劳动者在同一用人单位一般平均每日工作时间不超过（ ）小时，每周工作时间累计不超过（ ）小时的用工形式
12、。A.四 二十四B.四 二十八C.六 二十四D.六 二十八60（ ），用人单位不必向劳动者支付经济补偿。A.被依法宣告破产的B.劳动者主动向用人单位提出解除劳动合同并与用人单位协商一致解除劳动合同的C.被吊销营业执照的D.被责令关闭、撤销的选择题61国家实施补偿学费和代偿助学贷款的就业地域范围不包括哪个？A西部地区 B基层单位 C中部地区 D城市 62 助学贷款代偿的年限为（ ）A 1年 B. 2年 C. 3年 D. 4年63 国家鼓励毕业生到基层就业的主要优惠政策包括哪些？A 对到农村基层和城市社区从事社会管理和公共服务工作的高校毕业生，符合公益性岗位就业条件并在公益性岗位就业的，按照国家现
13、行促进就业政策的规定，给予社会保险补贴和公益性岗位补贴B 对到农村基层和城市社区其他社会管理和公共服务岗位就业的， 给予薪酬或生活补贴，同时按规定参加有关社会保险。C 对到中西部地区和艰苦边远地区县以下农村基层单位就业、并履 行一定服务期限的高校毕业生，以及应征入伍服义务兵役的高校毕业生，按规定实施相应的学费补偿和国家助学贷款代偿。D 对具有基层工作经历的高校毕业生，在研究生招录和事业单位选聘时实行优先，在地市级以上党政机关考录公务员时不要进一步扩大招考录用的比例。64 大学生志愿服务西部计划的待遇为平均每人每月（ ）元。A 700元B 800元C 900元D 1000元65 中央部门所属高校
14、毕业生申请学费补偿和助学贷款代偿不包括哪项？A 在办理离校手续时向学校递交学费和国家助学贷款代偿申请表和毕业生本人、就业单位与学校三方签署的到中西部地区和艰苦边远地区基层单位服务3年以上的就业协议；B 在校学习期间获得国家助学贷款的，在与国家助学贷款经办银行签订毕业后还款计划时，注明已申请国家助学贷款代偿，如获得国家助学贷款代偿资格，不需自行向银行还款；C 高校负责审查申请资格并上报全国学生资助管理中心。D 地方所属高校毕业生到基层就业是否可以获得学费补偿或国家助学贷款代偿，以及如何申请办理补偿或代偿等，请向学校所在地政府有关部门查询。66 每生每学年补偿学费和代偿国家助学贷款的金额最高不超过
15、（ ）元。A 4000元 B 4500元 C 5000元 D 6000元67 中央有关部门实施的基层就业项目不包括哪项？A 选聘高校毕业生到中央任职工作B 农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划C 高校毕业生“三支一扶”计划D 大学生志愿服务西部计68 农村教师特岗计划招聘对象和条件哪项不正确？A 以高等师范院校和其他全日制普通高校应届本科毕业生为主，可招少量应届师范类专业专科毕业生。B 取得教师资格，具有一定教育教学实践经验，年龄在40岁以下的全日制普通高校往届本科毕业生。C 参加过“大学生志愿服务西部计划”、有从教经历的志愿者和参加过半年以上实习支教的师范院校毕业生同等条件下优先。D 报名者
16、应同时符合教师资格条件要求和招聘岗位要求。69 选聘到村任职的基本条件不包括哪项：A 思想政治素质好，作风踏实，吃苦耐劳，组织纪律观念强。B 学习成绩良好，具备一定的组织协调能力。C 自愿到农村基层工作。D 性格开朗。70 选聘高校毕业生到村任职的期限为（ ）A 1到2年 B 2到3年 C 3到4年 D 1到3年71 大学生志愿服务西部计划由共青团（ ）共同组织实施A 中央、教育部B 教育部、财政部C 财政部、中央、教育部D 财政部、中央、教育部、人力资源和社会保障部72 三支一扶的招募对象主要为全国普通高校应届毕业生（ ）A 往届毕业生B 应届毕业生C 博士毕业生D 硕士毕业生73 对到西部
17、县以下基层单位和艰苦边远地区就业的高校毕业生实行的户口政策（ ）A 户口可留在原籍或根据本人意愿迁往就业地区B 户口只能留在原籍C 户口必须迁往就业地区D 无正确答案74 高校毕业生“三支一扶”计划数量规模 （ ）A 10万人 B 15万人 C 20万人 D 25万人75 选聘高校毕业生到村任职工作不包括哪项程序？A 个人报名B 资格审查C 组织考察D 试用期76 大学生志愿服务西部计划期满就业政策不包含（ ）A、 考中央国家机关和东中部公务员优先录取B 考西部公务员加5分C 服务期满颁发服务证书D 可直接留在当地就业77 地（市）级以上党政机关录用公务员，要明确录用具有（ ）年以上基层工作经
18、历的人员A 1年B 2年C 3年D 4年78 基层就业不包括（ ）A 国有企业B 广大农村C 自主创业、自谋职业D 社会团体、非公有制组织和中小企业79 社会公共服务岗位包括（ ）A 城市社区的法律援助、就业援助B 社会保障协理、文化科技服务C 养老服务、残疾人居家服务D 房屋配套服务80 选聘高校毕业生到村任职工作组织实施部门为包括哪些（ ）A中组部、教育部B教育部、财政部C财政部、中组部、教育部D人力资源社会保障部、财政部、中组部、教育部81、用人单位未将劳动合同文本交付劳动者的，由劳动行政部门（ ）；给劳动者造成损害的，应当承担赔偿责任。1） 责令改正，给予警告 2） 责令改正 3） 责
19、令改正，情节严重的给予警告 4） 给予警告 82、用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以依法向当地人民法院申请（ ）。1） 法律援助 2） 支付令 3） 社会救济 4） 依法制裁用人单位83、劳动者违反竞业限制约定的，应当按照约定向用人单位支付（ ）。1） 违约金 2） 赔偿金 3） 补偿金 4） 损失费84、劳动合同终止后，用人单位应当在（ ）内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。1） 七日 2） 十五日 3） 一个月 4） 三个月 85、直接涉及劳动者切身利益的规章制度和重大事项决定实施过程中，工会或者职工认为不适当的，有权（ ）。1） 不遵照执行 2） 宣布废止 3） 向用
20、人单位提出，通过协商予以修改完善 4） 请求劳动行政部门给予用人单位处罚 86、劳动合同法的立法宗旨是：1） 企业 2） 用人单位 3） 劳动者 4） 用人单位和劳动者 87、劳动者（ ），用人单位不可以解除劳动合同。1） 在试用期间被证明不符合录用条件的 2） 患病或非因工负伤，在规定的医疗期内的 3） 严重违反用人单位的规章制度的 4） 被依法追究刑事责任的88、劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的，向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付，向其支付经济补偿的年限最高不超过（ ）年。1） 二 2） 五 3） 十 4） 十二
21、 89、用人单位对已经解除或者终止的劳动合同的文本，至少保存（ ）年备查。1） 一 2） 二 3） 三 4） 五 90、变更劳动合同应当采用（ ）形式。1） 书面 2） 口头 3） 书面或口头 4） 书面和口头91、用人单位发生合并或者分立等情况，原劳动合同（ ）。1） 继续有效 2） 失去效力 3） 效力视情况而定 4） 由用人单位决定是否有效92、固定期限劳动合同，是指用人单位与劳动者约定合同（ ）时间的劳动合同。1） 解除 2） 续订 3） 终止 4） 中止93、劳动合同法规定，建立劳动关系，（ ）订立书面劳动合同。1） 可以 2） 应当 3） 需要 4） 无须94、已经建立劳动关系，未
22、同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起（ ）内订立书面劳动合同。1） 十五日 2） 一个月 3） 二个月 4） 三个月95、订立劳动合同，应当遵守合法、（ ）、平等自愿、协商一致、诚实信用原则。1） 公道 2） 公认 3） 公开 4） 公平96、变更后的劳动合同文本，（ ）。1） 由用人单位和劳动者各执一份 2） 由用人单位留存备查 3） 由劳动者一方保存 4） 由劳动行政部门保存97、用人单位招用劳动者，（ ）扣押劳动者的居民身份证和其他证件，不得要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者收取财物。1） 可以 2） 不应 3） 应当 4） 不得98、劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位
23、最低档工资或者劳动合同约定工资的（ ），并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。1） 百分之三十 2） 百分之五十 3） 百分之六十 4） 百分之八十 99、劳动者可以随时解除劳动合同的法定情形是，用人单位（ ）。1） 发生合并或者分立 2） 变更投资人 3） 未依法为劳动者缴纳社会保险费 4） 变更名称、法定代表人、主要负责人 100、用人单位变更名称、法定代表人、主要负责人或者投资人等事项，（ ）劳动合同的履行。1） 影响 2） 不影响 3） 不一定影响 4） 法律未规定是否影响 填空题1、 根据兵役法规定，全国的兵役工作，在国务院、中央军委领导下，由 负责。2、 征兵政治审查的内容包括：
24、应征公民的年龄、户籍、职业、 、 、 、现实表现以及家庭主要成员和主要社会关系成员的政治情况等。3、 公民应征入伍对身高的要求是男性 cm以上，女性 cm以上。4、 应征入伍高校毕业生的年龄条件是高职（专科）毕业生当年为 岁，本科以上学历的可以放宽到当年 岁。5、 我军现役士兵按兵役性质分为 和 。6、 各级机关考录公务员、事业单位招聘工作人员时，免收困难家庭高校毕业生的 费和 费。7、 高校毕业生个人可向职业技能鉴定所（站）自主申请职业技能鉴定。职业技能鉴定要参加 和 。经鉴定合格者，由人力资源社会保障部门核发相应的职业资格证书。8、 未就业的高校毕业生可以在户籍所在地县及县以上 机构办理求
25、职登记和失业登记。9、 一般认为，就业困难高校毕业生是指在 、身体、 、经济、综合素质等方面处于弱势的毕业生。10、 离校未就业高校毕业生登记失业后，在创业扶持方面，可以享受 和贴息支持、免收有关 收费、培训补贴和免费的创业服务。11 对具有基层工作经历的高校毕业生，在 和 时实行优先，在地市级以上党政机关考录公务员时也要进一步扩大招考录用的比例。12 由政府出资开发，以满足社区及居民公共利益为目的的管理和服务岗位称之为 13 在校学习期间获得国家助学贷款的，在与国家助学贷款经办银行签订毕业后还款计划时，注明 ，如获得国家助学贷款代偿资格，不需自行向银行还款；14 特设岗位教师聘任期间，由地方
26、教育行政部门对其进行 15 2006-2008年“特岗计划”的实施范围以国家西部地区“两基”攻坚县为主，包括纳入国家西部开发计划的部分中部省，适当兼顾西部地区一些有特殊困难的 、 和 16 农村教师特岗计划的招聘程序有 ， ， ，考试考核，集中培训，资格认定，签订合同，上岗任教。17 三支一扶是 、 、 、 的简称18 选聘到村任职的对象为 岁以下（）和（）毕业的全日制普通高校专科以上学历的毕业生，重点是应届毕业和毕业1至2年的本科生、研究生，原则上为中共党员，非中共党员的优秀团干部、优秀学生干部也可以选聘。19 符合公益性岗位条件的用人单位招用 和 的高校毕业生并按规定为其缴纳社会保险费后，政府从当地财政再就业资金中给予用人单位的资金补助。20 在校学习期间获得国家助学贷款的，补偿的学费优先用于偿还国家助学贷款本金及其全部偿还之前产生的利息。 、 以及在校期间已享受免除全部学费政策的学生除外。21、 到中小企业就业 在当地落户。22、 目前我国对档案的管理主要有 和 两类。23、 人事代理是指 。24、 人事
