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    企业主要负责人安全生产履职报告修改版.docx

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    企业主要负责人安全生产履职报告修改版.docx

    1、企业主要负责人安全生产履职报告修改版第一篇:企业主要负责人安全生产履职报告企业主要负责人安全生产履职报告自2010年2月份初次履职以来,在安监部门各级领导及安全专家的关心和指导下,本单位安全生产有序发展,半年来未发生任何安全生产事故。现对半年以来的安全生产工作汇报如下:(一)安全生产法规定的安全生产职责落实情况。1、建立、健全本单位安全生产责任制。本单位依据法律法规要求共制定安全生产责任制16项,自上次履职半年以来安全生产责任制运转正常,通过实践证明现有安全生产责任制度与我单位的生产现状相符合;半年来我单位的安全生产责任制根据法律法规的更新做了相应的调整,使其更符合国家政策要求。 我单位安全生

    2、产管理机构为安管办,主要负责人XXX、分管负责人XX、专职安全员XX均已通过安监部门的培训考核,取得安全资格证书。2、组织制定本单位安全生产规章制度和安全操作规程。本单位共制定18项安全管理制度和14项安全操作规程,由于本单位安全生产条件和安全生产能力未发生变化,因此管理制度和操作规程没有明显的改动,仅根据每天的企业内部安全自查进行少量完善。半年来,本单位生产人员和管理人员均能够按照安全管理制度和安全操作规程进行生产活动,动火检修等操作均经过审批进行,半年来未发现“三违”现象。3、保证本单位安全生产投入的有效实施。自上次履职半年来,公司销售收入XXXX万元,安全生产费用按照2%的基数提取,实际

    3、提取安全费用XXX万,主要用于消防器材的补充、安全设施的更新、特种设备检测、生产管理人员和特种设备操作人员的安全培训。公司为全厂XX名职工缴纳了工伤保险,和雇主责任险。4、督促、检查本单位的安全生产工作,及时消除生产安全事故隐患。- 1 -自今年2月份以来,本单位共组织召开了12次专题安全生产会议,形成会议纪要和完整的会议记录;每天进行日常安全检查,每周由分管负责人和专职安全员组织一次小检查,每月由主要负责人组织一次安全大检查,所发现的安全隐患均记录在案,并且在专题安全生产会议中由安全管理人员、技术人员和职工代表共同商讨解决对策,并立即整改。5、组织制定并实施本单位的生产安全事故应急救援预案。

    4、根据本单位制定的应急救援预案的年度演练计划,7月15日对厂区内原料桶发生破裂的情况进行全厂的事故应急救援模拟演练。演练结束后针对演练中发生的问题,我单位已于今年8月重新修订了事故应急救援预案,并已报至钟楼区安监局备案;6、及时、如实报告生产安全事故。自上次履职半年来,我单位生产正产,未发生任何安全生产事故。(二)有关法律法规和文件精神的贯彻落实情况。1、安全生产隐患排查治理工作。我单位已按要求建立隐患排查治理责任制和隐患定期排查、隐患治理、重大隐患报告等制度;已建立健全隐患排查治理档案。并按要求经常性的开展安全检查,并将安全检查与隐患排查治理工作进行结合。本单位聘请常州市化工安全专家对我单位安

    5、全生产现状做定期的现场检查指导。经查,我单位树脂车间和涂料车间距离较近,甲类仓库面积不足形成安全隐患,钟楼区已下发事故安全隐患整改通知书,要求进行生产用房改建。我单位针对以上隐患按照治理责任、措施、资金、时间、预案“五落实”的要求进行整改,隐患整改正在进行当中。2、重大危险源监控管理。根据08年领证评价报告,我单位未构成重大危险源。3、危化品新、改、扩建设项目情况。- 2 -履职半年来,我公司无危化品新改扩建项目。4、安全生产教育和培训。我单位主要负责人、分管负责人、专职安全员均持有年审合格的安全资格证书,特种作业人员也持有在有效期内的特种作业资格证上岗。新录用人员、转岗人员和外来施工人员定期

    6、进行安全教育和培训;每月都会对员工进行安全教育培训,并于每年度全厂员工综合考核一次,并建立“三级安全教育卡”。5、各级政府及其监管部门有关安全生产文件精神的贯彻落实。 报告内共收到市政府颁发的常州市生产经营单位安全生产主体责任若干规定,参加了街道每月安全生产工作会议;根据文件和会议的精神,我组织单位的管理人员和操作员工进行深入的学习和讨论,将文件和会议精神领会后融入到日常的安全生产工作中去。6、定期检测检验。我单位涉及到的压力容器和特种设备主要为储气罐和有机热载体炉,以上设备及安全附件均已通过相关部门检测,且在有效期内。所有检测情况记入台帐,并将检测报告装订存档。7、接受各级安监部门监督检查。

    7、报告期内接受各级安监部门监督检查的次数为4次,未受到安全生产行政处罚。检查出来的安全隐患正在积极的整改过程中。8、定期安全评价。根据危险化学品安全管理条例的规定,危险化学品生产单位应每两年进行一次安全评价,我单位上次的领证评价是08年12月,尚在有效期内。我单位已委托常州市安平安全技术服务有限公司对我单位的现状进行定期评价,报告计划将于九月底完成备案。江苏XXXXXXXXX有限公司2010年9月10日- 3 -第二篇:企业主要负责人安全生产履职情况报告企业主要负责人安全生产 履职情况 1、本公司已建立安全生产责任制:公司安全生产管理委员会主任与公司总经理、职员签订了安全生产责任书,明确各位职工

    8、的安全生产职责,并明确了各自的安全生产目标及考核办法,每位责任人安全生产目标完成情况与其的安全生产工作考核挂钩。在明确各职能部门的安全生产职责的基础上,各部门又明确了各岗位安全生产职责。 2、作为企业主要负责人,本公司的安全生产责任制基本健全。 3、企业制定了多项安全生产责任制。 4、主要负责人与分管负责人的安全生产职责分工明晰。 5、已制定各职能部门、各岗位的安全生产责任制,责任制的建立与现有部门、岗位的设置对应。 (一)组织制定本单位安全生产规章制度和安全操作规程:组织制定本单位安全生产规章制度和安全操作规程:公司已制定多项安全生产规章制度和覆盖所有生产操作或作业的安全操作规程,应该说比较

    9、健全,基本符合本单位的实际情况,也能得到有效执行。为保证安全生产管理制度和安全操作规程可靠执行,公司除加强制度及规程的学习培训外,就是加大检查、考核处罚的力度。 (二)督促、检查本单位的安全生产工作,及时消除生产安全隐患: 1、本单位今年上半年,企业组织召开了二次专题安全生产会议,都形成会议纪要,发给各部门执行。 2、今年上半年,亲自组织或参加了2次安全生产检查。 3、经常督促分管负责人和办公室按有关规定定期组织开展安全生产检查工作,包括日常检查、节前安全大检查和季节性检查,在大生产会上要求办公室通报安全检查情况,每月进行一次考核。 (三)组织制定并实施本单位的生产安全事故应急救援预案:组织制

    10、定并实施本单位的生产安全事故应急救援预案:本单位事故应急救援预案 1、项目一进入试运行阶段,公司就按国家有关规定组织制定了事故应急救援预案。 2、已制定重点危险装置异常情况的针对性应急措施,并告知从业人员及相关人员在紧急情况下应当采取的措施。 3、已制定事故应急救援预案的演练计划; 4、对公司级应急救援预案每年组织一次演练,对基层单位的应急救援预案每季度组织一项专门演练,应急救援预案演练结束后,对所演练的预案及时进行总结分析和修改完善。 第三篇:企业主要负责人安全生产履职情况报告一、安全生产法规定的安全生产职责落实情况。(一)建立、健全本单位安全生产责任制:1、本单位已建立安全生产责任制:公司

    11、安全生产管理委员会主任与公司总经理等高管、基层单位负责人等18名中层以上管理干部签订了安全生产责任书,明确各位高管或基层单位的安全生产职责,并明确了各自的安全生产目标及考核办法,每位责任人安全生产目标完成情况与其缴纳的安全生产风险抵押金考核挂钩。在明确公司与14个基层单位(包括职能部门)的安全生产职责的基础上,各单位又明确了本单位各岗位安全生产职责。2、作为企业主要负责人,本单位的安全生产责任制基本健全。只是公司组织机构会做微调,这样安全生产责任制也要作适当调整。3、企业制定了18项安全生产责任制。4、主要负责人与分管负责人的安全生产职责分工明晰。5、已制定各职能部门、各岗位的安全生产责任制,

    12、责任制的建立与现有部门、岗位的设置对应。6、公司在项目建设初期就独立设置安全生产管理机构-HSE办公室。7、公司在HSE办公室配置了4名和在ge部门均配置了1名专职安全管理人员,且安全管理人员数量和从业资质均符合有关规定。8、公司全体员工的年终奖金与安全生产责任制的执行情况挂钩;缴纳安全生产风险抵押金的中层干部,如不折不扣的完成安全生产责任目标,就奖励与缴纳的抵押金数额相同的奖金,没完成的则按规定扣除风险抵押金;公司高管的风险抵押金,只扣不奖,即完成责任目标的不奖,未完成的则按有关规定扣除相应数额的风险抵押金。(二)组织制定本单位安全生产规章制度和安全操作规程:公司已制定90余项安全生产规章制

    13、度和覆盖所有生产操作或作业的安全操作规程,应该说比较健全,基本符合本单位的实际情况,也能得到有效执行。为保证安全生产管理制度和安全操作规程可靠执行,公司除加强制度及规程的学习培训外,就是加大检查、考核处罚的力度。目前,正在建立HSE管理体系,计划今年年底或明年初开始试运行。(三)保证本单位安全生产投入的有效实施:1、安全生产费用的提取基数是*万元,今年上半年实际提取的金额为*万元。2、安全生产费用的实际使用情况:(1)*装置主火炬头安全隐患的治理:*万元;(2)*装置水封VS09系统整改:*万元;(3)安全阀等安全设施的定期校验:*万元;(4)气体检测仪等安全装备的送检:*万元;(5)安全帽等

    14、劳动保护用品的到期更换及新员工的配发:*万元;(6)安全教育培训费:*万元;(7)其他:8*万元。3、为职工缴纳工伤保险费用的实际人数:*人。(四)督促、检查本单位的安全生产工作,及时消除生产安全隐患:1、今年上半年,企业组织召开了5次专题安全生产会议,都形成会议纪要,发给公司各单位执行。2、今年上半年,亲自组织或参加了4次安全生产检查。3、经常督促分管负责人和HSE办公室按有关规定定期组织开展安全生产检查工作,包括日常检查、节前安全大检查和季节性检查,在每周一的大生产会上要求HSE办公室通报上周安全检查情况,每月进行一次考核。(五)组织制定并实施本单位的生产安全事故应急救援预案:1、项目一进

    15、入试运行阶段,公司就按国家有关规定组织制定了事故应急救援预案。2、已制定重点危险装置异常情况的针对性应急措施,并告知从业人员及相关人员在紧急情况下应当采取的措施。3、已制定事故应急救援预案的演练计划;4、对公司级应急救援预案每年组织一次演练,对基层单位的应急救援预案每季度组织一项专门演练,都建立演练档案。应急救援预案演练结束后,对所演练的预案及时进行总结分析和修改完善。5、公司级事故应急救援预案已报送包括贵局在内的有关部门备案。(六)及时、如实报告生产安全事故:今年4月29日晚,在*工序发生一起燃爆事故,导致正在进行设备检修作业的人员1重伤2轻伤,其中死者和1轻伤。事故发生后的当晚,公司就立即

    16、给局报告事故情况,次日就由州局组织进行事故调查,公司领导及有关部门全力配合调查。二、有关法律法规和文件精神的贯彻落实情况。(一)安全生产隐患排查治理工作:1、公司已建立隐患排查治理责任制和隐患定期排查、隐患治理、重大隐患报告等制度,并已建立健全隐患排查治理档案。2、公司有关部门结合隐患排查治理工作,开展经常性的安全检查。3、对查出的问题和隐患基本能按照治理责任、措施、资金、时间、预案“五落实”的要求进行整改,并明确整改结果及其有效性的监督确认人。4、企业在主动聘请化工专家定期实施安全检查和隐患排查方面做得不够,主要是强调自身检查和积极配合政府有关部门的检查。(二)重大危险源监控管理:1、公司共

    17、有6个重大危险源。2、公司已建立重大危险源安全管理制度,并对本单位的重大危险源进行了登记建档。3、对所有重大危险源,公司均落实了DCS监控、视频监控、现场液位监测及安全阀、压力表等定期校验、操作人员24小时不间断地巡视等定期检测、评估和监控措施。4、公司的重大危险源及有关安全措施、应急措施已报安监部门备案,并附有图片。(三)危化品新、改、扩建项目情况:1、本单位是新建项目,刚结束装置试运行,现转入正常生产,生产装置运行基本正常。2、公司严格按规定履行相关安全许可手续,已顺利拿到安全生产许可证。3、公司有5套涉及危险工艺的生产装置,全部实现自动控制。(四)安全生产教育培训:1、企业负责人、安全管

    18、理人员、特种作业人员全部按规定参加培训,并持证上岗。2、相关从业人员全部具备规定的安全生产从业资质条件。3、公司各单位都制定从业人员安全生产培训计划,每季度进行一次安全考试。4、对新录用人员、转岗人员和外来施工人员,公司有关部门严格按有关规定进行安全教育和培训。5、公司已建立从业人员安全教育培训档案,并建立“三级安全教育卡”,教育培训的内容及时间等均符合规定要求。(五)各级政府及其监管部门有关安全生产文件精神的贯彻落实:1、今年以来,企业收到自治州及开发区两级政府安监部门下发的两份有关危化品安全生产方面的文件,参加两次自治州主持的安全生产工作会议。2、对于文件和会议精神,主要是通过召开公司专门

    19、会议,明确工作任务、完成期限及责任人等内容,并安排职能部门及时跟踪检查。文件和会议精神能很快得到贯彻落实,并促进企业安全生产工作逐步好转。(六)定期检测检验:1、对压力容器、安全阀、压力表、液位计等,公司有关部门按时委托相关机构进行检测检验、定期校验。2、公司已设置特种设备管理人员,并建立专门的特种设备、安全设施台帐。(七)接受各级安监部门监督检查:1、今年上半年,公司共接受6次各级安监部门监督检查。2、受到1次安全生产行政处罚:对公司处罚*万元;对本人和副总分别处罚*万元、*万元。3、公司对被检查出的隐患和问题高度重视,已在规定的期限内全部整改落实。(八)定期安全评价:因属新建项目,公司严格

    20、按规定进行项目安全预评价及项目竣工验收安全评价,所有的安全评价报告书都按规定到安监部门备案。(九)生产装置运行情况:1、今年以来,生产装置运行正常。2、公司已制定并落实装置开、停车方案和安全操作规程。第四篇:主要负责人安全生产履职情况报告企业主要负责人安全生产履职情况报告 1、本公司已建立安全生产责任制:公司安全生产领导小组与公司总经理、各项目部、各岗位人员层层签订了安全生产责任书,明确其对应的安全生产职责和各自的安全生产目标及考核办法,每位责任人安全生产目标完成情况与其缴纳的安全生产风险抵押金考核挂钩。各部门也明确了各岗位安全生产职责。 2、作为企业主要负责人,本公司的安全生产责任制基本健全

    21、。只是公司组织机构做微调,这样安全生产责任制也要作适当调整。 3、企业制定了多项安全生产责任制。 4、主要负责人与分管负责人的安全生产职责分工明晰。5、已制定各职能部门、各岗位的安全生产责任制,责任制的建立与现有部门、岗位的设置对应。 6、公司在项目建设初期就独立设置安全生产管理机构。 7、公司在安全管理人员数量和从业资质均符合有关规定。 (1)公司全体员工的年终奖金与安全生产责任制的执行情况挂钩;缴纳安全生产风险抵押金的中层干部,如不折不扣的完成安全生产责任目标,就奖励与缴纳的抵押金数额相同的奖金,没完成的则按规定扣除风险抵押金;公司高管的风险抵押金,只扣不奖,即完成责任目标的不奖,未完成的

    22、则按有关规定扣除相应数额的风险抵押金。 (2)组织制定本单位安全生产规章制度和安全操作规程:组织制定本单位安全生产规章制度和安全操作规程:公司已制定多项安全生产规章制度和覆盖所有生产操作或作业的安全操作规程,应该说比较健全,基本符合本单位的实际情况,也能得到有效执行。为保证安全生产管理制度和安全操作规程可靠执行,公司除加强制度及规程的学习培训外,就是加大检查、考核处罚的力度。 (3)督促、检查本单位的安全生产工作,及时消除生产安全隐患:督促、检查本单位的安全生产工作,及时消除生产安全隐患, 经常督促分管负责人和办公室按有关规定定期组织开展安全生产检查工作,包括日常检查、节前安全大检查和季节性检

    23、查,在每周一的大 生产会上要求办公室通报上周安全检查情况,每月进行一次考核。 (4)组织制定并实施本单位的生产安全事故应急救援预案:组织制定并实施本单位的生产安全事故应急救援预案:本单位事故应急救援预案 按国家有关规定组织制定事故应急救援预案。已制定事故应急救援预案的演练计划。 应急救援预案至少每年组织一次演练,应急救援预案演练结束后,对所演练的预案及时进行总结分析和修改完善。 第五篇:主要负责人安全履职报告安全生产工作履职报告各位领导:我代表总经理作安全生产履职报告。在市交港局和市运管处的直接领导下,公司按照全面贯彻安全生产法,积极提高企业安全管理水平的总体思路,突出安全防范,加大检查力度,

    24、大力开展专项整治,扎实有效地开展了各项安全工作,现将一年来安全生产工作履职情况报告如下:一、 组织机构落实,组织网络健全在往年的基础上,公司安全生产管理体系进一步完善,建立了安全生产领导组,明确安全生产 责任制,落实安全生产主管负责人及专职安技员,公司所属各部门相应配备专(兼)职安全员,形成横向到边,纵向到底的安全监督管理网络,真正做到安全生产工作层层有人抓,处处有人管。二、 安全责任制明确,安全制度完善为进一步明确安全生产责任制,年初公司与各部门签订安全生产管理责任书,各部门分别与员工签订安全生产责任书,同时公司与员工签订安全承诺书、职业危害告知书,做到层层包、层层保,一级抓一级,一级对一级

    25、负责。公司根据自身的行业特点、客运业务流程,结合实际修订各种安全生产责任制项,安全生产管理制度项,安全操作规程项。三、 狠抓安全教育,增强安全意识今年以来,我们始终把安全工作作为保证企业稳定经济发展的大事,作为人命关天的大事来抓,把安全生产工作列入重要议事日程,做到逢会必讲,讲必其重要,今年上半组织召开次专题安全生产工作会议,会议记录及时、完整。同时利用广播、标语、板报及“安全生产月”活动等多种形式,广泛开展安全教育,企业以“实施安全生产法,人人事事保安全”为主题,精心组织开展职工“三级安全教育”。新工人进单位进行班前安全教育,并经考试合格后方可到班操作。老员工在班前班后同时认真组织各类人员,

    26、进行安全知识和技能的培训。目前为止,企业法人通过培训已取得安全资格证书,主管安全负责人、安技人员,取得安全资格执业证书,特种作业人员:如特种设备标准化岗位专业、消防专业等特岗人员人全部通过专业培训取得专业操作证书,持证上岗率达100%。四、 认真制定应急救援预案,适时组织演练目前为止,根据本公司行业特点及具体实际情况制定了一系列安全生产应急预案,制定了应急救援预案演练方案,并与今年月日组织实施应急救援预案现场演练,不断提高和增强了应急救援能力和自我防范能力,努力把事故损失降到最低点。对重大危险源进行登记、建档,定期检测、评估监控,落实监控责任和应急措施。五、 注重安全投入,严控事故源头为确保安

    27、全长效管理,公司通过加大安全设施投入,改善安全生产条件,营造安全生产氛围,排查隐患,控制危险源,严格控制了事故源头因素。六、 加大安全检查力度,严防事故发生为积极预防各类事故的发生,积极开展安全检查工作,检查形式有:季查、月查、日查、班前班后自查、互查、专项检查、重点部位重点检查、聘请交通安全专家定期检查等,企业主要负责人今年亲自参加并组织综合检查次,专项检查次,查处事故隐患起,整改起,整改率100%.总之,今年以来我们在安全工作中做了大量具体工作,也取得了明显的成效;但安全管理工作任重道远,我们将始终坚持安全第一、预防为主、综合治理的方针,脚踏实地地干好安全每一件事务。报告人:上海客运限公司 2013年12月1日 3


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