1、煤矿企业节假日期间党风廉政建设总结煤矿企业节假日期间党风廉政建设总结 ：节假日 党风廉政建设 煤矿 企业 煤矿节能降耗通讯稿 煤矿生态文明环保宣传 企业党风廉正建设做法 篇一：2016煤炭公司党风廉政建设年工作总结 2016煤炭公司党风廉政建设年工作总结 一、从严组织实施，党风廉政建设责任制进一步得到落实。 今年上半年，我们把党风廉政建设责任制作为一项主要工作来抓，努力形成党政齐抓共管，各负其责，一级带一级，层层抓落实的工作机制和氛围。一是实行责任分解和责任报告制度。我们对责任制领导组成员进行了分工，把任务分解到每个成员头上，要求认真抓好自己分管范围内的党风廉政建设和反腐败工作，并每半年向上级
2、进行责任制落实报告。二是党委书记与各支部书记签订了党风廉政建设目标责任书，通过签订目标责任书，把党风廉政建设责任落实到了各个基层单位，同时，实行了党风廉政建设责任制百分考核及奖惩制度。三是在党委书记的带领下，到基层单位进行调研，就党风廉政建设责任制的落实情况进行专题研究，对先进经验进行推广，找出不足进行整改，纪检委紧紧围绕党风廉政建设责任制进行监督检查，加强了各项任务的落实和制度的规范。四是党政一把手作为第一责任人，做到了四个亲自、四个同步即：亲自部署、亲自落实、亲自检查考核、亲自解决重大问题；党风廉政建设和反腐败工作要与经济业务工作同步部署、同步落实、同步检查、同步总结。 二、认真落实领导干
3、部廉洁自律各项规定，增强领导责任意识。 （一）强化管理抓监督。首先教育领导干部要充分认识抓好监督管理工作的重要性，使这项工作纳入纪检监察工作的重要议事日程，将监督的关口前移。其次，在内容上，将干部的工作、学习、生活等方面全部纳入监督范围，实行全方位、全过程的监督；再次，方式方法上，将内部的纪检监察同效能监察、审计监察、企务公开结合起来，将单位监督同家庭监督结合起来，拓宽群众监督渠道。 范文先生网 （二）认真贯彻落实廉政准则和制止奢侈浪费八项规定。今年上半年狠抓了领导干部的廉洁自律工作，取得了明显成效。一是在元旦、春节期间开展了清廉文明过两节、领导干部向全体党员干部发出倡议和严禁奢侈浪费、制止假
4、日腐败的活动，不定时组织有关人员到基层和其他场所进行抽查。二是以领导干部廉洁自律三个管好的规定要求领导干部在抓好廉洁自律的同时，切实加强对身边工作人员、配偶子女的管理，杜绝发生在身边的腐败行为。三是向职工群众发出征求意见书。四是发挥党风廉政建设监督员的作用。采取了座谈会、定期报送党风廉政监督建议、收集群众意见进行反馈等形式，形成了监督网络，增强了各级领导的责任意识。 三、开展效能监察工作，强化监督、从严执纪，确保党风廉政建设责任制和各项制度的落实。 今年以来，我们针对公司2016年的经营目标，对效能监察的概念、内容、方法、程序和奖惩办法等作出了具体规定，以统一思想和行动。效能监察主要做了以下工
5、作：一是在年初开展选题立项活动，把长期监察项目纳入公司年度目标管理，临时项目和平时发现问题随时立项。二是对职工住宅楼、修建职工培训中心公寓楼、进行了立项，开展了项目监察。在强化监督、从严执纪方面主要做了：一是根据建筑法、招标投标法以及山西省建筑工程招标投标管理办法等，参与监督了公寓楼的代理、监理单位公开招标工作及施工单位竞标工作，从源头上遏制了建设工程项目中的腐败现象和不正之风。二是参与了一年一度的干部考核，以及推荐后备干部的考察工作，均实行了廉洁自律一票否决制。三是在非典型肺炎防治工作中对领导不重视、措施不得力、责任不明确、工作不到位和有关情况进行严格的监督检查，并实行了每周两次零报告制度。
6、四是对企务公开内容是否真实、全面、公开是否及时、程序是否合法，职工群众反映的问题，是否得到解决等由纪检委进行了监督协调。五是对公司超计划生育6名党员、13名职工给予了党纪、政纪处分。四、加强纪检宣传教育力度，筑牢思想道德防线，为反腐倡廉提供思想保证和营造良好的舆论氛围。 一是突出廉洁自律重点，抓廉政教育。 首先，针对基层缺乏学习资料，编印了党纪、政纪、条规学习资料，征订了纪检监察两报两刊拓宽教育渠道。其次，组织开展了法律、党纪、政纪、条规读书月活动。根据县纪委意见，我们下发了关开在党员干部中开展条规和法律法规教育活动的通知，大力开展了法律、法规学习、讨论。 二是突出筑牢防线重点，抓警示教育。
7、首先，组织职工认真学习宪法、刑法、民法、中华人民共和国行政监察法、人口与计划生育法特别是党员干部学好中国共产党纪律处分条例（试行）以及中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则（试行），其次，聘请法律工作者进行法制教育宣传，用身边的事教育身边的人。再次，我们开展了不同形式的警示教育活动。一是复制警示教育片，在基层单位进行巡回放映，二是各基层单位根据实际，采取了不同形式的教育。石槽站利用录像回放，发现问题、针对问题、解决问题，开展了查黑堵漏、遏制腐败、制止公路三乱，确保两到位从我做起签名活动，巴公站以班组为单位开展了互相提、共同找自查自纠活动，周村站举办了四期法制教育培训班，来岭、坛岭头站举办了法制
8、教育宣传，职工写出了认识体会以及服务廉洁承诺书。 以上是我们在落实党风廉政建设责任制所做的一些工作、所取得的成效，是各级党组织的高度重视，加强领导，各部门、各单位落实责任、通力配合，职工积极支持、广泛参与的结果，这些成绩与形势发展的需要，离上级的要求，还有较大差距，还存在一些薄弱环节，如：案件的查处力度不大，效能监察工作开展实效不大，一部分党员干部对党风廉政建设和反腐败工作认识不到位，在培养、发现典型教育方面不够等，通过今后进 一步落实党风廉政建设责任制，进一步加强薄弱环节中的工作，充分认清形势、提高认识、奋发努力，把党风廉政建设和反腐败工作做得更好。篇二：节日期间党风廉政工作总结 节日期间党
9、风廉政工作 总 结 二一一年十月六日 节日期间党风廉政工作总结 为切实加强“双节”期间的党风廉政建设工作，严格按照集团公司关于加强2011年中秋、国庆“双节”期间党风廉政建设工作的通知要求，认真落实公司“双节”期间的通知要求和工作部署，高度重视，采取有效措施、狠抓落实，确保了“双节”期间党风廉政工作落到实处，现将节日期间党风廉政建设工作情况总结汇报如下： 一、强化教育，加强学习，提高廉洁从业意识。 把“双节”作为进一步贯彻落实作风建设年活动以及学习贯彻廉政准则和若干规定的有利时机，针对“双节”期间党风廉政建设工作特点，前期专门召开双节期间党风廉政工作专题会议进行统筹安排，部署“双节”期间党风廉
10、政工作，同时多次组织干部职工认真学习廉政准则和若干规定，通过再教育、严落实等形式，及时进行反对奢侈浪费，提倡节约、反对腐败的教育，做到关口前移，防微杜渐，增强抵制各种不正之风的免疫力；同时不断引导广大党员干部牢固树立廉洁意识，切实增强纪律观念、廉政观念、法制观念，自觉抵制不良风气。 二、严格落实廉洁自律有关规定，坚决反对奢侈浪费行为。 “双节”期间把党风廉政建设作为节日期间的重点工作来抓，做到制度之内“不缺位”、制度之外“不越位”， 严格执行廉政准则和若干规定，从严要求部室干部职工搞好党风廉政建设工作，有力保证了党风廉政建设工作的落实，促进了其他工作的健康发展，确保了双节期间在党风廉政建设工作
11、方面做到了以下几点： 1、杜绝了违反规定组织节日庆典活动的情况和违反规定收送礼金、有价证券以及支付凭证等情况。 2、没有出现组织参与任何形式的赌博和封建迷信活动的情况。 3、没有出现利用公款、公车外出旅游和探亲的情况以及用公款大吃大喝和进行高消费娱乐活动的情况。 4、没有出现用公款支付或到下属单位报销应由个人支付的消费费用的情况。 5、没有出现领导干部利用职权影响，借婚丧喜庆事宜大操大办，收钱敛财的情况。 6、没有出现巧立名目突击花钱和违反规定发放奖金、津贴、补贴，或借举办庆典活动等名义发放钱物、礼品、纪念品的情况。 三、关心群众，切实维护群众利益。 “双节”期间以维护职工群众利益为基本出发点
12、，深入基层、深入调查，对群众进行走访，并利用班前会等时间与职工进行沟通，倾听职工意见，了解职工关心的热点、难点问题，认真落实下访谈心办实事、送温暖活动；同时认真做好信访稳定工作，畅通信访渠道，及时排查调处各种矛盾纠纷，认真处理好职工群众来信来访，切实解决好信访职工群众的实际问题和合理诉求，及时妥善解决好倾向性和苗头性问题，维护职工群众利益，促进矿区和谐。 四、高度重视、强化责任，认真开展监督检查工作。 严格按照党风廉政的规定和要求，高度重视“双节”期间的党风廉政工作，领导干部切实担负起节日期间党风廉政建设工作的领导责任，形成了一级抓一级、层层抓落实的良好局面，不断加强对广大党员干部的教育、监督
13、和管理，并设立举报电话和举报信箱，同时对职责范围内党员干部在社会交往、休闲娱乐、生活作风方面的不良现象进行及时提醒、批评和制止，坚决防止不正之风和奢侈浪费行为的发生。 总之，通过干部职工的共同努力，“双节”期间的党风廉政工作取得了良好的效果，有效防止了“节日病”和奢侈浪费等不正之风的发生，在今后的工作中一定会继续以身作则，率先垂范，带头树立良好作风，搞好党风廉政建设工作，促进矿区和谐稳定。篇三：节日期间党风廉政建设工作情况总结 节日期间党风廉政建设工作情况总结 为了切实加强元旦、春节期间的党风廉政建设，做好廉洁自律工作，坚决制止奢侈浪费行为，预防违规、违纪等腐败现象的发生，坚定不移地贯彻落实x
14、x“双节”期间党风廉政的文件精神。xx公司在节日期间采取有效措施对公司党员干部廉洁自律情况进行了全面督促检查，极力做好节日期间的党风廉政建设工作，现将情况汇报如下： 一、强化组织，加大宣传教育力度 公司领导班子针对“双节”期间党风廉政建设工作特点，专门成立了由党委副书记、纪委书记为组长的“双节”廉洁自律督查工作小组，按照“组长统管制，各分管、分工领导分片负责”的原则，统筹安排，具体分工，量化、细化了工作任务。 公司及时转发了xx关于2010年元旦、春节期间加强廉洁自律工作坚决制止奢侈浪费行为的通知，号召各支部、机关各部室结合本单位实际，按照廉洁自律有关规定，通过板报、专栏和各项会议组织广大党员
15、干部进行学习，提倡勤俭节约办企业，反对奢侈浪费，反对腐败；教育广大党员干部要做廉洁自律，遵纪守法的典范，本着勤俭节约的精神，关口前移，防微杜渐，提高广大党员干部遵纪守法、勤政廉政、艰苦奋斗的自觉性，努力营造廉洁过节、和谐过节的良好氛围。 二、采取措施，严格工作纪律， 节日期间，公司重点采取五项措施落实党风廉政责任制的目标要求。一是要求广大党员干部严格要求自己，自觉抵制公款大吃大喝、单位互相请吃、收受和赠送“红包”及购物卡等节日里的不正之风，不用公款送礼。二是加强公车管理，严格执行公车管理规定，严禁公款旅游。三是严禁党员干部值班期间饮酒和党员干部参与赌博等不良现象。四是严禁借婚丧喜庆之机大操大办
16、、收钱敛财。五是要求领导干部以身作则，管好自己，管好家属，管好主管部门工作人员。 三、心系职工冷暖、让职工温馨祥和过节 公司领导心系职工冷暖，在春节前公司党委、工会对困难职工进行了调查摸底，深入开展向困难职工送温暖活动，分组走访慰问了特困职工，并给他们送去了公司的关怀和温暖，使困难职工能够在节日中感受到公司党组织的关怀和温暖。 公司2010年大修正逢春节，公司领导非常理解职工们的过节心情，采取人性化管理，坚持和在岗职工一起过节，并深入每个岗位亲切慰问。从大年三十到大年初二公司调整工作时间，并免费提供工作餐，保证了过节期间在岗生产、检修职工思想不散，秩序不乱。 四、明确责任，严格追究 “双节”期
17、间，按照上级要求，公司强化监督、执纪，严格实施廉政责任追究，一级抓一级，层层抓落实。一是纪委书记坚持每天带班，每天和其他班子成员通讯联系，落实每个人的节日生活情况，防止违反廉洁自律情况的发生。二是督察小组对班子成员明查暗访，抓好抓实监督。三是班子成员对主管部门工作人员加强监督，及时约束部门工作人员日常行为，做到遵纪守法。四是严格把关，杜绝利用过节巧立名目突击花钱，滥发奖金、补贴和实物的现象发生。针对“双节”容易发生的“节日病”公司公布了专门的廉政举报电话，主动接受广大职工监督。如发现党员干部和重要岗位工作人员有相关违纪行为、将依纪依法严肃查处，公开曝光，并按照“谁主管，谁负责”的原则和党风廉政建设责任制的规定，严格追究，严肃处理。 “双节”期间，xx公司纪委认真贯彻落实上级党风廉政建设指示精神，加大廉政教育力度，狠刹节日不正之风，加大纪检监督力度，不仅约束了广大党员干部的从业行为，而且自觉增强了广大干部职工廉洁自律的意识，确保了“双节”期间党风廉政建设工作落到实处。 xx公司纪委 2010年2月18日
