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    煤矿掘进安全工作总结精选.docx

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    煤矿掘进安全工作总结精选.docx

    1、煤矿掘进安全工作总结精选 煤矿掘进安全工作总结精选篇一:煤矿掘进安全工作总结2013年*煤矿掘进队年度工作总结 2013年,掘进队认真贯彻落实上级有关安全生产的一系列重要 指示、指令,坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针和“管理、装备、培训并重”的原则,以强化现场管理为重点,以强化职工教育为突破口,狠抓工作面质量标准化工作,狠抓现场监督检查,狠抓干部作风及区队各级管理人员安全生产责任制的落实。在煤矿安全质量标准化工作验收中,掘进队质量标准化达到了国家一级标准。为了更好地总结经验、客观分析存在问题及原因,促进今后的工作,现对我队一年来的工作做以简要的总结:一、一年来的工作回顾(一)各项主要

    2、生产经营技术指标完成情况:1、掘进进尺:到10月25日为止共完成掘进进尺5000米,维修 了部分变形巷道3000米,返修u型棚子3875架。2、工程质量:在狠抓安全质量标准化工作同时,掘进队保持了安 全质量标准化一级标准的基础上,力求创优良标准,合格率达到99%,尤其是在掘进巷中,无论任务多重、时间多紧、条件多差,安全质量标准化标准工作始终没有放松,并上了一个新的台阶。3、安全状况:出现“三违”数次,没有出现轻伤以上事故,实现 了安全生产的目标,但安全生产形式仍然严峻,全队全年没有出现质量、安全、机电、运输等各类事故。职工安全意识普遍提高,但各类安全隐患依然存在。4、掘进工效:煤巷掘进工效达米

    3、/工,岩巷掘工效 米|工。5、材料消耗:掘进队紧紧围绕“提质增效”创先争优开展活动, 计划与实际消耗预计基本持平。同时我们还进一步加强了材料管理, 加强修旧利废。所以到目前为止材料费总体来说略有节余。6、职工收入:全年职工平均收入6万以上元,较上年有大幅度增加。7、党的建设及精神文明建设有了长足的发展。职工思想道德水平有了一定的提高,遵章守纪的自觉性明显增强,全年没有发生违纪 违法案件,职工队伍整体素质有所提高。开展创建“青年之星”等活 动取得了较好的成绩,并不断完善了党建各项制度和措施,队在矿举 办的各种活动中均取得了较好的成绩。(二)一年来所做的工作1、完善制度,加强领导班子及职工队伍建设

    4、。掘进队的主要任务 是掘进开拓巷道,准备巷道和回采巷道,并承担部分变形巷道的维修 和返修工作。年初,我队首先从建章建制入手,不断完善了本队的各 项规章制度,注重班子建设和职工队伍建设,及时召开有关生产扩大 会议,提高管理能力,根据当前的生产实际,制定切实可行的措施, 及时调整生产,堵塞漏洞,出色地完成了煤业公司下达的各项工作任 务,确保了王洼煤矿全年各项目标任务的实现。2013年我队承担1532机巷、1532风巷、0541-3风巷、0541-3机巷的掘进任务5100米。维修 了1270轨道石门、1270提标高上山,1333运煤斜巷、1345提标高上山、1270皮带巷、1512机、风巷等巷道。成

    5、功的安装了0541-3风 巷和机巷两部综掘机及两部胶带输送机。掘进队根据工作性质的不同,工程的难以程度,领导班子进行分工负责,责任到人,实行了严 格的管理制度,严谨的工作作风,严明的工作纪律。这样形成了人人参与管理,人人关注安全生产的良好氛围。2、从加强职工队伍的安全教育培训入手,着力夯实安全基础工作,努力提高全队干部职工的综合能力,切实培养本质安全型职工。 掘进队按照煤业公司党总支的安排,紧密结合实际,积极开展了创建 “六型班组”活动,掘进队成立了以技术员为主导的教育培训领导小 组,给全队职工进行分工种分岗位培训,极大的提高了职工的业务技 能,明确职责,制定措施狠抓落实。除积极组织本队有关人

    6、员参加矿 举办的各种学习、培训外,我队还结合实际情况,坚持每周的正常学 习以外,充分利用班后时间对全队干部职工进行综合岗位技能教育培 训,也做了周密细致的安排。全年我们共组织政治、安全学习活动及 操作规程、作业规程的学习达到200余课时,同时在矿组织培训的基 础上,从年初开始,我们先后对全队职工进行了全员培训,每季度安 排集中培训,每次培训课时不少于20学时。在培训过程中,注重理 论联系实际,队干部还专门翻阅资料认真准备教案,根据自己的理解 给职工作好讲解,力求通俗易懂。在四月份,除了对全员培训外,对 新工人进行了上岗前安全培训,上岗后又组织签订师徒合同,以老带 新,通过四个月的试用期,都全部

    7、胜任本职工作。在6月份全国安全 生产月活动期间 ,系统的组织职工学习了“掘进安全质量标准化” 标准,学习人次达180多人次,从根本解决了职工“上标准岗,干标 准活”的目的。在8、9、10月份对班组长、放炮员、绞车司机等特 殊工种及全员的思想道德文化、法制等进行培训,人次达50人次, 把特殊工种的理论操作水平提高到新的档次,为安全生产工作提供了 有力的保障。掘进队利用班前会,不放过一分钟,对职工进行持久的、有针 对性的安全思想教育,对各种规程、规定的学习不厌其烦,从而收到 了较好的效果。活动形式在遵循矿上安排的前提下,不拘一格,采取 多种形式,利用班前、班后会,安全活动,政治学习等多种场合,见

    8、缝插针,结合当时或当班现场具体情况,有针对性的进行安全教育和 贯彻特殊的安全技术措施。通过多层次、全方位的安全教育培训,已 纪、按章作业的自觉性进一步增强,为全年安全生产创造了条件。3、以保全矿采掘接续为主、抓重点工程项目施工工作。掘进队2013以来,按照煤业公司的安排和部署,以保采掘接续为主,维修巷道为辅,但由于受自然地质等条件的限制,使得部分回 采巷道也出现了较为条件艰苦的特殊情况。在0514-3机、风巷都不同程度的出现了顶板淋水。1532机巷提升距离较长,运料非常困难,每次都要经过三次周转才能到位。在这种条件下,掘进队领导班子果 断决策,及时补充措施,从每一道工序、每一个环节抓起,从基本

    9、的 工作做起,保证巷道毛断面的成形,力求做到按设计施工、按标准施 工。在施工过程中严格按质量标准化组织施工,对当班出现的不合格 棚子一律进行返工,决不将安全隐患留到下一班。并加强前探梁支护 管理,确保施工安全。在风巷生产环境差,任务重,面对这种情况, 奋战在这里的掘进队干部、职工并没被困难吓倒,我们在煤业公司党 政领导及有关部门的支持、帮助下,在困难面前不畏缩、不后退,群 策群力,积极备战。职工们坚持上班,想方设法创造各种条件向前掘进。扎扎实实,顽强拼搏,保证了采掘关系的正常接续。4、积极开展各项创建活动,有效促进了安全生产及安全质量标准化工作上了一个新的台阶。一年来,掘进队积极参加了“电钳工

    10、大 比武”、“青年之星”、“篮球运动会”和“青年安全示范岗”等活动, 都取得很好的成绩。同时,继续加强现场管理,加强监督检查,狠抓 质量标准化工作,严格技术管理,从而保证了安全生产。提高了工程 质量,使安全生产、安全质量标准化工作上了一个新台阶。(三)存在的问题和不足尽管我们做了大量的工作,取得了显著成绩,但我们还应清醒的 看到存在的诸多不足和问题。首先,表现在个别职工安全意识还不够 强,习惯性违章依然存在;其次,是在生产任务紧张的时候,仍然有 重生产,轻安全的思想;生产计划与实际条件和作业要求有一定的差 距,党建工作与党支部要求还有一定差距,思想政治工作的方式、方 法还需要不断改进;安全教育

    11、培训还有待进一步提高;各项制度执行 力度还不够,关键是执行不到位;现有的制度,还不能很好地调动起 全体职工的劳动积极性;给安全生产及管理带来一定困难。篇二:煤矿安全工作总结 煤矿安全工作总结一季度以来,严格按照上级部门的指示精神,为加强安全管理,专门成立了安全领导小组,和安全检查小组后,在安全现场管理上,严格按照对井下安全生产系统和各作业地点所存在的安全隐患进行排查并按要求进行整改,为促进安全管理起到了较好的效果。一、加强作业人员安全知识培训,提高做作业人员安全生产技能:今年以来,我矿以来,每月上旬由矿长主持分三班提前一个小时进行岗位技能及安全知识培训,对新作业地点的作业规程都组织了贯彻学习,

    12、对每次的上级会议精神都及时地进行贯彻传达,对提高做作业人员的安全生产意识,对提高防灾搞灾技能起到了明显的效果。二、完善管理机制,制订安全隐患排查制度,明确安全隐患排查责任和整改责任,解决现场生产中的实际问题,来促进安全生产:矿安全管理领导小组成员在管理好日常安全工作的同时,在原每旬对有可能导致重大事故的作业地点进行一次分析排查的基础上,安全隐患排查机构成员还将和生产班长、生产组长纳入安全隐患排查机构,实行群治群防,在现场管理上更进一步加强了管理。三、建立健全了安全隐患排查机制,规范运行安全隐患排查制度,安全隐患排查及运行情况主要有以下几个方面。1、以矿专门成立的安全领导小组为核心,机构成员由

    13、矿级领导成员及值班长组成,实行全方位的安全管理组织体系。2、搞好安全隐患排查登记及整改台帐,并对已整改的 隐患及时消号,明确责任人,自查隐患和上级检查隐患进行分类,做到有据可查,并为安全信息管理的分类和整改情况管理提供了综合性的依据,更有利于制订下一步的安全隐患排查措施,防范类似隐患的出现。特别是对暂不能进行整改安全隐患和重大安全隐患可以起到跟踪、督促管理的效果,更利于责任的落实,提高了安全隐患的整改速度和效率。3、安全自查对隐患的排查,每天都必须有矿级领导的 带班人员深入生产作业地点,逐地点进行排查,及时发现和排查出安全隐患,消除安全隐患,防止出现安全隐患排查的空档,防止事故的发生起到了主动

    14、预防安全事故发生的作用。4、日常排查出的安全隐患,“一通三防”为主,而在“一通三防”类主要是通风和瓦斯管理隐患,在日常及时排查出的隐患如,临时停风的地点及时打好栅栏,停工地点的密闭及时打好,工作面上隅角出现瓦斯超限现象的及时处理,防突工作面的现场管理等。5、建立班安全隐患排查整改登记台帐,对当班所查出 的安全隐患如当班危及安全的立即停止作业,按要求进行汇报并进行处理,如当班未处理完的即进行交接班,并制订措施、明确责任限期整改好,对重大安全隐患,或暂不能整改的列入整改计划,限期整改。6、坚持安全隐患排查会议制度,定期召开安全办公会 议,安全管理小组成员对暂不能立即整改和作业地点排查出的重大安全隐

    15、患,分“一通三防”顶板、机运和其它事故的等进行分类,对作业地点存在的重大安全隐患实行优先、集中并确立分管领导负责进行督促落实整改,对暂不能整改的隐患明确责任,落实资金、制订防范和监督措施,限期整改。四、安全隐患的排查整改的落实,确保安全生产1、“一通三防”的隐患排查和整改情况:全矿今年来共整改自查安全生产隐患100多条,整改上级检查隐患53条,其中排出重大隐患5条,都及时地进行了整改,整改的主要隐患有,通风系统的及时调整,通风设施的漏风大,局部通风的管理方面,备用发电机的大修,确立了专人负责栅栏密闭的管理。特别是防突方面:虽然经多次突出危险性预测为无突出危险,但仍坚持对1171上煤柱风、机两巷

    16、,1173风、机两巷沿老巷掘的情况下也进行了多次预测,为防止瓦斯事故的发生加大了安全系数。2、顶板管理方面:由安全检查小组成员实行班班监控 的措施,排查出的安全隐患最多,但大部分都可在本班可进行整改,不能立即整改的也可进行交接班,或现场交下班处理,在1171采煤工作面过压力集中区,一段时间出现煤壁滑帮严重隐患时的及时加固,工作面大面积来压时人员的及时撤退,1171上工作面初次放顶来压时,通过监控员及时反映瓦斯监控系统数据突然升高,及时撤出了当班作业人员,为及时排除冒顶事故的发生起到了主动预防的作用。此类隐患整改率为100%。3、机电运输方面:主要排查出的井下专用线路的整改、规范了机电设备的挂牌

    17、和上架管理,备用设备和发电机的检修保持完好等,解决了长期以来供电跳闸频繁和停电不能保证抽风机正常工作的隐患,在提升系统的钢丝绳子检查和更换制度的执行,行人规定,和防跑车装置方面的隐患,也都及时得到了整改。五、其它方面隐患的排和整改:1、火工产品和放炮管理方面:管理责任、库存的隐患,火药领退、现场的使用管理制度的补充落实,为防止火工产品和放炮类事故的发生起到了积极预防的作用。2、在防水方面:排查出的1171上工作面出现浸水,及时实施了探放水措施,探明了老巷的位置和距离,保障了安全煤柱规定的距离,消除了水害事故隐患。六、列入治理计划的重大隐患:(1)、如果1173机巷在进入原始煤体后,如预测为具

    18、有煤与瓦斯突出危险性,将严格按“四位一体的防突措施进行管理,并同时完善73工作面的瓦斯投放系统。(2)、监控系统有时出现瓦斯监控探头数据不准,且一个不准,影响一组探头数据不准确的情况。对所有探头进行一次送检,保障以准确的监控数据指导生产。我矿今年以来,以自查自纠隐患的整改,和及时整改上级领导检查所查出隐患为重点,坚持查出隐患不整改不生产的原则,一季度在安全工作上取得了一定成效,但是, 在安全隐患整改的安全管理上还存在;一线管理人员普遍重生产轻安全的隐患,安全员对所有工作地点不进行全面排查的隐患;在职工安全知识较为缺乏;工作技能培训方面还存在较大的差距,特别是特殊工种的持证和年龄方面也存不利于安

    19、全管理的问题,不利于企业安全稳定的发展,总之,在安全管理方面虽然主动地做了一些工作,但要继续打好“百日安全隐患治理”这一仗,还必须继续巩固成绩,客观地找出差距,针对下一步安全生产的需要,我矿将分期初步加大力度,坚持自查隐患的及时治理整改,来保证和实现全年的安全生产。篇三:煤矿煤巷掘进队工作总结报告金河煤矿掘进二队2014年第一季度总结报告掘进二队 金河煤矿掘进二队2014年第一季度总结报告 自2014年开年以来,在矿党政的正确领导和精心部署下,我队认真贯彻落实煤电集团公司及矿各类促进矿区安全高效生产的会议及文件精神,全队干部职工一致认为要以创建安全高效矿井为目标。这也要求我们必须从基层抓起,从

    20、现场管理抓起,从细小问题整治抓起,从职工安全培训教育和规范操作抓起,加强区队组织领导,从提高思想认识,提高安全质量标准化基础入手,从严、从细要求。克服复杂的生产条件等诸多制约因素,较好地完成了领导交办的各项工作任务。下面,就我队2014年第一季度的工作做一简要总结。一、工作完成情况(一)安全管理情况我队在第一季度圆满完成了无轻伤以上人身事故;无严重非伤亡事故的安全目标。(二)主要工作情况我队在第一季度主要工作情况如下:1月份计划掘进120米,实际掘进米,实收米(包括16209-1工作面集中运输巷52米,运输联巷米,回风顺槽米,进风顺槽15米的掘进工作。以及七采区进风上山的维修工作。);2月份计

    21、划掘进300米,实际掘进米,实收米(包括16209-1工作面进风顺槽米、回风顺槽109米的掘进工作。);3月份计划掘进360米,实际掘进286米,实收米(包括16209-1工作面进风顺槽米、回风顺槽米的掘进工作。)。 就第一季度的生产中计划掘进780米,实际掘进米,实际收进尺米。在保证生产的情况下,杜绝了各类事故的发生,机电设备完好率为95%以上,材料、配件控制在指标以内,工程质量优良品率达95%,合格品率达100%,为我矿的安全高效型矿井建设做出了应有的努力,同时也为早日实现窑煤梦,中国梦贡献出了一份力。 二、工作中的制约因素根据第一季度的生产情况,可以将工作面的制约因素总结为以下几个方面:

    22、 1、16209-1工作面位于我矿煤二层,属于防突工作面,集中运输巷、运输联巷以及部分工作面进、回风顺槽未在保护层16107工作面的保护范围之内,所以掘进方式采用炮采,每班掘进一米。这就在很大程度上限制了工作面的掘进速度。 2、16209-1工作面回风顺槽在掘进期间由于受到采动的影响,巷道巷道压力大,且煤爆声频繁,影响掘进进度。3、在第一季度的正常生产工作中,我队职工出勤不稳定,在很大程度上影响正常的掘进工作,使工程进度发展缓慢。三、后三个季度生产奋斗目标(一)安全工作安全方面继续以矿开展的各类安全活动为载体,带领全队职工克服松懈麻痹思想,凝心聚力抓安全。一是教育职工对自己的习惯性违章进行认真

    23、的反思和改正,树立安全确认,正篇二:煤矿2014年安全生产工作总结*煤矿2014年度安全生产工作总结*煤炭工业管理局:时光荏苒,不知不觉中,2014年成为过去,新的一年已经开始。回顾一年来的工作我们感慨万千,既有客观条件限制的无奈,亦有主观努力成功的欣慰。艰辛与无奈给我们以考验,激励我们奋发向上;努力与成绩让我们欣慰,鞭策我们向更高的目标迈进。毫不夸张地讲,2014年煤矿面临着整合关闭的生死存亡考验,政策不明朗、煤炭价格下滑、因政策性停产从四月底到现在,对矿井的冲击非常大,经营非常困难。一年来,在各级政府部门的关心支持下,在以矿长*为首的领导班子正确领导下,煤矿始终坚持“安全第一、预防为主、综

    24、合治理”的安全生产方针,牢固树立“以人为本、安全为先”的理念,突出“安全压倒一切、事故否定一切”的原则,严格责任落实,加强安全管理体系和制度建设,实现依法保安、依法保矿,促进了矿井安全形式的持续稳定发展。2014年,经过全矿干部职工的共同努力,全矿未发生安全事故,实现了安全生产年。现将我矿2014年度安全生产工作情况作以下总结:一、 安全管理方面1、加强安全领导,建立健全安全生产管理机构为加强安全生产组织领导、保证煤矿安全生产顺利进行,根据我矿实际情况,于2014年1月成立了*煤矿安全生产管理机构。人员如下:组 长:*(法人、矿长)副组长:陈新荣(技术负责人)*(生产副矿长)*(安全副矿长)*

    25、(机电副矿长)成员有:*安全生产管理机构下设安全科、生产科、技术科和办公室。 因我矿整合了相邻的*煤矿及人员变动,我矿及时对安全管理机构人员进行了调整。2、建立健全安全管理制度,严格落实安全生产责任制,完善作业规程、措施等,不断强化安全生产现场质量管理。(1)我矿严格按照和煤炭行业相关法律法规的要求,严格坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产方针,结合我矿实际情况,逐步制定和完善各种安全生产管理制度。对不适应现代管理要求的管理制度按照责、权、利相结合的原则重新进行修改、补充、完善。在制度的执行过程中,坚持“严”字当头,实行奖罚分明,使各项行之有效的管理制度真正落到实处,安全生产现场状况

    26、明显好转;2014年度我矿共建立、完善了安全管理制度54项,已组织相关人员贯彻学习。(2)推行安全生产目标化管理,落实安全生产责任制,实行安全生产风险抵押金制度,层层签订安全生产目标责任,明确了各自的安全生产职责,提高了管理效率,使各项工作得到了有效落实,促进了安全生产管理。(3)我矿所采掘工作面均编制了,巷道维修、一通三防、防治水等方面编制有针对性的安全技术措施,在施工作业前组织相关人员学习,有审批和贯彻学习记录。二、强化隐患排查与治理,为安全生产创造条件。1、2014年*煤炭工业管理局到我矿检查22次,共查出安全隐患122条,全部整改完毕。 2、根据国家安监总局第446号令关于及省、州、市

    27、的有关规定,我矿制定了矿级领导带班下井制度,确保每班都有一名矿级领导跟班,发现问题及时处理,把隐患消灭在荫芽状态中,我矿坚持每周一次的隐患排查与治理,在矿安全办公会上进行安排和落实,由各有关部门和人员按各自的职责组织实施,并对落实情况进行复查,做到了及时消除隐患,为安全生产创造条件;2014年全年共组织50次自检自查,共查出274条各类安全事故隐患,已全部整改完毕。3、严肃查处“三违”人员,2014年全年共处罚“三违”人员12人次,共罚款1550元,所罚款项充入矿安全奖惩资金帐户内。三、矿井“六大系统”建设与管理根据国家安全监管总局关于安全避险“六大系统”建设的文件要求,我矿目前已建成了监测监

    28、控系统、压风自救系统、供水施救系统、通讯联络系统和人员定位系统,各系统运行正常,并有专人进行管理。紧急避险系统避难硐室主体工程已经完工,相关设备已基本采购到位,后因煤矿停产整顿的影响,安装工程一直未进行,我矿计划在2015年6月底前全部完工,并通过验收。四、质量标准化工作情况根据上级煤矿安全管理部门关于矿井安全质量标准化工作的相关指示,结合要求,我矿成立了以矿长李宏云为组长的质量标准化领导小组,制订了实施细则,按质量标准化专业项目,制定了各专业年度安全质量达标规划和验收标准,责任到人,加大奖惩力度,严格监督落实,突出重点,以点带面。实现以矿井安全质量标准化建设为工作中心的质量管理体系,坚持向质

    29、量要安全,向安全要效益,高标准、强管理、严要求,认真开展2014年度矿井安全质量标准化工作,实现了各专业 2014年度达到三级的安全质量标准化矿井。五、煤矿“一通三防”及防治水管理为全面提升矿井“一通三防”技术、装备和管理水平,突出“一通三防”工作在煤矿安全管理工作中的重要性,我矿完善了“一通三防”技术管理责任体系,不断优化矿井通风系统,对作业地点做到了合理配风,杜绝无风和微风作业,同时,认真做好每月三次测风工作;制定了瓦斯检查制度,每班配备了一名专职瓦斯检查员,对井下作业点每班进行2次瓦斯检查,工作中严上加严,坚决杜绝假检、漏检的现象,实际生产中,我矿把一直把瓦斯浓度控制在%以下,故2014

    30、年全年未发生的瓦斯超限情况;防尘管路紧跟工作面安装,解决防尘问题;由于地质构造复杂,为有效遏制水害事故,建立安全生产长效机制,我矿成立了防治水机构,设专人负责矿井水防治工作,严格落实“预测预报、有疑必探、先探后掘、先治后采”的防治水方针。六、加强矿井机电和提升运输管理,充分利用日检、月检时间,严格检修质量,减少故障误时,确保了矿井正常生产。我矿严格按照国家有关规定,对机电设备进行日检、月检,保证检修时间,指定专人负责,严格检修质量验收标准,强化设备使用、回收和维修管理,确保设备处于完好状态,杜绝了“拼设备”带病运转现象,故障误时明显减少。矿井提升运输管理方面,严格落实了各种安全防护设施,强化监

    31、督管理,坚持正常使用,提高设备的运行效率,并做好生产环节协调工作,保证了矿正常提升。七、安全投入和安全教育培训2014年我矿全年共计提取安全费用万元,安全投入万元,安全教育培训投入万元,监控系统维护万元,上缴国家各种税费136万元。职工教育培训:我矿于2014年3月15日由*煤矿安全技术培训中心对全矿新(老)工人进行培(复)训,共计106人参加,全部培训合格,培训率达100%。特员培(复)训:安全员4人、把钩工8人、测风测尘工3人、绞车司机6人、瓦检员4人、监测监控员4人、电钳工4人、兼职救护队员9人。矿级管理人员复训:5人此外,矿级管理人员还参加了云南煤矿安全技术培训中心在红河州安全技术培训中心举行的隐蔽致灾因素和机械化开采技术的学习培训。八、劳动合同管理及工


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