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    财务负责人面试问题.docx

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    财务负责人面试问题.docx

    1、财务负责人面试问题Not every effort will yield results, but every harvest must be worked hard. This is an unfair and irreversible proposition.简单易用轻享办公(WORD文档/A4打印/可编辑/页眉可删)财务负责人面试问题 一、 测试财务会计类人员“财会人员面试题”:1、 开具增值税红字发票需要有哪些条件!2、 生产型企业计划入库成本比实际入库的要少,应该怎么处理!3、 计算机零售行业普遍不开票的作法,少交了增值税,那库存应该怎么处理呢,总不能一直只入不出吧?4、 如何理解会

    2、计各岗位的职责及作用5、 你发现一笔业务不符规定,公司将会受到损失。但是会计主管坚持要你通过这笔业务,怎么办?6、 2月份,本公司委托b公司建造一项工程,价值100万。签订合同之日付了30%,工程在9月份建设完工,支付工程款的65%。还有5%要明年再付。请做出这项业务的相关会计分录7、 100万不含税的销售收入,如何做会计处理?8、 一部汽车原值10万,已提2万,现在以5万出售,如何做会计处理?9、 投资50万,注册30万,如何做会计处理?10、 外发加工的半制品,如何做会计处理?11、 现金折扣、商业折扣与销售折让的定义?12、 资本公积的概念?13、 假定有一个包含采购、制造、销售全过程的

    3、工厂,有六名财务人员,您是该厂的财务负责人,您将如何安排财务人员的岗位分工和内部工作流程?请说明您相关安排的原则。14、 “管理费用”明细账户设置和核算需要注意哪些问题,或者说您有什么心得和体会?15、 “应付账款”“应收账款”等往来款项核算需要注意哪些问题,或者说您有什么心得和体会?16、 任举一例,说明您在某项税金处理方面的心得和体会。17、 活页式明细分类账薄的使用和装订有哪些要求?18、 请说明在何种情况下适宜使用“金蝶”财务软件的“项目核算”(或软件的类似功能也行),并描述其使用方法。19、 如何编制一个格式固定,在发送给别人后,只让使用人填写数据的excel格式报表?描述excel

    4、中宏的创建、使用excel中进行数据分列的操作,或者描述excel数据透视表的建立步骤。二、 测试财务会计类人员“金融证券部门试题”:1、一股份有限公司于某年8月首次公开发行股票,所筹资金由于客观情况发生变化,未能用于招股说明书所规定的项目,而是经董事会决定用于另外的项目。由于该项目所需资金较多,公司董事会决定再次募股,并就新股种类、数额、发行价格、发行起止日期等事项做出决议,初步计划在次年的上半年完成发行。董事会将有关材料报送主管部门批准。问:该公司的申请能否会得到批准?为什么?2、在年初,李先生拥有如下数量的4种股票,年初和预期来价格为:股票 股数(股) 年初价格(元) 预期年末价格(元)

    5、a1000 565b200o 672c500 888d1000 10105请计算李先生的期望收益率。(计算到小数点后两位)3、我国的外汇储备主要_于哪些渠道?其增加对基础货币供给会产生怎样的影响?4、试论述我国1998年3月改革存款准备金制度的基本内容,并分析此次准备金制度改革的理论意义和政策意义。5、试论我国在亚洲一些国家发生金融危机、汇率普遍下跌的情况下保持人民币汇率稳定的理论依据和实证意义。6、分析我国商业银行呆账及不同的处理方法。三、 测试财务会计类人员“银行理财类”问题:1、 你认为你与银行内控方面的关系是怎样的?2、 你认为理财/客户经理成功的关键是什么?3、 请说出十种银行的产品

    6、?4、 请说出二种银行的品牌?5、 你想做理财经理多一些还是客户经理多一些,请说明理由?6、 你认为我们银行相对于其它四大行/中小银行有什么优势?7、 你怎样看待职业操守?8、 请说明银行职业操守与其它一般行业的职业操守的区别理解?9、 你知不知道什么是crm?10、 你以往怎样处理crm?11、 你知不知道什么是erp?12、 你认为银行业务与企业的erp有什么的联系?13、 你认为银行怎样利用erp去为客户服务?14、 请说出什么是开放式/封闭式基金?15、 请说出开放式与封闭式基金的区别?你怎样引导客户去购买?16、 请举出8种理财方式?17、 请比较说明储蓄、保险、基金、国债、实业投资

    7、、物业投资、国债、股票这几种理财方式的区别?18、 如果要你说服客户在以上几种投资方式中做出选择,你怎么说?19、 wto会给中国的银行业带来什么影响,请发现你自身的看法?20、 你认为我们银行应怎样去折紧wto的机遇?21、 请说出四种单位银算账户?22、 请说出四种单位银算账户的区别?23、 请说明从验资户到基本户的办理流程?24、 如果有一个有一亿存款的单位客户要提取40万现金,而他的是一般户,你怎么帮他做?(注意!周小川的银行另已实行!)25、 有一个客户他总是喜把现金入个人帐,不入单位帐,他说这种方式即时到帐,单位走大额支付或网行或联行太慢,你怎样说服他入单位帐?26、 人们都说现时

    8、中国10%的人有90%的money,你认为应怎样做?27、 那为什么我们银行还不马上银花旗银行一样马上实行存款收手续费?28、 你怎样看本市建行对20_元以下存款收手续费的行为?29、 请说明你对银行发现保险、基金等中间业务的行为的看法?30、 请说出3种资产业务?31、 请说出5种或有资产业务?32、 请说出5种存款品种?33、 有客户在本行提交一张100万元的建行银行汇票/银行承兑汇票/支票,什么时候可以达账?34、 在本行开立30%保证金的银承要什么手续和条件?35、 你认为你应怎么拓展你行周边的高校/医院/政府市场?36、 请说明银证通是什么?37、 有客要买一幢在天河东路的楼,款1亿

    9、元,他准备用以后的每月出租的租金来偿还,他自有资金4千万,你怎么给他建议,怎样给他做贷款?请说明风险性?38、 人民银行04年1月1日的新的利率政策有什么变化?这样会不会更有利于我行?39、 什么是cms?40、 请说明信贷电子化是什么,你可为此提几个建议吗?41、 请说明简便100%保证金银承的重要性,票据贴现买卖化的重要性?42、 银承与商承的区别,什么企业有条件开商承?43、 你现在没有交通工具,如果给你补贴你会买小车吗?44、 你认为现时的理财/客户竞聘机制有什么缺点和优点?45、 你怎样看待加班和理财/客户经理上班时间的灵活性?46、 你对现时理财/客户经理的考核机制有什么看法?47

    10、、 请简要说一下汽车信贷是什么?48、 你是大学生,你在下面做柜台一年半的感觉是什么的?给你带来了什么?49、 你怎样看待大学生应在下面基层工作时间的问题?50、 你怎样看待某些人在银行中拍马和搞关系混饭吃的问题?你怎样看待现时的银行卡,pos机市场?51、 你怎要看待一个营业点的理财经理配量问题?52、 如果有另一银行来高薪要你过去,你去不去,请说理由?53、 有人说理财经理是一个流动银行,你认为对不对?54、 你认为你以往的工作经历对你以后的理财经理工作有什么帮助?55、 你知不知道前两年的南京erison事件,请简单谈谈你的看法?56、 请简要说一说银行与客户谁是买方市场,谁是卖方市场,

    11、请说说理由?四、 某公司招聘财务经理面试题实例:1.在财务管理、预算管理、投资融资等方面,你有哪些经验,请详细介绍。请介绍工作中的具体事例。2.你觉得自己最大的长处为何?你觉得自己最大的弱点(缺点)是什么?3.在目前的工作上,你觉得做的比较好的是哪些方面?比较困难的部分在哪里?4.请谈谈在工作时曾经令你感到十分沮丧的一次经验。5.你觉得你的经理(或同事)会给你什么样的评语?6.对于工作表现不尽理想的人员,你会以什么样的激励方式来提升其工作效率?7.你与同事之间的相处曾有不愉快的经历吗?8.请描述目前金融行业内的财务管理状况是怎样的?9.你对于我们公司了解多少?10.你认为这个保险行业在未来5年

    12、内的趋势如何?11.如果你接到某个部门的抱怨电话,要求追加部门费用预算,你确知无法立即解决他的问题时,你会如何处理?12、以预算与成本核算这样性质的工作而言,通常是容易引起各部门的一些意见的,你如何让自己保持冲劲、坚持原则呢?财务人员面试常见问题面试问题以下面试问题是财务人员面试最常见的问题,大家要多加留意和练习了。一、工作经验1.请你谈谈毕业之后的工作经历。2.你现在或最近所做的工作,其职责是什么?你担任什么职务?3.请谈谈你在这家单位的工作情况和受到的奖励与惩处。4.你认为你在工作中的成就是什么?5.在你主管的部门中,遇到过什么困难?你是如何处理或应付过去的?6.你认为该工作的难点或挑战性

    13、在什么地方?7.请谈一下你在企业中职务升迁和收入变化情况。8.你在工作中有什么收获和体会?二、工作动机与期望1.请谈谈你现在的工作情况,包括待遇、工作性质、工作满意度等。2.你对现在的同事和主管怎么看?你认为他们有什么优缺点?3.你为什么决定调换工作?你认为原单位有什么缺点,你认为什么样的工作比较适合你?4.你为何选择来我公司工作?你对我公司了解些什么?你对我公司提供的工作有什么希望和要求?你为什么要应聘这个职位?(追问)你认为有哪些有利条件?还有哪些不利条件?怎么克服不利条件?5.如果你报考公务员后,也有许多情况不如你想像的那么理想,对此,你会怎么办?根据过去的经验你为做好工作做过哪些努力?

    14、如果你被录取,你在工作上有何打算?6.你在生活中追求什么?近来个人有什么打算?如果你被录用,由于工作需要,领导(主管)把别人不愿做又瞧不起的工作交给你,这时你怎么办?请结合这次应聘,谈谈你在选择工作时都考虑哪些因素?7.你所要求的工作条件和待遇大致是什么?如果相差很大,你怎么办?8.你喜欢什么样的领导与同事?9.对你来说,赚钱和一份令人满意的工作,哪一个更重要?10.你认为在一个理想的工作单位里,个人事业的成败是由什么决定的?三、事业进取心与自信心1.你个人有什么抱负和理想?准备怎样实现自己的理想?2.你对现状满意吗?为什么?3.你认为现在的工作有什么需要改进的地方?4.你有向领导提合理化建议

    15、的经历吗?5.你怎样看待你们部门中的应付工作、混日子的现象?6.你的职业发展计划是什么?如何去实现这个计划?7.你认为这次面试你能通过吗?8.你对自己在工作中有什么要求?9.领导交给你一个很重要但又很艰难的工作,你怎么去处理?10.你渴求什么样的成功?其决定因素有哪些?招聘中的这些问题你问了吗?四、工作态度1.你认为单位管得松一些好,还是严一些好?2.你们单位管得严不严?迟到、早退、怠工现象是否经常发生?你这方面的情况怎么样?3.在工作中你看到别人违反规定和制度,你怎么办?4.对这个工作你最喜欢哪个方面?最不喜欢哪个方面?5.你经常对工作做些改进或向领导提建议吗?6.除本工作外,你还在其他单位

    16、兼职吗?第二职业做什么?7.你在工作中常与主管沟通,向他汇报工作吗?8.你对自己现在的工作状况满意吗?为什么?9.你如何看待超时工作,周末和休息日加班?10.你认为你能对我公司做出什么贡献?五、分析判断力1.你认为大学生活和学习对你的工作有什么影响?2.你认为怎样适应从学校到社会的转变?3.你认为怎样才能跟上飞速发展的时代而不落后?4.你认为如何解决中国的下岗待业问题?5.你认为成功的关键是什么?6.你认为自己适合做什么样的工作?六、自知与自控1.你认为自知之明是否最重要?你的长处和短处是什么?怎样做到扬长避短?2.你认为自己的工作有什么不足或欠缺?3.你认为在你选择的工作领域里,要想取得事业

    17、的成功,自己的哪些个性和素质是必须的?4.你的上级主管和同事怎么评价你?你认为评价得准确吗?5.领导与同事批评你时,你如何对待?6.你听见有人背后议论你的不是或说风凉话,你怎么处理?7.在部门大会上,领导当众错误地批评了你,你如何处理?8.最近一段,你发脾气或与人争吵的原因是什么?9.你工作很努力,也有许多成果,但你总是没有别的同事收入高,你怎么办?10.在一次会议上,你的讲话,领导非常不满意并当众批评你,你会怎么办?11.假如这次招聘你未被录取,你今后会做哪些努力?招聘中的这些问题你问了吗?七、应变能力1.我们认为你的条件与其他人相比并没有很大的优势,你怎么说明你能做好这项工作?2.如果我们

    18、录用你,你认为最关键的是什么? 3.请说出一块砖头的各种用途,越多越好。4.请你谈谈蚂蚁和大象的共同之处,越多越好。八、组织协调与人际关系1.你担任过什么社会工作?你喜欢去做一种常与陌生人会谈的工作吗?2.你经常参加哪些社团活动,喜欢哪种集体活动和聚会?3.在聚会或集体活动中,你一般扮演什么角色?4.你经常和同学、朋友聚会吗?你常常发起这样的聚会吗?5.你喜欢和哪些人交朋友?你和同事之间相处得很好吗?6.你习惯与陌生人交谈吗?是否只习惯和关系很亲密的人相处?7.从一个熟悉的环境转入陌生的环境,你是否感到不适应?你能很快适应吗?8.你是否愿意与不同地位、职业、年龄、经历、性格的人打交道?9.你在

    19、单独外出旅行时,是否感到孤单?是否常能结识一些朋友?10.你怎样与你不喜欢的同事安然相处,共同合作?11.近来你有没有同朋友或同事闹过别扭?如果有,是什么原因?12.你们处的副经理周某安排你撰写一份季度工作计划报告,当你完成后,送交处长审阅时,他很不满意,但你计划中的许多想法是征得处长认可的,遇到这种情况你该怎么办?13.你是否认为自己是一个比较受欢迎的人?14.你在单位里的朋友多吗?15.如果让你带队赴国企了解下岗再就业工作情况,你将如何组织?16.如果你父亲过70寿辰,由你负责筹备和主持生日宴会,你会怎么做?17.假如你被录用后不久,接到上级机关电话,通知你单位派人参加会议,你在电话中应问清哪些注意事项?18.假如让你接待一项群众_工作,你应考虑从哪些方面做好这项工作?19.当你被安排做一件事,一把手和主管你的副手对这件事的意见不一致时,你该怎么办?20.如果由你牵头,组织有关处室制定五年发展规划,你应该如何开展工作?


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