1、员工技术保密协议模板员工技术保密协议模板甲方（用人单位）： 公司乙方（劳动者）：1、乙方系甲方员工，服务于甲方，熟悉甲方及其关联企业（以下合称为“甲方”或“公司”）的部分或全部商业秘密，与甲方的客户以及其他与甲方有业务关系的单位及个人有着的往来，接触、使用甲方的商业秘密；2、在乙方服务于甲方期间或之后，乙方如对甲方商业秘密的XX的披露、使用或处置或与甲方竞争将给甲方的业务带来不利的影响，并给甲方造成不可弥补的损害和损失。为明确乙方的保密义务，甲乙双方本着平等、自愿、公平和诚实信用的原则，共同签署本协议，双方愿受本协议约束。一、甲方商业秘密的范围甲乙双方确认，甲方商业秘密范围包括但不限于以下内容
2、：1、 技术信息：包括但不限于发明、技术秘密（含技术性密码）、技术方案、各种设计、研究项目、制造方法、配方、工艺流程、技术指标、计算机软件、数据库、研究开发记录、技术报告、检测报告、实验数据、试验结果、图纸、样品、样机、配方、模型、模具、操作手册、技术文档、涉及商业秘密的业务函电等。2、经营信息：包括但不限于投资前研究报告、可行性研究报告；与客户、合作伙伴的意向、合同、协议、章程等法律文件的内容；谈判方案、内容、会议会谈纪要、决议、招投标中的标底及标书内容；供货来源、销售渠道、客户名单、潜在客户、业务函电、中介单位；产品成本、交易价格、利润率、定价政策；销售策略、方案；采购资料、市场、生产或销
3、售体系或计划。3、 财务信息：包括但不限于财务账簿、报表、财务密码；工资、奖金、福利分配方案及发放情况；公司的盈亏状况；银行账号、开票资料、付款信息及存款。4、 人力资源信息：包括但不限于甲方员工薪酬或其他个人资料信息；公司内部重大人事变动；管理、研发、采购、销售等重要管理人员的个人信息、招聘裁员计划。5、 决策与行动计划信息：包括但不限于投资计划、收购、兼并、合并、清算、破产、分立计划；准备进行的诉讼、仲裁行动或未公开审理的诉讼、仲裁；企业形象设计，广告计划、活动安排。6、公司文件：根据甲方规章制度认定为涉及秘密的各项文件。7、 乙方在从职期间因工作关系而获得、交换的保密性信息以及其他一切与
4、甲方事务有关的保密信息。8、乙方依照法律规定或有关协议的约定，甲方向第三方承担保密义务的事项。二、保密义务对甲方的商业秘密，乙方承担以下义务：1、遵守甲方作出的任何成文或不成文的保密规定、制度，履行相应的保密职责；2、不得刺探与本职工作或本身业务无关的甲方商业秘密；3、不得使任何第三人（包括甲方单位内部员工）获得、使用或计划使用甲方商业秘密信息，即除了得到甲方指示和在业务需要的程度范围内向应该知道上述内容的单位内部员工或本单位外业务单位进行保密内容交流外，不得直接或间接向甲方内部、外部的人员泄露商业秘密信息；4、不得出借、赠与、出租、转让等方式处分甲方商业秘密或协助任何第三人使用甲方商业秘密信
5、息；5、不得将商业秘密从甲方内部移走、复制、抄录或以电子文件方式向外发送，不得公开包含甲方商业秘密内容的文件、信函、正本、副本、磁盘、光盘等；6、除履行职务需要之外，乙方承诺，未经甲方书面同意，不得以泄露、公布、发布、传授或其他方式使任何第三方（包括按照保密制度的规定不得知悉该项商业秘密的甲方的其他职员）知悉属于甲方或者虽然属于他人但甲方承诺有保密义务的技术秘密或者其他商业秘密信息，也不得在履行职务之外使用这些秘密信息，不得为自己利益使用；7、因工作保管、接触的有关甲方的文件应妥善保存，尽最大努力维护公司的商业秘密，在知悉将危及或可能危及公司商业秘密案例性或保密性的行为或事件时，应当立即通知甲
6、方并采取适当措施加以阻止；如发现商业秘密被泄露或因自己过失泄露的，应采取有效措施防止泄密进一步扩大，并及时向甲方报告；8、乙方同意：因职务创造和构思的有关技术秘密或经营秘密，将向甲方及时汇报，并以书面形式做出报告，该职务成果归属甲方；9、在商业秘密的个别部分或个别要素已被公知，但尚未使商业秘密的其他部分或整体成为公知知识，以致商业秘密没有丧失价值的情况下，乙方应承担仍属秘密信息部分的保密义务，不得使用该部分信息或诱导第三人通过收集公开信息以整理出甲方的商业秘密。10、当且仅当因工作需要，在甲方书面授权的情况下，乙方可以在被授权的范围和时间内以被授权的方式使用上述商业秘密。11、甲方的保密规章制
7、度没有规定或规定不明确之处，乙方亦应本着谨慎、诚实的态度，采取任何必要、合理的措施，确保其持有（知悉）的任何属于甲方或者虽然属于第三方但甲方承诺有保密义务的商业秘密不被泄露。三、其他相关事项约定1、 乙方承诺，在为甲方履行职务时，不得擅自使用任何属于他人的技术秘密或其他商业秘密，亦不得擅自实施任何可能侵犯他人知识产权的行为。若乙方违反上述承诺而导致甲方遭受第三方的侵权指控时，乙方应当承担甲方为应诉而支付的一切费用；甲方因此而承担侵权赔偿责任的，有权向乙方追偿。上述应诉费用和侵权赔偿可以从乙方的工资报酬中扣除。乙方在履行职务时，按照甲方书面的明确要求或者为了完成甲方书面明确交付的具体工作任务必然
8、导致侵犯他人知识产权的，若甲方遭受第三方的侵权指控，应诉费用和侵权赔偿不得由乙方承担或部分承担。2、 乙方所持有或保管的一切记录着与甲方信息有关的实物载体，均归于甲方所有，而无论这些信息对甲方有无商业上的价值。若记录着信息的载体是乙方自备的，且信息可以从载体上复制后消除的，可以由甲方将信息复制并消除后将载体归还给乙方，如不能将信息复制时，载有信息的载体收归甲方所有，由甲方按同类载体市场价给予补偿（补偿中不含信息价值，信息无偿归属甲方所有）。如乙方违反或拒绝的，甲方除有权向乙方提出请求外，还有权暂停履行向乙方应尽的义务，乙方无权据此向甲方提出索赔。3、 乙方承认保守甲方商业秘密是为乙方应尽之义务
9、，其将从甲方取得的收入中已经包含承担保守商业秘密义务所应取得的对价。4. 服务于甲方期间，乙方承诺： 本人（含本人及其近亲属名义，下同）不会自行举办（含现在已经或者将来单独或与人合伙、共同出资等方式，下同）与甲方存在竞争关系或可能产生竞争关系的经济实体； 本人、或其自行举办的经济实体、或其承租、承包、借用的经济实体不从事与甲方存在竞争关系或可能产生竞争的业务； 本人不帮助与甲方存在竞争关系或可能产生竞争关系他方提供服务、也不担任任何职务（包括代理人，顾问等）； 本人不在与甲方存在竞争或可能产生竞争关系的经济实体拥有利益。5. 乙方如不依本协议约定履行义务或出现下列情形之一的，视作未尽保密义务，
10、乙方应承担违约责任： 乙方持有、保管或属于乙方主管、负责的部门的商业秘密被他人或甲方以外他方获悉，乙方无证据证明商业秘密是被非法窃取的； 乙方持有、保管的商业秘密丢失（含出借后不能收回的）或被复制的； 乙方与甲方有竞争关系的单位或个人私下联络、提供咨询、服务或接受礼物、宴请的； 拒不向甲方移交所保管的商业秘密载体的； 其他可视为未尽保密义务的情形。四、保密期限 甲乙双方确认，乙方的保密义务自甲方签字盖章和乙方签字之日起开始，至上述商业秘密公开或被公众知悉时止。乙方的保密义务并不因劳动合同的解除而免除，并不因劳动关系事项发生争议而进行的仲裁或诉讼结束而免除。五、违约责任甲乙双方商定，如乙方违反上
11、述各项义务而损害甲方利益，按照以下方法承担违约责任：1、若乙方违反本协议所规定的保密义务而损害甲方利益，应向甲方支付违约金；无论违约金给付与否，甲方均有权不经预告立即解除与乙方的聘用关系。2、 若乙方不履行本协议所规定的保密义务造成甲方的损失，但违约金不足以弥补甲方所遭受的损失的，乙方应向甲方赔偿损失。损失额由甲方按适当方法确定，如：因乙方的违约行为导致甲方的产品销售数量下降，其销售数量减少的总数乘以甲方当季每件产品利润所得之积；乙方因违约行为所获得的收益总额；不低于甲方商业秘密许可使用费的合理数额；不低于甲方就该项目商业秘密已发生的投资费用的50%；其他适合方法。 甲方因调查、追究乙方的违约
12、行为而支付的合理费用（如律师费、差旅费），乙方构成违约的，由乙方承担。3、 因乙方违约行为侵犯了甲方商业秘密权利的，甲方可选择根据甲方公司规章制度要求乙方承担违约责任，也可根据国家法律、法规要求乙方承担侵权责任。4、乙方严重侵犯甲方的商业秘密，给甲方造成严重损失的，甲方可依据我国法律的有关规定，选择移送司法机关依法办理，追究其刑事责任。六、争议的解决方法因执行本协议发生纠纷，可由双方协商解决或共同委托双方认可的第三方调解。有一方不愿协商、调解或协商、调解不成的，任何一方均有权向甲方所在地劳动争议仲裁委员会提请劳动争议仲裁，对仲裁裁决不服的，可以向甲方公司所在地人民法院提起诉讼。七、本协议的任何修改必须经过双方的书面同意，协议的部分修改或部分无效并不影响其他部分的效力。八、本协议一式二份，甲方乙方各执一份，协议自双方签字（章）后生效。甲方（盖章）： 乙方（签字）： 签订日期： 年 月 日
