1、交通运输安全知识驾驶员安全档案管理制度驾驶员安全档案管理制度一、目的 规范营运驾驶员的招聘与聘用、岗前培训、安全教育培训与考核、从业行为考核、安全告诫及安全交代、职业健康及适应性检查、日常安全行为规范、信息档案管理、调离和辞退、疲劳预防等安全管理工作程序，构建高安全素养和技能的驾驶员队伍，特制定本制度。 二、使用范围 适用于公司全体驾驶员。 三、引用文件 （一）道路运输从业人员管理规定 （二）安全生产事故隐患排查治理暂行规定 四、管理职责 安全科为驾驶员招聘、职业健康及适应性检查、信息档案管理、行为考核、安全告诫的管理科室，机务科、调度科协助。 五、内容及要求 （一）聘用管理 1、驾驶员聘用条
2、件：驾驶员须持有经交警部门审核合格的有效合法机动车驾驶证件；具有初中及以上文化水平；驾龄三年以上，持交警开具的三年无重大交通事故证明，具有相应的旅客运输驾驶员从业资格证书；年龄45周岁以下。 2、驾驶员招聘程序包括应聘报名、初审、笔试、面试等环节。 （二）岗前培训管理 1、驾驶员聘任后，应进行岗前培训。 2、岗前培训内容包括法律法规、职业卫生、应急救援、典型事故案例分析、车辆技术、驾驶操作等国家规定的项目。 3、驾驶员培训完毕时应进行考核，考核不合格的，应进行补考。考核不合格的驾驶员不得上岗。 4、驾驶员岗前培训项目、考核试卷应存入驾驶员档案。 （三）安全教育、培训及考核 1、在职驾驶员每年应
3、接受公司的继续教育和培训，培训时间不少于12学时；未完成再教育的驾驶员，下一年度不得上岗，直至补足再教育学时。 2、驾驶员参加每月一次的安全教育，受教育时间不得低于1小时；当时不能参加的驾驶员，应在规定的时间内，补足安全教育内容和时间。驾驶员安全参加安全教育时，应在相应的记录中签署姓名，严禁他人代签字。 3、公司规定驾驶员每年进行规定学时和内容的安全培训。驾驶员应认真、及时接受培训，并在将培训内容在工作中实践。 4、驾驶员安全教育和培训应进行考核，考核不合格的驾驶员除应补考外，还应与薪酬、安全评比等挂钩。 5、驾驶员可对安全教育和培训的内容、形式等提出改进意见，我公司对采用意见或建议的驾驶员按
4、规定给予相应的表彰。 （四）从业行为定期考核 对检查发现和乘客投诉等未告知行为，公司应进行及时纠正和处理，并将处理意见列为驾驶员考核。 （五）驾驶员安全档案管理 1、驾驶员安全档案实现一人一档，由调度科管理。 2、驾驶员安全档案内容还包括安全教育考核、违章违纪、交通事故、安全奖惩、证照审验等记录。 （六）驾驶员调离和辞退管理 1、驾驶员身体条件不能满足相关要求时，办公室应根据公司相关制度的规定，优先调离驾驶员岗位，其次辞退。 2、驾驶员有自行驾驶非本公司营运车辆的、触犯法律（如吸食毒品或依赖性药品、构成交通肇事罪的等）等行为之一的，办公室予以辞退。 （七）安全告诫 安全员需对驾驶员进行观察、问
5、询，对驾驶员进行安全提醒交代，防止驾驶员酒后、带病或带不良情绪出车，提醒告知驾驶员当日安全行车注意事项。对驾驶员的不安全行为和意识，安全员等管理人员要进行安全告诫，做好安全预防工作。 驾驶员安全告诫范围包括禁止无证开车或将车交给无驾驶证的人驾驶；禁止驾驶与准驾车型不相符的车辆；禁止酒后开车；禁止载运危禁物品；禁止将车交给实习驾驶员单独驾驶；禁止使用失效驾驶证、行驶证；禁止发生重特大事故苗头；禁止不按车辆保养计划进行车辆保养作业的；禁止发生营运纠纷故意堵车、造成交通堵塞的；禁止严重超载、超速的；禁止驾驶车辆时不带驾驶证、行驶证、准驾证的；禁止驾驶转向灯、制动灯、后视镜、雨刮器不符合安全要求的车辆
6、的；禁止不按规定临时停车的；禁止驾车时吸烟、打电话、饮食或有其他妨碍安全行车行为的；严禁吸食或服用有依赖性的药品或毒品；管好自己的休息时间；严格控制自己情绪波动。 （八）驾驶员疲劳预防管理 1、公司尽可能为驾驶员创造必要的强身健体的活动，促进驾驶员群体的体质提升。设计驾驶员工作时间时，要考虑职业特点和个体间差异，每日连续驾驶时间不得超过4小时，中间停车落地休息时间不低于10分钟。 2、调度科要关注驾驶员工作之余的生活安排，督促驾驶员养成良好的生活习惯，加强驾驶员职业健康检查。 3、驾驶员要规划好作息时间，保持精力充沛。 （九）驾驶员日常安全行为规范 1、驾驶员必须遵章守纪，服从管理，按时接受安
7、全教育培训，加强自律，自觉养成文明行车习惯，杜绝影响安全的不良驾驶行为。 2、驾驶员出车前应保证充足睡眠休息，杜绝疲劳驾驶。 3、驾驶员应掌握自己身体状况的变化，杜绝带病出车。 4、严禁驾驶员酒后驾驶车辆。 5、驾驶员要严格遵守安全驾驶操作规程，努力钻研驾驶技术，认真学习安全行车知识，不断提高驾驶操作水平。 6、驾驶员要严格按照要求进行车辆日常维护检查和报修，认真做好车辆清洁工作。 7、驾驶员要按规定定期进行驾驶证、从业资格证的年度审验，未经审验或审验不合格的驾驶员，不得继续驾驶车辆,审验合格后将复印件交到车队。 汽车装卸作业安全管理规定1、汽车司机必须取得正式驾驶员资格者的证明，并年审合格，
8、政治思想良好，组织纪律强，驾驶作风过硬，安全生产及身体健康良好。 2、汽车应按照核定的载重量装载，装载高度，从地面算起一般不得超过4M；装载宽度不得左、右各不得超过车箱20CM；装载长度不得超过车箱前后2M，超出部分不得触地，货物绑扎要牢固。 3、特殊货物在运输中，必须事先报请有关部门批准，签发通行证，按指定的时间、路线和规定的内容进行装载和运输，超宽和超高部分要悬挂标志，白天可以挂红旗、夜间可以装设红灯，必要时申请交通管制，禁止一切车辆通过。 4、运输的过程中要经常检查货物的绑扎货物情况，要低速行驶，保持汽车的稳定性；对沿线架空的电线、电缆等障碍物要有专人处理。 5、汽车到达卸车地点后要指派
9、胜任人员担任卸车工作，装卸人员确保材料堆放稳固，不滚动，不滑落，装车时由下向上，分层堆放；装车完毕，绑扎牢固。卸车时由上向下，分层卸货，保持车辆重心稳定，不偏载。 6、用起重设备配合作业时，严格禁止作业人员站在吊物运行线内或从吊起的货物底下钻过；禁止站在列角和敞车车帮上；禁止站在起吊物件上；禁止用手校正吊高0.5米以上的物件；禁止用手脚伸入已吊起的货物下方直接取放垫物。 中铁四局集团增埗大桥改造工程项目经理部 长大桥安全运营管理制度实施细则第一章总则 第一条为加强和规范石泉公路管理段长大桥安全运营管理工作，提高管养长大桥的安全保障水平，根据公路法、公路桥涵养护规范（JTGH11）和收费公路管理
10、条例等法律、法规，制定本制度。 第二条按照“预防事故为主，确保设施安全，狠抓应急管理，强化通行管理”的原则开展长大桥的安全运营管理工作。 第三条长大桥安全运营管理应贯彻“安全第一、预防为主”的工作方针，同时应遵循管理措施与养护工程并重的原则。 第四条做好与地方政府相关部门的协调工作，保证应急措施高效运转。同时，要加强监督检查，确保各项管理制度得以贯彻落实。 第五条对及时发现长大桥安全隐患、举报或者制止影响长大桥安全的违法行为的单位和个人予以奖励。 第二章运营安全管理 第六条在依附长大桥及其附属设施架设管线的，石泉公路管理段路政大队在审批时应当征得市局路政管理部门的同意后，依法办理有关手续，并督
11、促管线产权单位应定期对管线进行检查和维修，及时消除安全隐患；长大桥改建、扩建、维修时，应积极给予配合。 第七条车辆通过长大桥应当严格遵守交通规则，不得违反交通标志、标线和信号灯指示行驶，除遇紧急情况，不得在长大桥上（内）停车或低速行驶。 第八条路政大队应根据交通情况，及时调整、完善交通安全设施，做到完好、齐全、醒目。 第九条装载、携带易燃易爆以及其他危险物品的车辆通过长大桥时，应当严格执行国家有关危险物品运输的规定，确保运行安全。遇有自然灾害、恶劣气象条件以及其它严重影响长大桥运营安全情形时，危险品运输车辆不得驶上（入）长大桥。 第十条在长大桥隧及其附属设施上（内）禁止下列行为： （一）修建建
12、（构）筑物或者擅自占用、挖掘桥面（路面）； （二）架设压力超过规定的燃气管道、10千伏以上的高压电力线和其他易燃易爆管线； （三）利用长大桥隧及其附属设施进行围拦、吊装、牵拉等施工作业（排险、养护维修除外）； （四）擅自设置广告或者移动附属设施； （五）其他损害长大桥隧及其附属设施、妨碍运营安全的行为。 第三章设施安全检查与维护 第十一条公路管理股应当加强对桥及其附属设施的检查和维护工作，按照有关技术规范、操作规程进行检查、养护、检测、维修、确保其处于良好的技术状态。 第十二条养护责任人应每日对长大桥主要结构部位进行观测检查，发现问题及时上报桥梁工程师或公路股人员。桥梁工程师应对养护责任人上报
13、的问题及时到现场查看，如影响桥梁安全运营及时采取必要的措施并上报市公路局。 第十三条长大桥隧日常巡查以可清晰目视范围内的桥面系（桥面铺装、防撞护栏、人行道栏杆、照明系统、交通标志、标线、伸缩缝、桥面排水系统等），日常巡查由各路段养护责任人负责每日1次，并认真观察记录桥梁结构及设施有无异常情况或损坏。 第十四条长大桥隧经常性检查的检查项目主要包括：梁体、索塔、斜拉（吊）索系统、系杆、墩台基础、桥面系等。 经常性检查由桥梁工程师负责，主要以目测方式配合简单工具进行，并配备必要的安全装置、简单量测设备以及记录工具等。长大桥隧应根据不同检查部件确定检查频率。 （一）对新建长大桥梁，梁体、索塔、桥面系等
14、一般3月/次；斜拉（吊）索系统、系杆等一般2月/次；支座、阻尼器、墩台及基础等一般6月/次。 （二）对已建成长大桥梁，应根据各部件技术状况适当增加或延缓检查频率。 第十五条长大桥隧日常巡查、经常性检查完成后，应当及时更新养护管理系统数据，根据检查结果及时确定维护措施，并组织实施。 在组织实施长大桥维护作业或工程时，应当根据作业或工程的规模、性质、特点选择具备相应资质和技术能力的专业养护队伍。 第四章安全监测和预警 第十五条桥梁工程师及公路股相关人员应积极采用现代信息技术，建立长大桥桥梁安全监控点，及时掌握长大桥的整体技术状态和运营条件，为长大桥运营管理、养护维修、可靠性评估及相关科学研究提供依
15、据。 第十六条长大桥管养单位应根据安全监测工作的开展，不断完善长大桥安全监测和预警工作制度 第十七条对监测评估的结果，单位各股室应及时给予响应。 对长大桥技术状况下降、结构性能降低，但尚未构成危桥的，公路股、路政大队应当及时设置或变更限载和安全警示标志，加强交通控制和管理，迅速采取相应工程措施进行处治或修复，确保行车安全。 第十八条长大桥安全预警级别共分为四级：级（特别严重）、级（严重）、级（较重）和级（一般），依次用红色、橙色、黄色和蓝色表示。 第十九条长大桥管养单位应当根据有关规定，明确长大桥安全预警的判定标准、工作要求、发布程序、责任部门、管理措施、第一响应队伍，以及进入预警期后应当响应
16、的部门、程序、时限、方式、要求等。 第二十条进入预警期后，各部门股室和应急联动部门，应根据应急预案的规定立即实施相应的响应措施。 第二十一条根据长大桥安全隐患的发展态势和应急处置进展情况，预警信息的发布机构或被授权机构可对预警级别作出调整。 安全隐患消除后，预警信息的发布机构或被授权机构应当及时解除预警，迅速恢复正常运营秩序。 第五章应急与事故处理 第二十二条长大桥遭遇影响运营安全的突发性自然灾害、事故灾难、社会安全事件等突发事件时，应当迅速采取有效应急措施，组织抢修或救援，防止事态扩大，减少人员伤亡和财产损失。 第二十三条对于先期处置未能有效控制事态的影响长大桥安全运营的突发事件，应及时启动
17、应急预案，由相关应急指挥机构统一指挥或指导开展处置工作。 第二十四条发生突发事件或交通事故时，各部门股室和相关部门应根据职责和分工采取相应措施，引导过往车辆安全通行，将现场人员及时疏散引导至安全区域（安全通道），避免发生二次事故。 第二十五条影响长大桥安全运营的突发事件应急处置工作结束，或者相关危险因素消除后，应积极做好善后处置工作，并配合有关部门对突发事件的原因、性质、影响、责任和恢复重建等问题进行调查评估。 第二十六条应根据应急预案，加强人员、物资、交通运输、通信保障等应急保障工作，并加强对各类应急资源的监督和管理，及时予以补充和更新，保证应急救援工作的需要。 第六章罚则 第二十七条应根据
18、事态情节轻重对直接负责的主管人员和其他直接责任人员依法给予行政处分。对造成严重后果构成犯罪的，依法追究刑事责任 第七章附则 第二十九条本细则由石泉管理段负责解释。 第三十条本细则自公布之日起实施。 石泉公路管理段 二0一一年一月一日 公务用车车辆使用及管理办法总则 第1条为加强公司车辆及司机的管理，提高公司车辆的使用效率，确保安全行车和车辆安全，特制定本办法。 第2条本办法适用于内蒙古华粮粮食物流有限公司、康宇农业发展有限公司。 第3条车辆管理职责、权力范围和使用范围 1.公司指定一名车队队长，车队队长可根据工作需要对车辆调度情况进行临时调整； 2.行政部负责公司全部车辆的日常维修、保养，车辆
19、年检、车辆出险后的保险协调和维修处理及车辆清洁； 3.车辆使用人每周对车辆进行常规检查（见附件1）； 4.车队队长为车辆第一责任人，对分配给各部门使用的车辆，有调度权和日常监管权； 5.分配给各部门使用的车辆，部门负责人为第二责任人； 6.行政部负责公司全部车辆的总体监控和调度。 7.公司车辆必须为公司业务服务，各部门公务用车，由部门经理先向行政部报告，说明用车事由、地点、时间、行政部根据需要统筹安排派车。 第4条车辆使用细则： 1、办公用车使用细则： 办公用车：瑞丰、捷达、金龙、2030 (1)办公用车主要以接送公司员工上下班主，其次为部门办工用车； (2)办公用车使用前必须提前半天向行政部
20、进行预订，并详细填写用车申请表（见附件3）经部门负责人签字确认后提交给车队队长，由车队队长按事情的轻重缓急进行统一安排，包括行政经理的临时调度； (3)司机及用车人无特殊情况应准时出车，如出车时间发生变化，应提前通知行政部以便安排后续工作，10分钟后用车人未能到达出车地点，视为取消此次出车； (4)办公用车晚间必须停回公司或公司指定位置，不得私自改变停车位置，如因特殊情况无法到达指定位置，需要告知车队队长并取得同意，方可改变； (5)对超出预定里程部分，司机及使用人必须说明原因，（允许范围10公里）。附则对司机或使用人处以单位油耗200%的罚款。 2、其他用车使用细则： 其他用车：皮卡、装载机
21、、自卸车、三轮车 （1）其他用车主要以生产用车为主。 （2）其他部门需使用，必须经过行政部协调方可使用。 第5条礼仪规范 1.为了更好地向外界展示公司的形象，司机应保持良好的精神面貌，不讲脏话粗话，衣着得体并应随时保持整洁。皮鞋经常擦油，在车内不准脱鞋； 2.司机应经常对车辆进行清洗，做到晴天停车后无灰尘，雨雪停车后无泥点。前后风挡玻璃和车门玻璃要保持清洁，轮胎外侧和防护罩要经常清洗，做到无积土。车内经常保持清洁，座套要勤洗、勤换，方向盘、仪表要擦净无尘土； 3.办公用车司机应加强商务礼仪方面的学习，熟悉不同场合的礼仪规则。 4.对待客人要有礼貌，主动向客人打招呼并作自我介绍，然后打开车门将客
22、人让进车内，关车门时用力适度，并注意乘客的身体和衣物，防止被车门挤压。 5.如果客人有行李物品，司机应主动上前提供帮助，不要坐在车内旁观。 6.行车中应及时使用冷热风，听收音机或听音乐应征得客人同意，声音不要大大，以免影响客人思考或休息。 7.客人之间谈话，不得随便插话，客人问话，应礼貌回答。乘车人员的谈话内容不得擅自转述他人，涉及公司财务、政策、制度的任何谈话如被泄露，将视为泄露商业秘密。 8.开车送人应尽量送到门口，等人时不能只顾自己睡觉或看书，而应随时注意客人是否已出来。 9.如客人在门口等车，应主动开车到门口接客人上车。遇大型活动车辆无法在近处停放时，应提前到门口或刚散场即到门口主动向
23、客人打招呼，请其稍等，回来开车去接。如车辆堵塞，也可引导客人步行至停车处上车，不要让客人到处找车。客人离别时，司机应主动向其道别并祝客人一路平安。 10.参加宴席等，司机不得饮酒，如有特殊情况，必须事先做好安排。司机饮酒后不得开车。 11.作出出车安排后，司机应迅速做好出车准备，而不能让用车人特别是公司领导和客人等待司机。 12.司机应随时保持良好形象，陪领导出席重要活动，应事先了解相关礼仪和活动程序等。 第6条安全用车管理： 1.驾驶者必须严格遵守中华人民共和国道路交通管理条例及相应的交通管理规章、规则，保证车辆状况良好，严防事故的发生； 2.驾驶者不得未经批准私自出车或因私用车；如领导同意
24、临时将车辆交予他人驾驶，应负责检查临时驾车人是否具有合格的驾驶资格；严禁将车辆交给无合法驾驶资格的人员驾驶或练习开车。违反此条者将视情况给予相应的行政处罚，并罚款500元/次； 3.司机要注意休息，不得疲劳驾驶，严禁酒后驾驶。 4.使用车辆应办的各项手续由司机本人负责办理。否则，由此所引起的罚款、处理、损失等由办手续者负责。对于出现交通事故造成车辆损失，相关责任人故意隐瞒不报的，一经查出，由相关责任人负责全部赔偿费用，并同时处以双倍以上的行政处罚； 5.公司车辆由专职司机或指定负责人统一管理，其他人无权擅自调度，用车人须提前向负责人提出用车请求、用车理由并估算用车时间、里程。得到许可，方可用车
25、。若遇特殊或紧急情况，可通过公司行政部协调安排； 6.司机必须凭行政部的派车通知出车，否则按私事用车处理。当用车时间发生冲突，专职司机将根据事情缓急与货物数量多少安排用车方式，用车人必须服从安排； 7.车辆派往外地，需提前一天申请，得到许可，方可用车。若遇特殊或紧急情况，可通过公司行政部协调安排； 8.严禁私自开车回家，一旦发现类似情况的发生将给予严厉的行政处罚，并罚款500元/次。如需早晚用车，或不能将车放回公司或指定位置，需提前通知车队队长，并于第二日上午12时前补办完成相应的登记手续；下班后或节假日需要用车的，必须事先报送用车计划给行政部，否则按私事用车处理； 9.若遇用车冲突，需向车队
26、队长或行政部申请，协调车辆使用； 10.车辆不得乘载任何与公务无关的人员和货物； 11.申请用车时应认真、详细的填写公司车辆使用登记表，（附件2）得到批准后方可用车； 12.违章造成的罚款，公司将视违章原因处理罚款金额。如：超速、闯红灯、停错地方等，由驾车人个人承担罚款。非货运车辆载货或货运车辆非故意超载，由公司承担罚款； 13.车辆外出时应停放在合理的地点和位置，不能在不准停车的路段或危险地段停车。司机离开车辆时，要锁好保险锁，防止车辆被盗。如因司机责任车辆被盗，由司机承担全部责任； 第7条车辆保养和维护： 1.车队队长每周不少于半天时间对所负责的车辆进行检修，确保车辆正常行驶；如出现问题应
27、立即检修，严禁驾驶问题车辆上路；其中，除去保时捷一万公里保养外，其它车辆5000公里定期保养。保持车内、外车辆整洁； 2.每日出车前应对车辆进行例行检查，包括车辆的水、电、油、灯光、防冻液、刹车系统、仪表盘等设备是否正常，以便保证车辆出行安全、顺利完成任务。如因未进行例行检查，造成出车延误或途中事故由当事人承担相应的损失； 3.爱护车辆的各项设备，不丢失随车工具，不损坏车内零件，故意损坏者除按损坏物品的原价值赔偿外，还将给予行政处分； 4.行政部对车辆进行不定期检查，内容包括：车辆内外卫生、一般保养状况等，检查不合格者，对专职司机或部门车辆负责人罚以50200元罚款。 5.对于因驾驶过失造成的
28、事故或车辆损害，不能全额获得保险赔偿的，公司将根据情况，全部或部分由驾车人承担维修或赔偿费用。 6.车辆如需送厂修理，须事前报主管领导批准。 第八条车辆驾驶员 1.瑞丰、捷达胡瑞山、郝喜峰、张树府 2.金龙文晓峰、郝利明 3.皮卡郝利民 4.装载机王军胜、张兵兵 5.自卸车王军胜、张兵兵 6.保时捷、2030张树府厂内交通管理制度1目的 为规范公司内交通管理，防止交通安全事故发生，保护员工生命和财产安全，特制定本制度。 2范围 公司生产区域内所有机动车辆交通运输活动。 3职责 3.1安质环部为公司内交通管理归口单位。负责所有在公司生产区内交通运输的检查、设置标志、限速、道路规范。 3.2各部门
29、负责本单位机动车辆的日常安全管理。 3.3各部门负责本单位外来业务联系单位的车辆的遵章守纪管理。 3.4员工遵守公司交通管理的规定。 4内容 4.1各部门要严格按照相关法规对本单位机动车辆进行检测，办理相关手续，合法使用。 4.2各部门机动车辆驾驶员必须按相关法规办理操作证，操作证要定期复审。 4.3各部门要定期对机动车辆进行检查，进行必要的安全设施配置，保证其安全性能。 4.3运输车辆载货规定： 4.3.1不能超载。 4.3.2货物堆放均匀、牢固，装货后的高度离地面不得超过4米，高出车身的货物应加以固定，车上货物伸出车箱前后的总长不能超过2米。 4.3.3装载易燃易爆、剧毒危险货物时，应报公
30、司安质环部批准，并指派熟悉所载危险品性质和有安全防护知识的人担任押运员，车上必须备有消防器材和相应的安全措施，排气管应安装在车前，尾部应安装接地链。 4.4限速规定： 4.4.1公司内汽车行驶速度不得超过15km/h，在通过道口、弯道、行人稠密地区以及载运危险物品不应超过10km/h，在出入大门或倒车时不得超过3km/h。 4.4.2叉车在公司区行驶速度不得超过5km/h，出入大门或在车间内部不得超过3km/h。 4.4.3电瓶车或其他机动小车在公司内行驶速度不得超过10km/h。 4.5公司生产区、罐区等易燃易爆危险场所，禁止一切非运送货物的机动车辆入内，如因生产原因必须进入，须经安质环部检查合格、办理入公司登记手续，并由安质环部对车辆安
