1、他，放弃了中国电力科学院的“金饭碗”;他，毅然从世界排名500强的某外资企业辞职。他就是吕晋宇，2001年毕业于太原理工大学，从最初刚出校门的两手空空，到如今成立并控股4家公司的年轻CEO。创业8个年头，个中曲折艰难唯有他自己感触最深：“大学生创业，资金、人脉都不重要，关键是你要有想法，要勤奋。”说起创业才能，吕晋宇早在上大学时就有体现。大二暑假，他在校内开设了电脑培训班，当起了老师。之后，又瞅准了电脑市场，帮学生组装电脑，做起了校园生意。大四时，吕晋宇开始在一家企业打工，打工的过程也是学习和实践的过程，他学会了单片机编程与应用，这些对于他的毕业论文单片机在电力系统中的应用和今后的工作来说，都
2、是一笔宝贵的财富。他建议：“大学生应摆正自己的位置，把自己当作一名普通人来看待，不要有优越感。大学生刘文浩今年7月刚刚从中北大学毕业，时隔4个月的他再次重返校园已经是山西启轩文化传媒有限公司的副总经理了，公司主要服务高校品牌推广、媒体覆盖、赛事策划等项目。刚毕业就创办公司，其实和他大学阶段所作的一系列“准备工作”是分不开的。高考时，刘文浩因几分之差与东北财经大学失之交臂，最终选择了中北大学的电气工程及自动化专业。虽然专业是工科，但他依然对市场营销有着浓厚的兴趣。大三时，刘文浩因3天净赚15万的事迹而成为学校的“风云人物”，这次经历也让他积累了丰富的经验，赚到自己创业的第一桶金。之后，他利用这笔
3、资金在上海注册成立了一家网络公司，制作网页。熟悉公司运作流程，拥有自己的营销团队，这些前期积累为他创办山西启轩文化传媒有限公司奠定了基础。大学生创业前景分析，大学生想要创业，就应该抓住大四这段黄金时间，因为它是承上启下的重要时期，既是大学生活的终结，也是社会生活的开始。用这段时间，完成从一名学生到一个社会人的转变。奚小艳是中北大学环保技术领域一年级研究生，也是山西中北大学科技园有限公司康洁环保设备分公司的负责人。“以前我觉得成立一家公司不是什么难事，现在我才发现，想创办属于自己的公司，需要熟悉整个公司的运作流程，学会经营。”这段时间，奚小艳只要一有时间，就从网上搜集和她研发方向一致的公司，了解
4、其他公司的产品设备情况，掌握行业动态，逐步完善自己的公司理念。“想创业，就得做一名生意人，学会如何做生意。”吕晋宇在大学毕业后进入世界排名500强的施耐德中国有限公司太原分公司，从销售做起，不断更新自己的创业理念。“他们的整体运营系统非常科学，我学到了企业管理方面的经验。”两年后，他递交了辞职信，开始寻找适合自己的项目。他告诉记者：“大学生想要创业，就应该抓住大四这段黄金时间，因为它是承上启下的重要时期，既是大学生活的终结，也是社会生活的开始。用这段时间，完成从一个学生到一个社会人的转变。“人的思想能想多远，人就能走多远。大学生创业，一定要务实，要勤奋，不能光停留在理论研究上。可以从小投资开始
5、，积累经验，一口想吃个胖子，结果一定是失败。没有资金，没有人脉都不要紧，关键是你要有好的思路和想法，有勇气去迈出第一步，才会成功。和一些大学生因为找不到工作，被迫自主创业不同，2002年毕业于太原理工大学的孔鹏伟是主动扔掉“铁饭碗”走上创业之路的。因不甘于一成不变的工作，孔鹏伟主动放弃了公务员的“铁饭碗”，决心要干自己的事业，踏上自主创业之路。他拿着借来的几万元钱三上北京寻找项目，经过多方考察，孔鹏伟决定加盟欧克壹佰西式快餐店。2005年8月，欧克壹佰侯马快餐店正式开业。孔鹏伟说：“当时，太原、临汾等地级以上城市都有了肯德基、麦当劳等大品牌，为了避开和大品牌竞争的风险，我把目标锁定了经济条件较
6、好的县级市场。因为我不懂西餐行业的管理，最初我选择做加盟商，等积累了一定的管理经验后，再创立自己的品牌。大学生如何创业?对于大学生关注的创业资金问题，吕晋宇说：“人的思想能想多远，人就能走多远。第二章创业的必备条件第1节 引言21 世纪是知识经济的时代，现代科学技术飞速发展，为大学生创业提供了得天独厚的条加之当前国内大学生就业形势日益严峻，因此，在高校的就业指导教育中加强对大学生自主创业的全方位指导对社会和学生都越来越重要。创业指导不是简单总结出几点别人创业成功的理论和经验，就可以进行复制和模仿的。万网副总裁周锚认为：创业的成功者，一定是出于他的使命，出于他的嗜好，包括各种机会正好适合了天时、
7、地利、人和。天时、地利可视为创业的外在条件，包括了社会、学校和家庭提供的条件；而人和则是创业的内在条件，包括了创业者的创业思想、创业精神和创业基本技能的情况。本文将从内外两方面分析大学生创业的必备条件。第2节 大学生创业必备条件分析二.2.1外在条件20 世纪90 年代，全球性大学生创业热潮开始波及我国，在全国高校掀起了大学生创业的高潮。但是，2007 年上海大学生创业的一项抽样调查显示，在中国，有创业意愿的大学毕业生比例高达70%，而实际创业者却不足全体学生的1%。大学生创业的愿望与实际偏差如此之大，不仅仅说明了大学生们缺乏勇气和热情，更重要的是说明国内缺乏创业的氛围和创业的环境。社会环境大
8、学生创业热潮是在社会、经济、文化达到一定水平的基础之上兴起的，因此，社会环境是制约大学生创业的一个重要因素。通过大量文献研究及实际创业案例的分析和研究，笔者认为大学生创业成败对社会环境有以下要求：（1 1）政府或社会各界人事组织设立投资基金会，为大学生创业提供资金支持，巩固经济基础，扶持大学生创业活动。（2）提供社会中介服务，包括项目评估、财务、法律咨询与管理咨询、创业培训和创业指导等来提供高质量的专业帮助，为大学生创业提供技术支持。（3）政府要努力制定支持大学生创业的优惠政策，建立真正能够促进大学生创业的管理和服务系统。（4）形成“鼓励创新，容忍失败”的创业氛围，形成鼓励、支持和关怀大学生创
9、业，宽容失败的良好环境。学校环境大学生创业的比率与各高校对大学生创业的理解与支持程度是紧密相连的，大学的创业教育指导和创业帮助在很大程度上影响着大学生创业的命运。学校在鼓励大学生创业的同时，应根据自身条件，给学生提供一些实际的帮助。（1）提供创业教育学校可开设相关创业教育课程，教育和引导大学生增强创业意识和创业精神，了解创业的流程，熟悉各种创业模式等等。鼓励和帮助他们凭借自己的知识、智慧和胆识去开创发挥个人所长的事业。通过介绍学生自主创业成功的典型事例，引导大学生增强自主创业的信心和勇气。除开设相关课程外，不定期地聘请社会创业成功人士为学生开设讲座，或组织学校已成功创业的在校或已毕业离校的学生
10、举办创业指导座谈会，针对想创业学生的具体情况给予相应的技术指导。（2）提供创业实践训练机会学校可开展创业大赛，1997 年，我国清华大学学生发起首届“清华大学创业计划大赛”，历时五个多月，320 名学生组成98 个竞赛小组，递交了114 份创业计划。2007 年上海市学生联合会、上海市大学生科技创业基金会共同主办了以“激发创新思维、成就创业梦想”为主题的大学生创业梦想大赛。同时，上海市各高校已经形成了各种配套措施，将创业计划大赛作为培养学生创业精神和创业能力的重要课堂，贯穿在整个教学过程之中。学校可开展各种形式的创业实践活动。各种专业、各种特长的学生都可以接受创业教育，开展多种形式的创业实践活
11、动，如：一个社团或一次沙龙的组织与管理、一类产品项目的设计与模拟制作、一种新产品的包装和宣传方案制作、一种商品的营销方案的设计、一次社会公共活动的设计与组织等等。（3）提供资金设备支持在条件允许的情况下，学校可为创业者提供相应的资金和设备支持，鼓励和扶植更多具备自主创业条件的大学生脱颖而出。这方面，我国沿海地区的一些综合型高校做的非常好。3、家庭环境家庭环境很大程度影响着大学生创业的实施和成败。不同的家庭环境对创业者创业意识的形成，创业精神的历练以及创业资金的筹集有着很大影响。沿海江浙一带，许多成功在校创业的大学生，其家庭也都属于创业之家或是有着自家公司、厂矿等。一方面家庭创业意识较强，另一方
12、面资金投入有一定的保障。得到家庭支持的创业者成功的几率比未能得到家庭支持甚至家庭反对的创业者高很多。二.2.2内在条件外因要通过内因起作用，大学生创业的根本还要依靠创业者自身的内在条件发挥作用。综合大量青年大学生创业家的成功经验，笔者认为一个成功的创业型人才，必须具备以下一些品质条件：良好的创业意识我国虽然有近70%的大学毕业生怀揣创业的梦想，但有创业的梦想和热情并不等于树立了良好的创业意识。创业意识，是指在创业实践活动中对人起动力作用的个性心理倾向，包括需要、动力、兴趣、思想、信念和世界观等心理成分。创业意识是制约个人创业的动力结构，支配着创业者对创业活动的态度和行为。要想成功创业，必须先具
13、有良好的创业意识，然后才有良好的创业态度和成功的创业行为。优良的创业精神创业可能成功，更多的可能是失败。创业需要激情，需要做好吃苦的准备。创业的过程是非常艰辛的，对于创业中的挫折和失败，许多创业者感到十分痛苦茫然，甚至沮丧消沉。成功的创业者必然具有开放的个性和不服输的创业精神，具有锲而不舍、吃苦耐劳，面对挫折和失败有超强承受能力的创业精神。因此，要求创业大学生必须具备顽强的创业精神。积极健康的创业心态创业的道路是一个充满曲折和艰辛的过程，大多数创业者都是经历无数次失败与打击后才成为成功者，面对这些失败与打击，需要有一个积极健康的心态，切记不要急于求成。首先要坚定自己创业的信念，为自己的目标不懈
14、努力。其次，针对具体问题，迅速找出解决办法，改变创业思路。由于大学生对市场营销等缺乏足够的认识，很难一下子胜任企业经理人的角色。不管是初次创业，还是再次创业，即使你的心智成熟，技能高超，项目正确，方法得当，作为经理人的你也需要保持健康积极的心态。过硬的创业技能除了具有良好的创业意识、优良的创业精神和健康积极的创业心态以外，大学生创业还需具备一些基本的第3节 创业技能：二.3.1市场调查技能市场调查的目的主要是寻找目标市场可能的商机，为自己进入该商业领域提供定性定量的依据，它是创业的基础。通过调查，了解市场需求，了解竞争对手的状况。一个好的市场调查，就是创业投资的“眼睛”，能够帮助确定市场定位和
15、产品价格。二.3.2创业分析技能准确的创业分析能有效地指导创业走向成功，创业分析需要进行资源分析和行业分析。资源分析需要对人力资源和财务情况进行分析。一方面对人力资源进行分析，分析自身能力，团队能力和社会关系是否有利于创业和产品的畅销。另一方面对财务进行分析，要想成功的获得资金支持，大学生必须能够规划出一种盈利模式，以便获得融资者或赞助者的信任；而要想用好获得的创业资金，又必须学会分析几种常用的基本财务报表：成本费用表、资产负债表、收益表和现金流量表。财务报表是公司的财务状况、经营业绩和发展趋势的综合反映，在经营过程中要获得更多的投资者，一份完善的良好的财务报表是投资者了解公司、决定投资行为的
16、最全面、最详细的第一手资料。也是创业者了解经营状况和发现问题的详实资料。行业分析是要根据资源分析的结果，针对市场调查提供的相关材料，分析项目和产品的可行性，分析创业的有利条件以及在创业过程中可能会遇到的困难。这需要具体行业具体分析，行业分析是否准确是创业成功与否的关键因素。二.3.3计划书的撰写技能学会撰写创业计划书是大学生创业的另一项重要技能。创业计划书的内容包括：描述公司的创业设备情况（包括硬件设备和软件设备）和创业机会，阐述公司把握这一机会的进程，说明大学生创业必备条件之我见西华师范大学外国语学院朱莎莎摘要在大学生就业形势日益严峻，自主创业日益兴起的今天，研究大学生创业已成为许多学者关注
17、的热点问题。针对大学生创业所需要具备的前提，本文从外在条件和大学生内在条件两个方面进行了阐述：外在条件包括了社会、学校和家庭环境提供的条件，内在条件包括创业者自身应具备的四个品质：良好的创业意识、优良的创业精神、积极健康的创业心态和过硬的创业技能。科技信息所需要的资源，揭示风险和预期回报，并制定相应对策，提出行动建议。它是对创业者创业可行性的一次全面分析，是在创业分析基础上的书面呈现。没有任何创业经验的大学生，应该学会撰写创业计划书，并按照创业计划书的要求审视自己创业计划的可行性。二.3.4实施技能创业者经过前期的市场调查、行业分析、撰写出计划书以后，在创业计划实施的过程中还需要具备以下技能：
18、信息接收和处理技能在当今信息技术高速发展的社会大环境下，信息资源丰富，信息更新快速，因此，要求大学生创业者具有高度的信息接收和处理的能力，在第一时间，以最快的速度和最好的方法接收并处理相关信息。与人合作技能与人合作是一门艺术，处理得当能促进企业的发展，处理不当则限制发展。在创业过程中与人合作要注意以下几个原则：一要选准合作伙伴；二要团结一致、以诚相待、互相尊重；三要公平公正，利益均等；四要胸怀大度，求同存异。管理技能创业者需要具备独到的，科学的管理能力。一个良好的管理体制，能使企业散发活力，充满生命力，形成企业文化，能带领企业进行团队作战。反之，一个没有独到、科学管理能力的创业者带领的企业则犹
19、如一群团伙，缺乏战斗力与生命力。结语作为当代大学生，我们应当理智，健康地看待创业的问题。大学生创业不是就业的最后选择，它的实施比找一个工作更艰辛。如果有创业的意愿，就应认真分析自身所具有的创业条件，在外在条件具备的情况下，要树立良好的创业意识、塑造优良的创业精神、保持健康积极的创业态度和掌握过硬的创业必备技能，为成功创业，实现就业做好充分准备。思想政治工作是党的优良传统和政治优势，也是企业必不可少的“生命线”、“向心力”。新的形势下，企业的思想政治工作又面临着一系列新的挑战，如何应对这些挑战，既是企业思想政治工作者必须认真思考的问题，又是企业科学发展的迫切需要。一、新的形势下，企业的思想政治工
20、作面临的机遇和新挑战当前，思想政治工作面临的形势更复杂，任务更繁重，工作更艰巨，机遇与挑战并存。目前在企业中，思想政治工作的对象是员工队伍。党员干部是企业各项工作的具体组织者、领导者和执行者，员工队伍是企业工作的具体承担者和落实者。他们的政治觉悟、思想品德、精神境界和素质、能力如何，将直接影响到上级决策部署的执行发挥。改革开放和发展社会主义市场经济的新形势，给思想政治工作带来了新的机遇和挑战：一是员工队伍的利益观念普遍增强；二是员工队伍的主体意识普遍增强；三是员工队伍的开放观念普遍增强；四是员工队伍的服务意识普遍增强；五是员工队伍的竞争意识普遍增强。与此同时，新时期的思想政治工作，也经受着市场
21、经济负面效应及外来腐朽思潮的冲击和考验：一是思想政治工作重道德轻利益或重义轻利的传统，经受着拜金主义、享乐主义的冲击和考验；二是思想政治工作重社会轻个体的传统，经受着利已主义和极端个人主义的冲击和考验；三是思想政治工作重思想教育、轻监督制约的传统，经受着某些权力腐败现象的冲击和考验；四是思想政治工作重政治理论、轻自然科学的传统，经受着封建迷信死灰复燃的冲击和考验。二、新的形势下，要对思想政治工作有新的认识和要求面对挑战，我们应对思想政治工作有新的认识和要求，首先，要明确思想观念的多元需要思想政治工作引领和整合，要以社会主义核心价值体系和企业文化理念引领思潮，最大限度地形成共识。其次，各种利益多
22、变需要思想政治工作调整和平衡，形成公正、合理、和谐的利益表达形式，促进企业和谐。再次，内部矛盾需要思想政治工作疏导和化解，让思想政治教育成为化解各种矛盾的“清道夫”和调整员工心里的“润滑剂”。更新观念。企业在抓发展的同时，首先要在认识上重视和加强思想政治工作，越是困难时期，越要做好人的鼓劲工作，只有将人心凝聚起来，将各种思想障碍和对企业改革的误解合理、有效地消化掉，企业的执行力和活力才能得到提升，企业的效益才能实现。其次，不要将思想政治工作当作一种简单的控制过程，而是着力引导和实现员工的思想转变，发挥教育、激励、潜移默化的影响作用。重视功能。思想政治工作要重视实际具有的教育、引导、保障功能。过
23、去，基于维护企业稳定的需要，把思想政治工作简单地等同于内部控制和“不出乱子”，强化员工服从企业利益、乐于奉献而忽视育人功能、发展功能以及员工整体利益的功能。事实上，仅仅重视企业利益而忽视员工利益，思想政治工作失去存在的意义，企业的利益最终得不到保障。仅仅重视员工利益而忽视企业利益，员工的利益也不会长久。因此，必须用有效的管理手段配合企业中心工作，让二者利益紧密结合起来，让员工明白与企业共同发展、共同繁荣的道理，就会调动大家热爱企业，勇挑重担的积极性。突出实效。思想政治工作要发扬求真务实的精神，在工作中既要坚持预防为主，把矛盾抑制在萌芽状态，把问题控制在最低程度，又要坚持疏导为重，及时消除员工思
24、想疙瘩。既要耕耘，又要收获；既见花开，又要结果；既要自己满意，又要企业、员工满意，其最终结果是努力促进企业内部和谐、员工队伍稳定，士气高昂、各项工作任务圆满完成。新的形势下，坚持以科学发展观为指导创新思想政治工作途径思想政治工作是我们党的优势。在新形势下，保持和发挥好思想政治工作的优势，必须以科学发展观为指导，继续解放思想、紧跟时代步伐、创新思路方法，不断探索总结规律，不断提高工作水平。工作机制创新。新形势下思想政治工作改变“小政工”格局，建立多管齐下的立体式“大政工”，构建一套适应社会经济发展和现代企业制度的思想政治工作运行机制，即：第一，组织领导机制，即建立起以党组织为领导，专职政工干部为
25、骨干，行政干部为基础和职工群众共同参与的思想政治工作新体系。第二，完善工作机制，即思想政治工作参与企业决策形成、实施的全过程，把参与作用体现于企业生产经营和发展建设的全过程，形成一套较为完善的可操作性的制度体系。第三，工作责任机制，即完善思想政治工作责任机制，使责任“纵向到底，横向到边”，真正落到实处。第四，考评管理机制，建立健全各项管理机制形成一套科学的管理制度和体系。工作内容创新。新形势下思想政治工作变单一性的思想教育为提高整体素质，拓展教育内容。一是在广大员工中大力普及科学知识，抵制伪科学，帮助员工树立正确的世界观和人生观。二是加强社会主义义利观教育，帮助员工树立正确的社会主义义利统一观
26、，引导员工正确认识国家、集体、个人三者之间的利益关系，培养员工的主人翁责任感和奉献精神。三是要坚持以人为本，为群众排忧解难，多办实事好事，使员工在“情”的激励下爱岗敬业，在“法”的约束下努力工作。工作方法创新。新形势下思想政治工作由单向性向多向性拓展，由偏重灌输向偏重渗透拓展。要针对八小时内外不同特点，用不同形式开展工作。不断拓展思想政治工作的渠道和空间，把抽象的概念变成生动的事实，把正确的导向体现在丰富的活动中，做到春风化雨、润物无声，不断提高思想政治工作的实效性。工作载体创新。一是教育者形象载体创新。特别是加强企业领导干部形象建设，重塑教育者的形象。二是职业岗位教育创新。企业要以工作岗位为
27、依据，建立育人基地，充分发挥职业岗位的感化力和辐射力。三是企业文化载体创新。将企业文化作为企业思想政治工作的新载体，通过培育企业精神，塑造企业新形象，创造优质服务，使员工在文化氛围中得到心灵的陶冶。政工干部队伍建设创新。首先要选拨年轻优秀人才充实队伍，努力创造一个有利于思想政治工作队伍健康成长的良好氛围。其次要重视思想政治工作人员的培训工作，做到培训工作计划性和目的性的统一，经常性和多样性的统一，在全面提高思想政治工作干部素质的同时，着重培养他们具有现代化的科学思维能力和工作方法，以适应企业改革和发展的需要，卓有成效地做好思想政治工作。总之，在当前的特殊形势下，企业的思想政治工作也要打破陈规、
28、解放思想、站在企业科学发展的长远战略高度上得到应有的重视，发挥应有的作用。浅析新形势下思想政治工作的挑战与思考山东高速公路股份有限公司泰曲路管理处赵霞第三章学生创业的风险分析面临着与日俱增的就业压力，越来越多的大学生开始在校创业，电子商务成了很好的创业载体。在校园环境下运营的电子商务有其独特的优势，但是缺乏经验的大学生仅凭满腔热情很难达到预期的盈利目标，一定要树立风险意识，通过理智的分析策划，做好相应的防范工作。风险。校园电子商务的主要客户群体对商品种类和数量的需求相对比较固定。但是参与电子商务的师生数量和客户回头率的大小存在许多的不确定性，使得新产品的市场定位和库存控制的难度大大提高，而对于大学生创业的运营规模来说，需求预测的微小偏差都将产生投入的巨大损失。竞争风险。 校园电子商务在实施的时候，一方面要与传统的商务模式竞争，提供优于传统商务模式的产品和服务，另一方面由于校园电子商务的进入壁垒偏低，创业者将面对同行间的激烈竞争，必须扬长避短才能获得自己的立足之地。财务风险。学生的消费来源缺乏自生性，他们对价格的敏感性显得尤为强烈。开发市场必须要有价格优势，其中一个关键的问题就是如何拟定合理的价位。要在保持竞争力的同时最大化盈利能力，必须合理定价，这就要求掌握和控制
