1、三亚市第一小学规章制度汇编三亚市第一小学规章制度汇编主编：韦迪强编委：资料组一、校训，校风，教风，学风，办学理念二、教学目标三、办学宗旨四、校内常规五、教师职业道德规范六、阳光承诺七、全员育人岗位责任制八、岗位责任制九、教育教学规章制度十、财务管理制度十一、校产管理制度十二、阅览室规则十三、语音室管理制度十四、电脑室管理制度十五、多媒体教室使用守则十六、实验室管理制度十七、保健室管理制度十八、学生管理制度十九、安全各项制度二十、家长学校章程二十一、小学生综合素质评价方案二十二、三亚市第一小学绩效考核方案二十三、三亚市第一小学教师工作业绩考核实施细则二十四、三亚市第一小学岗位考核实施细则二十五、
2、三亚市第一小学专业技术岗位聘任方案二十六、专业技术职务聘任方案（试行）二十七、专业技术任职资格评审量化考评方案一、校训，校风，教风，学风，办学理念1、校训：爱国、文明、诚实、健体2、校风：严谨、求实、奉献、创新。3、教风：以人格塑造人格，以智慧启迪智慧，以素质提高素质。4、学风：勤奋、惜时、求真、开拓。5、办学理念：依法治校，科研兴校，质量强校，特色荣校，全面育人。二、教学目标着眼于教育教学质量提高，着眼于安全和谐环境建设，着眼于创办家长满意学校。三、办学宗旨学校的办学宗旨：求实、求新、求发展。四、校内常规1、按时到校离校，不迟到早退，不旷学旷课。2、自觉维护学校声誉，讲究社会公德，守法守纪，
3、举止文明。3、上课预备铃响一律进教室，保持安静，坐姿要端正，听课要专心；对老师要有礼貌，发言应先举手。4、遵守学习常规和考试规则，坚决杜绝考试作弊现象。5、认真做好广播操、眼保健操。6、会议室，语音室，计算机房，实验室，音乐室等专用教学场所，未经许可不得擅自入内。如入内活动应遵守规定，听从安排。7、课间要保持走廊安静，不得喧闹，奔跑，玩球。8、遵守劳动纪律，遵守校容卫生管理规定，维护校容，校风，校纪。9、热爱劳动，友爱同学；谈吐高雅，力戒脏话粗话；不吸烟，不酗酒，不打架斗殴；仪容大方，男生不留长发，女生不得浓妆及佩戴首饰。10、提倡生活节俭，爱护公共财物，节约用水用电。五、教师职业道德规范一、
4、依法执教。学习和宣传马列主义、毛泽东思想和邓小平同志的建设有中国特色社会主义理论，拥护党的基本路线，全面贯彻国家教育方针，自觉遵守教师法等法律法规，在教育教学中同党和国家的方针政策保持一致，不得有违背党和国家方针、政策的言行。二、爱岗敬业。热爱教育、热爱学校，尽职尽责、教书育人，注意培养学生具有良好的思想品德。认真备课、上课，认真批改作业，不敷衍塞责，不传播有害学生身心健康的思想。三、热爱学生。关心爱护全体学生，尊重学生的人格，平等、公正对待学生。对学生严格要求，耐心教导，不讽刺、挖苦、歧视学生，不体罚或变相体罚学生，保护学生合法权益，促进学生全面健康发展。四、严谨治学。树立优良学风，刻苦钻研
5、业务，不断学习新知识，探索教育教学规律，改进教育教学方法，提高教育、教学和科研水平。五、团结协作。谦虚谨慎、尊重同志，相互学习、相互帮助，维护其他教师在学生中的威信。关心集体，维护学校荣誉，共创文明校风。六、尊重家长。主动与学生家长联系，认真听取家长的意见和建议，取得支持与配合。积极宣传科学的教育思想和方法，不训斥、指责学生家长。七、廉洁从教。坚守高尚情操，发扬奉献精神，自觉抑制社会不良风气影响。不利用职责之便谋取私利。八、为人师表。模范遵守社会公德，衣着整洁得体，语言规范健康，举止文明礼貌，严于律已，作风正派，以身作则，注重身教。六、阳光承诺为了加强师德师风建设，树立教师的良好形象，市第一小
6、学全体教师向广大学生及家长承诺：一、依法执教。拥护中国共产党的领导，认真贯彻党的教育方针，全面实施素质教育，遵守教育法律、法规。二、爱岗敬业。热爱教育、热爱学校，积极进取，认真备好、上好每堂课，认真批改学生作业，不无故缺课。三、热爱学生。尊重学生的人格，公正、平等对待学生，注重教育方法，不歧视、侮辱、体罚或变相体罚任何一个学生。四、教书育人。认真履行工作职责，做学生的良师益友；科学合理地安排教育活动，不加重学生的课业负担；宣传先进文化，自觉抵制歪理邪说，不传播违背法律和有害学生身心健康的思想，保护学生的身心健康。五、为人师表。自觉遵守社会公德，保持健康向上的精神风貌和良好的心理状态，衣着整洁得
7、体，语言规范健康，举止文明礼貌，维护教师良好形象；课堂上不使用通讯工具，不在工作日中饮酒，不赌博。六、严格自律。自尊自重，端正教风，恪尽职守，遵守学校各项规章制度和纪律，工作不敷衍塞责，不弄虚作假。七、廉洁从教。不向学生及家长索要和收受钱物，不向学生推销规定以外的教辅资料、用品和其他商品，不组织参与面向学生的有偿办班补课及家教，不以教育之便以教谋私。八、重视访谈。经常与学生家长沟通交流，及时解决学生的思想问题；真诚对待每一位学生家长，认真听取家长的意见和建议；不因学生原因训斥、指责、侮辱学生家长。九、严谨治学。树立终身学习观念，积极钻研业务，开展教育科研，探索教育、教学方法，提高专业素质，传授
8、知识做到科学、系统、准确。十、团结协作。理解尊重，搞好协作，加强团结，锐意进取，不断提高教学质量，促进学校持续发展；不做贬低与打击同事、闹不团结等有损教育形象、有碍教育教学工作的事。本承诺全体教师将共同遵守，希望学生和家长配合监督。监督电话：089888233621七、全员育人岗位责任制为了创建“全员育人，全程育人，全方位育人”的德育管理体系，特制定本岗位责任。1、党支部书记（校长）：学校德育领导小组组长，领导制订全校德育长期，中期，近期目标；主持领导小组例会；对学校德育工作负全面责任。2、分管校长：在校长领导下，围绕德育目标，制定落实措施，主持学校德育工作，负责管理工作的日常事务；主持学生行
9、为督查工作和班主任培训考评制度，主持家长委员会工作和关心下一代工作。3、政教主任：领导和主持学校少先队工作。主持开展学生自我教育工作。4、班主任：主持班级日常工作；组织各项活动；协调各科教师教育工作；进行家访；主持晨会和班会工作；对学生操行进行评定。5、教导主任：确保各科课程开足上齐，专任教师到位；学科德育进行全面督导；配合政教处合理安排好学生学习、活动、休息时间；组织教师业务培训和考评工作，主持科组及校级公开课活动；组织对学生进行惜时、勤学、养成教育。6、总务主任：协助德育处对学生卫生习惯进行督查，组织对学生进行艰苦奋斗教育和热爱劳动教育。7、品德与社会课任课教师：落实教育大纲要求，对学生系
10、统地进行世界观，人生观教育和民主与法制教育。8、各科任教教师：结合教材特点和教学特点进行德育渗透；协助班主任对学生进行日常行为规范教育。9、科学实验员：教育学生关心集体，爱护公物，节约水电。10、门卫工作人员：教育学生言行举止要礼貌，来回路上要注意安全。八、岗位责任制（一）、党支部书记职责1、党支部要发挥政治核心作用，认真贯彻和执行党的路线、方针和政策，坚持全面贯彻教育方针，坚持社会主义办学方向，坚持做好学校的思想政治工作。2、参与学校发展规划、工作计划和重大问题的决策，充分发挥党组织核心保证作用。3、抓好党的自身建设，贯彻“党要管党，从严治党”的方针，努力提高党组织的战斗力，充分发挥党员教师
11、的先锋模范作用，做好发展党员和培养积极分子的工作。4、做好学校中层干部的培养、选拔和考察工作。5、领导并支持工会、教代会、家长委员会的工作，协调有关部门的工作。6、按支部委员会集体讨论的意见，负责贯彻、落实和监督。7、组织召集支部委员会和学校党员大会，并开展有关工作。8、组织并抓好教职工的思想政治工作，了解和掌握教职工的思想工作和生活情况。9、制定党支部工作计划，开好民主生活会，开展批评与自我批评，解决出现的问题。（二）、校长工作职责1、执行上级领导部门的指令，全面贯彻党的教育方针，结合学校实际制订和实施学校的各种计划，规章制度。2、遵循教育规律，坚持以教学为中心。以主要精力组织和领导学校的教
12、育教学工作，提高教育教学质量。3、领导教导处，总务处等学校职能部门，支持教育工会、教代会、少先大队开展工作。4、聘任和管理教职工，负责学校人事安排和教职工的考核晋职晋级和奖惩等工作，关心教师的工作，学习和生活，调动他们的积极性和创造性。5、坚持勤俭办学原则，管理校舍设备和经费，改善办学条件。6、主持学校行政会议和教师会议，研究部署学校工作，依靠教职工办好学校，并维护其合法权。（三）、教学副校长职责：副校长在校长领导下进行工作，教学副校长主要协助校长抓好学校的教学工作。1、根据办学目标，制订教学工作计划。2、主抓教导处工作。管好图书馆，阅览室，实验室，计算机室等。3、主管学校的教学工作，要以主要
13、精力抓好教学工作。保证教学计划和教学大纲的实施。经常深入教学第一线，有目的，有计划地了解教师教学和学生学习情况，不断总结经验，改进工作。4、经过考查，提出教研组长人选，由学校任命。主管任课教师的配备，考核与聘用。搞好教师业务培训和继续教育。5、协助校长做好教师队伍的思想工作和对教学骨干的管理和培养工作。6、领导好教学研究工作，大力推进教学改革，积极支持教师刻苦钻研业务，不断提高教学和管理水平。7、抓好任课教师的考勤工作。8、完成校长分配的其它任务。（四）、法制，德育副校长职责：副校长在校长领导下进行工作，德育副校长主要协助校长抓好学校的德育和安全保卫工作。1、根据办学目标，制订德育工作计划，期
14、末进行总结。2、主管学校的德育工作。把德育工作放在首位，认真贯彻执行小学生守则和小学生日常行为规范，组织教师学习，研究青少年学生思想的特点及教育规律。引导教职工坚持正确的教育原则和方法，定期召开学生家长会议，介绍工作情况并提出希望和要求。3、做好学生管理工作，定期进行法制教育，预防青少年学生犯罪。4、经过考查，提出年级组长，班主任人选，由学校任命。负责对班主任进行考评，提出奖惩意见。5、加强德育队伍建设，对班主任进行定期培训，指导，提高班主任工作能力。6、负责学校安全保卫工作。7、完成校长分配的其它任务。（五）、分管后勤副校长工作职责一、自觉维护国家、集体利益，全心全意为教学服务，爱岗敬业，廉
15、洁奉公，不以权谋私。二、对后勤职工进行经常性的思想政治和遵纪守法的教育工作，督促全处职工认真履行岗位职责，树立服务育人，敬业爱岗思想，同时对全处职工进行认真考核。三、深入教学第一线，认真听取师生员工对对总务、后勤工作的意见和要求，及时解决师生员工的实际困难。四、督促财务室认真执行财金管理的有关法律、法规，财务管理制度和各项收费政策。做好学年、学期经费预决算，制定各项经费分配、使用计划，定期向校长报告收支情况。五、负责校园房屋安全及学校设施的检查和修缮工作，安排校园环境整治、绿化、美化工作。六、制定校产、设备添制计划，校产设备的采购、保管责任，规范出入库手续，落实公物赔偿办法条例。七、勤俭办校，
16、按时催收各项费用，开源节流，节约开支。八、完成校长安排的其它任务，全力支持各处室、各部工作。（六）、教导主任工作职责1、在校长领导下，制订并实施学校教学工作计划，及时编排教师任课表等，加强各科组的领导和管理，检查督促各科组落实学校计划，及时如实向校长汇报。2、审阅各科组计划，通过参加科组活动，听取期中汇报和期末总结，了解科组落实计划的情况。3、协助校长做好班级工作评估和教师评奖工作。有计划组织教师学习，转变教育思想，更新教育观念，提高业务和管理水平。4、通过与老师个别谈话，听课、检查学生作业，分析学生的学习成绩，召开师生座谈会等方式，了解教学情况，帮助教师改进教学方法，实现以教学为中心的整体改
17、革，努力提高课堂教学质量。5、组织教师举办观摩课，专题探讨课，总结交流教学经验，培养教学骨干，对教学效果差的老师给予具体帮助，努力提高教师业务水平。6、抓好教学研究活动，落实教学常规，加强对教师日常教学工作的考核。安排好教师代课工作，指导调节各科作业，减轻学生的课外作业负担，努力提高课堂教学质量。7、抓好教学质量管理。统计各班期中、期末考试成绩，加强对科组和教师工作的评估，对科组和教师尽量做到客观评价，做好教学工作的总结和推广先进经验。8、抓好教师的业务学习和青年教师的进修。9、新生报名、分班及学籍、电子学籍的管理工作，做好编班，休学，转学，复学和毕业生工作。10、抓好班主任工作，定期组织召开
18、家长会。（七）、政教处主任工作职责1、在校长领导下，具体负责学生的政治思想教育工作及各班级的管理工作。2、带领指导各科教师及班主任采取各种形式对学生进行思想品德教育。3、负责政教处日常工作安排，检查及评价，总结工作。4、负责学生的养成教育的落实工作。5、指导班主任做好班级卫生包干工作。（八）、总务主任职责总务主任在校长领导下，负责学校的总务工作。职责如下：1、每学期结合学校实情，拟定计划，并组织实施。完善后勤管理制度并落实到工作过程中，循章办事，制度管人。召开后勤工作会议，期末做好后勤工作总结。2、每学期按校园环境管理的有关规定，对校园环境设施进行一次全面检查，提出修缮意见，经学校行政会议研究
19、后，组织实施。3、检查督促有关人员抓好校园环境卫生，负责校园的绿化、美化、净化，创建花园式的学校。4、新学期初，落实教学设施、教具、办公用品、课本等的准备工作。5、检查、督促保管人员履行职责，管好学校的财产，定期清点，做到账卡物三符合。每学期组织一次清点，每学年组织对各室校产清点并办理续借、移交手续。清点情况要及时如实向校长汇报。6、执行公物损环、丢失报告制度和赔偿制度，并督促有关人员及时补给、维修，以免影响正常教学秩序。7、对多功能教室等教学设备要加强管理，落实责任制，督促有关人员正确使用，做好维护、防盗、防火的工作。8、协同班主任对学生进行爱护公物的教育，公物损环要及时组织教育、赔偿、维修
20、。9、严格控制开支，对学校的用水、用电等要规定制度，严加管理。10、制订管理制度，严肃公共钥匙的保管使用制度。督促学校保卫人员抓好创安工作，定期组织检查，及时消除不安全因素。每周检查一次，并定期听取各方面的意见，不断改进生管工作。（九）、学校妇委会主任工作职责一、在学校党支部和上级妇联领导下，主持学校妇委会全面工作。二、依法维护女教职工的合法权益和特殊利益，同一切歧视、虐待、侮辱、迫害女教职工的现象作斗争。三、围绕学校党支部中心工作，引导女教职工发扬主人翁精神，在学校改革与发展中建功立业。四、参加学校有关会议，参与学校有关女职工切身利益的重大决策，并协助监督、有关部门认真实施。五、关爱女教职工
21、的身心健康，对女教职工进行思想政治教育，激励女教职工发扬“自尊、自信、自立、自强”的精神。六、根据女教职工的生理特点和心理需求，积极开展有益于女教职工身心健康的各项活动。七、开展妇女工作理论研究，参加社会妇女界活动。八、深入开展调查研究，及时反映妇女意见，发挥党联系群众的桥梁、纽带作用。九、向学校党支部和上级妇联推荐优秀妇女人才。十、完成学校党支部和上级妇联交办的其它工作。（十）、学校办公室主任工作职责1、主持学校办公室工作，处理学校日常事务。2、传达校长指令，收集执行情况并向校长汇报。3、组织校办公室人员搞好本职工作，加强行政后勤管理人员的思想政治工作，组织政治、业务、技术学习，不断提高他们
22、的政治业务水平。4、领导学校档案管理人员工作，严格执行保密制度。5、加强对学校保安的领导和督促，切实保证做好校园安全工作。6、负责学校行政的公布、公告工作，加强校务公开工作的领导，并做好材料的收集整理工作。7、负责学校重大事件的记载，组织学校会议的布置工作并做好会议记录。8、坚持原则，管理好学校公章。9、及时处理来信来访接待工作，及时向校长汇报教职工的婚、病等情况并做好慰问工作。10、积极做好学校形象宣传工作，大力维护学校形象。11、及时向校长汇报上级指示，做好文件收发和传阅工作，整理文书档案和上报文字材料。12、协调、配合学校其它部门的工作。 （十一）、少先队辅导员工作职责1、根据上级有关少
23、先队工作的指导和学校德育工作计划，制定少先队工作计划和主要活动日程安排表，期末做好总结。2、主持召开中队辅导员会议，研究布置少先队工作，学习和讨论有关少先队工作的文件精神，交流经验，听取各类意见，不断改进工作。3、建立健全大队委组织及少先队监督岗的执勤工作，做好干部的培养，定期召开队干部会议。4、根据学校的工作中心，做好宣传工作，定期有计划地出好黑板报，组织好每周的主题班会课。5、负责指导和检查各中队少先队活动，组织开展评优活动，定期组织少先队大队活动，组织参加上级组织的各类少先队竞赛活动，并争取优秀成绩。6、加强队室建设，认真做好资料收集和管理，队室建设规范化。7、配合校政教处做好其他德育工
24、作和有关评比工作。8、组织辅导员开展少先队工作研究与经验交流，努力探索少先队工作规律。（十二）、工会主席工作职责1、根据上级工会的指示及工会委员的决议，草拟并认真实施工会委员会工作计划。2、定期召开工会委员会会议，及时安排工会工作，讨论研究有关问题。3、在党支部领导下，配合各个阶段的主要工作，有效地组织生动的教育活动，凝聚教职工的事业心，责任心。4、依法维护教职工的民主权利，组织教职工参政，议政，民主管理学校。5、关心教职工生活，办好教职工集体福利。6、关心教职工的身体健康，开展丰富多彩的文体活动。7、维护女教职工的合法权益，做好计划生育工作和女教职工的保健工作。（十三）、教研组长职责1、教研
25、组长是学校教学工作的骨干，应按校长学期工作意见，在教导处领导下，组织本组教师开展活动。2、每学期制订工作计划，期末作好工作总结，计划与总结交教导处。3、组织教师钻研大纲，教材，让教师明确大纲，教材的基本要求及真正逻辑体系；指导教师进行教改，闯出轻负担高质量的新路子。4、调整各班级或各年级教学进度，并指定本组有关老师拟定教学计划表。5、参与教导处的量化考核工作和教学业务研讨工作。6、主持教研活动，组织集体备课，互相听课等活动。每月组内开展不少于三次的教研活动。一要目的、内容明确；二要联系学校实际，既突出指导性，又要具有普遍性；三要强调效果。7、团结本组教师，调动全员工作积极性，共同搞好教研组工作
26、。（十四）、班主任工作职责1、班主任按照德、智、体、美、劳全面发展的要求，关心、教育、管理学生，开展班级工作。2、向学生进行思想政治教育和道德教育，保护学生身心，培养学生良好的道德品质和心理素质，教育学生遵守学校的各项规章制度。3、教育学生努力完成学习任务，会同各科教师教育、帮助学生明确学习目的，端正学习态度，掌握正确学习方法，提高学习成绩。努力培养优秀生，抓好后进生。4、教育、指导学生参加学校规定的各种劳动，养成良好的劳动习惯、生活习惯和卫生习惯。5、关心学生课外兴趣活动，指导学生参加各种有益于身心健康的科技、文娱和社会活动，鼓励学生发展正当的兴趣和特长。6、进行班级日常管理，建立班级常规。
27、指导班委会和中队工作，培养学生干部，提高学生自理能力，把班级建设成为奋发向上团结友爱的集体。7、负责联系和组织科任老师商讨本班的教育工作，思想情况，协调各种活动和课业负担。8、深入班级，全面了解学生，学年结束时，用辨证发展的观点做好学生思想评定工作，填好学生评价手册。9、填写学生学习成绩档案，学生身体健康档案及班级工作日志和家校沟通手册；及时将学生在学校的各方面情况反馈给家长，争取家长的配合与支持；按时完成学校布置的各项任务。10、制定学期班主任工作计划，写好阶段班主任工作总结。（十五）、科任教师工作职责1、努力学习党的路线、方针、政策、法规和教育教学理论，不断提高思想水平和业务能力。2、严格
28、按学校安排的课程表上课，无经学校同意不得随意调课，在授课中做到根据学生的年龄和心理特征，因材施教，启发诱导，调动学生学习的积极性和主动性，使学生掌握学科的基础知识和基本技能，培养学生分析问题、解决问题的能力。3、教书育人。从思想、学习、生活等方面关心、爱护学生、管教管导、正确教育管理学生，热情协助少先队开展工作。4、主动协助班主任开展工作，参加班级思想教育序列活动和其他重大教育活动。5、组织学生参加本学科的课外兴趣小组活动和健康有益的文体活动，鼓励学生适当参加社会实践活动。6、主动协助班主任做好学生家长工作，与班主任一起参加班级家长会，自觉承担本学科的义务工作任务。7、积极参加校内的教学研究活
29、动，认真总结教学经验，写好教学论文，虚心学习别人的先进经验，积极参加业务进修，不断更新知识。8、组织相应学科的兴趣小组活动，负责相应文体活动的组织，音乐、美术老师还须负责学校的宣传工作。（十六）、图书管理员职责1、制定和严格执行图书室、阅览室的规章制度。2、按照图书编目的要求，及时搞好新书编目，并及时推荐给师生阅读。3、及时做好杂志收发订阅工作，月底、年底做好报纸、杂志的装订、保管工作。4、配合教研组搜集积累必要的教学资料。配合学校做好宣传橱窗的图片陈列工作。5、教育学生遵守纪律，排队借书，保持图书室和阅览室的安静。随时注意对学生进行爱护书籍的教育，努力修补损坏的书籍杂志。6、向教职工介绍和代
30、订各种报刊杂志和有关资料。（十七）、教学仪器器材管理员职责1、仪器管理员应具有责任感，要爱护和管好仪器器材。全部仪器器材统一编号造册，按学科内容顺序排列，以便借取方便。2、仪器器材管理员要钻研业务，熟悉各种仪器器材的性能、作用、使用和保管方法，能给任课老师以参谋指导。3、贵重仪器和化学药品，应该分类，分别管放，以防不安全事故的发生。4、严格坚持借用制度。5、定期对仪器器材进行检查保养。对有使用期的化学药品或腐烂变质的标本，以及自然损坏的仪器器材，除登记造册外，并上报学校总务处，及时处理和及时添置。（十八）、实验室工作人员职责1、积极参加所属教研活动，主动向有关教师了解实验计划，统一安排，并协助
31、教师上好实验课和开展课外科技活动。2、建立各种仪器，药品，设备的帐目，建立健全入帐，供用，赔偿，报废等制度，定期清点实物，做到仪器来往分明，帐物相符。3、掌握各种仪器，药品的规格，性能和使用方法，熟悉各种器材的保养和维修要求。4、积极动手，创制代用教具，推进教改实践。5、保持实验室，准备室，贮藏室整洁，各种仪器设备，药品标本，模型等要分类编号，定点存放。6、定期进行安全检查，对危险品及有毒药品要专室专间贮藏，并严格遵守，保管和使用制度。（十九）、语音室工作人员职责1、了解语音室上课安排，并协助教师上好语音课。2、建立各种仪器，设备的帐目，建立建全人帐，借用，赔偿，报废制度，定期清点实物。3、各种仪器设备按分类编号，并备好上课记录薄。4、掌握各种仪器的规格，性能和使用方法，及各种器材的保养和维修要求。5、保持室内整洁，通风干燥。6、严格遵守保管和使用制度，定期进行安全检查，发现问题及时汇报。（二十）、计算机室工作人员职责1、对教室内所有设备标号定位，贴上标签，并逐一登记人帐，做到帐物相符。2、每天早晨要检查电路电压，
